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職位分類:
- 工業(yè)/工廠類
- 資材主管/資材助理
- 倉(cāng)庫(kù)管理員
- 計(jì)劃員/調(diào)度員
- 跟單員
- PMC/物控員
- 工藝工程師
- 生產(chǎn)管理主管/督導(dǎo)
- 生管員
- PE工程師
- IE工程師
- ME工程師
- 工程設(shè)備工程師
- 組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)
- 物控員
- 統(tǒng)計(jì)員
- 制造課長(zhǎng)
- R&D經(jīng)理
- 儲(chǔ)備干部
- 車間經(jīng)理/主管
- 維修工程師
- 新產(chǎn)品導(dǎo)入工程師
- 物控經(jīng)理/主管
- 設(shè)備經(jīng)理/主管
- 生產(chǎn)經(jīng)理/主管
- 工程經(jīng)理/主管
- 產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理/主管
- 采購(gòu)管理
- 倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理/主管
- SMT技術(shù)員
- 計(jì)價(jià)員
- 生產(chǎn)文員/車間文員
- RD/研發(fā)工程師
- 項(xiàng)目工程師
- 總工程師/副總工程師
篩選條件:
學(xué)歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應(yīng)屆畢業(yè)生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 東莞
- 生產(chǎn)經(jīng)理/主管
-
電子/半導(dǎo)體/集成電路
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2000以上
工作環(huán)境優(yōu)美
包住
包吃
免費(fèi)培訓(xùn)
節(jié)日福利
生日禮物
交通便利
績(jī)效獎(jiǎng)
團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富
全勤獎(jiǎng)
五險(xiǎn)
2025-07-07
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10-12K
大專
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3年
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東莞-虎門鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、三年以上押出管理經(jīng)驗(yàn)； 2、有較好的領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、執(zhí)行能力等； 3、工作積極主動(dòng)，態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)； 4、全面負(fù)責(zé)本部門的日常工作計(jì)劃與管理。生產(chǎn)/制造/加工
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100-200
包吃
包住
免費(fèi)旅游
節(jié)日福利
五險(xiǎn)
餐補(bǔ)
話費(fèi)補(bǔ)助
加班補(bǔ)助
帶薪年假
全勤獎(jiǎng)
績(jī)效獎(jiǎng)
2017-03-09
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8-15K
大專
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1年
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東莞-橫瀝鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)銷售情況制訂生產(chǎn)計(jì)劃，合理分配工作，提高工作效率； 2、負(fù)責(zé)定期召開生產(chǎn)工作會(huì)議，對(duì)生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié)； 3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)監(jiān)督，及時(shí)處理生產(chǎn)過程中各類問題； 4、負(fù)責(zé)合理安排日常生產(chǎn)工作，對(duì)本部工人生產(chǎn)過程實(shí)行全程跟蹤監(jiān)督； 5、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度，確保工人的人身安全和設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 6、負(fù)責(zé)對(duì)操作設(shè)備人員加強(qiáng)巡查和指導(dǎo)，嚴(yán)禁違規(guī)操作； 7．負(fù)責(zé)定期對(duì)各類機(jī)械設(shè)備和供配電設(shè)施進(jìn)行全面細(xì)致檢查，提前發(fā)現(xiàn)并排除各種安全隱患，確保設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)匯總與總結(jié)，統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)中的各項(xiàng)消耗，如人工費(fèi)、修理費(fèi)、電費(fèi)等，協(xié)助庫(kù)管人員定期的盤庫(kù)清查，做到實(shí)際數(shù)量與賬面數(shù)量相符合； 9、負(fù)責(zé)加強(qiáng)身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，及時(shí)解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)難題； 10、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)部與客戶及公司其他部門的關(guān)系。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，匹克球拍或運(yùn)動(dòng)器材等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 ，22-35歲； 2、1年以上生產(chǎn)主管管理工作經(jīng)驗(yàn)， 3、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程、熟悉電腦操作； 4、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞，良好的溝通，協(xié)調(diào)和組織能力； -
生產(chǎn)主管
急聘
7-8K
高中
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2年
