熱門城區:
-
惠城區
-
惠陽區
-
博羅縣
-
惠東縣
-
龍門縣
-
仲愷區
-
大亞灣區
職位分類:
篩選條件:
學歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應屆畢業生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 惠州
- 儲備干部
-
5-6K
中專
|
不限
|
惠州-仲愷區
立即應聘
崗位職責： 1、參與公司輪崗培養計劃，定期在各部門及職能模塊間輪崗，培養多維度工作視角； 2、接受管理崗位帶教指導，拓展視野并加速個人成長與能力提升； 任職要求： 1、高中、中專或以上學歷； 2、具備進取精神和敏銳的學習能力； 3、擁有良好的非職權影響力和跨界思考能力； 4、具備同理心，善于換位思考； 5、有豐富社團或學生會經歷者優先考慮。 -
5-7K
大專
|
不限
|
惠州-博羅縣
立即應聘
1、大專以上學歷，要求應聘或上屆畢業生； 2、愿意加入研發、品質測試崗位從基礎的實驗與測試工作做起； 3、 專業不限，作為研發技術，品質管理，業務助理等儲備干部長期培養。 -
5-8K
大專
|
不限
|
惠州-博羅縣
立即應聘
二、招聘要求 華通電腦（惠州）有限公司 招聘要求如下： 1. 學歷：只限于2026屆大專畢業實習生 2. 年齡：18-27周歲，身體健康，無案底。 3. 專業：不限（機電、電子、機械、自動化等相關專業優先）。 4. 其他：接受兩班倒（一個月一轉班），具備基礎學習能力和溝通能力。 三、薪資福利 - 薪資結構：底薪2610-2860元（含全勤200元+績效150元），加班費按1.5/2/3倍計算，綜合月薪5000-8000元。 - 福利補貼：夜班津貼10元/日、外宿補貼150元/月、免費發放生活用品及水果。 - 食宿保障：免費自助餐（含宵夜）、2-8人宿舍（空調、熱水齊全）。 四、職業發展路徑 初級儲備干部→技術員→領班→工程師助理→副課長→課長→經理（2-3年可晉升管理層）。 五、工作時間 每天10小時，做六休一（正班8小時，平日加班2小時，周末加班1天）。 六、入職流程 1. 面試→安排住宿（需攜帶身份證原件及行李）。 2. 體檢、培訓、簽約，次日起算工資。生產/制造/加工
|
1000-2000
包吃
包住
8小時工作制
項目獎
年終獎
團隊活動豐富
工作環境優美
全勤獎
報銷路費
加班補助
免費培訓
免費體檢
節日福利
生日禮物
帶薪年假
2025-07-03
-
5-7K·13薪
中專
|
不限
|
惠州-博羅縣
立即應聘
崗位職責： 1、深入產線學習汽車配件生產全流程，包括生產計劃制定、加工制造和質量檢驗等環節，快速掌握各崗位工作內容及標準流程； 2、協助生產主管完成生產任務安排、進度跟蹤與協調，及時反饋并提出合理改進建議； 3、參與現場生產管理，監督生產過程，協助解決生產現場突發問題； 任職要求： 1、接受應屆畢業生，機械工程或模具相關專業優先考慮； 2、熟悉CAD軟件操作者優先； 3、能夠適應短期異地培訓安排； 4、具備良好的溝通能力和團隊協作精神； 5、工作認真負責，具有較強的學習能力； 職位福利： 1、購買五險一金； 2、提供免費三餐及住宿，宿舍水電全免； 3、享受節日福利和生日禮物； 4、享有帶薪年假和年終獎； -
5-6.5K
大專
|
應屆畢業生
|
惠州-博羅縣
立即應聘
1.專科以上學歷，風冷/液冷工程相關專業； 2.做事認真細心，工作積極主動 ，上進好學，腳踏實地； 3.具有良好的溝通表達能力和協調能力； 4.應屆畢業生可重點培養！ -
生產儲備干部
急聘
5-6.5K
大專
|
不限
|
惠州-博羅縣
立即應聘
工作職責: 1、協助拉長、組長對于組裝線日常管理，人員調配； 2、負責配合計劃做好出貨管理； 3、負責產品的質量監督； 4、負責監督員工安全生產，日常勞保用品佩戴； 5、負責所屬區域的7S管理。 6、表現優異者職業發展路勁：組長/拉長—副主管—主管—經理—總監 任職要求: 1、年齡 23-30歲，管理類專業，大專以上學歷； 2、具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠有效地與員工和管理人員協調； 3、具備較強的責任心和敬業精神，能夠承受較大的工作壓力； 4、適應能力強，能夠適應工作中的變化和挑戰。 -
4.5-5.5K
大專
|
應屆畢業生
|
惠州-博羅縣
立即應聘
