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職位分類:
- 計(jì)算機(jī)管理/技術(shù)支持類
- 信息系統(tǒng)監(jiān)理/信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理
- 信息技術(shù)經(jīng)理/主管
- 信息技術(shù)專員
- 信息分析師
- 系統(tǒng)集成/技術(shù)支持
- 標(biāo)準(zhǔn)化工程師
- 技術(shù)助理
- 項(xiàng)目總監(jiān)
- 項(xiàng)目經(jīng)理/項(xiàng)目主管
- 項(xiàng)目執(zhí)行/協(xié)調(diào)人員
- 技術(shù)總監(jiān)CTO
- 信息主管/CIO
- 網(wǎng)絡(luò)營(yíng)運(yùn)經(jīng)理/主管
- 技術(shù)支持工程師
- 技術(shù)支持經(jīng)理
- 運(yùn)維工程師
篩選條件:
學(xué)歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應(yīng)屆畢業(yè)生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 東莞
- 網(wǎng)絡(luò)營(yíng)運(yùn)經(jīng)理/主管
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8-12K
大專
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5年
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東莞-南城區(qū)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、獨(dú)立負(fù)責(zé)跨境電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)工作; 2、制定并執(zhí)行跨境電商的運(yùn)營(yíng)策略; 3、分析市場(chǎng)趨勢(shì),調(diào)整運(yùn)營(yíng)方案以提高銷售業(yè)績(jī); 4、監(jiān)控平臺(tái)數(shù)據(jù),提供運(yùn)營(yíng)決策支持; 5、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成; 6、處理客戶反饋,提升服務(wù)質(zhì)量與客戶滿意度; 7、定期總結(jié)運(yùn)營(yíng)效果,提出改進(jìn)建議; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、具備獨(dú)立操作跨境電商平臺(tái)的經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉跨境電商運(yùn)營(yíng)流程及規(guī)則; 4、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力; 5、具備較強(qiáng)的抗壓能力和解決問題的能力; 6、有成功案例者優(yōu)先考慮; -
4-8K·13薪
大專
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1年
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東莞-虎門鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
一、招聘要求 1.?經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰?? - 3年以上1688平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉平臺(tái)規(guī)則、算法邏輯及推廣工具(如網(wǎng)銷寶、首位展示等)。 ? - 具備成功運(yùn)營(yíng)1688店鋪的案例,有從零到一打造爆款或?qū)崿F(xiàn)業(yè)績(jī)翻倍的經(jīng)驗(yàn)。 ? - 了解B2B行業(yè)特性,熟悉供應(yīng)鏈管理、大客戶開發(fā)及訂單轉(zhuǎn)化流程。 ? 2.?資源與渠道 ? - 擁有穩(wěn)定的供應(yīng)商資源、行業(yè)客戶資源或渠道合作資源者優(yōu)先。 ? - 具備一定的行業(yè)人脈,能為業(yè)務(wù)拓展提供支持(如行業(yè)展會(huì)、商會(huì)資源等)。 ? 3.?綜合素養(yǎng) ? - 具備創(chuàng)業(yè)精神,認(rèn)同合伙模式,愿意承擔(dān)業(yè)績(jī)壓力并共享收益。 ? - 擁有團(tuán)隊(duì)管理能力,能帶領(lǐng)運(yùn)營(yíng)、客服、美工等團(tuán)隊(duì)協(xié)同工作。 ? - 具備數(shù)據(jù)分析能力,能通過數(shù)據(jù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,提升店鋪轉(zhuǎn)化率。 ? - 學(xué)歷不限,年齡25-40歲,有相關(guān)行業(yè)(如塑膠行業(yè),電子發(fā)光,3C電子等)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 二、主要職責(zé) 1.?店鋪整體運(yùn)營(yíng) ? - 制定1688店鋪年度、季度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,明確銷售目標(biāo)、推廣策略及預(yù)算分配。 ? - 負(fù)責(zé)店鋪裝修、產(chǎn)品上架、標(biāo)題優(yōu)化、詳情頁策劃等基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)工作,提升店鋪權(quán)重。 ? - 優(yōu)化店鋪流量結(jié)構(gòu),通過自然搜索、付費(fèi)推廣(網(wǎng)銷寶、標(biāo)王)、活動(dòng)報(bào)名等方式提升曝光量。 ? -
7.5-12K
大專
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2年
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東莞-長(zhǎng)安鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