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東莞-石碣鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、高中及以上學(xué)歷，會(huì)基礎(chǔ)的辦公軟件知識(shí)，28-40歲，男女不限； 2、有2年以上的線材生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，有豐富的現(xiàn)場(chǎng)指揮及管理方法； 3、熟悉線材生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)流程，略懂調(diào)機(jī)的優(yōu)先； 4、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞，良好的溝通，協(xié)調(diào)和組織能力； 5、能接受彈性的工作時(shí)間調(diào)整。 6、熟悉ERP，塾悉端子線材生產(chǎn)流程，有端子線材連接器經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先， 有意者可電話線上咨詢，也可線下觀摩環(huán)境現(xiàn)狀，薪資福利不滿可面談，誠(chéng)意招聘，非誠(chéng)勿擾！！！！電子/半導(dǎo)體/集成電路
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1-100
包吃
包住
養(yǎng)老保險(xiǎn)
彈性工作時(shí)間
年終獎(jiǎng)
免費(fèi)培訓(xùn)
節(jié)日福利
2025-04-30
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10-12K
高中
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3年
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東莞-中堂鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、包括負(fù)責(zé)工廠的生產(chǎn)計(jì)劃及日常管理，確保生產(chǎn)線的順利運(yùn)行； 2、對(duì)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題及時(shí)提出改進(jìn)措施并跟蹤實(shí)施情況； 3、與車間主管共同完成產(chǎn)量目標(biāo)，保證產(chǎn)品按時(shí)按質(zhì)交付； 4、建立合理的生產(chǎn)管理制度和流程，完善工藝流程；合理控制生產(chǎn)成本，降低庫(kù)存成本；5、組織進(jìn)行品質(zhì)檢驗(yàn)工作，發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題及時(shí)解決； 6、協(xié)助制定并落實(shí)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃，定期檢查維護(hù)生產(chǎn)設(shè)備，提高生產(chǎn)效率； 7、負(fù)責(zé)對(duì)工人技術(shù)操作培訓(xùn)，指導(dǎo)改善現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)環(huán)境，提高員工的工作積極性； 8、負(fù)責(zé)組織制定安全衛(wèi)生管理制度和工作流程，并監(jiān)督執(zhí)行；配合相關(guān)部門做好安全檢查，預(yù)防事故發(fā)生? 9、費(fèi)用管控，團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 任職要求： 1、年齡45歲以下，從事食品廠生產(chǎn)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)3-5年，有食品廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、具有較強(qiáng)的生產(chǎn)分析能力、人際溝通、協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。 3、熟悉ISO2200、ISO2000、HACCP質(zhì)量保證體系。生產(chǎn)/制造/加工
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1-100
包吃
包住
全勤獎(jiǎng)
績(jī)效獎(jiǎng)
工作環(huán)境優(yōu)美
五險(xiǎn)
2025-07-16
-
7-9K
不限
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不限
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東莞-茶山鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)銷售情況制訂生產(chǎn)計(jì)劃，合理分配工作，提高工作效率；有食品相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 2、負(fù)責(zé)定期召開生產(chǎn)工作會(huì)議，對(duì)生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié)； 3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)監(jiān)督，及時(shí)處理生產(chǎn)過程中各類問題； 4、負(fù)責(zé)合理安排日常生產(chǎn)工作，對(duì)本部工人生產(chǎn)過程實(shí)行全程跟蹤監(jiān)督； 5、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度，確保工人的人身安全和設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 6、負(fù)責(zé)對(duì)操作設(shè)備人員加強(qiáng)巡查和指導(dǎo)，嚴(yán)禁違規(guī)操作； 7．負(fù)責(zé)定期對(duì)各類機(jī)械設(shè)備和供配電設(shè)施進(jìn)行全面細(xì)致檢查，提前發(fā)現(xiàn)并排除各種安全隱患，確保設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 任職要求： 1、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程、熟悉電腦操作； 2、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞，良好的溝通，協(xié)調(diào)和組織能力；服裝/紡織/皮革
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節(jié)日福利
績(jī)效獎(jiǎng)
全勤獎(jiǎng)
包吃
房補(bǔ)
五險(xiǎn)
年終獎(jiǎng)
2025-07-01
-
6-9K
高中
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3年
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東莞-寮步鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃完成生產(chǎn)訂單； 2、能獨(dú)立開展員工培訓(xùn)，新工人能快速適應(yīng)崗位操作要求； 3、能利用管理方法論提升生產(chǎn)力； 4、懂車間安全管理； 5、知道質(zhì)量關(guān)鍵控制點(diǎn)； 6、食品廠3年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 7、有獨(dú)立帶領(lǐng)班組工作經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)倒班； 8、到崗后會(huì)有1-3個(gè)月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)期； 9、工作地點(diǎn)：東城、南城、寮步。 -
