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職位描述：

大專以上學(xué)歷，有三年相關(guān)經(jīng)驗，熟練運用人力資源六大模塊，能夠獨立處理相關(guān)事務(wù)

職位描述：

培養(yǎng)崗位：質(zhì)量工程師、機械工程師、物控工程師、生產(chǎn)班組長、生產(chǎn)主管、高級人力資源專員、精益工程師等。
管培方式：跨部門輪崗實習(xí)。
專業(yè)及崗位要求
1.機械制造及自動化、工業(yè)工程、工業(yè)設(shè)計、電氣工程自動化、機電一體化、數(shù)控技術(shù)、等相關(guān)專業(yè);
2.具備扎實的專業(yè)知識，良好的溝通表達(dá)能力、積極的心態(tài)，務(wù)實的作風(fēng)、團隊合作精神和較強的心理承受能力。
3.有意愿從事制造行業(yè)。
職業(yè)發(fā)展通道
1.職能類:管培生-專員-主管-部門經(jīng)理-高級管理
2.技術(shù)類:管培生-技術(shù)員-助理工程師-高級工程師-高級管理崗
3.生產(chǎn)類:管培生-生產(chǎn)班組長-生產(chǎn)主管-生產(chǎn)經(jīng)理-高級管理崗
福利待遇
購買五險、帶薪年假、包吃住、過節(jié)禮品、生日禮品、工齡獎、職工工會、文化活動等。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、作為公司的儲備人才，培養(yǎng)方向為公司未來的中基層管理或技術(shù)人員，將通過集中培訓(xùn)和定崗實習(xí)的方式學(xué)習(xí)公司整體運作流程、部門的工作流程及崗位的工作方式，培養(yǎng)方向包括但不限于人力資源專員、項目管理工程師、PE工程師、品質(zhì)工程師等崗位；
2、負(fù)責(zé)集團內(nèi)部間（中泰、中美等）交流、培訓(xùn)活動等翻譯工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，泰語、電子信息類等專業(yè)；
2、泰語熟練，書面及口語應(yīng)用流利，口語流利者優(yōu)先考慮；
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、適應(yīng)能力、學(xué)習(xí)能力。

職位描述：

-  本科或以上學(xué)歷，人力資源、英語、西班牙語、電子等專業(yè)畢業(yè)；
-  能熟練操作電腦辦公軟件；
-  英文四級或以上。