一、崗位職責(zé) 1. 為企業(yè)運(yùn)營(yíng)一切新媒體賬號(hào)的內(nèi)容發(fā)布,包括素材采集、整理、歸檔使用發(fā)布及客資管理。 2. 熟練使用剪映工具進(jìn)行視頻剪輯,包括素材裁剪、拼接、特效添加、音頻處理等。具有基本的美工能力。 3. 協(xié)助公司團(tuán)隊(duì)在短視頻運(yùn)營(yíng)過程中遇到的問題,如賬號(hào)定位、內(nèi)容創(chuàng)作、粉絲增長(zhǎng)、流量獲取、直播技巧等,提供專業(yè)的建議和解決方案。 4. 定期與團(tuán)隊(duì)成員溝通,了解學(xué)習(xí)進(jìn)展和需求,及時(shí)調(diào)整協(xié)助策略,確保團(tuán)隊(duì)成員能夠順利發(fā)布短視頻內(nèi)容。 5. 跟蹤團(tuán)隊(duì)成員賬號(hào)的數(shù)據(jù)表現(xiàn),統(tǒng)計(jì)流量及詢盤客資數(shù)據(jù),分析數(shù)據(jù)并給予針對(duì)性的優(yōu)化建議,幫助團(tuán)隊(duì)成員提高賬號(hào)的影響力和商業(yè)價(jià)值。 二、任職要求 1. 拍攝剪映配音技能:熟練掌握拍攝剪映工具的各項(xiàng)功能,能夠獨(dú)立完成高質(zhì)量的視頻拍攝剪輯工作,包括但不限于視頻拼接、特效運(yùn)用、字幕添加、音樂搭配等,有豐富的視頻剪輯作品。 2. 思維能力:腦子靈活,具備創(chuàng)新思維和敏銳的洞察力,能夠快速理解和掌握新的知識(shí)和技能,善于發(fā)現(xiàn)問題并提出有效的解決方案。善于創(chuàng)作爆款內(nèi)容及制作呈現(xiàn)。 3. 心態(tài)與情緒管理:擁有良好的心態(tài),能夠保持積極樂觀的工作態(tài)度。 4. 溝通能力:具備出色的溝通能力和表達(dá)能力,能夠清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)信息,與團(tuán)隊(duì)成員建立良好的溝通渠道和信任關(guān)系,及時(shí)了解成員的需求和反饋,提供優(yōu)質(zhì)的輔導(dǎo)服務(wù)。 三、薪資福利 1. 有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資:提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,根據(jù)個(gè)人能力和工作表現(xiàn)發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)金。 2. 完善的福利體系:包括五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利等。 3. 培訓(xùn)與發(fā)展:提供豐富的內(nèi)部培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),幫助員工不斷提升專業(yè)技能和綜合素質(zhì),廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì)。 4. 輕松的工作氛圍:年輕有活力的團(tuán)隊(duì),輕松和諧的工作氛圍,舒適的辦公環(huán)境。 -
10-15K
大專
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1年
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東莞-茶山鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)亞馬遜店鋪運(yùn)營(yíng)與團(tuán)隊(duì)管理。 2、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)與管理。 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷。 2.英語四級(jí)以上。 3.從事亞馬遜運(yùn)營(yíng)五年以上。 4.熟悉電子產(chǎn)品。 待遇:底薪10-15K+績(jī)效,具體面談。 公司福利:包吃住,五險(xiǎn)一金,每月休假6天(大小周休息制)。 -
10-20K
大專
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3年
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東莞-沙田鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè); 2、3年以上新媒體網(wǎng)絡(luò)推廣運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),懂獨(dú)立商城的搭建,有抖音、小紅書、天貓、拼多多等運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),醫(yī)療器械行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、懂營(yíng)銷策略,思維活躍,責(zé)任心強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有電商團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 4、熟練使用辦公軟件,精通各種互聯(lián)網(wǎng)分析與推廣軟件。 5、具備很強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)分析及時(shí)對(duì)產(chǎn)品及營(yíng)銷工具做出調(diào)整。 工作地點(diǎn):東莞市沙田鎮(zhèn) -
8-15K
大專
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5年
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東莞-松山湖
立即應(yīng)聘
