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生產輔料工
生產輔料工
東莞-中堂鎮
高中
應屆畢業生
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雙洲紙業- HR·王小姐職位描述:
1.年齡:40歲以下,身體健康,有5年以上同崗位經驗。 2.個人特點:態度積極、作風嚴謹、工作細心、溝通順暢、抗壓能力強;具有較強的創新意識、團隊協作和管控能力,協調能力和執行力強。
工作地點
吳家涌村
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車間物料員
車間物料員
東莞-大朗鎮
不限
經驗不限
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研達電子- HR·周小姐職位描述:
1:負責生產車間物料以及輔料的領用,以及工單退料、換料等 2:負責跟蹤產品工單周期以及成品入庫 3:做好每月月底盤點工作 4:做過電子連接器行業優先考慮
工作地點
犀牛坡大院地橫街3巷2號東莞市研達電子科技有限公司
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物控專員
物控專員
東莞-黃江鎮
高中
經驗2年及以上
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恒鉅電子- HR·池俊蓉職位描述:
崗位職責(采購): 一、物料計劃與需求管理 1.根據主生產計劃(MPS)和物料清單(BOM),制定物料需求計劃(MRP),明確所需物料的種類、數里和需求時間。 2.分析銷售訂單、生產計劃變更等情況,及時調整物料需求計劃,確保物料供應與生產需求的匹配。 3.與銷售、生產、采購等部門保持密切溝通,了解市場需求、生產進度等信息,提前預測物料需求變化。 二、物料采購跟進 1.向采購部門提供準確的物料需求信息,包括規格、數里、交貨期等,確保采購訂單的準確性。 2.跟蹤采購訂單的執行情況,及時了解物料的到貨進度,協調解決采購過程中出現的問題,如交貨延遲、質量問題等。(記錄問題上報) 三、庫存管理 1.監控物料庫存水平,設定合理的安全庫存、最高庫存和最低庫存標準,避免庫存積壓或缺貨現象 2.定期進行庫存盤點,確保庫存數據的準確性,及時處理庫存差異。 3.分析庫存周轉率、呆滯物料等情況,提出庫存優化建議,降低庫存成本。 四、數據與報表 1.收集、整理和分析物料相關數據,如物料需求、采購進度、庫存水平等,為決策提供數據支持。2.定期編制物料報表,如物料需求計劃報表、庫存報表、采購進度報表等,向上級領導和相關部門匯報物料管理情況(惑發內部群里共享) 崗位職責(生產): 1.根據生產工單核實物料、輔料的領用。 2.負責對產線物料庫存進行監控和管理,確認系統數據與產線實物一致,有異常時須記錄,與產線組長溝通協商達成意見統一。(有異常數據的工序,每天發群里艾特直屬上級及生產副總)3.定期進行庫存盤點,確保庫存數據的準確性,真實性。 4.對呆滯物料(不良品)進行跟蹤和記錄處理結果,如退貨、換貨、返工等,避免交付周期延后,不能按時截單。
工作地點
黃京坑村百成一路9號101室
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7-9K池俊蓉剛剛在線包吃、包住、節日福利、五險
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裝配物料員
裝配物料員
東莞-橋頭鎮
高中
經驗4年及以上
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領展展示用品- HR·吳女士職位描述:
崗位職責: 1.協助組長全面落實工廠和車間的各項管理制度及產線工作,參與車間的各項生產計劃并執行。 2.物料員按排程需要,在上線三天前備料,到倉庫領取物料和到其他部門領取半成品配件。 3.物料員按領料單到倉庫領料,將欠料明細列清單,經倉管負責人簽名后,發到包裝群里。 4.物料員領料時需核對物料數量,如有數量不符需與倉管進行點數核對。物料核對完制定轉貨計劃并提前報備倉庫主管安排車輛運輸。 5.在產品下線前,要清查物料,對不良品物料,損耗物料進行清點,清點清楚后提報異常修復或補數,不良品要寫單退責任部門。 6.提前領取產線所需生產輔料及生產工治具等。 7.每日下班前核對包裝成品數量,及時填寫交接單與成品倉同事對接。 8.配合組長回收跨部門多工序流轉標識卡,需與領料的卡板數量一致,完成產品交PMC。 9. 認真完成上級領導交辦其他事項,積極協助配合各部門的工作。 任職要求: 1、中專以上學歷,專業不限; 2、工作積極,責任心強; 3、能熟練運用office辦公軟件; 4、一年以上工作經驗。
工作地點
大洲社區第二工業區2號
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6-7K吳女士2小時前活躍包吃、包住、五險、全勤獎、績效獎
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