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職位分類:
篩選條件:
學歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應屆畢業生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 東莞
- 南城區
- 店長
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6-8K
不限
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5年
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東莞-南城區
立即應聘
我司是做大米糧油批發，現開發終端品牌自營門店，特招店長一名 工作內容： 客戶管理、貨品管理、財務管理、人員管理 職位要求： 年齡 30—45 會基本電腦做賬 小車駕駛證、能接受外出送貨卸貨 工作時間： 10:00—22:00
推薦招聘信息
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5-6K
大專
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5年
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東莞-長安鎮
立即應聘
崗位職責： 1、熟悉建材行業、衛浴市場及淋浴房和浴室柜等產品，具備敏銳的市場洞察力，能針對不同市場情況制定銷售策略完成業績目標； 2、根據公司營銷計劃，完成銷售任務;管理和維護客戶關系，對裝修設計渠道進行對接和有效的開拓: 3、思維敏捷、擅長溝通，有較強的處理顧客異議的能力與經驗； 4、具備一定的管理、策劃能力，較強的執行力。 任職要求： 1、男女不限，熱愛銷售行業，有建材行業3-5年經驗者優先； 2、工作認真，主動積極，接受能力強； 3、性格熱情開朗，有較強的溝通與表達能力； 4、有親和力，具備良好的團隊合作精神； 福利待遇：底薪+高提成獎金+話補+交通補貼+社保五險+定期培訓+餐補+生日福利 -
6-7K
高中
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2年
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江門-江海區
立即應聘
1.負責區域便利店的整體運營管理 2.倉庫整理，機械、設備管理。 3.商品訂購作業，營收數據匯總。 4.做過大型超市主管或廠區，醫院學校等門店銷售管理經驗優先 5.1-3年工作經驗，25-40男女不限，高中以上學歷 -
7-10K
不限
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3年
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深圳-龍華區
立即應聘
【工作內容】 - 負責生鮮店日常運營管理工作，包括員工管理、庫存管理、商品陳列等； - 制定并執行銷售策略，提高銷售額和顧客滿意度； - 管理并監控店內各項開支，控制成本，提升利潤； - 與供應商保持良好溝通，確保商品供應穩定； - 定期進行市場調研，收集顧客反饋，不斷改進服務和產品。 【任職要求】 - 具備良好的溝通能力和團隊協作精神，男女不限； - 對零售行業有深刻理解，具有一定的市場分析能力，有門店銷售經驗者優先考慮； - 能夠獨立處理突發事件，具備較強的問題解決能力； - 具備優秀的組織協調能力，能夠合理安排工作流程； -
5-6K
不限
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2年
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東莞-東城區
立即應聘
崗位職責： 1. 負責便利店的日常運營管理，確保店鋪高效運作； 2. 制定并執行銷售計劃，提升店鋪營業額和顧客滿意度； 3. 指導并培訓員工，提升團隊整體服務水平和銷售業績； 4. 監控庫存管理，優化商品陳列，確保商品新鮮度和吸引力。 任職要求： 1. 具備良好的領導能力和團隊管理經驗； 2. 優秀的客戶服務意識，能夠處理顧客投訴和建議； 3. 熟悉便利店運營流程，有零售行業背景優先； 4. 具有較強的溝通能力和問題解決能力，能夠應對突發狀況。 5.懂辦公軟件，電腦操作熟練，需做報表；懂收銀系統。 -
店長
急聘
面議
不限
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5年
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東莞-常平鎮
立即應聘
1.負責管理運營門店，盤點訂貨，核算成本控制。 2.線上線下營銷方案，目標明確月業績達標/年業績達標。 3.員工的管理/配制與團結。 4.核心產品營銷,爆款產品方案。 5.日常排班及工作安排。 6.招聘地址：常平常東路149號，常平東部中心醫院對面（雞萬里食府） -
6-12K
大專
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3年
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東莞-大朗鎮
立即應聘
主要職責： 1、工作地點，石碣潤豐國際蔬菜交易中心 2、負責承接業務洽談 3、店面管理 4、客戶接待 5、電腦熟練 6、年齡35歲左右 面試地點：東莞市大朗鎮佛子凹佛富路松湖商務大廈5樓 -
6-10K
不限
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1年
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廣州-番禺區
立即應聘
崗位職責： 1. 負責門店店面的日常經營管理，確保店面運營順暢； 2. 監督和管理店內員工，提升團隊工作效率和服務質量； 3. 負責門店銷售目標的設定及銷售策略的實施，達成銷售目標； 4. 確保門店的食品安全和服務標準，維護良好的顧客關系； 5. 處理顧客投訴，及時解決顧客問題； 6. 負責門店的庫存管理，包括進貨、存儲、盤點等； 7. 定期參與產品和服務培訓，不斷提升個人及團隊的專業技能。 任職要求： 1. 有較強的領導能力和團隊管理能力； 2. 對牛肉行業有一定的了解和熱情； 3. 有良好的溝通技巧和問題解決能力； 4. 能夠承受工作壓力，具有較強的責任心和執行力； 5.會粵語以及會有一定的刀工優先 -
10-15K
高中
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3年
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東莞-莞城區
立即應聘
崗位職責： 1. 負責超市的日常運營管理，確保各項業務順利進行； 2. 帶領團隊提供優質服務，提升顧客購物體驗與滿意度； 3. 監控庫存管理，優化商品陳列，控制損耗，提升銷售業績。 任職要求： 1. 形象氣質佳，具備連鎖超市3年以上管理運營經驗（硬性條件）； 2. 具備相應供應鏈資源； 3. 強烈的責任心和服務意識，能夠在快節奏環境中保持冷靜與高效。 特別說明： 1.合伙人制，需和總經理面談！ 2.前期工作在籌備中！
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東莞南城區店長招聘