一、崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司總體市場(chǎng)戰(zhàn)略,制定網(wǎng)絡(luò)推廣目標(biāo)及推廣方案; 2、推廣渠道管理,負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、百度、1688、淘寶店鋪免費(fèi)與付費(fèi)推廣; 3、內(nèi)容策劃與管理,制定內(nèi)容營(yíng)銷策略,指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)制作優(yōu)質(zhì)的推廣內(nèi)容; 4、團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)調(diào),管理網(wǎng)絡(luò)推廣團(tuán)隊(duì),制定團(tuán)隊(duì)成員工作內(nèi)容與職責(zé),組織培訓(xùn)學(xué)習(xí),提升團(tuán)隊(duì)綜合能力; 5、數(shù)據(jù)分析與評(píng)估,優(yōu)化推廣效果評(píng)估體系,監(jiān)控流量、轉(zhuǎn)化率、ROI等核心指標(biāo),根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,提出優(yōu)化建議和改進(jìn)措施; 6、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成推廣目標(biāo)。 二、任職要求: 大專以上學(xué)歷,有5年以上百度、1688等主流平臺(tái)推廣經(jīng)驗(yàn);2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 -
12-18K
本科
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5年
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東莞-南城區(qū)
立即應(yīng)聘
工作要求: 1、銷售目標(biāo):按照月度,季度分解公司要求的銷售目標(biāo),確保銷售目標(biāo)的達(dá)成; 2、產(chǎn)品打造:通過分析市場(chǎng)及銷售數(shù)據(jù),做出有針對(duì)性的運(yùn)營(yíng)決策,提高產(chǎn)品銷量和排名; 3、平臺(tái)運(yùn)營(yíng):深入了解產(chǎn)品,分析市場(chǎng)和競(jìng)品,結(jié)合用戶痛點(diǎn),提煉產(chǎn)品核心賣點(diǎn),有技巧的優(yōu)化listing; 4、庫存管理:定期分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),結(jié)合市調(diào)和歷史數(shù)據(jù)預(yù)估未來銷量 保證健康的庫存周轉(zhuǎn)率; 5、賬號(hào)安全:負(fù)責(zé)Amazon賬號(hào)安全管理,規(guī)避各類安全問題; 6、產(chǎn)品布局:根據(jù)產(chǎn)品市場(chǎng)接收度及客訴反饋,主動(dòng)推進(jìn)產(chǎn)品的優(yōu)化;同時(shí)為公司新產(chǎn)品開發(fā)提供有效的建議; 任職要求: 1、需有亞馬遜運(yùn)營(yíng)主管一年半以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、英語四級(jí)以上,有北美站/日本站成人玩具類目操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、邏輯思維清晰,條理性好,有一定的數(shù)據(jù)整理和數(shù)據(jù)分析能力; 薪資詳情: 薪資范圍:12000-18000元/月 無責(zé)底薪:8000-18000元/月 提成方式:浮動(dòng)底薪加業(yè)績(jī)提成 上班時(shí)間:9:00-12:00 13:30—18:30 社保類型:五險(xiǎn)(入職一個(gè)月內(nèi)購買社保) 獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:績(jī)效獎(jiǎng),新品獎(jiǎng),薪資待遇面談 工作地址: 東莞市南城區(qū)UCC寰宇匯金中心9號(hào)樓1211室(蛤地地鐵站A出口) 工廠地址: 東莞市常平鎮(zhèn)司馬東深路徳青智慧園C棟5樓 產(chǎn)品有競(jìng)爭(zhēng)力,價(jià)值高,利潤(rùn)好 -
6-12K
本科
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3年
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東莞-鳳崗鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、根據(jù)市場(chǎng)分析和公司發(fā)展規(guī)劃,制定網(wǎng)絡(luò)推廣運(yùn)營(yíng)方案; 2、負(fù)責(zé)公司各平臺(tái)的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)管理及信息更新,包括內(nèi)外貿(mào)網(wǎng)站、阿里國(guó)際站、社交媒體(Facebook、領(lǐng)英等)和谷歌搜索引擎等,重點(diǎn)進(jìn)行阿里國(guó)際站的推廣運(yùn)營(yíng); 3、跟蹤和監(jiān)控運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),通過數(shù)據(jù)分析調(diào)整和優(yōu)化后續(xù)工作; 4、負(fù)責(zé)SEO優(yōu)化及站外廣告引流,完成廣告效果評(píng)估及合同簽訂; 5、拍攝和剪輯公司活動(dòng)視頻,并發(fā)布企業(yè)公眾號(hào)文章; 6、對(duì)詢盤客戶進(jìn)行初步溝通并對(duì)接給銷售人員,不定期與銷售團(tuán)隊(duì)開會(huì)討論提升詢盤轉(zhuǎn)化率; 7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性任務(wù); 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷優(yōu)先,年齡25歲以上,英語四級(jí)以上,具備良好的英文閱讀能力; 2、3年以上網(wǎng)絡(luò)推廣運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),至少1年以上阿里巴巴國(guó)際站運(yùn)營(yíng)推廣經(jīng)驗(yàn); 3、具備產(chǎn)品拍攝和視頻剪輯能力,有網(wǎng)站編輯經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、做事條理清晰,具備數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)并解決運(yùn)營(yíng)推廣中的問題; -
