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職位描述：

有三年以上審計工作經(jīng)驗，熟悉審計工作流程，能獨立編寫審計報告；

職位描述：

審計助理要求：會計專業(yè)，性格開朗，吃苦耐勞，有上進心，遵紀守法，有審計經(jīng)驗者優(yōu)先，三個月一考核制，考核通過，加薪，男女不限，有意者投簡歷。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助上級管理部門日常工作及審計項目；
2、擬定年度審計計劃初稿，編制項目審計計劃并審核具體審計方案；
3、執(zhí)行項目審計程序，編制審計工作底稿并復(fù)核下屬工作底稿；
4、與被審單位溝通審計結(jié)果并提出改進建議；
5、編制審計報告初稿并向上級匯報；
6、合理分配工作任務(wù)，督導(dǎo)審計員項目進展并提供培訓(xùn)支持；
7、完成上級交辦的其他任務(wù)；

任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，財務(wù)、審計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具備5年以上審計管理經(jīng)驗，熟悉審計流程，具有扎實的專業(yè)知識；
3、熟練掌握企業(yè)業(yè)務(wù)流程，對內(nèi)部控制及風(fēng)險管理有深入理解；
4、對企業(yè)經(jīng)營管理有獨到見解和分析能力；
5、能夠熟練使用財務(wù)軟件、SAP系統(tǒng)及辦公軟件；
6、具備良好的計劃制定、溝通協(xié)調(diào)及組織能力；
7、持有內(nèi)審師CIA資格證書或中級會計師證者優(yōu)先；
8、英語能力良好者優(yōu)先考慮；

職位描述：

1、協(xié)助擬定并完善內(nèi)部稽核、審計制度和流程，起草審計計劃方案及具體實施方案;
2、根據(jù)制定的審計目錄及公司工作需求，編制月度審計計劃。
3、負責(zé)子公司各專業(yè)市場財務(wù)制度執(zhí)行情況監(jiān)督，檢查運營收費流程管控，負責(zé)審查企業(yè)資金受控情況。
4、按照審計程序和審計方法，收集充分的審計證據(jù)，檢查審計證據(jù)，做出審計評價意見，編寫內(nèi)部控制評價報告、審計報告等審計文書。
5、實施項目的后續(xù)審計及整改落實情況的反饋

任職要求：
1.有2年以上稽核工作經(jīng)驗
2.或有會計師事務(wù)所2年以上工作經(jīng)驗
3.本科以上學(xué)歷
4.年齡35歲以內(nèi)

職位描述：

任職要求：
1、年齡30-40歲，大專及以上學(xué)歷，財務(wù)及審計相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上審計工作經(jīng)驗；同崗位3年以上同職同崗工作經(jīng)驗；
3、熟悉國家相關(guān)審計法律法規(guī)，有扎實的審計和財務(wù)專業(yè)知識和良好的溝通技巧，對風(fēng)險具備控制能力，能對審計工作中可能出現(xiàn)的風(fēng)險問題具有較強的預(yù)知能力，具備中級會計師或?qū)徲嫀熉毞Q，具有CPA、CIA等證書優(yōu)先。

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助部門負責(zé)人制定公司合規(guī)管理發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃；
2、根據(jù)公司合規(guī)管理發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃，在部門負責(zé)人的帶領(lǐng)下開展具體實施工作；
3、協(xié)助部門負責(zé)人實施對公司各部門及分、子公司的財務(wù)審計、經(jīng)營審計、反舞弊審計、離任審計并出具審計報告；
4、及時向部門負責(zé)人匯報工作中發(fā)現(xiàn)的問題，協(xié)助部門負責(zé)人制定審計整改措施；
5、跟蹤落實合規(guī)審計項目中發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況；
6、協(xié)助部門負責(zé)人做好廉政文化宣傳工作；
7、協(xié)助部門負責(zé)人配合證監(jiān)局、會計師事務(wù)所、券商、律所和其他咨詢機構(gòu)對本公司業(yè)務(wù)開展咨詢或檢查工作；
8、完成部門負責(zé)人交代的其他工作任務(wù)。

