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職位分類:
- 工業(yè)/工廠類
- 資材主管/資材助理
- 倉(cāng)庫(kù)管理員
- 計(jì)劃員/調(diào)度員
- 跟單員
- PMC/物控員
- 工藝工程師
- 生產(chǎn)管理主管/督導(dǎo)
- 生管員
- PE工程師
- IE工程師
- ME工程師
- 工程設(shè)備工程師
- 組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)
- 物控員
- 統(tǒng)計(jì)員
- 制造課長(zhǎng)
- R&D經(jīng)理
- 儲(chǔ)備干部
- 車間經(jīng)理/主管
- 維修工程師
- 新產(chǎn)品導(dǎo)入工程師
- 物控經(jīng)理/主管
- 設(shè)備經(jīng)理/主管
- 生產(chǎn)經(jīng)理/主管
- 工程經(jīng)理/主管
- 產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)理/主管
- 采購(gòu)管理
- 倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理/主管
- SMT技術(shù)員
- 計(jì)價(jià)員
- 生產(chǎn)文員/車間文員
- RD/研發(fā)工程師
- 項(xiàng)目工程師
- 總工程師/副總工程師
篩選條件:
學(xué)歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應(yīng)屆畢業(yè)生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 東莞
- 清溪鎮(zhèn)
- 組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)
-
6-8K
高中
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3年
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)對(duì)人、機(jī)、料、法、環(huán)的管理，保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)檢查各項(xiàng)操作規(guī)范、確保安全生產(chǎn)； 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)各項(xiàng)報(bào)表數(shù)確記錄與整理，確保準(zhǔn)確性； 4、負(fù)責(zé)對(duì)所有操作崗位的操作技能培訓(xùn)，以及新員工帶教； 5、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中用水、電、氣等能耗的管理，加強(qiáng)成本管理； 6、負(fù)責(zé)協(xié)助分析品質(zhì)問(wèn)題,完成品質(zhì)落實(shí)及提升品質(zhì)； 7、負(fù)責(zé)提供每日產(chǎn)出報(bào)告與其他生產(chǎn)訊息,確保生產(chǎn)線第一手資料的掌握； 8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)5S管理工作； 9、負(fù)責(zé)維護(hù)設(shè)備,保持設(shè)備穩(wěn)定性,達(dá)成穩(wěn)定品質(zhì)及出貨估量； 10、負(fù)責(zé)維護(hù)人員車間工作紀(jì)律,確保良好的生產(chǎn)紀(jì)律。 任職要求： 1、高中以上學(xué)歷，28-38歲； 2、3年以上線材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程； 4、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞，良好的溝通，協(xié)調(diào)和組織能力； 5、月薪制，工資面議電子/半導(dǎo)體/集成電路
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100-200
包住
包吃
五險(xiǎn)
年終獎(jiǎng)
全勤獎(jiǎng)
節(jié)日福利
團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富
2023-12-11
-
5.5-7.5K
高中
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5年
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)對(duì)人、機(jī)、料、法、環(huán)的管理，保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)檢查各項(xiàng)操作規(guī)范、確保安全生產(chǎn)； 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)各項(xiàng)報(bào)表數(shù)確記錄與整理，確保準(zhǔn)確性； 4、負(fù)責(zé)對(duì)所有操作崗位的操作技能培訓(xùn)，以及新員工帶教； 5、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中用水、電、氣等能耗的管理，加強(qiáng)成本管理； 6、負(fù)責(zé)協(xié)助分析品質(zhì)問(wèn)題,完成品質(zhì)落實(shí)及提升品質(zhì)； 7、負(fù)責(zé)提供每日產(chǎn)出報(bào)告與其他生產(chǎn)訊息,確保生產(chǎn)線第一手資料的掌握； 8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)5S管理工作； 9、負(fù)責(zé)維護(hù)設(shè)備,保持設(shè)備穩(wěn)定性,達(dá)成穩(wěn)定品質(zhì)及出貨估量； 10、負(fù)責(zé)維護(hù)人員車間工作紀(jì)律,確保良好的生產(chǎn)紀(jì)律。