15-25K
本科
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3年
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東莞-石排鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
跨境電商負(fù)責(zé)人需要具備綜合能力,涵蓋行業(yè)認(rèn)知、管理技能、市場(chǎng)洞察和跨文化適應(yīng)力等多方面。以下是核心條件: 一、行業(yè)知識(shí)與經(jīng)驗(yàn) 1. 跨境電商流程精通** 熟悉選品、采購、物流(國(guó)際貨運(yùn)、清關(guān)、海外倉)、支付結(jié)算、退換貨等全鏈條操作。 了解主流平臺(tái)(亞馬遜、eBay、Shopify等)規(guī)則及獨(dú)立站運(yùn)營(yíng)邏輯。 2. 政策與合規(guī)意識(shí)** 掌握目標(biāo)國(guó)貿(mào)易法規(guī)(如歐盟CE認(rèn)證、美國(guó)FDA)、稅務(wù)(VAT/GST)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)(商標(biāo)/專利)及數(shù)據(jù)隱私(GDPR)。 3. 市場(chǎng)趨勢(shì)敏感度 能分析海外消費(fèi)習(xí)慣(如節(jié)日營(yíng)銷偏好)、競(jìng)品動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整策略。 二、核心管理能力 1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行 制定長(zhǎng)期增長(zhǎng)目標(biāo)(如市場(chǎng)擴(kuò)張、品牌化),拆解為可落地的運(yùn)營(yíng)計(jì)劃(SKU優(yōu)化、渠道布局)。 2. 團(tuán)隊(duì)搭建與協(xié)作 組建跨職能團(tuán)隊(duì)(運(yùn)營(yíng)、設(shè)計(jì)、客服),協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈、物流商、海外服務(wù)商等資源。 3.數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策 熟練使用分析工具(Google Analytics、ERP系統(tǒng)),監(jiān)控ROI、轉(zhuǎn)化率、庫存周轉(zhuǎn)率等關(guān)鍵指標(biāo)。 三、運(yùn)營(yíng)與營(yíng)銷能力 1. 本地化運(yùn)營(yíng) 針對(duì)不同市場(chǎng)優(yōu)化產(chǎn)品描述(語言/文化適配)、定價(jià)策略(考慮關(guān)稅和競(jìng)品)、客服體系(時(shí)區(qū)/語言覆蓋)。 2. 數(shù)字化營(yíng)銷能力 擅長(zhǎng)SEO/SEM、社交媒體營(yíng)銷(TikTok、Instagram)、KOL合作及郵件營(yíng)銷,熟悉海外廣告投放邏輯(如Facebook廣告算法)。 3. 供應(yīng)鏈管理 平衡成本與時(shí)效,建立應(yīng)急方案(如應(yīng)對(duì)海運(yùn)延誤、庫存滯銷)。 四、個(gè)人素質(zhì) 1.抗壓與適應(yīng)力 應(yīng)對(duì)時(shí)差、匯率波動(dòng)、平臺(tái)政策突變(如亞馬遜封店潮)等不確定性。 2. 跨文化溝通 理解商務(wù)禮儀差異(如歐美重契約、中東重關(guān)系),避免文化沖突。 3.創(chuàng)新與學(xué)習(xí)能力 關(guān)注新興模式(直播電商、社交電商)、技術(shù)工具(AI選品、自動(dòng)化客服)。 五、加分項(xiàng) 語言能力:英語必備,小語種(德語、日語等)有助于開拓細(xì)分市場(chǎng)。 資源積累:海外倉、分銷渠道、服務(wù)商網(wǎng)絡(luò)等資源庫。 創(chuàng)業(yè)精神:在快速試錯(cuò)中迭代策略,適應(yīng)行業(yè)高競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。 總結(jié) 跨境電商負(fù)責(zé)人需兼具“全局視野”和“細(xì)節(jié)執(zhí)行力”,既要懂商業(yè)邏輯,又要能解決實(shí)操問題(如清關(guān)延誤、差評(píng)處理)。持續(xù)學(xué)習(xí)(如跟進(jìn)平臺(tái)算法更新)和資源整合能力是關(guān)鍵競(jìng)爭(zhēng)力。 -
6-7.5K
本科
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不限
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東莞-厚街鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)APP、微信公眾號(hào)、小程序等平臺(tái)的日常流量運(yùn)營(yíng),制定并執(zhí)行增長(zhǎng)策略。 2.主導(dǎo)官方賬號(hào)的內(nèi)容運(yùn)營(yíng)與用戶互動(dòng),提升平臺(tái)活躍度與轉(zhuǎn)化率。 3.策劃并優(yōu)化小紅書、抖音等平臺(tái)的投流策略,提升媒介投放效率。 4.監(jiān)控各渠道流量數(shù)據(jù),結(jié)合業(yè)務(wù)目標(biāo)進(jìn)行深度分析,輸出可落地的優(yōu)化建議。 5.探索互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)流量分發(fā)邏輯,推動(dòng)“內(nèi)容-流量-業(yè)務(wù)”的高效轉(zhuǎn)化鏈路。 任職要求: 1.大專及本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)、信息技術(shù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 1-3年以上APP、微信公眾號(hào)、小程序等流量運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉主流平臺(tái)(如微信、抖音、小紅書)的賬號(hào)運(yùn)營(yíng)規(guī)則。 