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職位描述：

主要負責原材料的接收、分類儲存、分發、配合生產調整物料、成品入出庫。年齡25歲-40歲，男女不限，高中及以上學歷，有1年以上跟單經驗優先 ，熟練電腦操作ERP系統 ，有一年以上電子廠倉儲工作經驗，身心健康，能吃苦耐勞，做事細心，服從管理，踏實努力。工資面議

職位描述：

1、年齡25-45；
2、熟悉操作計算機、運用辦公軟件，有操作ERP、倉庫管理經驗1年以上；
3、具備良好的敬業精神，有上進心,反應靈活，工作認真負責，溝通能力和接受能力強,能吃苦耐勞。

職位描述：

工作職責
1、負責倉庫日常管理工作，包括注塑原材料、成品及小家電組裝物料的收發、儲存、盤點與管理；
2、優化倉庫布局，提升物流效率，確保庫存準確性和周轉率；
3、監督倉庫操作流程，確保符合注塑及小家電組裝行業標準；
4、協調與生產、采購、銷售等部門的溝通，保障供應鏈順暢；
5、制定并執行倉庫管理制度，培訓倉庫團隊，提升整體管理能力；
6、外派期間負責Malaysia倉庫的運營與管理，確保符合當地法規及公司要求。

任職資格
1、大專及以上學歷，物流、供應鏈管理、工業工程等相關專業優先；
2、3年以上倉庫管理經驗，熟悉注塑、小家電組裝行業者優先；
3、具備優秀的溝通協調能力，團隊管理經驗；
4、熟練使用ERP系統及倉庫管理軟件；
5、會英語者優先，能夠適應oversea工作環境；
6、愿意接受長期外派，具備較強的抗壓能力和適應能力。

職位描述：

一、貨物管理??
??收貨管理??
核對入庫貨物的數量、規格、質量，與采購單或送貨單一致后簽收。
對異常情況（如貨損、短缺）及時反饋并記錄。
??存儲管理??
合理規劃貨位，確保貨物分類存放（如按品類、批次、有效期）。
遵循先進先出（FIFO）原則，避免貨物積壓或過期。
定期整理貨架，保持倉庫整潔（如5S管理）。
??出庫管理??
根據訂單或領料單準確配貨、打包，確保出庫信息與系統一致。
處理退貨、調撥等逆向物流操作。
??二、庫存控制??
??日常盤點??
定期進行循環盤點或年度全盤，確保賬實相符。
記錄庫存變動，發現差異及時查明原因并調整。
??庫存監控??
監控庫存水平，避免積壓或缺貨，配合采購部門制定補貨計劃。
管理庫存有效期，預警臨期商品。
??數據管理??
使用ERP、WMS等系統錄入、更新庫存數據，確保信息實時準確。
生成庫存報表（如周轉率、呆滯物料分析）供管理層參考。
??三、安全管理??
??倉庫安全??
定期檢查消防設施、貨架穩定性，排除安全隱患。
監控倉庫溫濕度、防蟲防鼠等環境條件（尤其對特殊貨物）。
??作業安全??
規范操作叉車、托盤等設備，確保人員與貨物安全。
監督裝卸流程，防止貨損或人員受傷。
??四、流程優化??
??標準化操作??
制定并執行倉庫作業流程（如收發存規范），提高效率。
提出改進建議（如優化揀貨路徑、減少作業冗余）。
??系統應用??
熟練操作倉庫管理系統，推動數字化管理。
配合技術部門優化系統功能（如條碼掃描、自動化設備對接）。
??五、協作與溝通??
??跨部門協作??
與采購、生產、物流等部門對接，協調貨物調撥、退換貨等事宜。
支持財務部門對賬（如損耗統計、庫存成本核算）。
??客戶對接??
處理客戶提貨、查詢需求，提供準確的庫存信息。
??六、文檔與記錄??
??單據管理??
保存入庫單、出庫單、盤點表等原始憑證，確?？勺匪荨?整理歸檔電子及紙質文檔。
??報表制作??
定期提交庫存日報、周報、月報，分析異常數據。
??七、其他職責??
協助處理緊急訂單、臨時發貨等突發任務。
參與倉庫布局優化或新倉庫籌建。
培訓新員工，監督團隊執行標準作業流程。
??關鍵能力要求??
??細心嚴謹??：確保數據與實物一致，避免差錯。
??體力與耐力??：適應搬運、長時間站立作業。
??工具使用??：熟練操作叉車、托盤車、掃碼槍等設備。
??溝通能力??：清晰傳遞信息，協調多方需求。

