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崗位職責： 1、負責總經理日常工作行程的規(guī)劃與安排，包括會議、出差、商務拜訪等活動，合理協調時間，確保事務有序開展，并提前提醒相關日程安排； 2、妥善整理和保管總經理的各類文件資料，進行分類歸檔，方便隨時查閱； 3、協助總經理起草、審核、校對重要文件、報告、發(fā)言稿等文字材料； 4、籌備各類會議，包括確定會議議題、通知參會人員、準備會議資料以及會議現場的安排與記錄； 5、跟進會議決議的落實情況，及時向總經理反饋進展； 6、靈活應對各類突發(fā)情況，隨時完成總經理交辦的其他臨時性任務，提供全面的工作支持與保障； 任職要求： 1、大專及以上學歷，行政管理、文秘或相關專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、具備良好的組織協調能力，能夠高效安排日程和處理多任務； 3、熟練使用辦公軟件，具備優(yōu)秀的文檔編寫和文字處理能力； 4、工作細致認真，具備較強的責任心和服務意識； 5、具備良好的溝通能力和團隊協作精神； 6、能夠承受一定的工作壓力，適應快節(jié)奏的工作環(huán)境；

崗位職責： 1、為總經理提供高效專業(yè)的助理支持服務，協助處理日常管理事務，確保高效運作； 2、安排和落實內外部會議、活動及差旅行程，保障總經理的工作順利進行； 3、跟進并推進總經理交付的各項任務，協調內外部資源，維護良好的合作關系； 任職要求： 1、本科及以上學歷，具有相關助理或秘書工作經驗優(yōu)先； 2、熟練掌握辦公軟件，具備良好的商務禮儀和溝通協調能力； 3、工作細致認真，具備優(yōu)秀的組織能力和條理性，能夠處理多任務并保持高效； 4、具有較強的服務意識，能夠在高壓環(huán)境下保持冷靜，具備良好的團隊合作精神。

崗位描述 1、貫徹總經理的工作指令，做好上下聯絡溝通工作，及時向總經理反映情況，反饋信息。 2、負責組織編制本公司的中、長期生產、經營服務、業(yè)務發(fā)展計劃，經總經理批準后，組織實施 3、指導抓好員工隊伍建設，督導相關部門做好人力資源的引進與選拔、配置與使用，考核與評價，酬勞與激勵等工作，有效地調動員工的積極性，實現生產、經營效果與人的協調發(fā)展 任職資格： 1、懂模具的開發(fā)與設計 2、有注塑相關行業(yè)優(yōu)先

1.熟練使用電腦； 2.可以說英語、日語者優(yōu)先； 3.形象氣質佳 4.偶爾國內外出差，有駕照的優(yōu)先 5.應屆生優(yōu)先

崗位職責： 1、協助管理國內廠區(qū)的財務和行政人事工作； 2、提供總經理所需的數據和報表支持； 3、參與廠區(qū)日常運營相關的財務分析和行政事務處理； 4、協調各部門的工作，確保廠區(qū)運營順暢； 5、負責相關文件和資料的整理與歸檔； 任職要求： 1、本科及以上學歷，財務、企業(yè)管理或相關專業(yè)優(yōu)先； 2、具備財務知識及實體工廠工作經驗； 3、熟練使用辦公軟件及財務相關系統； 4、具備良好的數據分析能力和報表制作能力； 5、具有較強的溝通協調能力和團隊合作精神； 6、工作細致認真，責任心強，能承受一定工作壓力； 7、年齡在25至38歲之間優(yōu)先考慮；

崗位職責： 1、負責與供應商或生產部協調，提供參展樣品并參與布展； 2、負責根據公司內部生產指導性文件和供應商或生產部協調，落實采購訂單或生產計劃； 3、負責樣品跟單，包括樣品準備、制作、寄送和歸檔管理； 4、負責原材料、零部件、輔料等采購跟單； 5、負責生產進度和質量檢驗跟單； 6、負責出口包裝、倉儲和運輸跟單； 7、負責產品報關報檢跟單； 8、負責與公司的樣品開發(fā)、物控采購、技檢、及生產各環(huán)節(jié)及時溝通，有效與客戶合作，確保合同的順利履行。 任職要求： 1、全職 ， 2、認真，負責 3、用心做事