面議
大專
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不限
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東莞-高埗鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位描述： 1、負(fù)責(zé)鍛造部門內(nèi)部與和外部聯(lián)系及溝通工作； 2、對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的達(dá)成情況的策劃和確認(rèn)，及時(shí)解決問題； 3、各新項(xiàng)目導(dǎo)入進(jìn)度情況確認(rèn)，及時(shí)組織審核制造人員配備情況分析會(huì)議； 4、管理及指導(dǎo)下屬工作，提升部門人員的工作能力； 5、負(fù)責(zé)部門年度目標(biāo)及培訓(xùn)計(jì)劃的制定。 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，5年以上的制造管理經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉（冷、溫、熱鍛）制造生產(chǎn)工藝流程，有一定的技術(shù)基礎(chǔ)； 3、熟悉ISO9001/ISO14001/ROHS等管理體系； 4、熟練使用辦公軟件； 5、具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌能力、溝通協(xié)調(diào)能力、適應(yīng)能力、主觀能動(dòng)性、責(zé)任心。生產(chǎn)/制造/加工
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200-500
8小時(shí)工作制
帶薪年假
工作環(huán)境優(yōu)美
績(jī)效獎(jiǎng)
養(yǎng)老保險(xiǎn)
醫(yī)療保險(xiǎn)
生育保險(xiǎn)
工傷保險(xiǎn)
失業(yè)保險(xiǎn)
生日禮物
2025-06-16
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12-15K·13薪
大專
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不限
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東莞-東城區(qū)
立即應(yīng)聘
1.了解SMT背光生產(chǎn)流程，需有背光項(xiàng)目、車載顯示屏相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，能及時(shí)了解車載需求； 2.了解工藝工程、線體平衡、生產(chǎn)節(jié)拍等相關(guān)知識(shí)，能夠接受加班； 3.具備較強(qiáng)的邏輯思考能力； 4.具備較強(qiáng)的管理、溝通協(xié)調(diào)能力，有快速提升效率的方式方法； 5.具有成本和質(zhì)量管控意識(shí)，了解車載零件的確切要求 6.具有快速反應(yīng)、評(píng)估能力，能快速拉通產(chǎn)線異常的處理； 7.具體崗位要求和薪資面議。電子/半導(dǎo)體/集成電路
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100-200
包吃
包住
帶薪年假
節(jié)日福利
年終獎(jiǎng)
五險(xiǎn)
8小時(shí)工作制
免費(fèi)體檢
房補(bǔ)
免費(fèi)培訓(xùn)
2025-06-16
-
10-15K
高中
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8年
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東莞-企石鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)銷生產(chǎn)情況制訂生產(chǎn)計(jì)劃，合理分配工作，提高工作效率； 2、負(fù)責(zé)定期召開生產(chǎn)工作會(huì)議，對(duì)生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié)； 3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)監(jiān)督，及時(shí)處理生產(chǎn)過程中各類問題； 4、負(fù)責(zé)合理安排日常生產(chǎn)工作，對(duì)本部工人生產(chǎn)過程實(shí)行全程跟蹤監(jiān)督； 5、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度，確保工人的人身安全和設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 6、負(fù)責(zé)對(duì)操作設(shè)備人員加強(qiáng)巡查和指導(dǎo)，嚴(yán)禁違規(guī)操作； 7．負(fù)責(zé)定期對(duì)各類機(jī)械設(shè)備和供配電設(shè)施進(jìn)行全面細(xì)致檢查，提前發(fā)現(xiàn)并排除各種安全隱患，確保設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)匯總與總結(jié)，統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)中的各項(xiàng)消耗，如人工費(fèi)、修理費(fèi)、電費(fèi)等，協(xié)助庫(kù)管人員定期的盤庫(kù)清查，做到實(shí)際數(shù)量與賬面數(shù)量相符合； 9、負(fù)責(zé)加強(qiáng)身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，及時(shí)解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)難題； 10、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)部與客戶及公司其他部門的關(guān)系。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械加工、機(jī)電設(shè)備等相關(guān)專業(yè)，28-42歲； 2、5年以上機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上大型機(jī)械公司生產(chǎn)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，精通飼料生產(chǎn)管理、設(shè)備維護(hù)、維修、保養(yǎng)； 3、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程、熟悉電腦操作； 4、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞，良好的溝通，協(xié)調(diào)和組織能力；生產(chǎn)/制造/加工
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1-100
