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職位分類:
- 工業(yè)/工廠類
- 資材主管/資材助理
- 倉庫管理員
- 計劃員/調(diào)度員
- 跟單員
- PMC/物控員
- 工藝工程師
- 生產(chǎn)管理主管/督導(dǎo)
- 生管員
- PE工程師
- IE工程師
- ME工程師
- 工程設(shè)備工程師
- 組長/拉長
- 物控員
- 統(tǒng)計員
- 制造課長
- R&D經(jīng)理
- 儲備干部
- 車間經(jīng)理/主管
- 維修工程師
- 新產(chǎn)品導(dǎo)入工程師
- 物控經(jīng)理/主管
- 設(shè)備經(jīng)理/主管
- 生產(chǎn)經(jīng)理/主管
- 工程經(jīng)理/主管
- 產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理/主管
- 采購管理
- 倉庫經(jīng)理/主管
- SMT技術(shù)員
- 計價員
- 生產(chǎn)文員/車間文員
- RD/研發(fā)工程師
- 項目工程師
- 總工程師/副總工程師
篩選條件:
學(xué)歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應(yīng)屆畢業(yè)生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 深圳
- 生產(chǎn)管理主管/督導(dǎo)
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面議
高中
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1年
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深圳-寶安區(qū)
立即應(yīng)聘
任職要求: 1、38歲以下,高中及以上學(xué)歷,1年以上SMT生產(chǎn)管理經(jīng)驗; 2、熟悉SMT生產(chǎn)流程,能及時處理產(chǎn)線異常; 3、能獨立安排SMT生產(chǎn)工作,具有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力、及統(tǒng)籌能力; 4、有責(zé)任心,適應(yīng)白夜班(兩班倒)! 福利:包吃包住,參保! -
8-9K
高中
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不限
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深圳-寶安區(qū)
立即應(yīng)聘
任職要求: 1、40歲以下,高中以上學(xué)歷,DIP組包裝拉1年以上工作經(jīng)驗(DIP后焊、組裝、插件等); 2、團(tuán)隊合作能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力、及統(tǒng)籌能力; 崗位職責(zé): 1、按計劃準(zhǔn)備和組織人員生產(chǎn),確保生產(chǎn)任務(wù)按時、按質(zhì)、按量完成 ; 2、對生產(chǎn)過程進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo),確保員工作業(yè)的準(zhǔn)確性; 3、制定員工上崗、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)計劃,定期培訓(xùn)并審核; 4、生產(chǎn)異常及時反饋跟進(jìn)處理結(jié)果; 5、對本線出現(xiàn)的工作失誤或違反廠紀(jì)廠規(guī)的情況進(jìn)行調(diào)查處理和上報; 6、做好生產(chǎn)現(xiàn)場5S,有序的進(jìn)行安全生產(chǎn)。 -
7-8K·13薪
大專
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不限
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深圳-寶安區(qū)
立即應(yīng)聘
職位工作內(nèi)容描述: 1、樣品組樣品進(jìn)度跟蹤協(xié)調(diào); 2、樣品組樣品質(zhì)量控制; 3、樣品組樣品性能優(yōu)化及工藝改進(jìn)問題點收集與反饋; 4、樣品組人員管理及工作協(xié)調(diào); 職位要求: 1、大專以上學(xué)歷;性別不限,年齡24至36歲; 2、熟悉電子元器件及結(jié)構(gòu)件分類及用途; 3、熟悉電源樣品生產(chǎn)工藝流程及要求; 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有良好的團(tuán)隊合作精神和服務(wù)意識 -
7-12K
高中
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1年
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深圳-龍華區(qū)
立即應(yīng)聘
帶領(lǐng)員工按時,按質(zhì),按量,完成業(yè)務(wù)訂單。 1.有線束廠工作經(jīng)驗,有管理能力。 2.有責(zé)任心,能配合公司加班。 -
6.5-8K
高中
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不限
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深圳-寶安區(qū)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)PCBA及成品組包裝生產(chǎn)線的日常管理工作; 2、協(xié)調(diào)生產(chǎn)計劃,確保生產(chǎn)任務(wù)按時完成; 3、監(jiān)督生產(chǎn)流程,保證產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn); 4、使用ERP系統(tǒng)進(jìn)行生產(chǎn)數(shù)據(jù)管理與分析; 5、及時處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題,優(yōu)化生產(chǎn)效率; 6、完成上級交辦的其他工作任務(wù); 任職要求: 1、高中及以上學(xué)歷; 2、22-35周歲,性別不限; 3、具備3年以上大中型電子廠PCBA或成品組包裝生產(chǎn)組長工作經(jīng)驗; 4、熟悉ERP系統(tǒng)的操作與應(yīng)用; 5、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的執(zhí)行力; 6、服從工作安排,具備團(tuán)隊合作精神; 7、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及問題解決能力; -
6.5-9K
不限
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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深圳-龍華區(qū)
