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任職要求： 1、專業(yè)不限； 2、大專及以上學(xué)歷； 3、3年以上供應(yīng)商管理/供應(yīng)稽核管理/IQC來料質(zhì)量管理/部門人員管理等工作經(jīng)驗(yàn)； 4、精通8D的要求，具備良好的溝通能力； 5、了解IATF16949、ISO9001、ISO14001、ISO45001、QC080000等體系標(biāo)準(zhǔn)條款。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈管理，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)； 2、建立和優(yōu)化制程品控流程； 3、進(jìn)行創(chuàng)新和設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)，驗(yàn)證產(chǎn)品性能。 任職要求： 1、年齡25-38歲，全日制本科以上學(xué)歷； 2、兩年及以上的SQE工程師實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，有日資廠經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、熟練掌握QC七大手法，MSA量測系統(tǒng)分析，PPAP及FMEA制作； 4、善于交流及溝通，語言組織能力強(qiáng)； 5、思維作風(fēng)正派，堅(jiān)持原則，工作嚴(yán)謹(jǐn)，求真務(wù)實(shí)，具備較強(qiáng)的抗壓能力。 企業(yè)福利： 1、工作制：五天半工作制 2、社保：購買社保五險(xiǎn)。 3、活動(dòng)：不定期組織團(tuán)建活動(dòng)、年會(huì)等 4、獎(jiǎng)金：績效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng) 5、假期：享受國家法定假日，節(jié)日禮品，帶薪年假。 6、辦公環(huán)境：全空調(diào)覆蓋，辦公室配備茶水間，冰箱等便利設(shè)備。

崗位職責(zé)： 1、來料檢驗(yàn)發(fā)生的異常跟蹤處理，與供應(yīng)商溝通異常原因及改善措施，并驗(yàn)證； 2、原材料SIP檢驗(yàn)規(guī)程指導(dǎo)書制做，并培訓(xùn)IQC； 3、對供應(yīng)商月度評價(jià)，必要時(shí)對供應(yīng)商進(jìn)行輔導(dǎo)，提升供應(yīng)商水平； 4、對供應(yīng)商質(zhì)量工具培訓(xùn)，提升供應(yīng)商質(zhì)量水平； 5、對生產(chǎn)線上發(fā)生與原材料相關(guān)異常進(jìn)行跟蹤改善； 6、對IQC檢驗(yàn)及時(shí)性及準(zhǔn)確率進(jìn)行跟蹤，提升員工檢驗(yàn)水平 7、對來料檢驗(yàn)設(shè)備培訓(xùn)IQC，動(dòng)手能力強(qiáng)； 8、跟蹤與來料相關(guān)MSA、SPC、Cpk； 9、對IQC區(qū)域現(xiàn)場5S進(jìn)行管理及不斷提升。 任職要求： 1、電腦辦公軟件熟練,例如PPT、Excel； 2、有一年及以上SQE經(jīng)驗(yàn)； 3、大專及以上學(xué)歷 4、英語能讀寫優(yōu)先考慮；

1、有兩年以上連接器品質(zhì)管的經(jīng)驗(yàn)，熟悉手機(jī)連接器者優(yōu)先； 2、熟練運(yùn)用品質(zhì)手法分析問題； 3、能獨(dú)立開展工作，處理品質(zhì)異常，客戶投訴和反饋； 4、熟練運(yùn)用辦公軟件。

崗位職責(zé)： 一、來料品質(zhì)管理 1、保障供應(yīng)商供給的原材料質(zhì)量及來料質(zhì)量異常處理； 2、追蹤確認(rèn)供應(yīng)商改善措施及實(shí)施效果，必要時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場審核檢查和輔導(dǎo)； 3、制定IQC檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及檢驗(yàn)方案，并對檢驗(yàn)員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)； 二、供應(yīng)商管理 1、參與供給商初始樣品的評估確認(rèn)工作； 2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量狀況的考核評價(jià)并跟進(jìn)改善； 3、參與新供給商開發(fā)與審核，協(xié)同采購、研發(fā)評價(jià)新供給商。 崗位要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，工科類專業(yè)； 2、2年及以上電芯相關(guān)質(zhì)量、工藝工作經(jīng)歷，熟悉電芯工藝流程和異常處理； 3、熟悉質(zhì)量常用的品質(zhì)手法/工具，能通過數(shù)據(jù)分析進(jìn)行質(zhì)量改善，辦公軟件操作熟練； 4、熟悉SQE工作流程，有APQP實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，有VDA6.3實(shí)操經(jīng)驗(yàn)； 5、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和責(zé)任心。