包住
工作環(huán)境優(yōu)美
包吃
餐補(bǔ)
房補(bǔ)
五險(xiǎn)一金
節(jié)日福利
交通便利
8小時(shí)工作制
加班補(bǔ)助
加班計(jì)費(fèi)
每年多次調(diào)薪
2025-03-04
-
8-14K
高中
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3年
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東莞-南城區(qū)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)銷售情況制訂生產(chǎn)計(jì)劃，合理分配工作，提高工作效率； 2、負(fù)責(zé)定期召開生產(chǎn)工作會(huì)議，對(duì)生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié)； 3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)監(jiān)督，及時(shí)處理生產(chǎn)過程中各類問題； 4、負(fù)責(zé)合理安排日常生產(chǎn)工作，對(duì)本部工人生產(chǎn)過程實(shí)行全程跟蹤監(jiān)督； 5、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度，確保工人的人身安全和設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 6、負(fù)責(zé)對(duì)操作設(shè)備人員加強(qiáng)巡查和指導(dǎo)，嚴(yán)禁違規(guī)操作； 7．負(fù)責(zé)定期對(duì)各類機(jī)械設(shè)備和供配電設(shè)施進(jìn)行全面細(xì)致檢查，提前發(fā)現(xiàn)并排除各種安全隱患，確保設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)匯總與總結(jié)，統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)中的各項(xiàng)消耗； 9、負(fù)責(zé)加強(qiáng)身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，及時(shí)解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)難題； 10、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)部與客戶及公司其他部門的關(guān)系。 任職要求： 1、高中及以上學(xué)歷，28-50歲； 2、3年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上公司生產(chǎn)主管經(jīng)驗(yàn)， 3、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程、熟悉電腦操作； 4、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞，良好的溝通，協(xié)調(diào)和組織能力；服裝/紡織/皮革制造及加工
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500-1000
帶薪年假
年終獎(jiǎng)
節(jié)日福利
包吃
包住
生日禮物
五險(xiǎn)
團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富
2025-05-15
-
車間主任
急聘
6-8K
不限
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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東莞-茶山鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)銷售情況制訂生產(chǎn)計(jì)劃，合理分配工作，提高工作效率； 2、負(fù)責(zé)定期召開生產(chǎn)工作會(huì)議，對(duì)生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié)； 3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)監(jiān)督，及時(shí)處理生產(chǎn)過程中各類問題； 4、負(fù)責(zé)合理安排日常生產(chǎn)工作，對(duì)本部工人生產(chǎn)過程實(shí)行全程跟蹤監(jiān)督； 5、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度，確保工人的人身安全和設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 6、負(fù)責(zé)對(duì)操作設(shè)備人員加強(qiáng)巡查和指導(dǎo)，嚴(yán)禁違規(guī)操作； 7．負(fù)責(zé)定期對(duì)各類機(jī)械設(shè)備和供配電設(shè)施進(jìn)行全面細(xì)致檢查，提前發(fā)現(xiàn)并排除各種安全隱患，確保設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)匯總與總結(jié)，統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)中的各項(xiàng)消耗，如人工費(fèi)、修理費(fèi)、電費(fèi)等，協(xié)助庫(kù)管人員定期的盤庫(kù)清查，做到實(shí)際數(shù)量與賬面數(shù)量相符合； 9、負(fù)責(zé)加強(qiáng)身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，及時(shí)解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)難題； 10、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)部與客戶及公司其他部門的關(guān)系。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、飼料加工、機(jī)電設(shè)備等相關(guān)專業(yè)，28-40歲； 2、5年以上五金行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上生產(chǎn)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，精通五金廠生產(chǎn)管理、設(shè)備維護(hù)、維修、保養(yǎng)； 3、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程、熟悉電腦操作； 4、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞，良好的溝通，協(xié)調(diào)和組織能力；生產(chǎn)/制造/加工
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1-100
包吃
包住
免費(fèi)培訓(xùn)
免費(fèi)旅游
工作環(huán)境優(yōu)美
交通便利
五險(xiǎn)
2025-01-16
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生產(chǎn)主管?
