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總經理助理
東莞-常平鎮
本科
3年
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宇博電子- HR·呂小姐職位描述:
崗位職責: 1、協助總經理制定公司中長期戰略規劃(3-5年)、階段工作目標分解及年度業務計劃的制定過程,提供分析基礎、框架建議和初步方案草擬; 2、協助總經理對公司運作與各職能部門進行管理、協調內部各部門關系; 3、跟蹤公司經營目標達成情況,提供分析意見及改進建議; 4、在公司經營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經理提供具體的解決方案; 5、配合總經理處理外部公共關系,參與公司大型公關活動的策劃、安排、組織工作; 6、協助總經理安排各項高層會議的日程與議程,撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要事項的跟進; 7、撰寫總經理的有關報告、文件,安排總經理的各項工作時間。 任職要求?(核心側重戰略方向): 教育背景:211本科以上學歷。 工作經驗: 3-5年以上大型企業戰略發展部或業務部門核心戰略規劃崗位工作經驗。 有行業相關經驗者優先。 核心能力: 具備宏觀視野,能系統性思考復雜問題,擅長邏輯推理、數據分析和商業洞察。 能夠獨立開展深度研究,運用結構化方法解決問題。 具備優秀的口才和書面表達能力,具備跨部門協調和影響力。 技能要求: 精通PPT、Excel(高級數據分析、建模)、Word等辦公軟件。 良好的數據處理和可視化能力。 流利的英語聽說讀寫能力。
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廣東省東莞市常平鎮
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自動化工程師
東莞-常平鎮
大專
5年
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宇博電子- HR·HR1職位描述:
非標自動化工程師崗位職責: 崗位職責: 需求導入與分析:?深入理解產品加工工藝及生產需求,識別自動化改進點,準確提煉非標自動化設備(尤其是單工序自動化)的設計輸入和技術要求。 方案設計與評估:?負責非標自動化設備(以單站/單工序為主)的概念設計、方案制定與可行性評估。進行技術路線對比分析,輸出設備方案報告(含成本預估、時間計劃)。 項目推動與協調:?主導或參與非標自動化設備項目的技術實施過程,協調資源(采購、生產等)及外部供應商,確保項目按計劃推進并達成目標。 核心結構設計:?重點負責設備中所需的夾具、抓手(夾爪)、定位機構、傳送機構等關鍵機械結構的詳細設計、3D建模(Solidworks等)、工程圖繪制及BOM輸出。 設計驗證與調試:?參與設備的裝配、調試、試運行及驗收工作,解決設計過程中出現的機械問題,優化結構設計以滿足性能和可靠性要求。 技術文檔編制:?編寫設備設計技術文檔、操作說明書,并進行相關技術培訓,指導操作人員正確使用和維護設備。 技術支持與改進:?為生產、研發部門提供設備機械結構方面的技術支持,并根據反饋持續優化現有設備的設計。 技術趨勢跟進:?關注非標自動化領域的新技術、新工藝、新材料應用,提升設計效率和方案創新性。 任職要求: 專業:?機械設計制造及其自動化、機電一體化、機械工程等相關專業。 學歷與經驗:?大專及以上學歷,5年以上非標自動化設備機械設計相關工作經驗。 核心技能: 機械設計能力:?精通機械原理、機械設計、材料與工藝、公差配合;具備獨立完成夾具、抓手、定位機構、傳送機構等常用自動化機構的設計能力。 3D設計軟件:?精通 SolidWorks?(必備) 或同等級3D CAD軟件進行建模、裝配和工程圖繪制;熟悉AutoCAD。 圖紙與標準:?能獨立輸出符合規范的零件加工圖紙和裝配圖紙,熟悉常用機械標準件、外購件的選型與應用。 基礎選型能力:?了解氣動元件(氣缸、電磁閥等)、傳動元件(絲杠、同步帶、齒輪齒條等)的選型計算與應用。 項目能力: 具備將客戶/生產需求轉化為設計方案并推動項目落地的能力。 良好的溝通協調能力,能與生產人員、供應商有效協作。 具備問題分析與解決能力,能獨立或在團隊協作下解決設計、調試中的技術難題。 學習與責任心:?學習能力強,積極主動,工作嚴謹細致,有強烈的責任心和團隊協作精神。 語言表達:?具備良好的技術文檔編寫能力和口頭表達能力。 優先考慮條件: 有成功設計并落地單工序自動化設備(如自動上下料、自動裝配、自動檢測、自動焊接等)?項目經驗者優先。 有設計過針對裁斷、點膠、烘烤、激光加工、高周波/超聲波焊接、吸塑、沖壓(啤機)、縫制設備(針車類)等工藝的相關自動化夾具或單站經驗者優先。 了解基本的電氣控制原理,簡單的電氣事項能自行處理優先。
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PM工程師
東莞-常平鎮
大專