1、男女不限，年齡25-40歲，大專以上學(xué)歷。 2、熟悉連接器產(chǎn)品，3年以上品質(zhì)工程師工作經(jīng)驗(yàn)。 3、有SQE相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

1、全日制大專及以上學(xué)歷，機(jī)械工程、電子工程、材料科學(xué)、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、 3 年以上電子、機(jī)械制造等相關(guān)行業(yè)供應(yīng)鏈質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，有電動(dòng)推桿、電機(jī)或類似動(dòng)力傳動(dòng)設(shè)備行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、需熟悉 ISO9001、IATF16949 等質(zhì)量管理體系，熟練掌握 QC 七大手法、8D 報(bào)告編寫，以及 APQP（產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃）、PPAP（生產(chǎn)件批準(zhǔn)程序）、FMEA（潛在失效模式及后果分析）、MSA（測量系統(tǒng)分析）、SPC（統(tǒng)計(jì)過程控制）等質(zhì)量工具; 4、能對供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行有效評估； 5、具備良好的溝通能力，能與供應(yīng)商、內(nèi)部生產(chǎn)、研發(fā)、采購等部門有效溝通，及時(shí)解決質(zhì)量問題，協(xié)調(diào)各方資源推動(dòng)質(zhì)量改進(jìn)能夠獨(dú)立分析和解決復(fù)雜的質(zhì)量問題； 6、具備較強(qiáng)的邏輯思維與故障排查能力，可運(yùn)用 5Why、魚骨圖等工具進(jìn)行根本原因分析團(tuán)隊(duì)合作能力； 7、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)同工作，共同完成供應(yīng)商質(zhì)量管控目標(biāo)，同時(shí)也可能需要指導(dǎo)和協(xié)助供應(yīng)商團(tuán)隊(duì)提升質(zhì)量水平； 8、有強(qiáng)烈責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)工作態(tài)度。

崗位職責(zé)： 1、對線束生產(chǎn)有3年以上經(jīng)驗(yàn)，對品質(zhì)系統(tǒng)有一定了解； 2、對端子機(jī)與成型機(jī)易出的品質(zhì)問題有相關(guān)的認(rèn)識(shí)， 3、會(huì)看工程圖面與SOP、會(huì)寫“8D”改善報(bào)告 4、熟練使用如千分尺、游標(biāo)卡尺、三坐標(biāo)、高度儀等測量工具； 5、對生產(chǎn)制程異常有一定的處理能力。 任職要求： 1、會(huì)調(diào)成型機(jī)，端子機(jī)人才供先 2、公司會(huì)安排出差，有能獨(dú)立去協(xié)力商解決問題的能力 3、具備認(rèn)真負(fù)責(zé)堅(jiān)持原則的工作態(tài)度；

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對入料、生產(chǎn)、市場投訴物料相關(guān)問題根因分析，推動(dòng)責(zé)任方改善預(yù)防報(bào)告回復(fù)（8D),并對措施有效性驗(yàn)證跟進(jìn)結(jié)案。 2.物料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)（SIP）策劃制定，及檢驗(yàn)人員技能培訓(xùn)。 3.參與新供應(yīng)商審核評估及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別；根據(jù)各供應(yīng)商質(zhì)量表現(xiàn)及交易情況策劃供應(yīng)商年度審核、輔導(dǎo)計(jì)劃，并主導(dǎo)計(jì)劃實(shí)施與報(bào)告輸出。 4.負(fù)責(zé)來料和上線不良率DPPM的分析和總結(jié)，每月對供應(yīng)商KPI績效評比，針對C、D級、后十名供應(yīng)商制定策劃制定改善措施。 5.負(fù)責(zé)物料的IMDS、CAMDS、PPAP提交識(shí)別與審核、批準(zhǔn)。 6.與采購、研發(fā)協(xié)同對新項(xiàng)目前期開發(fā)、定點(diǎn)、交樣評審前期質(zhì)量策劃與管控。 7.供應(yīng)商端的4M變更管理。 技能要求: 1.具有車載、通訊、電子產(chǎn)品相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉IATF16949體系要求與五大工具運(yùn)用。 3.能熟練運(yùn)用8D、QC七大手法等品質(zhì)工具分析問題。 4.為人正直具有一定的抗壓能力；工作條理清晰和良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力。 備注：要求統(tǒng)招全日制大專學(xué)歷