急聘
面議
大專
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不限
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東莞-虎門鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
一.工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)焊接部的生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施、安排、分配、管控、指導(dǎo)生產(chǎn)作業(yè)。（重點(diǎn)） 2.負(fù)責(zé)部門的生產(chǎn)人員管理，生產(chǎn)紀(jì)律、作業(yè)安全、品質(zhì)控制。（重點(diǎn)） 3.負(fù)責(zé)部門的生產(chǎn)效率提升、人員控制、降低生產(chǎn)成本。（重點(diǎn)） 4.負(fù)責(zé)部門的車間規(guī)劃及車間的6S管理。 5.負(fù)責(zé)支撐部門的生產(chǎn)技術(shù)、技能的傳授、培訓(xùn)。 6.負(fù)責(zé)部門的生產(chǎn)機(jī)器設(shè)備及生產(chǎn)模具的維護(hù)保養(yǎng)。 二.任職條件： 學(xué)歷：高中或中專及以上學(xué)歷 必備知識(shí)： 有豐富的五金制品相關(guān)行業(yè)從業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，具備五金結(jié)構(gòu)拆分及焊接拼裝思維和技術(shù)、技能，熟練掌握操作所有機(jī)器設(shè)備； 計(jì)算機(jī)要求：熟練掌握辦公軟件等； 專業(yè)要求：具備豐富焊接行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)、精通五金相關(guān)的制造的技術(shù)、技能。 資格證書：畢業(yè)證 年齡要求：30-40歲 工作經(jīng)驗(yàn)工作適應(yīng)期：3個(gè)月 所需工作經(jīng)歷：1) 3年以上大型五金制品相關(guān)制造企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。 2) 2年以上生產(chǎn)企業(yè)PMC主管工作經(jīng)驗(yàn)。生產(chǎn)/制造/加工
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200-500
包吃
包住
話費(fèi)補(bǔ)助
加班補(bǔ)助
團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富
2025-06-03
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7-9K
大專
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不限
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東莞-大嶺山鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)連續(xù)沖壓生產(chǎn)工藝的優(yōu)化與改進(jìn)； 2、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)生產(chǎn)流程，確保生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量； 3、分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)，提出工藝改進(jìn)建議； 4、協(xié)助解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題； 5、參與新產(chǎn)品的工藝設(shè)計(jì)與實(shí)施； 6、制定并完善生產(chǎn)操作規(guī)范； 7、監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全與衛(wèi)生管理； 8、定期組織技能培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力； 9、配合相關(guān)部門完成生產(chǎn)計(jì)劃的制定與執(zhí)行； 10、持續(xù)改進(jìn)生產(chǎn)工藝，降低生產(chǎn)成本； 11、跟蹤行業(yè)技術(shù)動(dòng)態(tài)，引入先進(jìn)生產(chǎn)技術(shù)； 12、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的日常維護(hù)與保養(yǎng)； 13、記錄并分析生產(chǎn)過程中的異常情況； 15、參與跨部門協(xié)作，提升整體運(yùn)營(yíng)效率； 17、編制并更新生產(chǎn)工藝文件； 19、建立并優(yōu)化質(zhì)量控制體系； 20、支持公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)； 任職要求： 1、機(jī)械或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、熟悉連續(xù)沖壓生產(chǎn)工藝及流程； 3、具備良好的統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)能力； 4、能夠獨(dú)立分析和解決生產(chǎn)問題； 6、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 7、良好的溝通能力和抗壓能力； 8、注重細(xì)節(jié)，有較強(qiáng)的責(zé)任心； 10、有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 11、了解質(zhì)量管理體系及標(biāo)準(zhǔn)； 12、具備一定的創(chuàng)新意識(shí)； 14、對(duì)安全生產(chǎn)有清晰的認(rèn)識(shí)； 15、愿意學(xué)習(xí)新技術(shù)和新方法； 16、具備較強(qiáng)的執(zhí)行力； 17、有較強(qiáng)的邏輯思維能力； 18、能夠制定并執(zhí)行工作計(jì)劃； 20、熱愛本職工作，積極主動(dòng)；生產(chǎn)/制造/加工
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1-100
包吃
包住
五險(xiǎn)
彈性工作時(shí)間
績(jī)效獎(jiǎng)
項(xiàng)目獎(jiǎng)
工作環(huán)境優(yōu)美
交通便利
全勤獎(jiǎng)
節(jié)日福利
2025-04-05
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15-20K
大專
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5年
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東莞-萬江區(qū)
立即應(yīng)聘
夾治具經(jīng)理 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)非標(biāo)夾具、治具整廠運(yùn)作. 任職資格: 1、熟悉機(jī)械加工，熟悉氣動(dòng)工具，電動(dòng)工具設(shè)計(jì)。熟悉移印，點(diǎn)膠，鐳雕，測(cè)試等工藝. 2、熟練操作JD/maskercan及3D（UG/solidworks）等機(jī)械設(shè)計(jì)軟件。 3、責(zé)任心強(qiáng)、良好的溝通能力和職業(yè)道德及敬業(yè)精神、工作踏實(shí)負(fù)責(zé)、能承受有 壓力的工作，有較強(qiáng)的抗壓能力； 4、相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 如技術(shù)及懂管理經(jīng)驗(yàn)強(qiáng)可以面談崗位項(xiàng)目合伙制，股東制，一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)！工業(yè)自動(dòng)化設(shè)備