1、大專及以上相關學歷電氣、自動化、光伏、新能源應用等身體健康品行端正； 2、有駕駛證要有車 3、具有良好的團隊意識和溝通協作能力； 4、能吃苦耐勞能服從工作安排適應室外作業(yè)等工作環(huán)境。 5、熟悉辦公軟件 6、具備運維工作經驗者優(yōu)先考慮 7、對光伏電站運營十分了解，熟練使用光伏設備性能檢測儀器作運維及安規(guī)檢測 8、年齡不限、語言要求不限

1、負責公司ERP全盤賬務（報稅、工資、往來賬、成本核算等） 2、協助行政人事工作落地執(zhí)行 3、跟進生產車間工作良性運作 4、完成總經理交代的日常事宜 5、報稅、ERP、預算統計。 6、掌握公司財務狀況，統籌規(guī)劃，調查摸底，做好資金預算和資金運營， 7、保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求，審批公司重大資金流向， 做好內控管理。 8、對公司的各項費用嚴格把控，每一筆費用必須合規(guī)，同時控制好運營成本。 9、負責定期進行財務各項指標、現金流、預算執(zhí)行情況的分析，提供分析數據給上司參考。 10、提供真實可靠的財務數據、合理化建議給上司參考，發(fā)現不良問題及時提出。

1、統籌編制公司管理制度及協助總經理完成客戶業(yè)務的對接工作 2、有較好的溝通表達能力及服務意識 3、具備較強的文字撰寫能力 4、工作細致，責任心強，辦事嚴謹 企業(yè)擁有廣闊的發(fā)展空間，提供優(yōu)厚的薪酬福利： 1.入職簽訂正式勞動合同，購買“五險一金”； 2.公司提供吃住； 3.有完善的培養(yǎng)培訓和晉升機制； 4.獎項豐富：全勤獎、優(yōu)秀員工獎、年終獎等； 5.員工福利：生日聚會、聚餐旅游、年會晚宴及抽獎； 6.工作氛圍：團隊年輕化，朝陽有活力。 公司實行單休，26天制工作日

1、英語聽說讀寫良好（流利優(yōu)先）； 2、有韌性，能主動思考，善于總結分析，溝通協調能力好，執(zhí)行力和追蹤力強； 3、3年以上制造行業(yè)跟單工作經驗（有五金或燈飾經驗優(yōu)先）。