立即應(yīng)聘
組裝拉長2名,待遇:包吃住6.5k-9k+績效綜合年薪10W+,要求:現(xiàn)場5S的管控,統(tǒng)籌生產(chǎn)計劃思路清晰,合理安排人員完成每日生產(chǎn)計劃,執(zhí)行力和人員凝聚力強(qiáng),在同職位3年以上的工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 -
注塑生產(chǎn)組長
急聘
面議
不限
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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深圳-光明區(qū)
立即應(yīng)聘
1.?根據(jù)生產(chǎn)計劃,合理安排班組人員、設(shè)備,確保生產(chǎn)任務(wù)按時、高效完成; 2.?負(fù)責(zé)班組生產(chǎn)現(xiàn)場管理,監(jiān)督生產(chǎn)流程執(zhí)行,保障產(chǎn)品質(zhì)量與生產(chǎn)安全; 3.?對生產(chǎn)過程中的異常情況(如設(shè)備故障、質(zhì)量問題等)及時處理并上報; 4.?組織班組員工進(jìn)行技能培訓(xùn)與安全生產(chǎn)教育,提升團(tuán)隊整體素質(zhì); 5.?協(xié)助車間主管做好成本控制,降低生產(chǎn)損耗,提高生產(chǎn)效率。 -
7-9K
高中
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3年
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深圳-寶安區(qū)
立即應(yīng)聘
崗位要求: 1、25-40周歲,男女不限; 2、有全檢組長類職務(wù)工作經(jīng)驗兩年以上,能有效提高產(chǎn)能; 3、對外觀要求、品質(zhì)要求有經(jīng)驗的優(yōu)先錄用; 4、做事細(xì)心負(fù)責(zé),責(zé)任心強(qiáng)、數(shù)據(jù)觀念強(qiáng),有良好的溝通能力; 5、有吃苦耐勞樂于奉獻(xiàn)的團(tuán)隊意識; 6、管理全檢組所有事務(wù):人員。物料、5S、品質(zhì)及員工上崗培訓(xùn)管理等。 -
生產(chǎn)組長
急聘
7-8K
不限
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1年
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深圳-寶安區(qū)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、按照生產(chǎn)計劃的安排調(diào)度產(chǎn)量; 2、對員工進(jìn)行培訓(xùn),人員安排等管理; 3、根據(jù)生產(chǎn)戰(zhàn)略對設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)、維修,持續(xù)改進(jìn); 崗位要求: 1、25-42歲,2年以上管理經(jīng)驗; 2、品質(zhì)觀念強(qiáng); 3、做事認(rèn)真,溝通能力強(qiáng)。 歡迎致電咨詢! -
8-10K
高中
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3年
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深圳-寶安區(qū)
立即應(yīng)聘
負(fù)責(zé)后段總體事務(wù) 1、每日生產(chǎn)任務(wù)產(chǎn)品物料的申領(lǐng) 2、人員合理分配與調(diào)動和進(jìn)度跟蹤 3、品質(zhì)監(jiān)督確保生產(chǎn)任務(wù)達(dá)成 4、后段日報表生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計 5、所有報表單據(jù)初步審核 6、所管區(qū)域6S工作落實,機(jī)器設(shè)備保養(yǎng)工作 7、各崗位技能培訓(xùn),安全指導(dǎo) -
7-9K
高中
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1年
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深圳-寶安區(qū)
立即應(yīng)聘
1.有模切產(chǎn)品或硅橡膠油壓成型/手工組現(xiàn)場管理經(jīng)驗1年以上; 2.對產(chǎn)品質(zhì)量意識強(qiáng),可以很好培訓(xùn)員工; 3.熟知現(xiàn)場物料管控; 4.對生產(chǎn)的工裝夾具進(jìn)行管理改善; 5.生產(chǎn)人員管理,士氣提升; 6.熟知產(chǎn)品的效率提升流程; 7.工作主動,責(zé)任心強(qiáng),有擔(dān)當(dāng); -
生產(chǎn)助拉
急聘
6-8K
初中及以下
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1年
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深圳-寶安區(qū)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對所有操作崗位的操作技能培訓(xùn),以及新員工帶教; 2、負(fù)責(zé)協(xié)助組長人、機(jī)、料、法、環(huán)的管理,產(chǎn)品品質(zhì)問題進(jìn)行追蹤; 3、提供每日產(chǎn)出報告與其他生產(chǎn)訊息,整理生產(chǎn)各項報表數(shù)據(jù)記錄; 4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場5S管理工作; 5、負(fù)責(zé)維護(hù)人員車間工作紀(jì)律,確保良好的生產(chǎn)紀(jì)律。 任職要求: 1、初中及以上學(xué)歷,有經(jīng)驗優(yōu)先,18-40歲; 2、熟悉生產(chǎn)流程、有崗位管理經(jīng)驗; 4、踏實勤懇、吃苦耐勞,良好的溝通,協(xié)調(diào)和組織能力; -
6-9K
中專
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1年
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深圳-光明區(qū)
立即應(yīng)聘
1中專以上學(xué)歷。 2.有連接器組裝管理經(jīng)驗一年以上。 3.熟悉PDCA管理循環(huán)等一般管理知識。 -
6-8K
中專
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1年
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深圳-寶安區(qū)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1.工作踏實,吃苦耐勞,服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排事情; 2、有做過物料員工作優(yōu)先,長白班 3、懂的領(lǐng)料和入庫流程。 任職要求: 1、中專以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、工作積極,責(zé)任心強(qiáng); 3、能熟練運(yùn)用office辦公軟件; 4、一年以上工作經(jīng)驗,有ERP系統(tǒng)操作者優(yōu)先; -