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、飼料加工、機(jī)電設(shè)備等相關(guān)專業(yè)，28-40歲； 2、5年以上飼料行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上大型飼料公司生產(chǎn)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，精通飼料生產(chǎn)管理、設(shè)備維護(hù)、維修、保養(yǎng)； 3、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程、熟悉電腦操作； 4、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞，良好的溝通，協(xié)調(diào)和組織能力；生產(chǎn)/制造/加工
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500-1000
包吃
包住
五險(xiǎn)一金
8小時(shí)工作制
免費(fèi)培訓(xùn)
團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富
工作環(huán)境優(yōu)美
交通便利
五險(xiǎn)
全勤獎(jiǎng)
2024-03-06
-
6-7K
高中
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3年
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
基本要求： 1. 有從從事燈具行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)三年以上； 2. 懂 人員的安排，調(diào)配，機(jī)臺(tái)運(yùn)作 及 維護(hù) 相關(guān)的生產(chǎn)設(shè)備； 3. 有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，上進(jìn)心。 工作內(nèi)容： 1. 業(yè)務(wù)訂單排配，交期回復(fù)及達(dá)成。 2. 負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)管理：物料及人員安排，生產(chǎn)效率管理及優(yōu)化，設(shè)備維護(hù)及保養(yǎng)，品質(zhì)監(jiān)控及成本控制，人員激勵(lì)的方案規(guī)劃； 3. 5S 管理：標(biāo)識(shí)清楚，擺放整齊，干凈整潔； 4. 新產(chǎn)品的打樣及管理； 5. 物料存放及管理； 6. 其他上級(jí)主管分配的工作任務(wù)。橡膠/塑料制品
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1-100
包吃
包住
包食宿
出差餐補(bǔ)
彈性工作時(shí)間
交通便利
管理
績(jī)效獎(jiǎng)
高提成
8小時(shí)工作制
2025-04-07
-
6-7.5K
中專
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1年
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理; 2、對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn); 3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作; 4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)； 5、對(duì)生產(chǎn)完成進(jìn)行系統(tǒng)報(bào)工記錄，提高生產(chǎn)效率； 崗位要求： 1、具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)； 2、了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理生產(chǎn)/制造/加工
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1-100
包吃
包住
交通便利
工作環(huán)境優(yōu)美
節(jié)日福利
團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富
五險(xiǎn)
彈性工作時(shí)間
2025-07-02
-
6.5-8K
中專
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3年
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1.每日班前會(huì)招開(kāi)，講解昨天的生產(chǎn)情況，質(zhì)量情況和今天的工作分配及注意事項(xiàng)； 2.每天向上級(jí)匯報(bào)當(dāng)班和平的相關(guān)事宜，管理本班人，機(jī)，料，法環(huán)等重要事宜； 3.處理生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)異常，班組長(zhǎng)和員工工作時(shí)效性和質(zhì)量； 4.熟悉塑膠產(chǎn)品：負(fù)責(zé)新員工作業(yè)指導(dǎo)，提出員工的工作不足和改善，加強(qiáng)員工的工作技能培訓(xùn)和指導(dǎo)； 5.生產(chǎn)經(jīng)理，主管安排的其它工作事項(xiàng)及相關(guān)部門有效溝通。生產(chǎn)/制造/加工
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100-200
包吃
試用期全薪
工作環(huán)境優(yōu)美
包住
加班補(bǔ)助
五險(xiǎn)
全勤獎(jiǎng)
績(jī)效獎(jiǎng)
交通便利
生日禮物
2019-04-23
-