職位描述：

崗位職責(zé):
1、規(guī)范財務(wù)核算，審計財務(wù)報表，審核預(yù)決算;
2、協(xié)助上級編制內(nèi)部審計計劃，編寫審計報告，提出風(fēng)險分析和建議;
3、管理制度和流程審核，收集、整理、歸檔審計資料;
4、配合上級對集團內(nèi)控制度進行評價,指導(dǎo)各單位完善各項規(guī)章制度。
職位要求:
1、全日制大專及以上學(xué)歷，會計、審計專業(yè)畢業(yè)，3年以上審計類工作經(jīng)歷，熱愛財稅行業(yè);
2、持有會計、審計初級職稱及以上專業(yè)資格證書;
3、具有高度敬業(yè)精神，團隊意識強，管理能力強;
4、熟練運用計算機及辦公軟件；
5、能適應(yīng)出差。

職位描述：

任職要求：
1.研產(chǎn)銷一體制造企業(yè)5年以上財務(wù)工作經(jīng)歷，年齡27--45歲；
2.本科及以上學(xué)歷，財務(wù)會計、財務(wù)管理或者審計專業(yè)；
3.取得中級會計師職稱；
4.具有3年以上財務(wù)經(jīng)理、審計經(jīng)理或同等崗位經(jīng)驗；
5.能適應(yīng)長期外地出差需要。
崗位職責(zé)：
1、內(nèi)部審計體系構(gòu)建與優(yōu)化
根據(jù)公司戰(zhàn)略目標和行業(yè)特性，建立和完善內(nèi)部審計制度、流程及標準。
制定年度內(nèi)部審計計劃，并確保其有效實施。
2、風(fēng)險管理與內(nèi)部控制
對公司的財務(wù)、運營、合規(guī)性等方面進行定期審查，識別潛在風(fēng)險并提出改進措施。
協(xié)助管理層建立健全的風(fēng)險管理體系，確保各項業(yè)務(wù)活動符合法律法規(guī)要求。
3、子公司審計監(jiān)督
負責(zé)對異地全資子公司的財務(wù)狀況、經(jīng)營成果、內(nèi)部控制等進行全面審計。
監(jiān)督子公司的財務(wù)運作情況，確保資金使用合理合法，促進子公司健康穩(wěn)定發(fā)展。
4、提升財務(wù)透明度與合規(guī)性
定期向董事會匯報審計結(jié)果，提出改進建議以提高財務(wù)透明度。
推動公司治理結(jié)構(gòu)優(yōu)化，增強企業(yè)合規(guī)管理水平。
5、跨部門協(xié)作
加強與其他部門（如法務(wù)部、財務(wù)部等）的合作交流，共同推進公司內(nèi)控體系建設(shè)。
參與重大投資項目的前期評估，提供專業(yè)的審計意見。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 在審計部長的指導(dǎo)下，完成審計工作；
2. 按照審計部門要求完成審計底稿資料的收集、整理、數(shù)據(jù)錄入、盤點等工作；
3. 按照審計部門的要求和指導(dǎo)下完成工作底稿的編制、整理和歸檔工作，使其達到相關(guān)技術(shù)規(guī)范要求；
4.負責(zé)稅務(wù)、銀行、審計等部門的工作聯(lián)絡(luò)以及業(yè)務(wù)往來事項。
5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作任務(wù)。
任職要求：
1.年齡要求35-45歲之間；
2. 專業(yè)：不限，會計、審計、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
3. 面試優(yōu)秀者薪資可談
知識技能：
1. 掌握一定的會計、審計等相關(guān)知識和政策法規(guī)；
2. 熟練使用office辦公軟件；
3. 較強的學(xué)習(xí)能力。

職位描述：

工作概要 
審計經(jīng)理需全面負責(zé)集團內(nèi)部審計體系的構(gòu)建與執(zhí)行，聚焦制造業(yè)核心業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)，確保財務(wù)合規(guī)、運營效率及風(fēng)險管理目標的達成。具體包括：
1.?戰(zhàn)略支持：圍繞集團汽車空調(diào)濾清器、空氣凈化器濾芯等產(chǎn)品線，制定審計策略，覆蓋研發(fā)投入、生產(chǎn)流程、供應(yīng)鏈管理及國際業(yè)務(wù)等關(guān)鍵領(lǐng)域。
2.?合規(guī)管理：監(jiān)控集團及子公司（如江蘇艾爾佳）在環(huán)保法規(guī)、知識產(chǎn)權(quán)保護、ISO標準（如ISO 14001環(huán)境管理體系）等方面的執(zhí)行情況，防范法律風(fēng)險。
3.?風(fēng)險防控：通過數(shù)據(jù)分析和流程優(yōu)化，識別生產(chǎn)制造、庫存管理、跨境交易中的潛在風(fēng)險，提出整改建議并跟蹤落實。