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1-100
包吃
包住
醫(yī)療保險(xiǎn)
養(yǎng)老保險(xiǎn)
彈性工作時(shí)間
項(xiàng)目獎(jiǎng)
年終獎(jiǎng)
全勤獎(jiǎng)
團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富
免費(fèi)培訓(xùn)
交通便利
工作環(huán)境優(yōu)美
2024-12-11
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8-12K
高中
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不限
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東莞-厚街鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)銷售情況制訂生產(chǎn)計(jì)劃，合理分配工作，提高工作效率； 2、負(fù)責(zé)定期召開生產(chǎn)工作會(huì)議，對(duì)生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié)； 3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)監(jiān)督，及時(shí)處理生產(chǎn)過程中各類問題； 4、負(fù)責(zé)合理安排日常生產(chǎn)工作，對(duì)本部工人生產(chǎn)過程實(shí)行全程跟蹤監(jiān)督； 5、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度，確保工人的人身安全和設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 6、負(fù)責(zé)對(duì)操作設(shè)備人員加強(qiáng)巡查和指導(dǎo)，嚴(yán)禁違規(guī)操作； 7．負(fù)責(zé)定期對(duì)各類機(jī)械設(shè)備和供配電設(shè)施進(jìn)行全面細(xì)致檢查，提前發(fā)現(xiàn)并排除各種安全隱患，確保設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)匯總與總結(jié)，統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)中的各項(xiàng)消耗，如人工費(fèi)、修理費(fèi)、電費(fèi)等，協(xié)助庫(kù)管人員定期的盤庫(kù)清查，做到實(shí)際數(shù)量與賬面數(shù)量相符合； 9、負(fù)責(zé)加強(qiáng)身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，及時(shí)解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)難題； 10、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)部與客戶及公司其他部門的關(guān)系。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，28-45歲； 2、熟悉禮盒產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程、熟悉電腦操作； 3、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞，良好的溝通，協(xié)調(diào)和組織能力； 4、要有禮盒廠工作經(jīng)驗(yàn) -
10-15K
大專
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3年
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東莞-長(zhǎng)安鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)與銷售部門配合，統(tǒng)籌安排生產(chǎn)計(jì)劃，合理安排生產(chǎn)任務(wù)，合理調(diào)配生產(chǎn)人員，能夠掌握工件完工時(shí)間，提高生產(chǎn)效率，跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度，確保按時(shí)完成客戶交貨期; 2、負(fù)責(zé)與銷售、工程、研發(fā)、采購(gòu)等部門配合完成各個(gè)客戶的訂單與交期及工件異常處理； 3、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)作業(yè)過程進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)，同時(shí)進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量控制，保證生產(chǎn)質(zhì)量符合訂單要求； 4、負(fù)責(zé)落實(shí)車間現(xiàn)場(chǎng)5S管理，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)干凈整潔、物料分區(qū)存放、現(xiàn)場(chǎng)規(guī)范有序； 5、負(fù)責(zé)制訂、修訂所管轄職責(zé)范圍內(nèi)的規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序SOP，經(jīng)批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行； 6、負(fù)責(zé)落實(shí)工廠安全制度，組織安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，指導(dǎo)員工安全作業(yè)，開展定期安全檢查，消除安全隱患，防止各類安全事故發(fā)生； 7、負(fù)責(zé)對(duì)機(jī)械設(shè)備操作人員的工作巡查和指導(dǎo)，嚴(yán)禁違規(guī)操作； 8、負(fù)責(zé)定期對(duì)機(jī)械設(shè)備進(jìn)行點(diǎn)檢、保養(yǎng)，排除安全隱患，確保設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 9、負(fù)責(zé)及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)追蹤，并提出合理化建議； 10、負(fù)責(zé)生產(chǎn)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)分析； 11、負(fù)責(zé)了解、掌握生產(chǎn)員工的工作狀態(tài)，心理狀態(tài)、激勵(lì)員工，創(chuàng)造積極的工作氛圍。 12、上級(jí)安排的其他工作。 二、任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，機(jī)械、機(jī)電設(shè)備等相關(guān)專業(yè)，25-45歲；管理經(jīng)驗(yàn)豐富的，可放寬學(xué)歷要求。 2、熟悉車床、銑床、磨床、CNC加工的基本工藝，熟悉工件的加工流程；3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、會(huì)操作電腦，會(huì)使用常用的辦公軟件； 4、有較強(qiáng)的組織能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力，工作有魄力，有決斷力。 5、有五金模具廠、機(jī)械設(shè)備廠管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 -
9-12K
不限