5.5-7.5K
高中
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1年
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位要求： 1.負(fù)責(zé)車間班組生產(chǎn)與管理。 2.對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)工藝，品質(zhì)，產(chǎn)品性能方面技能培訓(xùn)。 3.檢查操作人員的工作準(zhǔn)確性，確保操作人員能按工藝進(jìn)行作業(yè)。 4.確保安全生產(chǎn)，組織協(xié)調(diào)員工，確保生產(chǎn)計(jì)劃順利進(jìn)行，維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)工作次序及紀(jì)律5S. 5.發(fā)現(xiàn)反饋出現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)處理并跟進(jìn)。 6.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，按時(shí)保質(zhì)保量完成每天的工作任務(wù)。 任職要求： 1.有五金廠或電腦機(jī)箱及家電組裝經(jīng)驗(yàn)。 2.服從性好，有大局觀。生產(chǎn)/制造/加工
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500-1000
包吃
包住
五險(xiǎn)一金
8小時(shí)工作制
免費(fèi)培訓(xùn)
團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富
工作環(huán)境優(yōu)美
交通便利
五險(xiǎn)
全勤獎(jiǎng)
2024-04-11
-
5-7K
不限
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1年
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1．對(duì)本組的各項(xiàng)工作負(fù)責(zé)，嚴(yán)格按照上級(jí)的要求落實(shí)各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)，特殊情況，及時(shí)向車間主管匯報(bào)。 2．全權(quán)負(fù)責(zé)本生產(chǎn)小組的日常工作，本小組人員的安排調(diào)動(dòng)。 3．完成生產(chǎn)部的生產(chǎn)計(jì)劃，保質(zhì)保量按時(shí)完成本組的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。 4．負(fù)責(zé)本組的生產(chǎn)工藝改進(jìn)，解決在生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題，提高本組的生產(chǎn)效率。 5．組織好本組內(nèi)部的生產(chǎn)和工序管理，把本組的質(zhì)量管理目標(biāo)分解到個(gè)人和工序，本組完成的公司品質(zhì)目標(biāo)負(fù)責(zé)。 6．及時(shí)反饋本組的物料信息，負(fù)責(zé)本組的物料跟催，反饋生產(chǎn)異常，反饋生產(chǎn)計(jì)劃的完成情況。 7．生產(chǎn)過(guò)程中的產(chǎn)品，發(fā)現(xiàn)不良，要及時(shí)匯報(bào)給主管，給出臨時(shí)解決建議，協(xié)助主管找出原因。分析原因給出工藝改進(jìn)方案及問(wèn)題的解決辦法。 8．協(xié)助主管制作各崗位說(shuō)明書(shū)，作業(yè)指導(dǎo)書(shū)。 9．嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)章制度，監(jiān)督，約束本組人員執(zhí)行公司要求。 10．負(fù)責(zé)本組的考勤，協(xié)助主管做好本組人員的思想工作，穩(wěn)定人員，安全生產(chǎn)。 11．正確的對(duì)待每位員工，每件事。 12、負(fù)責(zé)維護(hù)人員車間工作紀(jì)律,確保良好的生產(chǎn)紀(jì)律。 13、及時(shí)掌握出貨信息，嚴(yán)格按出貨做好本組的生產(chǎn)工作。 任職要求： 1、年齡20-40歲； 2、1年以上電子行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，懂線材生產(chǎn)流程的優(yōu)先； 3、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程； 4、會(huì)開(kāi)塑膠成型機(jī)、會(huì)架模調(diào)機(jī)； 5、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞，良好的溝通，協(xié)調(diào)和組織能力；計(jì)算機(jī)硬件
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1-100
包吃
包住
餐補(bǔ)
養(yǎng)老保險(xiǎn)
醫(yī)療保險(xiǎn)
生育保險(xiǎn)
工傷保險(xiǎn)
失業(yè)保險(xiǎn)
8小時(shí)工作制
帶薪年假
2022-04-14
-
5-6K
不限
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4年