3.2年以上小紅書、抖音等平臺(tái)投流經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立優(yōu)化投放策略并提升效果。 核心能力: 數(shù)據(jù)分析:熟練使用數(shù)據(jù)分析工具(如Excel、SQL等),具備搭建數(shù)據(jù)監(jiān)控體系、挖掘數(shù)據(jù)價(jià)值的能力。 平臺(tái)認(rèn)知:熟悉互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)的流量分發(fā)邏輯,能將內(nèi)容運(yùn)營(yíng)與業(yè)務(wù)目標(biāo)緊密結(jié)合。 策略思維:具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,能通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策,制定高效的流量增長(zhǎng)方案。 -
6-10K
本科
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3年
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東莞-橫瀝鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)部門新媒體運(yùn)營(yíng)的各項(xiàng)工作,協(xié)調(diào)統(tǒng)籌各項(xiàng)目的各個(gè)新媒體平臺(tái)推廣,新媒體平臺(tái)包括但不限于公眾號(hào)、視頻號(hào)、抖音、快手等; 2.將新媒體運(yùn)營(yíng)與公司的品牌推廣、產(chǎn)品營(yíng)銷相結(jié)合,制定相應(yīng)的發(fā)展規(guī)劃和年度推廣計(jì)劃、新媒體運(yùn)營(yíng)計(jì)劃; 3.負(fù)責(zé)在各個(gè)新媒體平臺(tái)進(jìn)行文章、視頻、圖集等的文案撰寫、合規(guī)核審并維護(hù)數(shù)據(jù); 4.對(duì)接相關(guān)各合作方(包含但不限于廣告公司、網(wǎng)絡(luò)公司、活動(dòng)公司等); 5.策劃線上活動(dòng),完成活動(dòng)落地、并進(jìn)行復(fù)盤與改進(jìn)。 任職資格: 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.具備3年及以上新媒體運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉居家和3C產(chǎn)品或相關(guān)領(lǐng)域新媒體運(yùn)營(yíng); 3.具備新媒體宣傳策劃、推廣能力,數(shù)量掌握新媒體運(yùn)營(yíng)技巧; 4.具備良好的溝通能力、創(chuàng)新能力、組織能力和抗壓能力; 5.年齡35周歲以下。 -
10-15K
大專
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5年
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東莞-石碣鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): ?1. 數(shù)字基建搭建?:主導(dǎo)企業(yè)官網(wǎng)SEO架構(gòu)設(shè)計(jì)(WordPress+Elementor),實(shí)現(xiàn)Google搜索"precision machining"等關(guān)鍵詞TOP20排名 ?2. 社交媒體矩陣運(yùn)營(yíng)?:制定YouTube/LinkedIn/Facebook/TikTok全年內(nèi)容策略,6個(gè)月內(nèi)打造行業(yè)垂類萬粉賬號(hào)(視頻出鏡能力優(yōu)先),構(gòu)建全方位的推廣矩陣,實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)引流 ?3. B2B平臺(tái)深耕?:優(yōu)化中國(guó)制造網(wǎng)產(chǎn)品標(biāo)簽體系,達(dá)成平臺(tái)詢盤轉(zhuǎn)化率15%+ ?4. 智能營(yíng)銷體系?:搭建ChatGPT+Midjourney的AIGC工作流,實(shí)現(xiàn)社交媒體內(nèi)容產(chǎn)出效率提升200% ?5. 數(shù)據(jù)分析決策?:深入挖掘用戶需求與偏好,優(yōu)化推廣渠道與投放策略,增強(qiáng)平臺(tái)產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,提升流量轉(zhuǎn)化率與用戶留存率,降低獲客成本。 任職要求: 1. 數(shù)字營(yíng)銷/新媒體傳播專業(yè),5年以上制造業(yè)跨境運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉獨(dú)立站、阿里/MIC/等主流跨境 B2B 平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)模式與規(guī)則(有0-1建站案例)。 2. 網(wǎng)站搭建:精通WordPress+Yoast SEO,了解Schema結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù) 3. 視覺設(shè)計(jì):熟練使用PS/AE制作工業(yè)產(chǎn)品動(dòng)畫,掌握Canva批量生產(chǎn)模板 4. 數(shù)據(jù)分析:可獨(dú)立完成UTM參數(shù)設(shè)置與GA4事件追蹤,較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度與分析能力,能夠從海量數(shù)據(jù)中提取有價(jià)值的信息,為運(yùn)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)支持 5. 工具庫儲(chǔ)備:社媒管理:Hootsuite/Sprout Social 6. 英語CET4及以上(讀寫無障礙),熟悉工業(yè)領(lǐng)域?qū)I(yè)術(shù)語英漢互譯 7. 工作責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的問題解決能力,能夠在復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境中應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn),確保制定有效的海外推廣策略并取得良好的推廣效果。 -
