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    大專

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    1年

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    立即應聘

    崗位職責: 1、主要負責公司績效考核、薪酬核算的工作,制作薪酬相關報表; 2、負責組織各部門年度績效計劃、方案的跟進、評審與指標跟蹤管理、負責日??己斯芾恚ㄔ?、年等績效管理)、組織績效面談等; 3、負責公司年度預算,人工成本核算,制定年度調薪方案;對注塑、模具工廠有薪酬、績效考核實操工作經驗。 4、完成領導交代的其他事情。 任職資格: 1、大專以上學歷,人力資源管理、財務管理相關專業; 2、有5年以上的績效薪酬管理工作經驗; 3、對數字敏感,能進行薪酬相關的數據分析; 4、責任心強,具備良好的統籌規劃能力。
  • 7-8K

    不限

    |

    應屆畢業生

    |

    深圳-寶安區

    立即應聘

    1.負責工廠行政類事務處理,如員工福利發放等。 2.部門物資申購、管理。 3.員工住宿安排及管理。 4.日常費用報銷等。 5.該工作需接受單休,形象氣質佳優先。 6.需現場面試,無法到現場面試請勿投遞。

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    深圳-寶安區

    立即應聘

    崗位職責: 1、執行商會領導的任務指派,完成日常行政工作; 2、擬制商會的工作規劃和計劃,起草相關文件并整理歸檔資料; 3、聯系各行業組織、異地商會及會員單位,上傳下達并協調會員單位之間的交流事項; 4、負責組織安排商會各種活動,協調內外關系,做好會員服務工作; 5、貫徹商會決定,完成會長交代的其他任務; 任職要求: 1、大專及以上學歷,專業不限; 2、年齡35至45歲之間,具備良好的職業素養; 3、持有駕駛證且駕駛技術熟練; 4、熟練使用辦公軟件; 5、具備優秀的語言表達和溝通能力; 6、書面文字組織能力強,邏輯清晰; 7、個人形象氣質佳,親和力強; 8、有相關商會或行業協會工作經驗者優先; 9、熟悉四川地區文化背景者優先考慮; 10、具有較強的協調能力和團隊合作精神; 11、能夠適應靈活的工作節奏,抗壓能力強; 12、注重細節,責任心強,能夠高效完成任務; 13、具備一定的活動策劃和組織能力; 14、善于處理復雜的人際關系,具備較強的應變能力; 15、對商會運作模式有一定了解者優先; 16、熱愛服務型工作,愿意為會員單位提供優質支持; 17、具備較強的學習能力,能快速適應新環境; 18、有良好的職業道德和保密意識; 19、能夠在團隊中發揮積極作用,促進工作效率提升; 20、認同商會文化和發展理念,愿意長期發展;

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    2025-04-30

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    深圳-寶安區

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    工作職責: 1.負責組織企業文化建設工作,包括公司慶典、年會安排、會務組織、文體活動安排 2.負責企業資產配置(包括辦公設備、辦公用品)的管理工作,包括清點、維護、登記等; 3.做好員工考勤統計工作,負責加班的審核和報批工作、宿舍管理、飯卡管理、工資核算; 4.負責通知公告發放、7S日常落地完成情況等后勤相關工作跟進; 5.負責工作QQ分配、工作群管理、文具用品的分發與回收等 6.負責五金文具勞保用品采買及對帳 7.負責車輛管理、外出登記單核對 8.負責協助驗廠整理資料,客戶驗廠、參觀工廠后勤工作對接; 9.負責安全、環境衛生的監督管理工作,處理對內溝通,對外政府銜接相關工作及相關報表; 10.負責各項行政,落實執行公司各項規章制度及管理秩序。 11.協助公司管理好行政相關工作等 1.具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊 協作精神; 2.熟練使用相關辦公軟件,有1-2年行政后勤管理工作經驗優先

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    2025-06-25

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    1、形象氣質佳(請附上相片),1年以上人事相關工作經驗; 2、高中或中專以上學歷,電腦辦公軟件操作熟練; 3、熟悉人事招聘、培訓、勞動合同管理及入職、離職手續辦理、考勤系統等人事相關工作; 4、有一定有方案編輯能力,接觸驗廠工作經驗優先考慮。

