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職位描述：

6.?維修后勤：月休4天，（無須夜班）9小時，3800-4500元
崗位要求：身體健康，吃苦耐勞，服從廠部安排。本廠為員工第二個月開始購買社保，有飯堂，有住房補助，薪期準。
要求: 生產工和質檢、維修崗位不得超40歲，其他崗位可以超45歲，無近視。
（面試時間：9：00-11:00,13:00-4:30）

職位描述：

一、崗位要求：                                                                          
1、年齡：20~35歲                                                                        
2、學歷：高中及以上                                                                      
3、專業：不限                                                                                         
4、3年以上設備維修工作經驗；
5、具備良好的溝通能力，吃苦耐勞，主動積極，具備團隊合作精神；                             
6、能吃苦好學，態度端正；                                                              
7、持有電工證；
8、具備較高的維修電工、鉗工專業知識；                                                   
9、變、配電設施的管理能力，熟知安全規范和操作規范。                                     

二、工作職責：                                                                         
1、負責設備的維修工作，按維修單及時做好問題診斷與維修；
2、指導操作人員完成設備使用及簡單保養工作；
3、做好預防性保養、維護工作，降低停機工時，減少維修費用；
4、上級安排其他的工作。
此崗位不包吃住，有飯補和房補，介意的慎投！

職位描述：

崗位職責：
1.負責大型工廠公共設備日常巡檢、維修、保養。公共設備包括中央空調、中央集塵設備、廢水廢氣處理設備及管路、空壓機組等。
2.負責大型工廠廠務設備日常巡檢、維修、保養。廠務設備包括車間門窗、洗手間設備、直飲水系統，宿舍空調、水電、太陽能等。
3.按時按要求完成主管及領班交代的各項工作任務，并及時反饋工作結果。
崗位要求：
1.年齡25-50歲，高中或中技文化；
2.對中央空調、廢水廢氣處理設備、空壓機組、無塵車間維保等其中一項有豐富的維保經驗。
3.對廠務維修有豐富的維保經驗。尤其空調、水電維保有一定經驗。
4.對PLC、變頻器等自動化控制設備有運維經驗更佳。
5.有兩年以上工廠公共設備維保經驗，有大中型工廠公共設備維保經驗優先考慮。
6.身體健康，吃苦耐勞，有良好的服務意識。
薪資福利：
1.綜合薪資：試用期7000-8000元/月，試用期兩個月，轉正后8000-10000元/月。
2.享有國家法定節假日、年假/婚假等有薪假期；
3.定期聚餐，按國家規定購買五險與意外險。
生活保障
1.公司提供宿舍，住宿免費（配備空調、熱水、網絡、洗衣機等必要生活設備）；
2.公司提供飯堂，個人自助充值消費；
3.年度免費健康體檢，開工利是100元，夏天涼茶，中秋節禮品等。

職位描述：

崗位職責：
1.負責前臺電話的轉接及來訪客戶的接待；
2.管理公司資產，做好物品管理工作，保存，發放，及各項后勤保障工作；
3.監督負責公司衛生，伙食，宿舍，水電，公務，維修等后勤及辦公室的5S管理；
4.負責考勤統計與核算，辦公用品采購與登記；
5.協助部門人事工作及其他臨時性工作。
任職要求：
1.大專或以上學歷；熟練操作辦公軟件，有一定文字處理功底：
2.責任心強，良好的溝通能力和協調能力：
備注：要求：身高160，有駕駛證，會開車。
工作時間：單休 8:10-17:40

職位描述：

1.負責行政后勤日常工作
2.負責行政相關工作如保衛，車輛、消防、宿舍、后勤維修等統籌及管理工作
任職要求：
1、有接待客戶、政府相關部門優先
2、熟悉行政后勤事務跟蹤，熟悉運用辦公軟件，如Excel等
3、有良好外聯和公關能力，具備獨立解決突發事件能力
4、具有較強的溝通及表達能力，原則性強,具有較強的抗壓能力
5、會粵語，能應付當地村委、政府機構來訪

職位描述：

工作職責
1. 負責后勤設備的維修保養工作，確保設備正常運行。
2. 負責本功能組設備維修的支援工作。
3. 負責配電房供電設備的操作運行和配電房的值班，確保供電設備正常運行。
4. 負責廠內設備設施的緊急維修工作
5. 按ISO、GMP體系及安全要求進行操作，遵守勞動紀律。
6. 完成上級安排的工作。

任職資格
1．大專學歷，機電類專業。
2．具備電工證及上崗證，具備一定的機電知識，有實際設備機器安裝、改造、維修保養等方面的經驗。
3．二年以上相關工作經驗。

職位描述：

1、具體薪資由部門負責人面試后，根據個人能力而定。
2、有電工證即可。
3、年齡（18-35歲）
4、經驗不限。
5、應屆生亦可。
6、主要負責后勤設備設施維護以及維修。

職位描述：

1-	持有效電工證及兩年以上相關工作經驗、熟悉廠房車間電器安裝；
2-	負責公司廠區水、電、氣安裝及維修；
3-	負責公司食堂宿舍水電安裝及維修；
4-	負責公司后勤設備設施安裝及維修；
5-	負責公司配電系統、空壓機系統、空調系統、熱水系統、消防系統等巡查、項目跟進保養、維修、并形成記錄；
6-	中央空調、發電機、空壓機等設備的操作、維護、維修；
7-	工作踏實、服從安排、能適應加班；
8-	中專或以上學歷，身體健康。