一、儲備干部（生產/品質/倉儲/工程部、采購部等部門） 二、、崗位職責 1、參與工廠生產/品質/倉儲/工程部、采購部等部門的日常運營及管理工作； 2、學習生產流程、工藝標準、設備操作及團隊管理技能； 3、協助制定并優化部門管理制度及操作規范； 4、完成輪崗培訓后，根據考核結果定崗為基層管理崗位（如班組長、主管等）。 三、任職要求 1、大專及以上學歷，專業不限（塑膠/電子/五金/工業工程/管理類優先）； 2、應屆生或1-2年制造業相關經驗（有實習經驗者亦可）； 四、能力： 1、學習能力強，愿意從基層做起； 2、具備團隊協作和溝通能力； 3、適應倒班或短期輪崗安排； 其他：吃苦耐勞，責任心強，有管理潛質者優先。 -
4-8K
本科
|
不限
|
惠州-仲愷區
立即應聘
1.崗位介紹： 集團戰略級人才項目，甄選具備高度潛質的優秀人才；旨在快速培養高度契合企業價值觀、真正熟悉業務、推動并實現戰略落地的中高層管理者。 2.工作安排： 1.第一階段：根據專業和個人規劃意向，訂制相關事業板塊的運營培訓； 2.第二階段：根據第一階段培訓效果評估，制訂專屬定崗或輪崗培訓； 3.第三階段：根據前兩階培養效果及能力評估，定崗及規劃晉升通道確認； 任職要求: 1.性別不限，年齡22-26周歲； 2.全日制本科及以上學歷，專業不限； 3.應屆或往屆畢業生； 4.具有廣闊視野及較強洞察力，極佳分析及解決問題的能力;具有良好的溝通能力與對外交往能力，熟悉office辦公軟件，工作細心認真; 5.抗壓能力強，具有一定的魄力，穩定性好，有恒穩的事業心; -
5.5-7K·13薪
大專
|
不限
|
惠州-博羅縣
立即應聘
二、招聘要求 1. 學歷：專科及以上學歷 2. 年齡：18-27周歲，身體健康，無案底。 3. 專業：不限（機電、電子、機械、自動化等相關專業優先）。 4. 其他：接受兩班倒（一個月一轉班），具備基礎學習能力和溝通能力。 三、薪資福利 - 薪資結構：底薪2610-2860元（含全勤200元+績效150元），加班費按1.5/2/3倍計算，綜合月薪5000-8000元。 - 福利補貼：五險一金、穩崗獎勵1900元、夜班津貼10元/日、外宿補貼150元/月、免費發放生活用品及水果。 - 食宿保障：免費自助餐（含宵夜）、2-8人宿舍（空調、熱水齊全）。 四、職業發展路徑 初級儲備干部→技術員→領班→工程師助理→副課長→課長→經理（2-3年可晉升管理層）。 五、工作時間 每天10小時，做六休一（正班8小時，平日加班2小時，周末加班1天）。 六、入職流程 1. 面試→安排住宿（需攜帶身份證原件及行李）。 2. 體檢、培訓、簽約，次日起算工資。 -
4.5-6K
大專
|
不限
|
惠州-博羅縣
立即應聘
1、大專以上學歷，電氣類專業畢業，本職位對應/往屆畢業生開放； 2、善于與人溝通，有較強的適應與學習能力，有積極向上的樂觀心態，敢于挑戰自己； 3、有責任心，有一定的團隊凝聚力。 上班地址：園洲鎮和安大道328號（廣東順建智能產業園）。 -
生產/制造/加工
|
500-1000
包吃
包住
加班補助
養老保險
醫療保險
生育保險
工傷保險
失業保險
五險一金
8小時工作制
全勤獎
績效獎
節日福利
免費培訓
工作環境優美
2025-07-17
-
5-7K
大專
|
不限
|
惠州-仲愷區
立即應聘
任職資格：1、大專及以上學歷，電子信息工程技術、應用電子技術、機械設計制造及自動化、工業工程、高分子材料與工程、包裝設計、電氣工程、自動化技術、測控技術與儀器等相關專業；2、英語聽說寫能力良好，通過四級優先；3、吃苦耐勞，抗壓力強。 -
5.5-6.5K·13薪
本科
|
應屆畢業生
|
惠州-博羅縣
立即應聘
任職資格： 1、優秀的應屆畢業生（有點工作經驗也可以），機電一體化/機械設計與制造/模具設計與制造/工業工程 2、主要培養研發設計及品質方向的人才計算機硬件
|
100-200
包吃
包住
8小時工作制
年終獎
全勤獎
餐補
績效獎
房補
加班補助
生日禮物
節日福利
免費體檢
五險一金
團隊活動豐富
2024-09-18
-
6-8K
大專
|
應屆畢業生
|
惠州-博羅縣
立即應聘
男女不限，大專或以上學歷，應屆畢業生； 2、機電、電子、品質、工程、等相關專業； 3、性格外向，態度積極，善于溝通，具有上進心； 4、能吃苦，愿從基層做起，服從安排，有自我提升的強烈欲望，有長遠發展的規劃。 ，工作認真細心，有責任心，愿意從基層做起；
移動端：
惠州儲備干部招聘