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 裝配 和 包裝 玩具。 1、負(fù)責(zé)根據(jù)銷售情況制訂生產(chǎn)計(jì)劃，合理分配工作，提高工作效率； 2、負(fù)責(zé)定期召開(kāi)生產(chǎn)工作會(huì)議，對(duì)生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié)； 3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)監(jiān)督，及時(shí)處理生產(chǎn)過(guò)程中各類問(wèn)題； 4、負(fù)責(zé)合理安排日常生產(chǎn)工作，對(duì)本部工人生產(chǎn)過(guò)程實(shí)行全程跟蹤監(jiān)督； 5、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度，確保工人的人身安全和設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 6、負(fù)責(zé)對(duì)操作設(shè)備人員加強(qiáng)巡查和指導(dǎo)，嚴(yán)禁違規(guī)操作； 7．負(fù)責(zé)定期對(duì)各類機(jī)械設(shè)備和供配電設(shè)施進(jìn)行全面細(xì)致檢查，提前發(fā)現(xiàn)并排除各種安全隱患，確保設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)匯總與總結(jié)，統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)中的各項(xiàng)消耗，如人工費(fèi)、修理費(fèi)、電費(fèi)等，協(xié)助庫(kù)管人員定期的盤庫(kù)清查，做到實(shí)際數(shù)量與賬面數(shù)量相符合； 9、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)部與客戶及公司其他部門的關(guān)系。家具制造
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200-500
包住
餐補(bǔ)
養(yǎng)老保險(xiǎn)
醫(yī)療保險(xiǎn)
工傷保險(xiǎn)
失業(yè)保險(xiǎn)
8小時(shí)工作制
節(jié)日福利
交通便利
免費(fèi)培訓(xùn)
2025-02-06
-
6-7K
不限
|
不限
|
東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、管理本產(chǎn)線的物料和人員，確保產(chǎn)品按質(zhì)按量完成當(dāng)日生產(chǎn)計(jì)劃； 2、準(zhǔn)確記錄本產(chǎn)線的生產(chǎn)數(shù)據(jù)，并按時(shí)提交給上級(jí)管理人員； 3、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)線員工進(jìn)行崗位操作培訓(xùn)，幫助新員工快速掌握工作技能； 4、執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)5S管理，維護(hù)車間紀(jì)律，確保安全生產(chǎn)環(huán)境； 任職要求： 1、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力； 2、熟悉生產(chǎn)流程及現(xiàn)場(chǎng)管理，能夠有效推動(dòng)工作落實(shí)； 3、良好的溝通能力，能夠清晰傳達(dá)工作任務(wù)和要求； 4、注重細(xì)節(jié)，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力； 5、了解安全生產(chǎn)規(guī)范，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決潛在問(wèn)題；電子設(shè)備制造
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1-100
包吃
包住
五險(xiǎn)
免費(fèi)培訓(xùn)
免費(fèi)旅游
節(jié)日福利
生日禮物
工作環(huán)境優(yōu)美
交通便利
餐補(bǔ)
2025-06-05
-
4-8K
高中
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3年
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
任職資格： 1、高中以上學(xué)歷； 2、3年以上生產(chǎn)基層管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具備5S及安全生產(chǎn)知識(shí)技能； 4、有較強(qiáng)的班組組織管理能力及溝通技巧，有一定的計(jì)劃協(xié)調(diào)能力； 主要職責(zé)： 1、協(xié)助生產(chǎn)主管完成生產(chǎn)計(jì)劃； 2、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行作業(yè)安排； 3、合理安排操作工的崗位及進(jìn)行作業(yè)指導(dǎo)； 4、生產(chǎn)線操作工的管理及考勤記錄和生產(chǎn)報(bào)表統(tǒng)計(jì)； 5、執(zhí)行公司5S管理要求，保證工作場(chǎng)所的清潔、整齊和有序； 6、有電子煙行業(yè)及3C數(shù)碼類產(chǎn)品從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用； 福利待遇： 1.免費(fèi)提供吃住； 2.底薪+績(jī)效+崗位補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)+加班費(fèi)；電子/半導(dǎo)體/集成電路
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200-500
包吃
包住
五險(xiǎn)
房補(bǔ)
免費(fèi)旅游
團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富
工作環(huán)境優(yōu)美
項(xiàng)目獎(jiǎng)
生日禮物
節(jié)日福利
2021-05-27
-
7-9K
高中
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3年