3年
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宇博電子- HR·呂小姐職位描述:
1:進行項目相關的NPI各階段的協調和監控管理: 2:負責NPI階段物料的追蹤、核對、監控、預警工作 3:定期組織關鍵節點的技術、階段評審會議--對MIL,樣品報告,試產報告等進行跟蹤、預警;匯報給項目和業務經理。 4:收集和初步檢查工程部 NPI全流程階段輸出的技術文檔 5:整理相關的項目文件。及時、清晰地向經理匯報項目樣品、進度、品質和其他開發狀態。 6:負責項目變更管理的內部溝通、組織分析和結果跟蹤匯報 7:負責協助項目經理做好每個項目的經驗教訓總結 8:將項目和客戶需求準確的與內部各部門之間傳達和溝通和對接,確保信息清晰、無誤的傳達到各職能部門負責人 任職要求: 1.對項目管理或新產品開發有一定的了解; 2.英語口語可作為工作語言交流或英語6級,能獨立對客; 3.熟練掌握項目日常匯報文件和表格制作,如PPT,excel,word等;會2D、3D軟件為加分項。 4.較強的溝通、協調能力,臨場應變能力。 5.耐心,抗壓能力和學習能力較強。 6.20-45歲,英語6級以上,425分合格,能獨立對客
工作地點
廣東省東莞市常平鎮
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公司簡介
廣東宇博電子有限公司,注冊地址東莞市常平鎮常平上坑東路222號,常平鎮倍增辦協同企業、高新技術企業。我們精通于生產:車縫耳機套,高周波耳機套、吸塑耳機套;手袋、收納盒、頭帶套;耳機泡棉、麥克風泡棉等,公司擁有先進生產設備:自動化裁斷機、自動點膠機、自動烘烤線、激光機、高周波、超聲波、吸塑機、啤機、電腦花樣機、高車、平車、DY車、針車等,有自主開模能力,可以配合客戶開發新產品,全方位滿足客戶需求。公司重視企業自身發展與建設和諧社會緊密結合,已通過ISO14001環境管理體系認證、ISO9001質量管理體系認證、ISO45001職業健康安全管理體系、QC080000有害物質過程管理體系、SA8000社會責任管理體系。 公司設有獨立實驗室,產品從原材料進料開始進行層層檢測管控。實驗室配備有LC-2800G Plus有機物綜合測試儀、CIC-D100 離子色譜儀、JV-2000六價鉻測試儀、人工電聲測試儀、人工汗液試驗機、耐磨試驗機、摩擦色牢度測試儀、對色光源箱、恒濕恒溫箱、能量色散X熒光光譜鹵素儀、拉力測試儀、透氣量測試儀、克重儀器等全套先進設備,通過實驗從而保證了產品的完美品質。 公司擁有一支高素質、嚴要求品質管控隊伍,我們的產品從原材料的采購、生產過程以及貯運、出廠的每個環節,都必須經過專門的質檢人員嚴格檢驗合格才可放行,從而保證了每一個出廠產品100%合格。保證“品質”是我們公司持續發展、永恒不變的主導思想。我們將持續改進、不斷創新,加強質量的控制和保證,使公司的產品成為顧客100%滿意的產品。 為響應“綠色地球”的號召,公司所有產品均為環保產品,而且可根據客戶要求提高環保級別或依據不同的環保標準生產產品,切實履行企業對國家、對全球、對人類的使命,共建美好的家園。 公司使命:讓客戶感動,使員工幸福 公司愿景:成為行業領袖標桿 核心價值觀:忠誠孝道,愛國敬業,文明友善、厚德載物 經營理念:戰略不變,創新在變 公司名言:宇您攜手,博約相輔 現公司處于高速發展階段,求賢若渴,期待與您:攜手共進、共創共贏,共同發展! 公司福利:五險; 車間、宿舍均有空調; 每年組織一次國內免費旅游; 每月發放生活福利品; 每月組織生日晚會,有豐富的生日禮品、美食; 年底舉行尾牙晚會、抽獎活動; 交通便利、廠房漂亮、車間宿舍環境好、伙食好。查看更多
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工商信息
- 公司名稱: 廣東宇博電子有限公司
- 公司狀態: 存續
- 行業: 計算機、通信和其他電子設備制造業
- 公司類型: 有限責任公司(自然人投資或控股)
- 地址: 東莞市常平鎮上坑村上坑東路220號
- 企業規模: 小于50人
- 法人代表: 林亞萍
- 注冊資本: 1001萬人民幣
- 注冊時間: 2012年10月10日
- 注冊號: 441900001430778
- 統一社會信用代碼: 91441900056774371R
- 組織機構代碼: 056774371
- 登記機關: 東莞市工商行政管理局
- 注冊地址: 東莞市常平鎮上坑村上坑東路220號
- 營業期限: 2012-10-10至無固定期限
- 核準日期: 2018年07月02日
-
經營范圍:
生產、銷售:電子產品,耳機,耳機皮套,手袋,包裝盒,線材;貨物進出口。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動)〓
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廣東省東莞市常平鎮上坑東路220號
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