崗位職責(zé) 
1.?審計體系建設(shè)
- 制定年度審計計劃，涵蓋財務(wù)審計、運營審計、專項審計（如研發(fā)費用審計、環(huán)保合規(guī)審計）等，確保覆蓋集團各業(yè)務(wù)板塊。
- 完善內(nèi)部控制制度，優(yōu)化審計流程，引入數(shù)字化工具（如AI數(shù)據(jù)分析）提升審計效率。
2.?業(yè)務(wù)流程監(jiān)督
- 研發(fā)與生產(chǎn)：審查研發(fā)項目資金使用的合規(guī)性，評估技術(shù)專利的價值及保護措施；監(jiān)督生產(chǎn)流程中的成本控制、質(zhì)量檢測及設(shè)備維護。
- 供應(yīng)鏈與采購：審核供應(yīng)商資質(zhì)及合同執(zhí)行情況，確保原材料采購、庫存管理符合集團標準，防范供應(yīng)鏈中斷風(fēng)險。
- 國際業(yè)務(wù)：檢查進出口貿(mào)易的合規(guī)性，包括關(guān)稅申報、跨境支付及國際審計準則（如IFRS）的應(yīng)用。
3.?報告與整改
- 編制審計報告，向管理層及董事會匯報審計發(fā)現(xiàn)，提出可行性建議，并跟蹤整改措施的落實效果。
- 協(xié)調(diào)內(nèi)外部審計資源，配合第三方機構(gòu)完成專項審計及政府監(jiān)管檢查。
 
任職要求 
1.?專業(yè)背景
- 本科及以上學(xué)歷，審計、會計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)，持有CPA、CIA等職業(yè)資格者優(yōu)先。
- 熟悉制造業(yè)審計特點，具備3年以上汽車零部件、環(huán)保科技等行業(yè)審計經(jīng)驗，了解ISO 14001、IATF 16949等體系認證要求。
2.?技能與能力
- 技術(shù)能力：熟練運用ERP系統(tǒng)（如SAP）、數(shù)據(jù)分析工具（如Python、SQL），掌握數(shù)字化審計技術(shù)。
- 合規(guī)意識：熟悉中國及國際環(huán)保法規(guī)、財稅政策，能識別跨境交易中的合規(guī)風(fēng)險。
- 溝通協(xié)調(diào)：具備跨部門協(xié)作能力，能有效推動審計建議的落地實施，并與外部監(jiān)管機構(gòu)保持良好溝通。
3.?職業(yè)素養(yǎng)
- 嚴謹?shù)倪壿嬎季S和風(fēng)險預(yù)判能力，能獨立開展復(fù)雜審計項目。
- 高度的責(zé)任心和保密意識，堅守職業(yè)道德，適應(yīng)制造業(yè)高強度工作節(jié)奏及出差需求。

職位描述：

審計師/審計專員：
1. 風(fēng)險評估：評估公司的潛在風(fēng)險，包括財務(wù)、運營和合規(guī)風(fēng)險等。確定審計重點和優(yōu)先級。
2. 審計計劃：制定和實施審計計劃，包括審計目標、范圍和程序。確保審計計劃符合公司政策和法規(guī)要求。
3. 現(xiàn)場審計：進行現(xiàn)場審計工作，檢查財務(wù)記錄、內(nèi)部控制和制造流程。識別和評估流程中的不足和潛在問題。
4. 問題報告：編寫審計報告，詳細描述發(fā)現(xiàn)的問題、風(fēng)險和建議的改進措施。提出改進建議，協(xié)助管理層實施必要的整改措施。
5. 合規(guī)性檢查：檢查制造流程是否符合法律法規(guī)、行業(yè)標準和企業(yè)政策。協(xié)助確保合規(guī)性，避免法律和財務(wù)風(fēng)險。
6. 內(nèi)部控制：評估和改進內(nèi)部控制系統(tǒng)，確保有效性和效率。監(jiān)督和跟蹤內(nèi)部控制改進計劃的實施。
7. 持續(xù)改進：監(jiān)控和評估改進措施的有效性。提出和實施持續(xù)改進的措施。

任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，財務(wù)、審計法學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2、三年以上制造業(yè)同崗位工作經(jīng)驗，持初級或中級審計師證； 
3、會AI運用，英語六級。

