国外处破女扒开特写第七,做性视频大全在线观看,18日本乱理论片,色福利APP导航,日本黄色电影导航,美女老师污小说,黄片嗯啊射,97精品国产品国语在线,男女啪啪免费永久网站

職位描述：

1.男女不限；
2.兩年以上絞線經(jīng)驗，會多芯線高頻線成纜。

職位描述：

崗位職責：
1、擅長設(shè)備維修、維護、保養(yǎng)
2、主要是束絲機、成纜機、芯線/護套押出機
任職要求：
1、有電線電纜工作經(jīng)驗優(yōu)先
2、具備良好的溝通能力，吃苦耐勞，主動積極，具備團隊合作精神；

職位描述：

1.2年以上絞線工作經(jīng)驗；
2.了解漆包線、芯線成纜絞線工藝；
3.能獨立解決絞線過程中品質(zhì)異常；
4.高度的責任心并能適應(yīng)倒班工作。

職位描述：

崗位職責：
1、主要負責本部門各工位工序產(chǎn)品質(zhì)量管控，對本工序人員操作質(zhì)量負責；
2、負責生產(chǎn)過程中各種異常的處理及呈報，以及工序操作指；
3、配合相關(guān)部門對生產(chǎn)管理的所有工作，密切配合生產(chǎn)負責人的各項工作。
任職要求：
1、30-45歲；
2、熟悉電線電纜工藝操作流程，具有5年以上現(xiàn)場獨立操作機臺工作經(jīng)驗；
3、對伸線、鍍錫、絞線、編織、成纜操作工藝非常熟悉及有豐富的管理經(jīng)驗；
4、具有良好的團隊精神，服從工作安排；
5、薪資根據(jù)能力面議。

職位描述：

崗位職責：
1.工作積極，能吃苦耐勞;對工作負責
2.有光纜行業(yè)押出機操作2年以上經(jīng)驗，尤其熟悉50-120機型。
3、主要負責擠塑工序，能獨立操作設(shè)備，能看懂工藝文件要求，善于溝通，熟悉各種材質(zhì)。
4、擠塑工要求熟練操作50#、65#、70#、120#等機器，有同等工作經(jīng)歷2年以上者優(yōu)先
5、有電纜護套操作經(jīng)驗可以考慮
任職要求：
1.初中以上學(xué)歷，年齡25-45歲
2.工作認真負責，有押出機實際操作經(jīng)驗
3.身體健康、服從安排管理，能吃苦耐勞，能適應(yīng)2班倒工作制。
4.能吃苦耐勞，責任心強，具有團隊精神.

職位描述：

崗位職責：
1.操作成纜機、絞線機等設(shè)備，完成電線電纜的絞合、成纜工序；
2.按工藝要求調(diào)整設(shè)備參數(shù)（如張力、節(jié)距等），確保產(chǎn)品質(zhì)量；
3.負責設(shè)備日常清潔與簡單維護，及時反饋故障問題；
4.配合檢驗員完成半成品質(zhì)量檢查，處理缺芯、松股等異常。
任職要求：
1.年齡：18-45 周歲，身體健康，能適應(yīng)倒班（兩班倒）；
2經(jīng)驗：
         初級崗：接受無經(jīng)驗，需通過崗前培訓(xùn)；
         熟手崗：1 年以上成纜工作經(jīng)驗優(yōu)先，能獨立操作設(shè)備；
3.技能：了解電纜基本結(jié)構(gòu)，能識別常見規(guī)格（如平方數(shù)、芯數(shù)）；
4.態(tài)度：工作認真細致，服從管理，具備團隊協(xié)作意識。

職位描述：

崗位職責：
1、熟悉押出、成纜、組裝、焊錫、成型、絞銅等工藝流程;
2、電線電纜的日常工作，能熟練操作電線電纜設(shè)備，協(xié)助各部門領(lǐng)導(dǎo)做好5S管理工作；
3、有較強的團隊協(xié)作精神。
3、有與電線電纜相關(guān)1年以上的工作經(jīng)驗； 
4、有上進心、責任心，能吃苦耐勞； 
5、身體健康，性格開朗；無嗜酒、涉毒等其他不良嗜好。

任職要求：
1、勤快、踏實、肯干；能吃苦耐勞，有團隊精神；
2、服從管理、身體健康，敬業(yè)，穩(wěn)定性強
3、20-45歲左右；男女不限，有一年以上電線電纜行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

職位描述：

1、22-50歲，初中以上學(xué)歷 。 
2、對電纜生產(chǎn)工藝流程熟悉、兩年以上的1250/弓式成纜機操作經(jīng)驗，能獨立開機。 
3、工作積極主動、認真、負責、服從安排。具有良好溝通能力和協(xié)調(diào)能力 。 
4、保底8000元，綜合計件工資8000-11000
5、提供吃住，月休4天，購買東莞社保，帶薪年假。

職位描述：

崗位職責：
1、主要負責本部門各工位工序產(chǎn)品質(zhì)量管控，對本工序人員操作質(zhì)量負責；
2、負責生產(chǎn)過程中各種異常的處理及呈報，以及工序操作指導(dǎo)，績效考核工資；
3、生產(chǎn)操作工藝、生產(chǎn)技術(shù)的不斷完善，生產(chǎn)現(xiàn)場的管理指導(dǎo)工作；
4、配合相關(guān)部門對生產(chǎn)管理的所有工作，密切配合生產(chǎn)負責人的各項工作。
任職要求：
1、30-45歲，條件優(yōu)秀者可適當放寬年齡限制；
2、熟悉電線電纜工藝操作流程，具有5年以上現(xiàn)場獨立操作機臺工作經(jīng)驗；
3、對伸線、鍍錫、絞線、編織、成纜操作工藝非常熟悉及有豐富的管理經(jīng)驗；
4、具有良好的團隊精神，服從工作安排。