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1.熟悉數(shù)據(jù)線加工工藝流程。 2.懂加工成本控制及精益生產(chǎn)。 具體要求： 1.有Cable行業(yè)3年以上經(jīng)驗(yàn)，熟悉高頻數(shù)據(jù)線的工藝流程。 2.能獨(dú)立管理至少100人團(tuán)隊(duì)，有成本控制意識(shí)及較強(qiáng)的品質(zhì)改善意識(shí)。 3.會(huì)運(yùn)用SMART,5MIE,Kaizen.OEE改善工具。生產(chǎn)/制造/加工
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1000-2000
包吃
包住
五險(xiǎn)一金
8小時(shí)工作制
雙休
帶薪年假
試用期全薪
績(jī)效獎(jiǎng)
免費(fèi)培訓(xùn)
工作環(huán)境優(yōu)美
2025-07-04
-
4-5K
不限
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
進(jìn)廠購(gòu)買社保，1920底薪，加班按勞動(dòng)法計(jì)算，周日休息，包吃包住，外吃外住有補(bǔ)貼，長(zhǎng)白班，坐著上班，工作輕松 -
10-12K
高中
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4年
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
植絨機(jī)操作師傅，5年以上植絨車間工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立操作，會(huì)調(diào)試維修機(jī)器。具備較強(qiáng)的責(zé)任心，有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。 此崗位工作地點(diǎn)在越南分公司，地址在越南太平省太平市福度工業(yè)區(qū)陳守度路 -
5.7-7.2K
大專
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
職位要求： 1.大專以上學(xué)歷，應(yīng)屆生亦可； 2.具有高度的團(tuán)隊(duì)精神； 3.具有上進(jìn)心、責(zé)任心，學(xué)習(xí)進(jìn)取心。 職業(yè)晉升： 生產(chǎn)員工--副組長(zhǎng)--組長(zhǎng)--領(lǐng)班 公司宗旨: 招賢引智，為上進(jìn)者提供上升空間 工作： 1.監(jiān)督生產(chǎn)線員工的工作效率和質(zhì)量； 2.隨時(shí)掌握生產(chǎn)狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題； 工資待遇： 月綜合工資:5700以上 底 薪：2200元 加 班 費(fèi)：平時(shí)18.96元/時(shí)、周休日25.28元/時(shí) 崗位津貼：150-600元/月 生活補(bǔ)貼：300元/月 大專院校畢業(yè):每月加發(fā)500元學(xué)業(yè)津貼 大學(xué)院校畢業(yè):每月加發(fā)800元學(xué)業(yè)津貼 電子相關(guān)科系每月再加發(fā)專業(yè)津貼200元 如有意愿請(qǐng)自行帶身份證原件到廠區(qū)內(nèi)面試填寫履歷表! 注:以上獎(jiǎng)勵(lì)制度依照我司的規(guī)則制度執(zhí)行，最終解釋權(quán)歸我司所有。電子/半導(dǎo)體/集成電路
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100-200
帶薪年假
試用期全薪
績(jī)效獎(jiǎng)
包吃
包住
年終獎(jiǎng)
雙休
加班補(bǔ)助
五險(xiǎn)
2017-06-20
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6.5-9K
不限
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
要求： 1、連接線生產(chǎn)管理3年以上經(jīng)驗(yàn)，年齡45歲以下； 2、熟練調(diào)試立式注塑機(jī)，全自動(dòng)端子機(jī)； 3、能夠承受一定的工作壓力，具有良好的工作配合度； 4、會(huì)看工程圖紙、有生產(chǎn)計(jì)劃能力，時(shí)刻了解生產(chǎn)訂單及其進(jìn)度； 5、有上進(jìn)心，有責(zé)任擔(dān)當(dāng)； -
裝配部拉長(zhǎng)
急聘
6-7K
不限
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1年
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 五金部裝配拉長(zhǎng) 1、能吃苦耐勞，做事積極勤快，踏實(shí)勤懇， 協(xié)調(diào)和組織能力，有團(tuán)隊(duì)精神，服從管理。 2、塑料電子廠等玩具廠1年的工作經(jīng)驗(yàn)。 3、獨(dú)自完成排拉工作和查廠工作。 -
6-7K
不限
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1年
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 五金部裝配拉長(zhǎng) 1、能吃苦耐勞，做事積極勤快，踏實(shí)勤懇， 協(xié)調(diào)和組織能力，有團(tuán)隊(duì)精神，服從管理。 2、塑料電子廠等玩具廠1年的工作經(jīng)驗(yàn)。 3、獨(dú)自完成排拉工作和查廠工作。 -
7-8K
高中
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1年
