
說起加班,知乎一直流傳一條熱帖“因為窮,你做過什么卑微的事情?”

已經有三千多萬瀏覽量,可以看到大家挺關心這個問題。
高贊回答“因為窮,所以加班”!

求職面試的時候,大家往往會遇到一個問題“你愿意接受加班嗎?”
回答愿意加班,并不意味要成為“加班狗”,回答不愿意加班,感覺不太友好;所以當HR提出關于“加班”的問題時,我們該如何回答?

一般HR問這個問題,意味著什么?
1、這家公司經常加班,跟求職者表明自己的態度。
2、公司并不是經常加班,但想了解求職者對加班個人想法。
所以求職者可以根據自己的實際情況,恰當的回答即可。
對于職場新人,遇到這個問題的時候,選擇婉轉回答表示接受;有時可以學習更多知識,接觸更多工作;吃苦耐勞是職場必備的素質;如果接受不了,可以選擇拒絕對方。
最重要的是,明確自己對加班的態度,愿意加班就接受,不愿意加班就拒絕。

不同情況如何回答?
HR提問并不是為難求職者,而且更加全面了解、對求職者進行評估。
面對這個問題,我們要如何恰當回答
1、反問HR,請問貴公司的加班制度怎么樣?
作為職場人,在面試中,應該要了解清楚問題的前提;比如,我們可以讓HR表示關于公司加班的制度,求職者根據公司的態度給予答復。
2、努力提高工作效率,避免不必要的加班
為了避免因為否定的回答被淘汰,可以往工作效率去表示,說明自己的工作效率,不會拖延工作進度。
3、公司趕項目,愿意一起加班
對公司的尊重,接受公司的需求,愿意配合公司與團隊的安排,把工作放在首要位置。
態度決定一切,只要在尊重對方的前提下站穩自己的立場,明確自己的態度,同樣會得到對方的尊重,順利完成一場面試。
直接拒絕加班,意味著你直接拒絕offer
有一位網友吐槽,他參加一場面試,快結束的時候,面試官問“你接受加班嗎?”
他心里是反對的,因為上一份工作加班太累了,所以從辭職,他就直接跟面試官說“我不愿意加班,太累了接受不了。”
最終他沒有拿到offer
工作態度
面試官問這個問題,未必是公司經常加班,有可能是想了解你對工作的態度。
如果一個人愿意花更多的時間完成工作,說明有責任心、上進心。
工作和生活的平衡能力
打工人最苦惱的事情,莫過于如何平衡工作與生活
在生活中,如果遇到工作上的緊急情況,如何處理?在工作和生活中,我們有分事情的優先級。
你成長的速度取決于你對工作的熱愛程度!
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