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5年
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東莞-東城區(qū)
立即應(yīng)聘
1.5年以上商標(biāo)廠生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉機(jī)器的操作，維護(hù)與保養(yǎng)； 3.熟悉印刷品工藝路線，能獨(dú)立處理印刷過程中的各種問題； 4.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、與處理問題能力。 5.負(fù)責(zé)后工序車間生產(chǎn)計(jì)劃，安排生產(chǎn)工作，確保完成車間生產(chǎn)計(jì)劃； 注：1、不會(huì)開模切機(jī)或商標(biāo)部或輪轉(zhuǎn)機(jī)的一律不招 2、毫無印刷廠 、商標(biāo)廠當(dāng)過管理的經(jīng)驗(yàn)的一律不招 勿擾！印刷/包裝/造紙
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200-500
包吃
包住
醫(yī)療保險(xiǎn)
免費(fèi)培訓(xùn)
工作環(huán)境優(yōu)美
節(jié)日福利
團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富
全勤獎(jiǎng)
年終獎(jiǎng)
彈性工作時(shí)間
2024-03-06
-
10-11K
高中
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5年
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東莞-謝崗鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)人員、設(shè)備、物料、方法、環(huán)境的管理，確保生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量完成； 2、檢查操作規(guī)范，確保安全生產(chǎn)； 3、記錄與整理生產(chǎn)報(bào)表數(shù)據(jù)，確保信息準(zhǔn)確； 4、組織操作技能培訓(xùn)及新員工帶教工作； 5、管理生產(chǎn)過程中的水、電、氣等能耗，優(yōu)化成本控制； 6、協(xié)助分析品質(zhì)問題，推動(dòng)品質(zhì)改進(jìn)與落實(shí)； 7、提供每日產(chǎn)出報(bào)告及其他生產(chǎn)信息，掌握生產(chǎn)線動(dòng)態(tài)； 8、執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)6S管理工作； 9、維護(hù)設(shè)備穩(wěn)定性，保障生產(chǎn)質(zhì)量和出貨計(jì)劃達(dá)成； 10、維護(hù)車間工作紀(jì)律，營(yíng)造良好的生產(chǎn)秩序； 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、具備5年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉電腦基本操作； 4、工作踏實(shí)勤懇，具有吃苦耐勞精神； 5、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力； 6、有五年五金制造加工行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；生產(chǎn)/制造/加工
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1-100
包吃
包住
績(jī)效獎(jiǎng)
免費(fèi)培訓(xùn)
全勤獎(jiǎng)
五險(xiǎn)
房補(bǔ)
工作環(huán)境優(yōu)美
交通便利
2024-08-05
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8-11K
大專
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3年
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東莞-常平鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、管理并指導(dǎo)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)； 2、監(jiān)督數(shù)控設(shè)備的操作及維護(hù)，保證設(shè)備正常運(yùn)行； 3、推動(dòng)精益生產(chǎn)理念，提升生產(chǎn)效率； 4、組織并實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)6S/5S管理，改善工作環(huán)境； 5、協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題； 6、參與新產(chǎn)品的試制及工藝驗(yàn)證； 7、分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)，提出改進(jìn)措施以降低生產(chǎn)成本； 8、確保質(zhì)量管理體系（ISO9000/IATF16949）的有效運(yùn)行； 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械制造、數(shù)控技術(shù)或工業(yè)工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、具備5年以上機(jī)械加工、鑄造或精密零部件行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉數(shù)控設(shè)備（如加工中心、數(shù)控車、線切割等）操作及工藝流程； 4、了解質(zhì)量管理體系（ISO9000/IATF16949）及精益生產(chǎn)理念； 5、能夠熟練操作ERP系統(tǒng)，并具備6S/5S現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)； 6、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力； 7、對(duì)生產(chǎn)流程有敏銳的洞察力，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題； 8、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能快速適應(yīng)新技術(shù)和新工藝； 9、能夠在壓力下高效完成工作任務(wù)，具備良好的抗壓能力；鋼鐵/有色金屬冶煉及加工
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200-500
包吃
包住
五險(xiǎn)一金
8小時(shí)工作制
試用期全薪
免費(fèi)培訓(xùn)
雙休
帶薪年假
年終獎(jiǎng)
生日禮物
2025-04-11
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8-9K
初中及以下
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2年
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東莞-石排鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)相關(guān)工作，包括原料、半成品、成品的檢驗(yàn)及試樣處理； 2、及時(shí)分析并處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的不良和異常問題； 3、制定和完善不良異常處理流程，提出改進(jìn)建議； 4、協(xié)助研發(fā)部門進(jìn)行新產(chǎn)品試樣的測(cè)試與評(píng)估； 5、負(fù)責(zé)管理現(xiàn)場(chǎng)6S整理。 -
