熱門城區:
職位分類:
篩選條件:
學歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應屆畢業生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 東莞
- 虎門鎮
- 項目經理/主管
推薦招聘信息
-
8-9K
大專
|
3年
|
東莞-鳳崗鎮
立即應聘
1、熟悉采購流程,具有良好的溝通能力,成本意識和職業道德,工作責任心強、原則性強,思維敏捷,具有較強的團隊合作精神。電腦操作熟練,熟悉Excel函數; 2、每日審核采購核價單及對比歷史單價,審核供應商資質及評估供應商生產能力; 3、負責采購成本稽查、記錄、統計和分析內部采購成本變化趨勢; 4、定期調查標準件材料/外協加工件的市場價格,與內部采購價格進行對比分析; 5、根據調查對比分析結果,提供采購降本清單; 6、完成上級領導交辦事項; -
4-5.5K
高中
|
應屆畢業生
|
惠州-博羅縣
立即應聘
高中以上文化程度,勤奮好學,積極上進,愿意在某一領域沉淀下來學習和工作。適應工作環境之后的工作方向主要是公司的中層管理人員職位,根據實際能力定位。 -
10-20K
大專
|
5年
|
東莞-常平鎮
立即應聘
1:大專以上學歷,英語六級以上聽說讀寫熟練,或者日語聽說讀寫熟練,兩種語言都熟練更佳 2:熟悉ISO9001、IATF16949相關知識 3:有一定的產品技術問題跟進能力,熟悉汽車音響/電子產品指標制定,有銷售跟單能力 4:五年以上電子行業項目管理相關工作經驗,熟悉車載行業者優先 5:有良好的協調溝通能力,積極主動有責任心 6:有EMS業務/項目管進經驗,有PMP證書者優先 7:能獨立處理多個項目,有良好的海外客戶與工廠運營之間的溝通和協調能力 -
11-13K
本科
|
5年
|
東莞-長安鎮
立即應聘
1、具有豐富的塑膠產品技術和項目管理工作經驗,從事技術管理工作8年以上; 2、能熟練分析工作流程及標準,異常原因分析及改善對策能力; 3、具自主改善項目實施,制定降本方案,工藝優化,提升生產效率及產品合格率; 4、有較強的溝通協調能力、跨部門解決問題能力、理解力和決策能力、等相關職能部門能力; 5、負責工廠的整體運作,整合資源以達成生產任務,并控制相關成本,提升經濟效益 6、年齡在35-45歲,大專或本科以上學歷。 -
10-15K
本科
|
1年
|
東莞-黃江鎮
立即應聘
1、有1-2年工作經驗或表現優秀的應屆畢業生; 2、數字敏感度高、邏輯思維能力強; 3、溝通能力與文字表達能力優秀; 4、愿意學習且能承擔壓力。 5、英文4級以上; -
30-50K
本科
|
8年
|
東莞-石排鎮
立即應聘
職責描述: 1、全面負責公司的日常經營管理工作,負責編公司年度預算計劃,并實施; 2、負責制定公司總體戰略目標和年度經營計劃,組織、指導并協助開拓市場,以實現公司的目標; 3、協助總經理制定公司的總體戰略規劃與發展目標; 4、負責完善優化公司組織結構的設置或建立健全公司的管理體系; 5、審核、批準公司管理制度或相關規定; 6、檢查、督促和協調公司各部門的工作進展; 7、參與社會活動,處理各種事件或對外關系; 8、組織實施董事會決議或向董事會提出公司持續發展規劃方案; 9、提升公司文化建設水平,提高企業知名度、信譽度和信任度; 10、負責制訂并落實公司各項規章制度、改革方案、改革措施; 11、培養公司中高層管理人員; 12、每月定期召開公司經營管理會議,向公司總經理,董事長書面形式匯報經營情況; 13、每月對下屬進行績效考評審查,同時對不合理績效指標及時完善; 14、管理公司(除研發、業務外)整個運營團隊,對相關部門的運作進行流程監管。 任職要求: 1、本科以上學歷,工商管理、經濟類相關專業; 2、有五金精密加工或汽配行業相關工作經驗8年以上; 3、有ISO9001、IATF16949體系運作實戰經驗; 4、具有豐富的團隊管理經驗,優秀的項目管理能力,項目組織、計劃、實施和控制能力; 5、具備良好的人際關系和協調能力,具有較強的對外交往能力,能夠獨立完成與項目相關聯的外部工作; 6、具有獨立分析、判斷和決策能力,具有較強的組織、領導、協調能力;作風嚴謹穩健、踏實、敬業、執行力強; 7、熟悉企業生產運營流程,熟悉企業的全面運作,具有先進的管理理念以及很強的戰略制定與實施能力; 8、有良好的英語讀說寫能力; -
