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職位分類:
篩選條件:
學歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應屆畢業生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 東莞
- 高埗鎮
- 總經理助理
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5-10K
本科
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3年
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東莞-高埗鎮
立即應聘
崗位職責: 1、協助總經理制定業務目標、管理目標 2、協助總經理全面開展運營計劃,并監督落地實施; 3、執行總經理的工作要求和指示,及時匯報、落實跟進各部門的工作進度和結果; 4、落實總經理指示,督促檢查全廠生產進度完成. 5、負責公司事務的上傳下達、促進公司高效的運轉; 6、協助總經理處理外部公共關系及政務部門協調工作; 7、對銷售業務的處理協助與跟進; 任職要求: 1、年齡:22歲—26歲,本科(全日制)以上學歷,應屆生優先,有駕照,熟練使用辦公軟件; 2、高度的責任心及主動性,抗壓能力強。積極向上,服從安排,有相關工作經驗; 3、具備快速的學習變通能力; 4、優秀的語言表達能力,說服能力強,具備良好的職業道德,具有團隊合作精神。 -
8-10K
大專
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2年
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東莞-高埗鎮
立即應聘
崗位職責: 1.協助總經理開展經營管理工作,協調各職能部門,并對其工作進行檢查、跟進、督辦、反饋; 2.按照公司的戰略發展方向,向總經理提交公司發展建議,并制定計劃; 3.合理安排總經理的工作日程并提醒重要事項,整理會議記錄和翻譯; 4.整理需要總經理審核的各類文件,并進行分類,以便總經理批閱; 5.協助總經理所屬業務訂單跟進,客戶對接; 6.協助總經理維護與客戶之間的良好關系以及建立持久聯系,不斷拓寬現有的合作渠道; 7.協助總經理對公司各部門管理工作,落實公司的各項管理指標; 8.負責落實公司的營運管理,做好承上啟下的工作,落實公司營運各項工作,達成營運各項目標。 任職要求: 1.年齡22~40歲,全日制大專以上學歷,2年以上總經理助理工作經驗,有英語或日語翻譯經驗或有變壓器行業工作經驗者優先錄用; 2.懂office電腦日常操作,并能熟練運用電腦軟件; 3.有較強的組織、協調、溝通、領導能力、及敏銳的洞察力,具有較強的判斷與決策能力,計劃和執行力; 4.具有良好的口頭及文字表達能力,善于人際溝通; 5.工作踏實認真,應對快捷敏銳,責任心強,能吃苦耐勞,有一定的抗壓能力; 6.有總經理助理經驗或有會計證優先考慮。 -
6-8K
高中
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3年
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東莞-高埗鎮
立即應聘
1協助總經理處理日常事務,包括日程安排、會議組織、文件起草及上傳下達;跟進公司重點項目進度,協調跨部門協作;、 2.負責生產部門會議組織及會議記錄。 3.負責人事管理 4、參與公司戰略規劃,整理分析經營數據,撰寫匯報材料。 5、管理辦公行政事務(如接待、采購、合同歸檔等); 6、處理突發性事務,維護內外部關系 任職要求: 1. 熟悉辦公軟件操作,有生產助理人事經驗優先 2. 具有良好的溝通協調能力和團隊協作能力;; 3、大專及以上學歷,人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業優先; 4、3年以上人事行政或總助經驗,熟悉勞動法及人事流程 -
6-8K
高中
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3年
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東莞-高埗鎮
立即應聘
1協助總經理處理日常事務,包括日程安排、會議組織、文件起草及上傳下達;跟進公司重點項目進度,協調跨部門協作;、 2.負責生產部門會議組織及會議記錄。 3.負責人事管理 4、參與公司戰略規劃,整理分析經營數據,撰寫匯報材料。 5、管理辦公行政事務(如接待、采購、合同歸檔等); 6、處理突發性事務,維護內外部關系 任職要求: 1. 熟悉辦公軟件操作,有生產助理人事經驗優先 2. 具有良好的溝通協調能力和團隊協作能力;; 3、大專及以上學歷,人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業優先; 4、3年以上人事行政或總助經驗,熟悉勞動法及人事流程 -
10-15K
大專
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2年
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東莞-高埗鎮
立即應聘
工作內容:董事長助理,陪同董事長進行客戶拜訪,跟進提醒各部門的工作執行反饋,以及協調公司內部各個機構及部門之間的溝通互動,對重要事件以及日常工作及時提醒反饋至董事長; 職位要求: 1、氣質形象俱佳; 2、熟悉各類辦公軟件; 3、對自我有清晰的職業規劃及目標; 4、善溝通,有責任心,做事細心、嚴謹、講究辦事效率; 5、敢于承擔,時間觀念強;
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