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    熟悉電腦辦公軟件,懂ERP系統,有3年以上工作經驗,懂做驗廠資料者優先。

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    2025-02-13

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    一.工作職責 1.負責倉管部資料整理、匯總、回饋。 2.主管交待的日常事務處理。 二.任職資格 1.高中以上學歷,在公司任職半年以上。 2.Excel精通,熟練操作函數、數據分析、數據管理、宏和VBA等功能。 3.頭腦靈活,數字觀念強,認真細致 4.抗壓能力強,能配合加班安排

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    2025-07-04

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    東莞-黃江鎮

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    1、負責考勤和加班申報單的報表與匯總。 2、管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理,嚴格借檔手續。主要負責會議、文書、印信、檔案、接待 3、負責人事、勞資、倉庫管理等工作。 任職資格: 1、中專及以上學歷,文秘類或師范類專業學校優秀應屆畢業生亦可; 2、善于溝通,表達能力良好,做事認真細心,抗壓能力強; 3、熟練使用辦公軟件,具有一定文字功底者優先考慮

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    崗位職責: 1.協助總經理備忘重要工作,督促各部門相關人員完成備忘事項。 2.協助總經理日常行政事務對接 3.協助總經理完成日常文書工作 4.協助財務進行日常賬務記錄 5.協助公司同事,完成輔助的工作 任職要求: 1.形象氣質好,善于溝通,積極活潑 2.抗壓能力強,具備優秀的組織和協調能力 3.熟練使用各類辦公軟件,具備良好的項目管理能力

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    東莞-橫瀝鎮

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    崗位職責: 1、處理行政部門的日常事務; 2、負責廠區招聘工作; 3、匯總、整理并管理員工人事資料,維護個人檔案信息; 4、記錄廠內消防安全檢查情況; 5、協助生產部門完成日常生產報表工作; 任職要求: 1、大專及以上學歷,專業不限; 2、熟悉人力資源管理及行政工作流程; 3、具備良好的文檔管理能力; 4、具有較強的溝通協調能力; 5、工作認真細致,責任心強;

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    2025-07-10

  • 5-6K

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    東莞-虎門鎮

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    要求有一定工作經驗, 負責協助人事經理每日5S巡查稽核,績效考核,宿舍管理,和上級領導安排的其它事宜。 具有一定的執行力,具備考勤統籌,花名冊,員工入職,離職手續辦理,勞動合同簽訂,社保等抗壓能力強。

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    東莞-萬江區

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    崗位職責: 1、負責公司固定資產的管理,保障資產的管理制度化、程序化; 2、負責公司日常行政管理的運作; 3、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的統計管理工作; 4、負責各類會務的安排; 5、負責組織行政、后勤、保衛工作等的指導、協調、監督和管理; 6、負責跟進行政管理的成本控制及水電管理等; 7、負責員工活動策劃及安排。

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    2023-11-18

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    工作內容: 1、負責公司固定資產的管理,保障資產的管理制度化、程序化; 2、負責公司日常行政管理的運作; 3、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的統計管理工作; 4、負責各類會務的安排; 5、負責組織行政、后勤、保衛工作等的指導、協調、監督和管理;

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    2025-07-16

  • 6-8K

    本科

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    3年

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    崗位職責: 1、協助上司管理并協調公司行政日常事務; 2、完善公司制度規范,推行合規化管理,并負責檔案文秘管理工作; 3、完善公司培訓體系,推廣企業文化,組織培訓宣講活動; 4、協助推行CSR和EHS相關工作,并配合完成第二方及第三方驗廠工作; 5、完成其他與行政管理相關的任務; 任職要求: 1、本科及以上學歷,人力資源管理、環境或安全管理類專業優先考慮; 2、熟悉ISO9001體系,具備文字組織能力和文案編寫能力,能夠進行英語書面翻譯; 3、熟悉行政管理至少三大模塊,具有五年以上專職行政管理工作經驗,有EHS管理經驗者優先; 4、具備良好的溝通協調能力,富有上進心和包容心,能承受一定工作壓力;

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    2022-06-29

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