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1.高中或以上學(xué)歷。 2.2年以工作經(jīng)驗(yàn),熟仁興、震雄機(jī)，對(duì)機(jī)器/模具會(huì)進(jìn)行日常維修保養(yǎng)。 3.有良好的溝通能力.團(tuán)體協(xié)作能力。 4.有2年以上的注塑部生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。家具制造
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100-200
養(yǎng)老保險(xiǎn)
醫(yī)療保險(xiǎn)
生育保險(xiǎn)
工傷保險(xiǎn)
失業(yè)保險(xiǎn)
8小時(shí)工作制
免費(fèi)培訓(xùn)
免費(fèi)旅游
節(jié)日福利
2019-03-14
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6.5-7K
高中
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3年
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、有攝像頭安防測(cè)試工作優(yōu)先； 2、負(fù)責(zé)檢查各項(xiàng)操作規(guī)范、確保安全生產(chǎn)； 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)各項(xiàng)報(bào)表數(shù)確記錄與整理，確保準(zhǔn)確性； 4、負(fù)責(zé)對(duì)所有操作崗位的操作技能培訓(xùn)，以及新員工帶 6、負(fù)責(zé)協(xié)助分析品質(zhì)問(wèn)題,完成品質(zhì)落實(shí)及提升品質(zhì)； 7、負(fù)責(zé)提供每日產(chǎn)出報(bào)告與其他生產(chǎn)訊息,確保生產(chǎn)線第一手資料的掌握； 8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)5S管理工作； 9、負(fù)責(zé)維護(hù)設(shè)備,保持設(shè)備穩(wěn)定性,達(dá)成穩(wěn)定品質(zhì)及出貨估量； 10、負(fù)責(zé)維護(hù)人員車間工作紀(jì)律,確保良好的生產(chǎn)紀(jì)律。 任職要求： 1、懂生產(chǎn)作業(yè)流程，對(duì)數(shù)據(jù)概念強(qiáng)； 2、責(zé)任心強(qiáng)，具備溝通協(xié)調(diào)能力 3、具備分析崗位瓶頸能力，快速反應(yīng)；電子/半導(dǎo)體/集成電路
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200-500
包吃
包住
試用期全薪
全勤獎(jiǎng)
績(jī)效獎(jiǎng)
節(jié)日福利
生日禮物
團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富
工作環(huán)境優(yōu)美
交通便利
2025-05-30
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6-8K
高中
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3年
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)包裝部門的人、機(jī)、料、法、環(huán)的管理，保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)檢查各項(xiàng)操作規(guī)范、確保安全生產(chǎn)； 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)各項(xiàng)報(bào)表數(shù)確記錄與整理，確保準(zhǔn)確性； 4、負(fù)責(zé)對(duì)所有操作崗位的操作技能培訓(xùn)，以及新員工帶教； 5、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中用水、電、氣等能耗的管理，加強(qiáng)成本管理； 6、負(fù)責(zé)協(xié)助分析品質(zhì)問(wèn)題,完成品質(zhì)落實(shí)及提升品質(zhì)； 7、負(fù)責(zé)提供每日產(chǎn)出報(bào)告與其他生產(chǎn)訊息,確保生產(chǎn)線第一手資料的掌握； 8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)5s管理工作； 9、負(fù)責(zé)做到響應(yīng)性解決異常問(wèn)題 10、負(fù)責(zé)維護(hù)各部門人員工作紀(jì)律,確保良好的生產(chǎn)紀(jì)律。 任職要求： 1、高中及以上學(xué)歷，28-40歲； 2、3年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上鈑金行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，精通鈑金生產(chǎn)管理、設(shè)備維護(hù)、維修、保養(yǎng)； 3、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程、熟悉電腦操作； 4、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞，良好的溝通，協(xié)調(diào)和組織能力；金屬制品
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1-100
包吃
包住
五險(xiǎn)
全勤獎(jiǎng)
加班補(bǔ)助
養(yǎng)老保險(xiǎn)
生育保險(xiǎn)
醫(yī)療保險(xiǎn)
工傷保險(xiǎn)
失業(yè)保險(xiǎn)
彈性工作時(shí)間
8小時(shí)工作制
績(jī)效獎(jiǎng)
免費(fèi)培訓(xùn)
免費(fèi)旅游
2024-11-30
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