崗位職責(zé)
1、主導(dǎo)重要機電設(shè)備/產(chǎn)線的引進(jìn)，包括供應(yīng)商評估、技術(shù)協(xié)議審核、安裝調(diào)試及驗收，確保設(shè)備符合生產(chǎn)工藝及GMP標(biāo)準(zhǔn)；
2、制定設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計劃（TPM體系），建立維修臺賬及備件數(shù)據(jù)庫，定期分析故障率/OEE等數(shù)據(jù)，推動設(shè)備效率提升。
3、統(tǒng)籌五金備件倉管理，優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)率，主導(dǎo)年度固定資產(chǎn)盤點及維修成本管控；
4、監(jiān)控水電氣能耗數(shù)據(jù)，通過硬件改造（如節(jié)能設(shè)備升級）及流程優(yōu)化，實現(xiàn)年度能源成本下降。
5、主導(dǎo)設(shè)備自動化/智能化升級項目，推動產(chǎn)線人力精簡（如通過機械手/PLC改造降低人力配置），提升產(chǎn)能；
6、搭建維修團(tuán)隊技能培訓(xùn)體系（含特種設(shè)備操作認(rèn)證），培養(yǎng)多能工，確保團(tuán)隊快速響應(yīng)故障維修。
7、負(fù)責(zé)特種設(shè)備（壓力容器/鍋爐/電梯等）年審、維保及安全合規(guī)管理，確保零重大安全事故；
8、主導(dǎo)新工廠/產(chǎn)線建設(shè)項目，完成方案設(shè)計、施工監(jiān)管及驗收（熟練運用CAD/SolidWorks輸出圖紙），確保項目按期達(dá)標(biāo)。
9、督導(dǎo)部門執(zhí)行GMP、ISO22000、HACCP等體系規(guī)范，通過內(nèi)部審計及整改推動流程標(biāo)準(zhǔn)化；
10、制定部門KPI并分解至班組，優(yōu)化績效考核機制，實現(xiàn)團(tuán)隊人效提升。

任職要求
1、學(xué)歷與專業(yè)：30-45歲，機械工程、電氣自動化等相關(guān)專業(yè)全日制大專及以上學(xué)歷；
2、8年以上制造業(yè)設(shè)備管理經(jīng)驗，3年以上同崗位經(jīng)驗（管轄團(tuán)隊≥15人）；
3、熟悉食品機械（軟糖/膨化/烘焙產(chǎn)線優(yōu)先），精通PLC、液壓氣動系統(tǒng)故障診斷；
4、熟練使用CAD/SolidWorks進(jìn)行設(shè)備改造設(shè)計，精通設(shè)備管理系統(tǒng)（如EAM）；
5、持有注冊設(shè)備工程師/電工證/特種設(shè)備管理資格證者優(yōu)先。
6、擅長目標(biāo)拆解與跨部門協(xié)作（對接生產(chǎn)、質(zhì)量、EHS部門），具備精益生產(chǎn)/TPM推行經(jīng)驗。
7、數(shù)據(jù)敏感度高，能通過故障根因分析推動系統(tǒng)性改善；適應(yīng)快節(jié)奏生產(chǎn)環(huán)境，能統(tǒng)籌多項目并行推進(jìn)。

福利包：提供單人公寓、工作餐補貼、年度健康體檢、技能提升培訓(xùn)基金。