8-15K
本科
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1年
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東莞-虎門鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1.協(xié)助總經(jīng)理組建銷售隊(duì)伍,管理營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)。 2.全日制本科以上學(xué)歷。 3.在某單位從事管理工作崗位1-2年以上,有一定的抗壓能力與預(yù)防組建布局能力。 4能獨(dú)立自主的召集部門會(huì)議,并有效的執(zhí)行監(jiān)督落實(shí),有培訓(xùn)能力。 5.年齡27歲至36歲。 6.薪資8k一15K 7.需具備以上條件,因重要崗位上崗前需作背調(diào),面試請(qǐng)?zhí)峁┮酝鎸?shí)工作簡(jiǎn)歷! -
100-200K
高中
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不限
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東莞-虎門鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 社媒賬號(hào)管理:負(fù)責(zé) 小紅書、抖音、視頻號(hào)、微信公眾號(hào) 的日常運(yùn)營(yíng),策劃并發(fā)布品牌相關(guān)內(nèi)容。 內(nèi)容策劃與優(yōu)化:結(jié)合網(wǎng)球運(yùn)動(dòng)趨勢(shì),撰寫創(chuàng)意文案,策劃高互動(dòng)性的內(nèi)容,提高粉絲活躍度和用戶粘性。 達(dá)人合作與廣告投放:對(duì)接 KOL/KOC(網(wǎng)球愛好者、運(yùn)動(dòng)達(dá)人),制定推廣策略,提升品牌種草及轉(zhuǎn)化效果。 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:定期監(jiān)控運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)(粉絲增長(zhǎng)、互動(dòng)率、轉(zhuǎn)化率),不斷優(yōu)化內(nèi)容質(zhì)量和營(yíng)銷策略。 社群管理與私域運(yùn)營(yíng):維護(hù)社群活躍度,與用戶互動(dòng),提升品牌忠誠度。 品牌輿情監(jiān)測(cè):監(jiān)測(cè)用戶反饋和競(jìng)品動(dòng)向,優(yōu)化品牌形象。 你需要具備: 2-5年社媒運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉小紅書、抖音、公眾號(hào)等平臺(tái)玩法。 懂用戶運(yùn)營(yíng),能策劃話題、互動(dòng),提升粉絲粘性。 數(shù)據(jù)敏感度高,能從數(shù)據(jù)中找問題、調(diào)策略,提高轉(zhuǎn)化率。 了解品牌營(yíng)銷,有達(dá)人合作和廣告投放經(jīng)驗(yàn)。 ? 加分項(xiàng)(優(yōu)先考慮): ? 熱愛運(yùn)動(dòng),尤其是網(wǎng)球! 網(wǎng)球迷/球友優(yōu)先,能精準(zhǔn)捕捉目標(biāo)用戶需求。 ? 會(huì)拍攝/剪輯/PS, 能獨(dú)立制作簡(jiǎn)單的短視頻、圖片海報(bào)。 ? 英語有基礎(chǔ), 能看懂海外品牌的社媒運(yùn)營(yíng)思路,借鑒優(yōu)化。 適合的人:創(chuàng)意多、文案強(qiáng)、熟悉社媒玩法、對(duì)熱點(diǎn)敏感,能快速抓住趨勢(shì),喜歡與用戶互動(dòng)。 -
12-20K
大專
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3年
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東莞-橫瀝鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品上架及優(yōu)化,包括標(biāo)題、關(guān)鍵詞、圖片和描述等內(nèi)容,提升產(chǎn)品搜索排名和轉(zhuǎn)化率; 2、監(jiān)控賬戶安全,處理賬號(hào)異常、侵權(quán)投訴及績(jī)效問題等風(fēng)險(xiǎn); 3、管理FBA庫存,制定備貨策略,確保庫存周轉(zhuǎn)率和安全性; 4、熟悉亞馬遜平臺(tái)規(guī)則,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略以應(yīng)對(duì)政策變化; 5、維護(hù)店鋪好評(píng)率及信用評(píng)級(jí),處理客戶糾紛與差評(píng); 6、分析市場(chǎng)趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手?jǐn)?shù)據(jù),制定年度或季度銷售計(jì)劃,打造爆款產(chǎn)品; 7、優(yōu)化站內(nèi)廣告投放,如關(guān)鍵詞和CPC廣告,并結(jié)合站外推廣方式(社交媒體、紅人營(yíng)銷)提升銷量; 8、跟蹤銷售數(shù)據(jù),包括轉(zhuǎn)化率、客單價(jià)和廣告ROI,生成運(yùn)營(yíng)報(bào)告并提出改進(jìn)措施; 9、通過市場(chǎng)調(diào)研發(fā)現(xiàn)新產(chǎn)品機(jī)會(huì),調(diào)整定價(jià)策略以保持競(jìng)爭(zhēng)力; 10、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo),分配任務(wù)并制定績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn); 11、提供運(yùn)營(yíng)培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)在Listing優(yōu)化、廣告投放等領(lǐng)域的技能; 