總經理助理崗位職責 1、協助總經理處理日常事務及與各職能部門的聯絡、協調，做好上情下達工作。 　2、及時了解各部門的工作動態(tài)，掌握全公司主要的活動，并根據具體要求提出合理的意見或建議，供總經理決策; 　　3、協助總經理處理好政府機關及合作單位的關系，負責做好機關單位和各單位領導的接待工作; 　　4、做好各類辦公會議和重要活動的組織工作，負責會議的記錄、起草、發(fā)布，并督促會議決議的貫徹實施; 　　5、負責編寫公司對內對外文件、宣傳資料、PPT及總經理需要的其他公文; 6、負責企業(yè)內外的公文辦理，編寫文件管理制度，對企業(yè)各種文件進行登記、歸檔管理。 7、按照重要程度安排總經理的工作日程，保證總經理工作順暢。 　　8、完成公司領導交辦的其他工作任務。 總經理助理的工作內容 一、助手工作 　　1.協助總經理處理日常事務及與各職能部門的聯絡、協調，做好上情下達工作 2.按照領導的安排，協助其他部門落實工作任務 3.協助跟蹤各部門的計劃及任務，提供分析意見及改進建議 　　4.在企業(yè)經營計劃、銷售策略、運作等方面向總經理提供相關解決方案 　　5.協助總經理進行企業(yè)文化、戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃，配合開展企業(yè)文化工作 二、對外關系的協調 　　1.配合企業(yè)有關部門，協調企業(yè)與政府主管部門的關系 　　2.協助總經理進行對外事務聯絡，協調與行業(yè)管理機構、協會及其他單位的關系 　　3.按照領導安排，代表企業(yè)出席各種外部會議 三、會議管理 1.按照總經理的安排，組織和安排公司周例會和部門會議。 　　2.按照總經理的安排起草會議文件，協助總經理進行商務會議及談判 3.做好會議記錄，及時編制完成會議紀要并下發(fā)各相關部門，跟進落實各項決議 四、文書檔案管理 　　1.編寫相關的管理制度和績效考核辦法，對相關的各種文件進行登記、歸檔管理 　　2.負責總經理辦公室各種往來文件的核稿、頒布和下發(fā)工作 　　3.起草總經理工作相關的各類工作總結和其他文件，上報總經理審批 五、日常接待 　　1.妥善、禮貌地接待有關單位、人員的來訪 　　2.妥善安排接待總經理的重要客人 　　3.協助有關部門做好來賓的接待工作 六、總經理工作日程安排 　　1.按照重要程度安排總經理的工作日程，保證總經理工作順暢 　　2.及時、準確地處理臨時事件，保證總經理的工作效率

有 2 年以上總經理助理、中層管理等相關工作經驗，具備良好的組織協調能力、溝通能力及問題解決能力，能熟練操作各類辦公軟件，做事細致嚴謹，有較強的責任心和保密意識。

招聘要求： 1、25-38歲，本科及以上學歷；廣告學、傳播學、新聞學、市場營銷、管理學等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、具有3年以上互聯網、新媒體、電商等相關行業(yè)工作經驗。有項目管理或總經理助理經驗者優(yōu)先。 3、熟悉微博、微信、抖音、小紅書、B站等新媒體平臺的運營規(guī)則和方法。具備內容策劃、文案撰寫、活動策劃與執(zhí)行能力。 4、熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件，能夠制作專業(yè)的文檔、報表和演示文稿。 5、會使用單反相機、手機等設備進行拍攝，掌握視頻剪輯、圖片處理軟件，如Adobe Premiere、Final Cut Pro、Photoshop等。 6、善于與總經理進行溝通，維護良好的關系。工作認真負責，有強烈的責任心，能夠獨立承擔工作任務，并確保任務按時完成。具備較強的執(zhí)行力，能夠將總經理的決策和部署有效落實到位。 7、具有一定的商務禮儀知識，懂得商務接待和應酬的基本規(guī)范。 8、懂德語優(yōu)先，待遇面談。

工作職責： 協助銷售決策：協助總經理制定銷售策略、年度計劃和目標，提供決策支持和專業(yè)意見。 銷售數據分析：負責銷售業(yè)績的統計分析，制作月度、季度和年度銷售報表。 市場信息收集：負責市場信息的收集、分析、報告和處理，為公司業(yè)務發(fā)展提供依據。 策劃與組織市場活動：參與策劃和組織各類市場活動，如展會、行業(yè)會等。 新產品推廣：參與新產品的市場調研和推廣計劃，協助制定相應的營銷策略。 客戶溝通與接待：協助總經理維護重要客戶關系，回應客戶需求和投訴，并進行協調溝通。安排日常客戶接待，維護良好的客戶關系。 團隊支持：協助總經理進行銷售團隊的日常管理和建設工作，提升團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力。 部門協調：協助總經理協調各部門工作，確保銷售部門與其他部門的順暢溝通與合作。 人員招聘與培訓：參與銷售團隊的招聘和培訓工作，確保團隊人員具備必要的銷售技能。 完成臨時任務：完成銷售總經理交辦的其他臨時性工作。 崗位要求： 1、學歷與背景：本科及以上學歷，市場營銷、工商管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經驗： 2.1三年以上市場相關工作經驗，其中至少1年數據分析或文案撰寫相關經驗， 2.2有B2B平臺或銷售管理經驗者或化工行業(yè)相關工作經驗者優(yōu)先。 2.3熟悉銷售體系，包括銷售管理制度、激勵體系、銷售培訓和人才培養(yǎng)。 3、技能要求： 3.1具備出色的文字表達能力，能夠熟練撰寫各類商務文案。 3.2熟練掌握Excel、PPT等常用數據分析工具， 3.3具備扎實的數據收集、整理、分析和可視化呈現能力。 4、個人素質 4.1具備優(yōu)秀的協調能力，能夠整資源，協同推進工作任務的順利完成。 4.2性格開朗、直率，具有嚴密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力。 4.3具備高度的責任心，耐心細致，聰明靈活，心思縝密。 4.4具備良好的團隊合作精神和敬業(yè)精神。