職位描述：

1、參與公司各類審計項目，抽查憑證，整理相關(guān)資料，幫助制作底稿，編寫內(nèi)部審計報告，協(xié)助政府審計部門和會計師事務(wù)所進行獨立審計活動。
2、收集、整理、建檔有關(guān)審計資料，保守秘密和保護當事人合法權(quán)益。
3、具備基本的會計和稅務(wù)知識，應(yīng)屆財務(wù)審計專業(yè)優(yōu)先
4、身體健康、吃苦耐勞上進、謙虛懂禮
5、可提供食宿
6、試用期一個月工資3000-4000，試用期滿工資面議

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、 協(xié)助部門完成集團內(nèi)部審計工作，出具審計報告和整改意見；
2、 收集、整理、保存審計相關(guān)文件；
3、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；

崗位要求：
1、 本科及以上，財務(wù)相關(guān)專業(yè)；
2、 CET-4及以上，持有初級會計師證書或初級審計師證書；
3、 個性主動，細心好學(xué)，對數(shù)據(jù)敏感，可以熟練運用辦公軟件；
4、 可以接受出差者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、公司生產(chǎn)流程、品質(zhì)異常、進度逾期的監(jiān)督、稽查，并定期出審計報告；
2公司制度落實情況監(jiān)督審計；
3、公司風(fēng)險崗位的廉政建設(shè)監(jiān)督、審計；
4、公司員工日違紀常行為監(jiān)督稽查；
5、車間7S監(jiān)督稽查；
6、交付、售后人員工作服務(wù)態(tài)度及廉政監(jiān)督調(diào)查審計；

上班時間及福利：
1、上班時間：8:00-12:00   13:30-17:30 
2、吃：每月餐補300元（公司有食堂）
3、住：包住，水電費平攤。
4、購買五險一金

職位描述：

任職要求：
1、大專學(xué)歷及以上，財經(jīng)相關(guān)專業(yè)；
2、對各項目單據(jù)、材料采購、合同進行審查；
3、負責(zé)工程進度款付款節(jié)點的審核，跟蹤工程款支付情況；

職位描述：

1、熟悉公司八大循環(huán)，有做過相關(guān)內(nèi)審工作；
2、抗壓能力強，必須在制造業(yè)相關(guān)經(jīng)驗二年以上，有內(nèi)審經(jīng)驗三年以上；
3、做事認真負責(zé)，能獨當一面處理日常工作；
4、全日制大專以上，審計，會計等相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

職位描述：

審計專員招聘條件主要包括：1.學(xué)歷要求：專科、本科及以上學(xué)歷，財會、審計相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2.證書要求：持有CPA、CIA等專業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮；3.工作經(jīng)驗：具備1-2年相關(guān)審計工作經(jīng)驗，熟悉審計流程和財務(wù)分析。4.薪資面議；