職位描述：

崗位職責：
1、檢查監督公司規章制度的執行情況，對違紀行為勸導處罰和提報
2、檢查監督公司安全生產制度的執行情況，對違紀行為勸導處罰和提報
3、公司6S制度制定，組織6S評比活動
4、公司水電、房租、請款和費用統計
5、總務后勤用品和辦公用品領用和請購/總務后勤維修保障
6、工傷就醫、員工糾紛處理
7、清潔工的工作安排和公司衛生檢查
8、食堂的安全管理和衛生檢查
9、行政后勤報表的統計
10、完成上級交辦的其他工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，2年以上行政工作經驗；
2、具有安全管理員證；
3、有駕駛證和實際駕齡優先；
4、吃苦耐勞，服從工作安排。

職位描述：

職位描述
1、負責公司生產、后勤的機械、電氣設備、水電設施的維修、點檢、保養。
任職要求
1、具有設備維修，水電維修工作經驗，了解機械，氣動，液壓，電路等原理，持電工證；
2、工作勤奮踏實，責任心強，心態積極主動。

職位描述：

崗位職責：
1. 負責廠內用電、用水安全，包括日常巡查、維修、安裝、隱患排查與整改；
2.做好廠內各區域所有水、電設施設備的維修記錄，跟蹤保養過程，對接主要的維保單位等 ；
3.協助后勤部門的日常維修工作，負責定期檢查廠內的電氣設備，確保設備處于正常狀態
4.完成領導交代的其他任務。
任職資格：
1.持有低壓電工證；
2.具備良好的團隊合作精神和溝通能力；
3.具備一定的抗壓能力，能夠適應工作中的壓力。

職位描述：

任責要求
1、有電工證，服從上級安排，會簡單機修
2、設備維修，自動化調試。工程安裝，應急處理！
3、CNC數控機日常維修，會修鉆攻機；
4、中專/技校及以上學歷，機械、機械一體化、自動化相關專業。有五金行業鍛壓、沖壓、壓鑄、CNC機器3年以上維修經驗；
5、熟悉PLC基礎操作(如復位報警/cde 參數修改），有法蘭克、西門子、三菱、新代等CN維修經驗，能看懂電氣圖紙，使用萬用表機械及電路圖紙；
6、身體健康，能吃苦耐勞，能適應加班等工作安排；
7、品德端正，有較強的抗壓能力，責任心強，具備良好的溝通能力，團隊協作精神。
崗位職責
1、負責機器保養計劃的制定與實施，定期對生產設備（如沖壓機、壓鑄機、CNC加工中心等）進行點檢、潤滑、清潔等維護，確保設備正常運行；
2、快速響應設備突發故障，處理電氣、機械類問題，分析原因并不斷優化與改善，減少停機時間；
3、參與新設備調試及老舊設備的改善，不斷優化生產工藝，提高生產效能；
4、協助工務組后勤維修。

職位描述：

1、持有低壓電工證、負責公司機器等設備的日常維護、保養、后勤的水電工作。
2、具備維修電工專業知識，能獨立維修設備（會修涂布機、裁切機優先）。
3、能吃苦耐勞，服從公司安排。
4、工作認真，責任心強，具有團隊合作意識。

職位描述：

1. 高中或以上學歷；
2. 有效期內的低壓電工特種作業操作證，具有電工工作經驗
3. 負責公司后勤類水、電設施維修
4. 協助設備研發工作，愿意并主動學習生產設備維修等工作
5. 主管安排其它事項
注：本崗位常白班，雙休8小時及購五險一金，公司包吃包住。希望年輕有經驗且愿意學習者，年齡不符者勿投簡歷。

職位描述：

※具體薪資由部門負責人面試后，根據個人能力而定。
***有獨立安裝電氣配電柜能力的薪資另定；
1、有工廠后勤電工經驗1年以上；只負責后勤，機器設備外請專業維修商維修。
2、持有有效電工證；對廠區用電電房電柜有一定的了解和維護能力；
3、為人勤奮，工作細心，有條理性。

職位描述：

崗位職責：
1、負責安排新入職員工的住宿，做好登記，并告知宿舍管理相關規定；對本宿舍區域衛生實施檢查、督促、管理；
2、離職人員退宿時，要嚴格檢查攜帶物品，確保公司財物不流失；負責宿舍物品、設施報修的登記、上報工作；
3、負責員工宿舍樓的鑰匙管理工作，對于宿舍內損壞物品需及時書面報后勤處維修；
4、負責本宿舍區域內財產的管理，建立財產登記帳本，定期向后勤處報告財產核查、擬報損（廢）情況；
5、公司行政部處對員工宿舍區紀律、行為進行管理，對違反宿舍管理辦法的行為進行處罰；
6、及時完成上級領導安排的其他任務。
任職要求：
1、高中及以上相關學歷，有1年以上宿管相關工作經驗；
2、熱愛本職工作，遵守職業道德，嚴格執行公司的規章制度，認真履行崗位職責。