12、協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈、設(shè)計(jì)、客服等部門,確保產(chǎn)品開發(fā)、物流及售后流程順暢; 13、預(yù)判市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn),如庫存積壓或賬號(hào)封禁,制定應(yīng)急預(yù)案; 14、探索新興推廣渠道,如TikTok營(yíng)銷或獨(dú)立站導(dǎo)流,推動(dòng)業(yè)務(wù)模式創(chuàng)新; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,跨境電商相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、精通亞馬遜后臺(tái)操作、SEO/SEM及數(shù)據(jù)分析工具,如Helium 10或Jungle Scout; 3、英語讀寫流利,需具備CET-4或以上水平,部分崗位需小語種能力; 4、3年以上跨境電商經(jīng)驗(yàn),有爆款打造或團(tuán)隊(duì)管理成功案例者優(yōu)先; 5、良好的文檔編寫能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力; 6、敏銳的觀察力,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)流程中需要改進(jìn)的地方; -
7-14K
不限
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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東莞-東城區(qū)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)家政服務(wù)團(tuán)隊(duì)的日常運(yùn)營(yíng)管理,確保服務(wù)質(zhì)量 2. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程,提升服務(wù)效率 3. 監(jiān)督管理家政服務(wù)項(xiàng)目,確保按時(shí)完成任務(wù) 任職要求: 1. 具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效管理團(tuán)隊(duì) 2. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠處理突發(fā)事件 3. 能夠不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn),提升個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的工作能力 4.有家政行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) -
4-8K
不限
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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東莞-石碣鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
**我們是誰?** 一支扎根抖音生態(tài)的娛樂直播先鋒戰(zhàn)隊(duì),專注孵化有溫度、有靈魂的直播IP。現(xiàn)因業(yè)務(wù)擴(kuò)張,誠邀資深運(yùn)營(yíng)人才加入,共同定義直播行業(yè)的下一個(gè)“現(xiàn)象級(jí)”。 **崗位名稱:高級(jí)娛樂直播運(yùn)營(yíng)** **薪資范圍:4000-6000元/月+階梯提成+超額激勵(lì)** (注:自帶成熟主播團(tuán)隊(duì)/單月流水超30萬者,薪資可突破上限面議) --- ? **你要掌控的戰(zhàn)場(chǎng)** ? 流量操盤:制定直播間推流策略,玩轉(zhuǎn)DOU+、feed流等工具,把“偶然熱門”變成“必然爆款” ? 主播孵化:從0-1打造人設(shè),設(shè)計(jì)話術(shù)體系、直播劇本及漲粉變現(xiàn)閉環(huán) ? 數(shù)據(jù)診療:實(shí)時(shí)監(jiān)控GMV/停留時(shí)長(zhǎng)/轉(zhuǎn)粉率等核心指標(biāo),用數(shù)據(jù)反哺內(nèi)容優(yōu)化 ? 危機(jī)公關(guān):預(yù)判輿情風(fēng)險(xiǎn),制定突發(fā)狀況應(yīng)對(duì)手冊(cè),守護(hù)主播與品牌口碑 --- **我們期待的你** → 3年以上娛樂直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)(MCN機(jī)構(gòu)/公會(huì)背景優(yōu)先) → 深諳抖音算法邏輯,有帶主播成功案例 → 擅長(zhǎng)制定主播成長(zhǎng)計(jì)劃,懂心理學(xué)更懂人性 → 對(duì)熱點(diǎn)極度敏感,能快速將全網(wǎng)爆梗轉(zhuǎn)化為直播間流量密碼 --- **長(zhǎng)期價(jià)值福利** ? 主播分紅權(quán):參與孵化主播的流水終身分成 ? 管理晉升通道:優(yōu)秀者可晉升運(yùn)營(yíng)總監(jiān),組建專屬戰(zhàn)隊(duì) ? 社保保障:入職滿3個(gè)月繳納五險(xiǎn)。 --- **寫在最后的話** 我們不要“流水線工人”,只要“夢(mèng)想合伙人”—— 若你相信: “每一個(gè)平凡的主播背后, 都藏著一個(gè)等待被點(diǎn)燃的宇宙” 請(qǐng)與我們并肩,把星光撒向更遠(yuǎn)的地方。 -
10-20K
大專
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不限