崗位職責： 陪同總經理外出商業(yè)應酬； 任職要求： 1、學歷不限，年齡：26-38歲； 2、酒量佳； 3、責任心強、有較強的目標感，團隊協作能力和抗壓能力強； 4、具備良好的溝通、服務理念和語言表達能力，人際關系處理能力； 5、能熟練駕駛，可接受出差。 6、可外勤打卡，工作地點不限，無需坐班.

1、本科學歷、英文四級 2、男女不限，年齡25-35歲 3、身高1.6米以上，氣質佳 4、有C1照會開車

崗位職責： 1、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，提供決策支持，協助制定長期發(fā)展方向； 2、負責重要會議的籌備與組織，記錄會議內容并跟蹤決議執(zhí)行情況； 3、策劃并執(zhí)行公司各類活動，包括商務活動和市場推廣，提升品牌形象與行業(yè)影響力； 任職要求： 1、大專及以上學歷，專業(yè)不限，英語聽、說、讀、寫能力優(yōu)秀； 2、熟練使用辦公軟件，包括Excel和PPT，具備數據分析能力； 3、性格開朗，工作積極熱情，能夠承受一定工作壓力； 4、具備較強的文字撰寫、溝通協調及語言表達能力； 5、優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可考慮；

崗位職責： 1、全面負責總經理的各項助理工作，起到統籌組織、承上啟下、溝通協調的作用，確保工作目標及計劃的執(zhí)行落實并完成；； 2、協助總經理維護管理好公司的老客戶，重要客戶的接待； 3、接受客戶咨詢，解決客戶相關問題，提升公司的專業(yè)形象和服務質量；

崗位職責： 1、主導公司月度經營會議，季度會議，戰(zhàn)略會議等的前期準備，組織協調、會務安排等工作； 2、整理會議決議，并跟進會議事項的執(zhí)行情況 ； 3、建立重點項目監(jiān)督執(zhí)行，追蹤執(zhí)行過程； 4、組織公司內部會議安排協調工作； 5、處理公司日常事務，包括協調各部門之間的工作關系及流程，確保公司各項業(yè)務的順利開展； 6、定期對公司各部門的工作進行內部審核和檢查，評估體系運行的有效性，發(fā)現體系運行中存在的問題不足，并及時提出整改建議； 7、協助管理各項流程，支持全流程管理，確保公司更高效的順暢運作； 8、處理總經理交辦的其他工作。 任職要求： 1、大專以上學歷，企業(yè)管理專業(yè)； 2、3-5年五金制品管理工作經驗，具備良好的溝通能力及文字功底； 3、邏輯思維清晰，具備較強的分析判斷能力，優(yōu)秀的溝通協調能力； 4、具備良好的數據分析與問題解決能力，能獨自解決流程中的不足。

1.高中或中專以上學歷，有3年以上經理助理工作經驗； 2.電腦辦公軟件操作熟練，會使用ERP； 3.有塑膠或五金品質意識；服從安排。 4.有做過品質助理優(yōu)先錄用。