12-13K
大專
|
不限
|
東莞-大嶺山鎮
立即應聘
1、9 8 5、2 11本科以上學歷; 2、有過業務跟單或者總助經驗優先。 3、良好的溝通能力與協調能力。 4、英語六級以上,口語能力強,參與公司商務談判。 -
3-5K
中專
|
不限
|
肇慶-高要市
立即應聘
1、中專及以上學歷,20-30周歲以下,有無工作經驗均可,愿意從基層做起,能夠吃苦耐勞,有較強的工作抗壓能力,并服從公司調動; 2、 為人正直,品德高尚,工作認真,勤懇踏實,能夠全面配合經理及高層管理人員的工作,對人生有夢想、有規劃、有抱負; 3、執行能力強,做事果斷不拖延; 4、在崗接受公司完整的綜合管理技能的培訓; 5、試用期后根據所學專業、性格、個人職業規劃,分配適合發展的崗位; 6、發展方向:車間組長、品管員、稽核員、機修等崗位 -
30-50K
本科
|
8年
|
東莞-常平鎮
立即應聘
一、崗位職責 (一)戰略規劃與決策 1. 依據公司的總體發展規劃,結合印尼當地的市場環境、政策法規,制定工廠的長期發展戰略與年度經營計劃,推動工廠業務持續增長,達成公司下達的各項經營目標,助力公司在東南亞市場擴張戰略。 2. 對重大投資、合作項目、生產規模擴張等關鍵事項進行深入調研,全面分析評估,做出科學合理的決策,規避經營風險。 (二)生產運營管理 1. 構建并優化生產運營管理體系,制定高效的生產流程與標準作業規范,提升生產效率,降低生產成本,確保產品按時、按質、按量交付。 2. 有效管理生產資源,包括人力、設備、原材料等,合理安排生產任務,保障生產線的穩定運行,持續優化庫存管理,減少資金占用。 3. 大力推動生產技術創新與工藝改進,引入先進的生產設備與技術,提升產品質量與市場競爭力。 (三)溝通協調與關系維護 1. 與公司總部保持密切溝通,及時匯報工廠的運營情況,落實總部的各項決策與要求,積極爭取總部的資源支持。 2. 負責與印尼當地政府部門、供應商、客戶等建立并維護良好的合作關系,處理各類商務談判、糾紛協調等事務,為工廠運營創造有利的外部環境。 (四)團隊建設與管理 1. 根據工廠運營需求,搭建并完善組織架構,明確各部門職責與分工,優化工作流程,提升組織運營效率。 2. 負責工廠管理團隊與員工隊伍的建設,制定并實施人才招聘、培訓與發展計劃,吸引、培養和留住優秀人才,打造高績效團隊。 3. 建立并完善績效考核與激勵機制,充分調動員工的工作積極性與創造力,營造積極向上的工作氛圍。 二、任職要求 (一)教育背景 本科及以上學歷,工商管理、機械工程、化工等相關專業優先。 (二)工作經驗 1. 擁有8年以上制造業管理經驗,3年以上工廠總經理或副總經理崗位工作經驗,具備豐富的工廠全面管理經驗。 2. 熟悉印尼制造業市場與運營環境(如印尼勞動法、進出口流程等 ),有在印尼或東南亞地區工作經歷者優先。 (三)語言能力 1. 具備出色的英語聽說讀寫能力,能夠作為工作語言進行日常溝通、商務談判和文件撰寫。 2. 掌握印尼語者優先,可與當地員工、政府部門及合作伙伴進行順暢溝通。 (四)技能與素質 1. 熟練運用辦公軟件和企業管理系統,具備較強的數據分析與決策能力。 2. 擁有優秀的領導能力、團隊管理能力和溝通協調能力,能夠有效激勵和引導團隊達成目標。 3. 具備敏銳的市場洞察力和風險防范意識,能夠快速應對復雜多變的市場環境和經營挑戰。 -
6-10K
本科
|
1年
|
惠州-惠城區
立即應聘
崗位職責: 1、協助總經理進行運營管理,達成公司目標; 2、熟悉公司各部門的業務與職能,流程等; 任職要求: 1、具備良好的溝通協調能力; 2、能夠快速熟悉并掌握公司各項業務流程; 應屆與實習生
移動端:
東莞虎門鎮項目經理/主管招聘東莞虎門鎮項目經理/主管頻道介紹
智通直聘東莞虎門項目經理/主管招聘頻道,為您提供最新東莞虎門項目經理/主管招聘信息,這里有大量東莞虎門項目經理/主管招聘信息供您選擇,您可以免費查看和發布東莞虎門項目經理/主管招聘信息,是東莞虎門項目經理/主管人才求職首選的招聘網站!