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鈑金工程師
鈑金工程師
滄州-青縣
高中
經(jīng)驗3年及以上
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萬德機(jī)柜制造- HR·高總職位描述:
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計、繪制圖紙及產(chǎn)品改良,提供相關(guān)技術(shù)支持; 2、擬定設(shè)計方案和計劃,研究開發(fā)新結(jié)構(gòu)新技術(shù),提升產(chǎn)品性能和質(zhì)量; 3、指導(dǎo)新產(chǎn)品和工程項目結(jié)構(gòu)的投產(chǎn)準(zhǔn)備與試制工作,制作作業(yè)指導(dǎo)書; 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品包裝及運(yùn)輸器材的設(shè)計優(yōu)化,并解決產(chǎn)品開發(fā)中的技術(shù)問題; 5、完成上級交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計、機(jī)電一體化或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熟悉AutoCAD、3D軟件(如Creo、SolidWorks)及其他常用繪圖工具; 3、具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心,能夠承受工作壓力,認(rèn)真踏實。 本公司于2025年3月15日周六上午8:30-11:00在智通直聘松山湖公司A3-101展位參加現(xiàn)場招聘會,所有崗位都可以現(xiàn)場拍板,歡迎前來洽談 職位福利: 提供年終獎金、帶薪年假、定期旅游及逐年調(diào)薪機(jī)會。
工作地點(diǎn)
馬廠鎮(zhèn)楊官店開發(fā)區(qū)萬德機(jī)柜制造有限公司
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10-15K高總2周內(nèi)活躍8小時工作制、免費(fèi)培訓(xùn)、績效獎、包住、工作環(huán)境優(yōu)美
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精益生產(chǎn)工程師
精益生產(chǎn)工程師
滄州-青縣
大專
經(jīng)驗3-5年
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萬德機(jī)柜制造- HR·高總職位描述:
一、崗位職責(zé) 1.?流程優(yōu)化:運(yùn)用工業(yè)工程(IE)手法,如價值流圖析(VSM)、5S管理等,對生產(chǎn)流程進(jìn)行全面深入的分析,精準(zhǔn)識別流程中的瓶頸環(huán)節(jié)與潛在問題,制定并實施針對性的優(yōu)化方案,有效縮短生產(chǎn)周期,提高生產(chǎn)效率。 2.?浪費(fèi)消除:主導(dǎo)推進(jìn)精益生產(chǎn)理念在公司的落地,通過引入看板管理、單件流、快速換模(SMED)等精益工具,持續(xù)發(fā)現(xiàn)并消除生產(chǎn)過程中的七大浪費(fèi)(過量生產(chǎn)、等待時間、運(yùn)輸、過度加工、庫存、不良品、多余動作),降低生產(chǎn)成本,提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。 3.?標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè):制定并完善生產(chǎn)操作和管理體系的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序(SOP),確保每個生產(chǎn)環(huán)節(jié)都有明確、規(guī)范的操作指引。同時,優(yōu)化產(chǎn)線布局,合理規(guī)劃物料流動路徑及人員動線,提高生產(chǎn)現(xiàn)場的空間利用率和物流效率。 4.?數(shù)據(jù)驅(qū)動改善:建立并完善生產(chǎn)關(guān)鍵指標(biāo)(KPI)監(jiān)控體系,如設(shè)備綜合效率(OEE)、生產(chǎn)周期時間(CT)/理論節(jié)拍時間(TT)、產(chǎn)品良率等,定期收集、分析生產(chǎn)數(shù)據(jù),運(yùn)用PDCA循環(huán)(計劃、執(zhí)行、檢查、處理)等方法,推動持續(xù)改進(jìn),不斷提升生產(chǎn)績效。 5.?團(tuán)隊協(xié)作:積極與研發(fā)、采購、銷售、質(zhì)量等部門溝通協(xié)作,共同推動公司整體運(yùn)營效率的提升。組織開展精益生產(chǎn)培訓(xùn),提升員工的精益意識和技能水平,營造全員參與持續(xù)改進(jìn)的良好氛圍。 二、任職要求 1.?學(xué)歷專業(yè):大專及以上學(xué)歷,工業(yè)工程、機(jī)械工程、自動化、生產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè)。 2.?工作經(jīng)驗:具有3 - 5年以上制造業(yè)精益生產(chǎn)或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗,有成功推動精益改善項目經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.?技能要求: - 熟練掌握精益生產(chǎn)理念和工具方法,如IE七大手法、VSM、TPM、看板管理、SMED等,并能在實際工作中靈活運(yùn)用。 - 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠熟練使用Excel、SQL等工具進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和分析,通過數(shù)據(jù)挖掘發(fā)現(xiàn)問題、提出改進(jìn)措施。 - 熟悉CAD、SolidWorks等繪圖軟件,能夠進(jìn)行簡單的工裝夾具設(shè)計和產(chǎn)線布局圖繪制。 - 了解MES、ERP等生產(chǎn)管理系統(tǒng),具備系統(tǒng)實施和優(yōu)化經(jīng)驗者優(yōu)先。 4.?其他能力: - 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神,能夠有效地與不同部門、不同層級的人員進(jìn)行溝通和協(xié)作。 - 擁有較強(qiáng)的問題解決能力和創(chuàng)新思維,能夠在復(fù)雜多變的環(huán)境中迅速識別問題本質(zhì),提出創(chuàng)新性的解決方案。 - 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承受一定的工作壓力,適應(yīng)偶爾的加班和出差。 三、薪資福利 1.?薪資待遇:提供具有競爭力的薪資,月薪10-13k,具體根據(jù)個人能力和經(jīng)驗面議。 2.?福利待遇: - 五險:按照國家規(guī)定為員工繳納社會保險(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險)。 - 帶薪年假:員工享有法定帶薪年假。年終獎金 - 節(jié)日福利:每逢重要節(jié)日,公司為員工發(fā)放節(jié)日禮品或禮金,送上誠摯的節(jié)日祝福。 - 定期體檢:公司每年組織員工進(jìn)行全面的健康體檢,關(guān)心員工的身體健康。 - 團(tuán)隊活動:定期組織豐富多彩的團(tuán)隊活動,如戶外拓展、聚餐、旅游等,增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力,豐富員工的業(yè)余生活。
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