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職位分類:
篩選條件:
學歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應屆畢業生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
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- 30K以上
急聘
已選條件:
- 廣州
- MRP/ERP/SAP實施工程師
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推薦招聘信息
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ERP實施顧問
急聘
8-15K
不限
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3年
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東莞-厚街鎮
立即應聘
工作內容： 負責公司的日常ERP系統維護和管理，包括數據錄入、核對、整理和更新，確保系統穩定運行。協助主管完成公司的財務報表和數據分析工作。 主要職責： - 負責ERP系統的日常維護和管理，包括數據錄入、核對、整理和更新，確保系統穩定運行； - 協助主管完成公司的財務報表和數據分析工作； - 處理公司其他部門在ERP系統上的相關事宜； - 協助公司內部 我們來審視一下懂ERP系統，熟悉財務報表的制作和分析； - 良好的溝通能力和團隊合作精神，愿意接受工作中的挑戰； - 有一定的抗壓能力，能夠接受工作中的突發事件。 -
erp系統運維專員
急聘
6-8K
大專
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2年
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東莞-虎門鎮
立即應聘
崗位職責： 1、用戶支持與培訓：為公司各部門用戶提供 ERP 系統操作指導和技術支持，解答使用過程中的疑問；定期組織系統操作培訓，提升用戶操作熟練度和系統應用水平。 2、權限與數據管理：根據公司組織架構和業務需求，合理配置用戶權限，保障數據訪問安全；負責 ERP 系統數據的備份、恢復、清理和優化工作，確保數據的完整性、準確性和安全性。 3、流程協調與溝通：與 ERP 系統供應商、公司內部各部門保持密切溝通，及時反饋系統問題和業務需求，協調各方資源，推動系統相關問題的解決和業務流程的優化。 4、系統優化與升級：持續關注 ERP 系統功能和性能，結合公司業務發展需求，提出系統優化建議；協助完成 ERP 系統的版本升級、補丁安裝及功能擴展等工作，提升系統整體效能。 5、故障診斷與修復：針對 ERP 系統運行過程中出現的各類問題，快速進行故障定位與分析，制定并實施有效的解決方案，***限度減少系統停機時間，降低對業務的影響。 任職要求： 教育背景：計算機相關專業優先，大專及以上學歷。 工作經驗：2 年以上 ERP 系統運維相關工作經驗，熟悉主流 ERP 系統（如 SAP、Oracle、用友、金蝶等）的架構和運維流程，熟悉用友U9的優先，以及熟悉SRM、MES的優先。 能力素質：具備較強的問題分析和解決能力，能夠獨立應對復雜的系統故障；良好的溝通協調能力和團隊合作精神，能有效與不同部門人員溝通協作；工作責任心強，具備較強的學習能力和適應能力，能快速掌握新技術和新業務需求。 公司今年7-8月搬遷松山湖，希望可以接受兩個地點。生產/制造/加工
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500-1000
8小時工作制
團隊活動豐富
帶薪年假
全勤獎
包吃
工作環境優美
包住
五險一金
大小周
績效獎
交通便利
節日福利
2025-07-18
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12-15K
不限
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不限
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東莞-清溪鎮
立即應聘
1.系統開發與維護：設計及開發軟件系統，包括新功能板塊開發及現有系統優化。 確保系統穩定及安全性，進行日常運維及故障排除。 2.技術實現與協作：編寫高質量代碼，多種編程語言及框架，如JAVA HTML5 CSS3 JS等 參與各管理項目階段，需求分析邏輯運用系統實現數據化管理 3.用戶支持及文檔管理 編寫維護技術文檔，記錄技術設計及開發過程 4持續性優化軟件及安全管理：進行定制化開發及功能擴展，制定開發方案，計劃實施。 5.自主開發滿足公司管理需求軟件及報表 6.制定軟件開發階段工作計劃，協調開發，測試工作，保證項目進度及質量 7.熟練制造業ERP、MES、OA、SRM系統平臺功能及使用，解答疑難問題 8.據公司信息化發展需求及業務流程，各系統搭建數據并聯動。 10.精通軟件開發搭建工作經驗并軟硬件管理 11.能自主開發MES系統、釘釘、OA辦公、簡道云等系統流程搭建 12.負責軟件產品架構設計、功能模塊設計，數據庫結構設計及核心代碼開發 -
5-8K
高中
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1年
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東莞-大嶺山鎮
立即應聘
ERP工程師的主要職責包括以下幾個方面： ### 1. **系統實施與部署** - 負責ERP系統的安裝、配置和部署。 - 根據企業需求定制系統模塊，確保系統順利上線。 ### 2. **需求分析與系統設計** - 與業務部門溝通，分析需求并制定解決方案。 - 設計系統架構、數據庫結構和業務流程。 ### 3. **系統維護與優化** - 監控系統運行，及時處理問題，確保穩定性。 - 優化系統性能，提升響應速度和數據處理能力。 ### 4. **用戶培訓與支持** - 編寫操作手冊，培訓用戶使用系統。 - 提供技術支持，解決用戶問題。 ### 5. **數據管理與安全** - 負責數據遷移、備份和恢復，確保數據完整性。 - 實施安全措施，保護系統免受威脅。 ### 6. **二次開發與集成** - 根據需求進行二次開發，擴展系統功能。 - 集成ERP與其他系統，確保數據一致性。 ### 7. **文檔編寫與管理** - 編寫技術文檔、測試報告等。 - 管理項目文檔，確保信息準確。 ### 8. **項目管理** - 制定項目計劃，協調資源，確保按時交付。 - 跟蹤項目進展，識別并解決風險。 ### 9. **技術支持與咨詢** - 提供技術咨詢，解答系統相關問題。 - 參與技術交流，分享經驗。 ### 10. **系統升級與更新** - 跟蹤ERP系統更新，制定升級計劃。 - 執行系統升級，確保兼容性和穩定性。 ### 11. **跨部門協作** - 與IT、財務、供應鏈等部門合作，確保系統滿足業務需求。 ### 12. **故障排除與問題解決** - 快速定位并解決系統故障，減少業務中斷。 ### 13. **性能監控與報告** - 監控系統性能，定期生成報告，提出改進建議。 ### 14. **合規性與審計支持** - 確保系統符合法規要求，支持內部和外部審計。 ### 15. **新技術研究與應用** - 研究ERP領域新技術，評估其應用價值。 ### 總結 ERP工程師負責系統的實施、維護、優化和支持，確保系統高效運行并滿足業務需求。橡膠/塑料制品