職位描述：

工作職責(zé)：
1、產(chǎn)品安全審核：負責(zé)新設(shè)計產(chǎn)品和大貨安全性審核，依據(jù)相關(guān)標準和規(guī)范，全面檢查產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、材料、工藝等方面，確保產(chǎn)品不存在安全隱患。對審核過程中發(fā)現(xiàn)的安全問題及時記錄并反饋，跟進問題整改情況，確保產(chǎn)品安全符合要求。
2、 合規(guī)標準跟進：協(xié)助合規(guī)部經(jīng)理收集、整理和分析產(chǎn)品使用的監(jiān)管標準，確保產(chǎn)品始終符合最新的法規(guī)要求。針對不同地區(qū)和市場的監(jiān)管差異，提供專業(yè)的解讀和應(yīng)對建議，為產(chǎn)品順利進入市場提供支持。
3、協(xié)助工廠審核：配合客戶或第三方實驗室對工廠進行審核，提前準備審核所需資料，協(xié)調(diào)工廠各部門配合審核工作。在審核過程中，解答審核人員關(guān)于產(chǎn)品安全和合規(guī)方面的疑問，對審核發(fā)現(xiàn)的問題及時制定整改計劃并監(jiān)督落實。
4、風(fēng)險評估與改進：對產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的安全風(fēng)險進行評估，識別潛在的安全問題，提出改進措施和建議。定期回顧和總結(jié)產(chǎn)品安全審核工作，分析常見問題和趨勢，為優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計和生產(chǎn)流程提供依據(jù)。
5、溝通與協(xié)作：與工廠領(lǐng)導(dǎo)層保持密切溝通，匯報產(chǎn)品安全審核情況和問題，提供決策支持。與工人進行交流，了解生產(chǎn)實際情況，收集安全相關(guān)信息和反饋。同時，與監(jiān)管機構(gòu)保持良好互動，及時了解法規(guī)動態(tài)和監(jiān)管要求。
6、培訓(xùn)與能力建設(shè)：根據(jù)工廠團隊的需求，制定并實施產(chǎn)品安全相關(guān)培訓(xùn)計劃，提升員工的安全意識和操作技能。通過培訓(xùn)、案例分析等方式，加強工廠團隊對產(chǎn)品安全標準和法規(guī)的理解，推動工廠整體安全管理水平的提升。
任職要求:
1、職業(yè)健康安全、環(huán)境科學(xué)、工業(yè)工程或相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)士學(xué)位。
2、具備社會合規(guī)框架（如BSCI、WRAP、Sedex、SA8000）經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、具備與工廠領(lǐng)導(dǎo)層、工人和監(jiān)管機構(gòu)進行良好溝通的人際交往能力。
4、具備為工廠團隊提供培訓(xùn)和能力建設(shè)的經(jīng)驗。
5、5年以上環(huán)境、健康與安全（EHS）審計經(jīng)驗，有電子行業(yè)或制造業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
6、擁有注冊安全師（CSP）、注冊工業(yè)衛(wèi)生師（CIH）、ISO 45001/14001主任審核員認證者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：
上6休1
1、主導(dǎo)公司全面預(yù)算管理體系的構(gòu)建與優(yōu)化，確保預(yù)算制定、執(zhí)行、監(jiān)控和評估的全程高效與準確。
2、負責(zé)審計公司各項預(yù)算的合理性、合規(guī)性和有效性，及時發(fā)現(xiàn)并糾正預(yù)算偏差，提出改進建議。
3、制定并完善預(yù)算管理制度、流程和標準，確保預(yù)算工作的規(guī)范化、制度化和流程化。
4、協(xié)調(diào)各部門參與預(yù)算編制過程，提供預(yù)算指導(dǎo)和培訓(xùn)，提升全員預(yù)算管理意識和能力。
5、定期向公司高層匯報預(yù)算執(zhí)行情況，為公司決策提供有力的數(shù)據(jù)支持和財務(wù)建議。
6、至少5年以上審計或財務(wù)管理工作經(jīng)驗，其中3年以上全面預(yù)算管理推行經(jīng)驗，熟悉全面預(yù)算管理流程和方法。
7、精通國家財經(jīng)法律法規(guī)、稅法及審計準則，具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。
8、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和分析判斷能力，能夠妥善處理各種復(fù)雜財務(wù)問題。
9、熟練使用財務(wù)軟件、辦公軟件和預(yù)算管理工具，具備較高的工作效率和團隊協(xié)作精神。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司規(guī)定和標準執(zhí)行內(nèi)部審計，包括審計計劃、程序、調(diào)查、報告等方面的工作。
2.對公司內(nèi)部控制環(huán)境、風(fēng)險管理、合規(guī)性等方面進行評估，提出改進意見和建議。
3.協(xié)助管理層制定風(fēng)險管理策略和內(nèi)部控制措施，確保公司的運營安全和合法合規(guī)。
4.參與公司項目的審計工作，包括財務(wù)、業(yè)務(wù)、信息技術(shù)等方面的審計。
5.跟蹤企業(yè)風(fēng)險點，及時發(fā)現(xiàn)和報告潛在的風(fēng)險問題，提供風(fēng)險預(yù)警和控制方案。
6.協(xié)助管理層規(guī)劃和實施內(nèi)部審計計劃，監(jiān)督和評估審計工作的執(zhí)行情況。
7.與內(nèi)部控制、風(fēng)險管理、合規(guī)性等部門協(xié)調(diào)配合，提高公司內(nèi)部管理效率和效果。
招聘要求：
1.具有財務(wù)、審計、會計等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。
2.具有2年以上的審計工作經(jīng)驗，熟悉企業(yè)內(nèi)部控制和風(fēng)險管理體系。
3.具備較強的分析、判斷和解決問題的能力，能夠獨立完成審計項目。
4.熟練掌握財務(wù)、稅務(wù)、法律等方面的知識，能夠正確處理復(fù)雜的審計問題。
5.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和團隊合作能力，能夠與不同部門的人員進行合作。
6.熟練掌握辦公軟件和ERP系統(tǒng)，能夠高效地完成審計工作。
7.具有CI、CP、CC等相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1?、建立健全公司財務(wù)審計體系?：協(xié)助建立并完善公司財務(wù)審計體系，梳理財務(wù)審計相關(guān)制度及關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程體系，審查制度落實并跟蹤整改?。
?2、制定和執(zhí)行審計計劃?：負責(zé)組織實施審計發(fā)展規(guī)劃及年度審計計劃，全面負責(zé)審計項目方案的審核與執(zhí)行，并向董事會及高級管理層報告審計結(jié)果?。
3、監(jiān)督和檢查公司業(yè)務(wù)活動?：審計監(jiān)督公司各項業(yè)務(wù)活動按合法性和合規(guī)性進行操作，執(zhí)行審計后期跟進及監(jiān)控改善進度，協(xié)助完善公司內(nèi)控制度，提高內(nèi)部管理水平的控制有效性?。
?4、撰寫審計報告?：獨立制作審計底稿，撰寫審計報告，及時發(fā)現(xiàn)潛在風(fēng)險并向公司管理層提出合理有效的解決方案?。
?協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系?：協(xié)調(diào)公司與外部監(jiān)督、審計部門之間的關(guān)系，配合有關(guān)外部檢查?。
5、跟蹤整改情況?：對審計中發(fā)現(xiàn)的問題進行跟蹤整改，確保問題得到有效解決?。

