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每到求職旺季，招聘市場可以說是十分熱鬧，不只是求職競爭激烈，HR也在忙著篩選海量簡歷。為了能在求職者中脫穎而出，寫出一份HR喜歡的簡歷，這些細節必不可少……

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2025-04-10

工作留痕能讓自己更清晰地回憶做過哪些事情、做出了什么成績，在過往工作中有哪些不足。記錄這些，無論是對自己的提升，還是工作經驗的分享，都能起到積極的作用。

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2025-04-03

近期，在社交平臺上看到有網友分享：被飯搭子背刺了。 本來以為相處得還不錯，相關的工作我也積極配合對方，結果部門會議，他當著領導的面說我工作不行，說別人對我有意見等等。

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2025-03-28

近期，看到有網友求助：#被裁員又被前公司叫回去上班，要不要回去#。 離職返聘，是很多職場人都會遇到的問題，面對前公司重新伸出來的橄欖枝，要不要接受？

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2025-03-21

前段時間，有朋友跟我分享他的苦惱：他很喜歡現在的工作內容，但是領導真的情緒太不穩定了，每天都在糾結要不要離職。 想來也是，如果有兩份同等性質的工作，一份領導很難相處，另一份領導很好溝通，那么工作的體

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2025-03-20

在職場，領導找員工談話很正常，但出于各種因素考慮，多數領導的說話方式都會比較委婉。有時候，看似很常見的的“關心”，往往隱藏著深層的意思。這時候，聽得懂弦外之音并做到隨機應對，是一項必備的軟技能。

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2025-03-17

近期，在社交平臺上看到了這樣一個問題#面試官問「你拿到其他 offer 了嗎」？如何回答能提升「議價」能力？#。正在找工作的打工人，對面試就沒有不謹慎的。面試的常規問題還能提前精心準備，那么被問到“有

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2025-03-14

據南方日報信息，廣東深圳市率先推出基于DeepSeek開發的AI數智員工，首批70名“上崗”。 不用給工資，不用交社保，福田這70名新員工可實現：公文

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2025-03-06

最近DeepSeek爆火，年后找工作，用它來修改簡歷，提升與職位的匹配度，真的省時省力、事半功倍。 給大家整理了一套用AI潤色簡歷的指令，先將簡歷初稿準備好（包括基本的學歷、個人信息、工作經歷、個人

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2025-02-15

怎樣才能拿到心儀的offer？除了優秀的簡歷之外，面試的表現也至關重要。 都說面試不要太老實，在面試的過程中，聽懂了HR的“潛臺詞”，才能更好地調整自己想要表達的內容，拿到心儀的offer。 小編

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2025-02-08