職位描述：

1.  生產(chǎn)計劃與執(zhí)行管理:
    - 根據(jù)生產(chǎn)計劃，合理安排班組人員、設(shè)備、物料，確保生產(chǎn)任務(wù)按時完成。
    - 監(jiān)控生產(chǎn)進度，及時發(fā)現(xiàn)并解決影響生產(chǎn)進度的異常問題。
    - 確保生產(chǎn)線按規(guī)定的工藝流程和操作規(guī)范（SOP）運行。
    - 優(yōu)化生產(chǎn)排程，提高設(shè)備利用率和生產(chǎn)效率（OEE）。
2.  產(chǎn)品質(zhì)量控制:
   - 首要責任：** 確保押出工序生產(chǎn)的產(chǎn)品符合質(zhì)量標準（尺寸、外觀、物理性能、電性能等）。
    - 嚴格執(zhí)行過程質(zhì)量控制點（IPQC）的監(jiān)控要求。
    - 監(jiān)督操作員進行首件檢驗、過程巡檢和自檢工作。
    - 分析生產(chǎn)過程中的質(zhì)量異常（如表面不良、尺寸超差、偏芯、氣孔等），迅速組織排查原因并實施糾正預(yù)防措施（CAPA）。
   -  配合質(zhì)量部門處理客戶投訴及不合格品（NG品）的返工、報廢管理。
   - 推動質(zhì)量改善活動，降低不良率。
3.  生產(chǎn)成本控制:
    - 監(jiān)控原材料、輔料（如色母、填充料）、能源（水電氣）的消耗，控制生產(chǎn)成本在預(yù)算范圍內(nèi)。
   - 減少生產(chǎn)過程中的浪費（等待、搬運、不良品、過度加工、庫存、動作、過度生產(chǎn)）。
    優(yōu)化工藝參數(shù)，降低廢品率和返工率。
    -  提出并實施降本增效的合理化建議。
4.  設(shè)備與工藝管理:
   - 負責押出機及輔助設(shè)備（如牽引機、冷卻水槽、收線機、模具等）的日常點檢、基礎(chǔ)維護保養(yǎng)的組織與監(jiān)督。
   -  協(xié)調(diào)設(shè)備維修部門進行設(shè)備故障的報修、跟蹤和驗收，確保設(shè)備處于良好狀態(tài)。
   - 監(jiān)控和優(yōu)化押出工藝參數(shù)（溫度、壓力、速度、螺桿轉(zhuǎn)速、牽引比等），確保工藝穩(wěn)定性和產(chǎn)品一致性。
   - 參與新模具、新材料的試產(chǎn)評估及工藝參數(shù)的制定。
   - 管理和維護生產(chǎn)所需的工裝夾具、模具。
5.  現(xiàn)場管理與5S:
   - 維護生產(chǎn)現(xiàn)場的整潔、有序、安全，嚴格執(zhí)行7S（整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)）標準。
    - 確保生產(chǎn)區(qū)域符合安全、環(huán)保和職業(yè)健康的要求。
    -  管理在制品（WIP）和物料在現(xiàn)場的擺放與標識。
6.  人員管理與團隊建設(shè):
  -  負責班組成員的日常管理、工作安排、考勤和績效考核。
   -   組織并實施對操作員、技術(shù)員的崗位技能培訓(xùn)和安全培訓(xùn)，提升團隊整體能力。
    -   傳達公司政策、規(guī)章制度及生產(chǎn)要求，確保員工理解和遵守。
    -  營造積極向上的團隊氛圍，提升員工士氣和凝聚力。
   -   處理班組內(nèi)的人員關(guān)系和工作沖突。
7.  安全生產(chǎn)管理:
    - 首要責任： 確保押出工序的安全生產(chǎn)，杜絕安全事故。
    - 嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，監(jiān)督員工正確佩戴勞動防護用品（PPE）。
   -  識別作業(yè)現(xiàn)場的安全隱患，及時報告并推動整改。
    -  組織班組安全活動、應(yīng)急演練和安全培訓(xùn)。
   - 調(diào)查和處理生產(chǎn)過程中的安全事故（未遂事故和已遂事故）。
8.  數(shù)據(jù)記錄與報告
   - 準確、及時地記錄生產(chǎn)數(shù)據(jù)（產(chǎn)量、工時、停機時間、物料消耗、不良品數(shù)量等）。
   - 填寫生產(chǎn)日報、交接班記錄、設(shè)備點檢記錄等。
    - 定期編制生產(chǎn)績效、質(zhì)量狀況、成本分析等報告，向上級匯報。
    - 運用數(shù)據(jù)進行生產(chǎn)分析和問題解決。
9.  跨部門協(xié)作:
    - 與計劃、物料、倉庫部門協(xié)調(diào)，確保生產(chǎn)所需物料及時供應(yīng)。
    - 與質(zhì)量部門緊密合作，處理質(zhì)量問題，推動質(zhì)量改善。
    - 與設(shè)備維修、工藝工程、研發(fā)等部門協(xié)作，解決技術(shù)難題，優(yōu)化生產(chǎn)。
    - 與上下游工序（如束絞/絞線、成纜、押出后續(xù)工序如編織/纏繞/護套、包裝等）保持良好溝通，確保生產(chǎn)順暢。