職位描述：

崗位職責:
1、負責倉庫的日常經營管理，制定部門工作計劃，規范并不斷完善工作流程
及規章制度。
2、監督管理倉庫收料、盤點、發料、發貨運輸和記賬等的日常工作。
3、規范車間7S管理。
4、熟悉ERP系統的倉儲版塊，確保及時、完整、正確的，提供庫存動態信息，確保帳、卡、物相符。
5、了解所存物資的質量現狀，避免存貨超儲、短缺、毀壞等現象，確保庫存物資安全。
6、提出連續改進方法和技巧，提高效率、降低成本。
7、公司相關業務部門的協調和溝通工作，需自己拉貨，整理貨物
任職資格:
1、中專及以上學歷，有做倉庫主管1年以上工作經驗。具備一定的管理能力。
2、熟悉倉儲業務流程，熟悉相關質量管理體系。
3、具良好的溝通協調能力、計劃組織能力、執行力，熟練
4、40歲以下，男女不限。

職位描述：

1、有三年以上相關工作崗位經驗，熟悉整個倉庫操作流程。
2、較強的解決問題和溝通的能力，熟練使用基本的辦公管理軟件，有ERP系統經驗優先。
3、具備較強的責任心和團隊精神，能吃苦耐勞，能承受一定工作壓力。
職位描述：
1、負責倉庫人員整體工作事務及日常工作管理，協調部門與各職能部門之間的工作。
2、負責制定和修訂倉儲作業程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準。
3、制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃，總結和分析上月部門工作情況，帶領督促員工完成目標任務。
4、負責分配倉管員的日常工作，使日常工作做到高效、準確、有序。

職位描述：

任職要求：
一、物料管理
1、負責物料入庫、出庫、調撥、盤點等全流程管理；
2、分類存放物料并統計，查找便捷；
3、按需按單發貨，發料；
二、庫存控制
1、根據需求預警庫存短缺，確保生產連續性；
2、協助處理過期或失效物料。
三、倉儲環境維護
1、確保物料符合存儲要求（如避光、防潮等）
2、落實5S管理，避免原料污染。
四、完成領導交代的其他工作

職位描述：

任職要求：
1、有五年倉庫全盤管理經驗，有鈑金&塑膠行業倉管主管管理經驗優先，熟悉倉庫erp操作流程；
2、能制訂倉庫各項管理流程和操作規范。

崗位職責：
1、負責倉庫貨物的整理／移動／擺放及先進先出的確認；
2、負責產品（或原材料及輔材）入庫、岀庫數據的確認、ERP數據的錄入及確認；
3、負責產品（原材料及輔材）入岀庫后存卡的數據更新；
4、負責備貨作業（含尾數的合箱，尾數的清點作業）；
5、負責原材料（含出口貨物）裝卸作業；
6、負責異常品的対應（退倉品及客戶退貨品的対應）；
7、負責每月度在庫品盤點作業，盤點差異原因分析及改善對策；
8、負責日清月結，憑單下賬，不跨月記賬，做到賬、物、卡一致；
9、負責定期做好盤點工作，負責妥善保管好原始憑證，賬本以及各類文件；
10、負責做好防火、防盜、防爆工作并保持庫內清潔、整齊、空氣流通，防止存貨變質。

如投遞的簡歷合適，我們第一時間會聯系你，有問題請在智通直聊留言

職位描述：

一、要求：
1. 男女不限，有3年以上倉庫主管工作經驗；
2. 熟練辦公軟件和ERP操作；
3. 有團隊帶領能力，邏輯思維清晰，責任心強。

二、公司待遇 ： 
6000-9000元/月，周休一天，購買社保，有帶薪的公眾假期。  

公司地址：江海區金星路191號，近江海區碧桂園，有意者請先投簡歷，或可致電蘇小姐。