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10-15K
高中
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不限
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東莞-中堂鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責家政課程的講解與培訓工作，確保學員掌握相關技能； 2、制定并優化培訓計劃，提升教學質量； 3、解答學員疑問，提供專業的指導和建議； 4、協助完善培訓資料及教材； 5、參與團隊會議及培訓活動，不斷提升自身專業能力； 任職要求： 1、年齡25-50歲，性別不限； 2、熱愛教育行業，具備良好的溝通能力和表達能力； 3、有責任心，愿意接受新手階段的專業指導； 4、能夠適應早9晚6的工作時間，中午休息2小時，月休4天； 5、公司提供食宿，并依法繳納社保； -
5-6K
本科
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不限
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肇慶-端州區
立即應聘
1、根據業務發展規劃，制定本機構年度培訓計劃及目標；2、組織實施內、外部銀保培訓，追蹤、評估及反饋培訓效果；3、配合分公司銀保培訓工作，調研及分析培訓需求；4、管理培訓教具、培訓檔案及培訓資料；5、其他銀保培訓相關工作。 -
8-10K
大專
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不限
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東莞-莞城區
立即應聘
崗位要求：形象氣質好，五官端正，年齡20-50歲 工作內容：1、培訓與帶教，負責內部家政學員的培訓及帶教工作，確保他們掌握必要的技能和知識； 2、課程內容與課件更新：定期進行課程體系與課件的升級，以適應市場需求和和行業發展。 3、培訓計劃安排：負責組織培訓計劃安排，確保培訓活動的順利進行。 4、授課與考核：負責理論課和實操課的講授和考核，收集教學案例，并參與課程產品的迭代 升級。 5、學員維護：負責往期學員的維護，定期進行知識解答，增強學員黏性。 6、普通話標準 7、身體健康，性格開朗，有一定的家政知識、經驗。 工資標準：熟手1Ｗ以上，生手8Ｋ以上。（無經驗的有人帶） -
8-15K
不限
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不限
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東莞-莞城區
立即應聘
1、懂理論十實操相結合開展教學。 2、公司課件的完善和維護。 3、新員工的入職培訓。 4、公司培訓活動的組織和推進。 任職要求：55歲以下責任心強，親和力好，喜歡家政行業，有拼勁，愿意長期做，沒有經驗可栽培，想轉行去挑戰。歡迎來公司面試 -
8-16K
不限
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不限
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東莞-萬江區
立即應聘
培訓師講師工作職責： 1、公司課件的完善和維護 2、新學員技能課程理論+實操教學 3、公司培訓活動的組織和推進。任職要求： 1、50歲以下，無不良嗜好。 2、責任心強，親和力好 3、喜歡家政行業，有拼勁，愿意長期做。 沒有經驗可栽培!想轉行及挑戰高薪的歡迎來公司面試! 公司環境好，同事之間氛圍和諧，8小時工作制，月休4天（排休），8000-16000，買社保，包吃包住，另加每月底聚餐，不定期旅游。 -
8-12K
大專
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不限
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東莞-莞城區
立即應聘
崗位職責： 1、負責課程的教學工作，確保教學質量和效果； 2、參與課程開發與設計，完善教學內容和方法； 3、根據學員需求，制定個性化的教學計劃； 4、參與學術研究，提升自身專業水平； 5、協助組織培訓活動，促進學員的學習與發展； 6、定期收集學員反饋，優化教學方式； 7、完成上級交辦的其他教學相關任務； 任職要求： 1、大專學歷； 2、年齡23歲以上； 3、熱愛教育事業，具備良好的教學能力； 4、有較強的語言表達能力和溝通技巧； 5、具備課程開發及教學設計的能力； 6、能夠獨立完成教學任務并適應多樣化教學需求； 7、對學術研究有興趣，愿意不斷提升自身專業素養； 8、有團隊合作精神，能積極配合團隊完成工作目標； -
7-14K
不限
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不限
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東莞-莞城區
立即應聘
崗位職責： 1.培訓與帶教，負責內部家政學員的培訓及帶教工作，確保他們掌握必要的技能和知識； 2.課程內容與課件更新，定期進行課程體系與課件的升級，以適應市場需求和行業發展。 3.培訓計劃安排，負責組織培訓計劃安排，確保培訓活動的順利進行。 4.授課與考核：負責理論課和實操課的講授和考核，收集教學案例，并參與課程產品的迭代升級。 5.學員維護：負責往期學員維護，定期進行知識解答，增強學員黏性。 6.普通話標準 7.身體健康，性格開朗，有一定的家政知識和經驗。 崗位要求：形象氣質好，五官端正，年齡20-50歲。 -
15-30K
本科
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不限
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深圳-龍華區
立即應聘
急招家政講師15000-50000不等 年齡20-53歲，新手有專業老師帶，手把手教會，月休4天，上班早9晚6，中午休息2小時，包吃包住！包買社保！有意向請聯系 -
10-20K
不限
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不限
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東莞-虎門鎮
立即應聘
1.設計和實施全面的培訓計劃，提升團隊技能和知識 2.開發適合團隊和個人的培訓內容 3.監控培訓效果，通過反饋內容調整培訓的方法和內容 4.維護良好的溝通，確保培訓需求得到滿足 5與團隊合作，共同制定培訓計劃和目標.
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