5.8-6.5K
不限
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4年
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深圳-光明區(qū)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)落實公司的生產(chǎn)目標(biāo);管理50-70人裝配包裝塑膠電子車縫產(chǎn)品. 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部所有檢查、控制及改進(jìn); 3、按照生產(chǎn)計劃的安排調(diào)度; 4、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)現(xiàn)場和過程管理工作; 6、負(fù)責(zé)建立安全生產(chǎn)體系,確保安全生產(chǎn); 8、督促做好5S、質(zhì)量/環(huán)境管理體系; 9,時薪職員。 任職要求: 1、4年以上玩具行業(yè)工作經(jīng)驗,精通玩具生產(chǎn)管理、設(shè)備維護(hù)、使用; 3、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程; 4、踏實勤懇、吃苦耐勞,良好的溝通,協(xié)調(diào)和組織能力; -
注塑領(lǐng)班
急聘
10-12K
中專
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3年
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深圳-寶安區(qū)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對人、機(jī)、料、法、環(huán)的管理,保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務(wù); 2、負(fù)責(zé)檢查各項操作規(guī)范、確保安全生產(chǎn); 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)各項報表數(shù)確記錄與整理,確保準(zhǔn)確性; 4、負(fù)責(zé)對所有操作崗位的操作技能培訓(xùn),以及新員工帶教; 5、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程中用水、電、氣等能耗的管理,加強(qiáng)成本管理; 6、負(fù)責(zé)協(xié)助分析品質(zhì)問題,完成品質(zhì)落實及提升品質(zhì); 7、負(fù)責(zé)提供每日產(chǎn)出報告與其他生產(chǎn)訊息,確保生產(chǎn)線第一手資料的掌握; 8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場5S管理工作; 9、負(fù)責(zé)維護(hù)設(shè)備,保持設(shè)備穩(wěn)定性,達(dá)成穩(wěn)定品質(zhì)及出貨估量; 10、負(fù)責(zé)維護(hù)人員車間工作紀(jì)律,確保良好的生產(chǎn)紀(jì)律。 任職要求: 1、初中及以上學(xué)歷,22~38歲; 2、5年以上注塑廠工作領(lǐng)班管理經(jīng)驗,精通注塑生產(chǎn)管理、設(shè)備維護(hù)、調(diào)試、保養(yǎng); 3、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程、熟悉電腦操作; 4、踏實勤懇、吃苦耐勞,良好的溝通,協(xié)調(diào)和組織能力; -
6-7K
不限
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不限
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深圳-寶安區(qū)
立即應(yīng)聘
1.有塑膠廠生產(chǎn)組長5年以上工作經(jīng)驗. 2根據(jù)現(xiàn)場人員安排上機(jī)削批鋒。 3,會做生產(chǎn)日報表,統(tǒng)計工作。 4服從安排,吃苦耐勞。 -
鉗工組長
急聘
8-10K
高中
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不限
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深圳-龍華區(qū)
立即應(yīng)聘
(另外急招攻牙師傅一名,男女均可,做事麻利就好) 要求: 1.兩年以上五金零件加工經(jīng)驗,有從事五金管理經(jīng)驗優(yōu)先 2. 18-40歲之間 薪資面談 3.有組織溝通能力,會去毛刺,攻牙,打磨,噴砂,拉絲,拋光,校正!具有零件品質(zhì)意識! 包吃包住扣水電費(fèi), 購買保險和社保,宿舍有空調(diào)熱水器,福利多多, 面試前請?zhí)崆按螂娫捖?lián)系,以免樓下保安不讓進(jìn)。謝謝。 -
5.5-10K
高中
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1年
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深圳-南山區(qū)
立即應(yīng)聘
線束和插頭線的生產(chǎn)管理: 1.班組日常工作管理; 2.生產(chǎn)效率管理; 4.產(chǎn)品品質(zhì)管理; 5.訂單任務(wù)管理; 6.物料損耗管理; 8.生產(chǎn)與檢測設(shè)備管理; 9.生產(chǎn)成本管理 ; 10.現(xiàn)場6S管理; 11.上級交辦工作任務(wù)。 -
6-8K
高中
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2年
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深圳-光明區(qū)
立即應(yīng)聘
任職要求: 1、有耳機(jī)耳套行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先,其他行業(yè)經(jīng)驗,愿意學(xué)習(xí),認(rèn)同公司文化也可以 2、懂5S管理,會帶領(lǐng)、計劃、組織、宣導(dǎo)、動手能力,執(zhí)行力強(qiáng)。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)耳套拉線的一切事務(wù):人、機(jī)、物的管理; 2、教帶管新進(jìn)人員; 3、提升本線產(chǎn)品品質(zhì)和產(chǎn)量; 4、負(fù)責(zé)解決上級交代的事務(wù)。
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