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對入料、生產(chǎn)、市場投訴物料相關(guān)問題根因分析，推動(dòng)責(zé)任方改善預(yù)防報(bào)告回復(fù)（8D),并對措施有效性驗(yàn)證跟進(jìn)結(jié)案。 2.物料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)（SIP）策劃制定，及檢驗(yàn)人員技能培訓(xùn)。 3.參與新供應(yīng)商審核評估及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別；根據(jù)各供應(yīng)商質(zhì)量表現(xiàn)及交易情況策劃供應(yīng)商年度審核、輔導(dǎo)計(jì)劃，并主導(dǎo)計(jì)劃實(shí)施與報(bào)告輸出。 4.負(fù)責(zé)來料和上線不良率DPPM的分析和總結(jié)，每月對供應(yīng)商KPI績效評比，針對C、D級、后十名供應(yīng)商制定策劃制定改善措施。 5.負(fù)責(zé)物料的IMDS、CAMDS、PPAP提交識(shí)別與審核、批準(zhǔn)。 6.與采購、研發(fā)協(xié)同對新項(xiàng)目前期開發(fā)、定點(diǎn)、交樣評審前期質(zhì)量策劃與管控。 7.供應(yīng)商端的4M變更管理。 技能要求: 1.具有車載、通訊、電子產(chǎn)品相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉IATF16949體系要求與五大工具運(yùn)用。 3.能熟練運(yùn)用8D、QC七大手法等品質(zhì)工具分析問題。 4.為人正直具有一定的抗壓能力；工作條理清晰和良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力。 備注：要求統(tǒng)招全日制大專學(xué)歷

崗位要求： 1、來料品質(zhì)異常的判定；來料品質(zhì)異常的跟進(jìn)、處理. 2、供應(yīng)商品質(zhì)異常的溝通和處理；供應(yīng)商品質(zhì)的指導(dǎo)； 供應(yīng)商每月來料品質(zhì)的考核，數(shù)據(jù)收集及結(jié)果公布； 3、依據(jù)客戶標(biāo)準(zhǔn)，制訂出進(jìn)料組的收貨標(biāo)準(zhǔn)并執(zhí)行；負(fù)責(zé)把客戶標(biāo)準(zhǔn)傳達(dá)給供應(yīng)商，并要求供應(yīng)商執(zhí)行 4、負(fù)責(zé)把客戶和供應(yīng)商反饋的信息傳遞給公司內(nèi)部相關(guān)人員并跟進(jìn)處理負(fù)責(zé)把客戶和生產(chǎn)部反饋的信息傳遞給供應(yīng)商，并跟蹤后續(xù)來料品質(zhì)狀況； 5、“5S”工作培訓(xùn)、指導(dǎo)、稽查；隨時(shí)隨地向進(jìn)料組宣導(dǎo)安全意識(shí)； 6、向上級報(bào)批工作計(jì)劃、建議本部門品質(zhì)改善方案和提出合理建議，完成上級規(guī)定的各項(xiàng)品質(zhì)目標(biāo)和任務(wù)；處理上級交辦的其他工作事項(xiàng)； 7、高中或以上學(xué)歷，年齡22-40歲，男女不限。 8、負(fù)責(zé)制定各類來料的SIP，具有回復(fù)及審核8D報(bào)告的能力。 9、完成上級交辦的其它臨時(shí)工作任務(wù)。 10、待遇10-12K，公司免費(fèi)提供吃住。

職位描述 一、供應(yīng)商交付質(zhì)量改善 二、供應(yīng)商準(zhǔn)入考核 三、供應(yīng)商管理能力提升 四、供應(yīng)商異常物料處理 任職要求 1.有兩年以上供應(yīng)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，有連接器行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.能熟練使用質(zhì)量管理五大工具（APQP、PPAP、SPC、MSA\FMEA） 3.熟悉質(zhì)量管理體系（IATF16949、VDA6.3） 4.熟悉五金、塑膠產(chǎn)品物料生產(chǎn)工藝過程。 5.會(huì)基礎(chǔ)的實(shí)驗(yàn)設(shè)備和出據(jù)實(shí)驗(yàn)報(bào)告。