生產(chǎn)主管
急聘
6-8K
高中
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2年
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東莞-寮步鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)銷售情況制訂生產(chǎn)計(jì)劃，合理分配工作，提高工作效率； 2、負(fù)責(zé)定期召開生產(chǎn)工作會(huì)議，對(duì)生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié)； 3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)監(jiān)督，及時(shí)處理生產(chǎn)過程中各類問題； 4、負(fù)責(zé)合理安排日常生產(chǎn)工作，對(duì)本部工人生產(chǎn)過程實(shí)行全程跟蹤監(jiān)督； 5、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度，確保工人的人身安全和設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 6、負(fù)責(zé)對(duì)操作設(shè)備人員加強(qiáng)巡查和指導(dǎo)，嚴(yán)禁違規(guī)操作； 7．負(fù)責(zé)定期對(duì)各類機(jī)械設(shè)備和供配電設(shè)施進(jìn)行全面細(xì)致檢查，提前發(fā)現(xiàn)并排除各種安全隱患，確保設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)匯總與總結(jié)，統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)中的各項(xiàng)消耗，如人工費(fèi)、修理費(fèi)、電費(fèi)等，協(xié)助庫(kù)管人員定期的盤庫(kù)清查，做到實(shí)際數(shù)量與賬面數(shù)量相符合； 9、負(fù)責(zé)加強(qiáng)身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，及時(shí)解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)難題； 10、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)部與客戶及公司其他部門的關(guān)系。 任職要求： 1、高中及以上學(xué)歷，對(duì)線材線束熟悉，特別對(duì)端子線工藝非常了解，26-45歲； 2、熟悉線材機(jī)器設(shè)備維護(hù)、簡(jiǎn)單維修及保養(yǎng)； 3、熟悉線材產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程、熟悉電腦操作； 4、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞，良好的溝通，協(xié)調(diào)和組織能力； -
7-12K
高中
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不限
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東莞-東坑鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、按照生產(chǎn)中心的規(guī)劃，對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施有效的指揮、控制及組織協(xié)調(diào)執(zhí)行，指導(dǎo)并帶領(lǐng)員工按計(jì)劃保質(zhì)完成生產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)； 2、落實(shí)PMC產(chǎn)銷協(xié)調(diào)訂單，組織人員、設(shè)備、物料，按時(shí)完成每日生產(chǎn)任務(wù)； 3、保持與各相關(guān)部門的良好溝通，及時(shí)解決生產(chǎn)過程中的問題點(diǎn)，確保生產(chǎn)目標(biāo)的達(dá)成； 4、負(fù)責(zé)組織不斷改進(jìn)生產(chǎn)工藝，生產(chǎn)效率，提升車間產(chǎn)能，降低人工成本； 5、負(fù)責(zé)組織收集員工的合理化建議并對(duì)生產(chǎn)車間的各項(xiàng)工作進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)； 6、合理控制物料、維修配件等消耗，降低水電氣耗用，降低費(fèi)用消耗； 7、做好7S（整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全、節(jié)約）工作； 8、負(fù)責(zé)對(duì)機(jī)器設(shè)備的日常維護(hù)及保養(yǎng)； 9、有效整合員工資源，保證安全、品質(zhì)、產(chǎn)能，效率、成本、車間環(huán)境正常進(jìn)行。 崗位要求： 1、高中及以上學(xué)歷，年齡28-45周歲，男女均可； 2、具備食品行業(yè)3年以上車間主任/主管或以上職務(wù)的管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉車間各項(xiàng)工作流程及操作； 3、熟悉ISO22000、HACCP等相關(guān)體系運(yùn)行，具有良好的語言表達(dá)及溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力等。食品/飲料
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200-500
包住
工作環(huán)境優(yōu)美
節(jié)日福利
五險(xiǎn)一金
8小時(shí)工作制
試用期全薪
生日禮物
團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富
免費(fèi)體檢
免費(fèi)培訓(xùn)
交通便利
年終紅包
2025-06-19
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6-8K
高中
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3年
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東莞-常平鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
要求： 1、高中以上文化，有3-5年以上生產(chǎn)管理或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn)； 2、掌握和維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)秩序，熟悉生產(chǎn)流程，能夠制定并執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃，確保產(chǎn)品的質(zhì)量并按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)； 3、具備良好的溝通能力，能夠協(xié)調(diào)各部門之間的工作，快速應(yīng)對(duì)生產(chǎn)中的突發(fā)問題。 說明：此崗位可以是合伙人，底薪6-8K，分紅另算，詳情請(qǐng)直接致電！生產(chǎn)/制造/加工
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1-100
包吃
包住
試用期全薪
全勤獎(jiǎng)
績(jī)效獎(jiǎng)
年終獎(jiǎng)
免費(fèi)培訓(xùn)
免費(fèi)旅游
項(xiàng)目獎(jiǎng)
生日禮物
2021-09-22
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