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1-100
工作環境優美
交通便利
團隊活動豐富
節日福利
績效獎
全勤獎
年終獎
8小時工作制
五險
包吃
包住
交通補助
加班補助
2025-03-02
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ERP工程師
急聘
8-15K
大專
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5年
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東莞-清溪鎮
立即應聘
任職要求 1、有本崗位工作5年以上工作經驗。 2、熟悉主流ERP系統，精通sql 、熟練JS、熟悉方天ERP、熟悉OA如表單制作，流程邏輯開發 3、具備業務流程分析能力。 4、良好的跨部門溝通能力。 5、計算機/信息管理/財務相關專業優先。 -
5.5-6.5K
高中
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3年
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東莞-橋頭鎮
立即應聘
1.負責ERP系統的維護，使用和升級 2.協助部門完成每月ERP數據錄入，核對，分析等工作 3.對ERP系統中德各項數據進行分析和優化，提高系統效率 4.處理ERP系統中的異常情況，并及時與系統管理員溝通解決 5.協助培訓新員工使用ERP系統，并定期更新他們的系統使用知識 6.熟悉各種ERP系統，獨立解決問題 7.具備良好的抗壓能力和應變能力 -
8-13K·13薪
大專
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3年
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東莞-虎門鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責公司ERP/系統實施和日常維護管理工作； 2、收集各部門系統使用需求，優化ERP業務流程； 3、負責定期對企業內部人員ERP系統操作知識培訓； 4、負責處理日常運行維護管理方面問題，以及相應網絡基礎架構方面運行維護問題； 5、負責公司網絡平臺的運營、管理、推廣等工作。 任職資格： 1、大專及本科以上學歷，有ERP/WMS/OA/生產系統等信息系統實施、管理經驗； 2、熟悉局域網絡管理與計算機配置，為公司信息系統使用提出優化和改善建議； 3、熟悉window相關網絡運行環境，具有獨分析和處理計算機等硬件故障判斷能力； 4、具有高度責任心，能夠及時完成公司安排的各項任務。 -
7.5-10K
中專
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1年
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東莞-石排鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責公司內部ERP系統（Epicor）的維護及開發 2、負責設計及開發報表； 3、協助及解決同事在使用ERP系統的問題； 任職要求： 1、具有2年以上MySQL,SqlServer等主流數據庫設計，多執行實務經驗； 2、具有Microsoft Report Server經驗； 3、有嚴謹的思考邏輯能力及良好的學習能力； 4、有良好的溝通能力與團隊協作能力 -
8-12K
大專
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不限
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東莞-橫瀝鎮
立即應聘
工作內容與職責： 1、負責金蝶云星空系統實施及上線 2、負責PLM系統實施及上線 3、參與ERP與MES對接 4、IT各數字化系統維護、管理及異常處理等 5、定期向總經理匯報系統 實施進度目標達成情況，協調跨部門溝通及處理上線過程中的問題及異常。 任職要求： 1、熟悉金蝶ERP系統及PLM系統各模塊功能及業務流程，基礎資料編碼規則、數據轉移、導入等 2、熟悉ERP與MES對接 3、熟悉IT各類設備運維、數據安全管理等 查看更多 年齡要求： 30-45歲 語言要求： 不限 所屬部門： IT部 -
面議
大專
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不限
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東莞-橋頭鎮
立即應聘
任職要求： 1、大專及以上學歷，計算機、財務、企業管理等相關專業優先。 2、了解生產企業管理流程，有塑膠玩具行業從業經驗者優先。 3、熟練操作Office辦公軟件，尤其擅長Excel數據處理與分析。 4、具備1年及以上ERP系統實施、運維或售后服務相關工作經驗；熟悉萬達寶ERP系統者優先錄用。 5、具備良好的溝通協調能力、問題解決能力及責任心，工作細致嚴謹。 崗位職責： 1、?負責ERP系統各模塊的日常操作執行與維護工作，保障系統穩定運行。 2、為公司各部門操作人員提供ERP系統相關的培訓、操作指導，并跟蹤使用情況，確保其熟練掌握系統功能。 3、制定系統操作規范及管理制度，引導用戶規范使用系統，降低因操作失誤導致的系統故障風險。 4、作為公司與軟件公司的對接接口，收集、整理各部門用戶提出的系統需求，及時處理用戶反饋的故障問題并給予應答。 5、定期對ERP系統進行全面檢查，主動發現并解決系統運行過程中存在的問題，優化系統運行效率。 6、參與系統新增功能的需求分析，協助完成功能測試及上線前準備工作，推動系統功能持續完善。 【工作地點：大部分在越南】生產/制造/加工
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包吃
包住
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2025-07-04
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