崗位要求：
?1、教育背景和資格?：本科及以上學(xué)歷，專業(yè)為財務(wù)管理、審計學(xué)、會計、稅務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè)。具有會計師以上職稱，注冊會計師（CPA）、國際注冊內(nèi)部審計師（CIA）資格者優(yōu)先?。
2?、工作經(jīng)驗?：要求有5年以上的工作經(jīng)驗，其中3年以上管理經(jīng)驗。有制造業(yè)析等領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先?。
3、技能要求?：需要熟練掌握國內(nèi)和國際會計準則、審計準則及相關(guān)政策，熟悉國家財務(wù)、稅務(wù)、金融、內(nèi)部控制、審計等方面的法律法規(guī)。具備良好的審計敏感性和判斷力，出色的審計查核能力，能夠獨立帶隊完成中大型審計項目?。
?4、其他要求?：具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠獨立實施審計、財稅咨詢工作，安排、指導(dǎo)、檢查助理人員工作情況。

職位描述：

任職要求：
1、懂行業(yè)成本核算；
2、有數(shù)據(jù)分析能力；
3、了解壓鑄、注塑、沖壓工藝；
4、熟悉公司流程漏洞稽查。
崗位職責(zé)：
1、對集團和各子公司的財務(wù)信息、經(jīng)營信息和其他有關(guān)信息進行內(nèi)部稽核、評估；
2、對內(nèi)部控制的健全性和有效性進行評價；
3、協(xié)助開展專項審計、離任審計工作；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

職位描述：

職位描述	
1、協(xié)助部門負責(zé)人制定、執(zhí)行公司的審計制度、流程與具體的審計程序、方案；
2、開展對公司各部門及各分、子公司的審計監(jiān)督控制，嚴肅財經(jīng)紀律，查漏補缺，提升經(jīng)營管理水平，從而確保公司的各項制度得到有效貫徹執(zhí)行；
3、根據(jù)公司年度經(jīng)營目標，協(xié)助部門負責(zé)人組織、制定并實施審計監(jiān)察中心的年度工作計劃；
4、負責(zé)對公司各部門及各分、子公司的預(yù)算資金、目標績效、經(jīng)營成果等經(jīng)營狀況；人、財、物等資源使用情況；各類物資和設(shè)備資產(chǎn)的安全性與完整性所進行的核查工作，并確保審計報告的及時性、客觀性、準確性。
5、部門負責(zé)人交辦的其他事項。
崗位要求	
1、10年以上制造類上市公司或科技型集團性企業(yè)的財務(wù)審計工作經(jīng)驗，會計、審計、稅務(wù)、金融等專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、熟悉企業(yè)的研發(fā)、采購、品質(zhì)、生產(chǎn)、物流、營銷等主要模塊的內(nèi)部審計方法、程序、流程，對預(yù)算資金、成本費用核查有深刻認知；
3、工作認真細致、善于堅持原則、抗壓能力強，擅長數(shù)據(jù)分析和邏輯推理，有強烈的工作責(zé)任心和團隊榮譽感；
4、具備良好的文字功底、溝通表達能力，能夠獨立完成各項報告、文書的編撰，溝通匯報能力；
5、中級會計師/審計師及以上職稱，精通主流辦公和財務(wù)軟件，熟悉制造型企業(yè)主要模塊的主流辦公系統(tǒng)應(yīng)用；
6、適應(yīng)一定頻率的出差。