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東莞-黃江鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、3-5 年左右產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn),過往有美國(guó)站點(diǎn)以外的站點(diǎn)的運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),例如歐洲站點(diǎn)、日本站點(diǎn)等.….選品經(jīng)驗(yàn); 2、具備敏銳的市場(chǎng)嗅覺,較強(qiáng)的市場(chǎng)調(diào)研、數(shù)據(jù)分析、產(chǎn)品規(guī)劃評(píng)測(cè)能力; 3、熟悉亞馬遜 Amazon 后臺(tái)操作及政策,擅長(zhǎng)各類運(yùn)營(yíng)推廣技巧,對(duì)維護(hù)和管理賬號(hào)安全有豐富經(jīng)驗(yàn);有成熟的產(chǎn)品梳理管理方法,有參與成功項(xiàng)目的案例; 5、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,英語4級(jí)證書(同等級(jí)及以上皆可),36 歲以下; 6、性格開朗外向,樂于與人溝通。有團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受壓力,有上進(jìn)心和掙錢欲望。 -
12-20K
本科
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5年
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東莞-寮步鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、國(guó)際站,亞馬遜等運(yùn)營(yíng)平臺(tái)及運(yùn)營(yíng)規(guī)則; 2、具有全面推廣國(guó)際外貿(mào)業(yè)務(wù)的能力,能制訂業(yè)務(wù)拓展規(guī)劃及發(fā)展方向、 能獨(dú)立運(yùn)營(yíng)及推廣; 4、有領(lǐng)導(dǎo)能力,善于組建團(tuán)隊(duì); 3、擁有先進(jìn)、科學(xué)的管理知識(shí),善于數(shù)據(jù)化管理。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,英語四級(jí); 2、2年以上外貿(mào)行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備良好的溝通能力和談判技巧; 4、對(duì)電子手機(jī)屏快銷行業(yè)市場(chǎng)有深刻的理解,具備一定資源和經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; -
10-15K
不限
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不限
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東莞-常平鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)全面運(yùn)營(yíng)推廣,電商平臺(tái)網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)、建立及日常維護(hù)與更新; 2、組織目標(biāo)市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)、客戶需求等的調(diào)查,撰寫市場(chǎng)分析; 3、評(píng)述,籌劃網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)、業(yè)務(wù)拓展和產(chǎn)品銷售的綜合推廣措施; 4、負(fù)責(zé)各平臺(tái)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的收集,分析與反應(yīng),持續(xù)改善運(yùn)營(yíng)質(zhì)量; 5、全面準(zhǔn)時(shí)了解市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),快速供應(yīng)建議報(bào)告,有效提升平臺(tái)競(jìng)爭(zhēng)力: 6、修訂及執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃及與日常營(yíng)運(yùn)作相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程; -
10-20K
本科
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3年
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東莞-長(zhǎng)安鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位要求: 1、有5 年以上電商運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),其中至少 3 年在東南亞電商市場(chǎng),熟悉 Lazada、Shopee 等主流平臺(tái)規(guī)則與運(yùn)營(yíng)模式,有成功項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、具備出色的數(shù)據(jù)分析能力,能通過數(shù)據(jù)洞察市場(chǎng)趨勢(shì),制定有效策略;掌握搜索引擎優(yōu)化(SEO)、搜索引擎營(yíng)銷(SEM)技巧;熟悉電商供應(yīng)鏈管理,能有效協(xié)調(diào)物流、倉儲(chǔ)等環(huán)節(jié)。 3、有平臺(tái)及團(tuán)隊(duì)0-1搭建能力,能夠合理分配工作,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)能力和業(yè)績(jī)。 4、對(duì)東南亞電商市場(chǎng)有敏銳的洞察力,了解當(dāng)?shù)叵M(fèi)者行為習(xí)慣、文化習(xí)俗,能根據(jù)市場(chǎng)變化及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。 5、能在高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持良好的工作狀態(tài),有效應(yīng)對(duì)工作中的各種挑戰(zhàn)和壓力。 市場(chǎng)主要以東南亞為主,工作地點(diǎn)在東莞長(zhǎng)安。
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