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游樂場導游
游樂場導游
東莞-寮步鎮
不限
經驗不限
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香市動物園- HR·梁先生職位描述:
崗位職責: 1. 引導游客進入游樂區,看管游樂設備及人身安全。2. 保持園區干凈衛生。3.有服務意識,親和力強,善于與人溝通。 4.服從上級的臨行安排。 任職要求: 1. 熟悉機動游戲相關操作,旅游、游樂相關專業優先;2. 具有良好的溝通協調能力和團隊協作能力; 3. 踏實認真負責,有較強的工作責任心和敬業精神; 工資待遇:月休4天(周一至五輪休),入職購買全險,高溫補貼、工齡補貼、節假日3倍工資,不包吃住。
工作地點
香市動物園
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3-3.5K梁先生2周內活躍房補、餐補、五險、全勤獎、績效獎
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旅途服務官(隨車服務專員-非導游)
旅途服務官(隨車服務專員-非導游)
東莞-樟木頭鎮
高中
經驗1年
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走啊網絡科技- HR·胡小姐職位描述:
一、工作職責: 1. 沉浸式跟車貼心服務 1.1全程跟車,為游客提供如“空乘式”貼心服務(如飲品遞送、分發物資、調節車內氛圍、關注乘客需求等),確保旅途舒適度。 1.2觀察客戶需求,主動提供精細化服務(如暈車關懷、兒童陪伴等),營造溫馨旅途氛圍 1.3深度融入旅行場景:跟隨路線免費探索各地特色景點與人文風情,滿足旅行熱愛的同時完成服務,真正實現邊玩邊賺; 2. 場景化互動與體驗設計 2.1提前融入旅行場景,設計旅途趣味互動、故事分享、行程亮點講解等方式提升游客參與感,營造輕松愉悅的旅行氛圍。 3. 社交媒體傳播與品牌推廣 3.1實時記錄旅行精彩瞬間,通過朋友圈、短視頻等平臺分享優質內容,吸引潛在客戶關注,擴大品牌影響力 3.2 以專業形象傳遞企業文化和價值觀,成為移動的「服務名片」。 4. 客戶關系維護 4.1通過企業微信定期進行節日問候、生日祝福及旅行回訪,建立長期客戶粘性,推動復購及轉介紹。 5. 服務優化與反饋收集 5.1收集游客體驗反饋,協助公司優化服務流程,提出創新建議。 6. 應急協助 6.1配合導游及司機處理突發情況,確保行程安全有序。 - 加入旅途服務官團隊,你將 a、 成為旅途中的“隱形守護者”,用細節服務創造感動,區別于傳統導游職業; b、用熱愛點亮他人的旅行故事,旅行即工作實現【邊玩邊賺】,同時書寫自己的精彩篇章; c、在山水之間實現個人價值,收獲職業與生活的雙贏滿足。 - 二、任職要求 1. 基礎條件 1.1年齡20-30歲,形象陽光親和,氣質佳,男女不限; 1.2熱愛旅行,具備良好的體力和適應能力(需長期跟車及戶外活動)。 2. 核心能力** 2.1服務意識強,擅長溝通,能快速拉近與游客的距離; 2.2具備社交媒體運營經驗(如朋友圈、抖音、小紅書等),擅長內容創作與傳播; 2.3性格開朗,具備臨場應變能力和團隊協作精神。 3. 加分項 3.1有旅游、酒店、空乘或客戶服務相關經驗者優先; 3.2掌握基礎外語或方言能力(根據線路需求); 3.3自帶攝影/剪輯技能或粉絲基礎者優先。
工作地點
走啊科技大廈
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15-30W/年胡小姐1小時前活躍合伙人、8小時工作制、高提成、績效獎、季度獎
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