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職位描述：

車管數據管理??
??數據錄入與更新??：負責將新購置車輛的基本信息，如車型、車牌號、購買日期、發動機號等準確錄入到車管系統中。同時，及時更新車輛的變動信息，如車輛維修記錄、保險到期時間、年檢情況等。
??數據維護與備份??：定期對車管數據進行維護，檢查數據的準確性和完整性，確保系統中沒有錯誤或遺漏的信息。按照規定的周期對重要數據進行備份，防止數據丟失。
??數據分析與報告??：運用數據分析工具和方法，對車輛使用情況、維修頻率、油耗等數據進行分析，為管理層提供決策支持。定期生成車輛管理相關的報告，如車輛使用效率報告、維修成本分析報告等。
??車輛安排工作??

職位描述：

崗位職責：
1、根據公司經營目標開展階段性生產調度，按照經營要求安排生產任務；
2、協助事故的應急處理，跟進異常事故的后續發展，參與車間事故分析會議，初步判斷事故原因，根據事故分析會擬寫事故定責獎懲行文；
3、對各廠進行產能分析和工作負荷分析，依據產能和工作負荷的對比，安排、調節生產工作；
4、負責一廠、二廠的產量等生產數據、績效數據的匯總統計，并移交相關部門；
5、根據檢修計劃和進度安排好開、停機，對檢修計劃提出建議，了解檢修進度，為檢修提供后勤保障服務，對臨時性維修做好生產安排；
6、負責定期進行廠內巡檢，并記錄、整理生產運作、設備運行、原料投放、車輛運輸、衛生等廠內情況的相關數據；
7、負責各廠現場人員、機械運作、衛生等情況的督查，對不符合生產管理規定的情況提出改進要求，并跟進改進結果；
8、監督各工段的實際情況，指揮協調生產，根據設備、原料供應、能源供應及產品的完成情況，協調生產運行，組織解決生產過程中出現的不平衡和生產故障；
9、協助與熱電廠、營銷部等生產活動相關的部門的溝通工作，協調各部門的資源，促進生產活動順利開展；
10、配合綜合管理部開展本部門責任范圍內的檔案管理工作；
任職資格：
1、3年以上造紙車間班長/制漿班長相關經驗；
2、熟悉公司的制漿造紙生產工藝和流程；具有良好的邏輯分析、協調溝通能力；
3、認真負責、細心嚴謹

職位描述：

崗位要求：
1.具備良好溝通能力，熟悉物流管理系統和辦公軟件操作。

崗位職責：
1.運輸計劃制定，車輛調配，運輸過程監控，信息記錄等；
2.根據客服跟單提供之出貨預告，安排倉儲與物流之間物品的交接，并按客戶指定時間、保質保量將貨物送至客戶指定地點。

職位描述：

任職要求：
1.具備良好的溝通能力，能夠準確理解并執行調度指令；具有較強的責任心和團隊合作精神；對工作細節有較強的把控能力
2.有5年以上本職工作經驗，有A1駕照優先。

職位描述：

崗位七：調度（工期5-7天左右）
待遇：
培訓期（前2天）：21元/小時，操作期：23元/小時
工作內容：外場車輛調度員，協調指揮出庫車輛?？康揽?。將?？啃畔⒎答佒羻巫C室，并同步給到出庫裝車員。
要求：***，身體健康，能接受長時間作業，責任心強，安全意識強，能接受高溫/低溫區域上班，有較好的溝通能力。

職位描述：

崗位要求：
1、熟悉操作辦公軟件;
2、良好的溝通技巧和說服能力，能承受較大的工作壓力,需有抗壓能力。
3、具有主動學習能力，獨立的分析和解決問題的能力;
4、做事認真、心思細膩、負責。
5、工作內容:負責找回貨，調度安排車輛，與客戶對接相關工作內容，全程跟進車輛運輸狀態。
上班地點：此崗位外派北海辦事處上班

職位描述：

1、負責調度組的日常工作安排。
2、監督調度員的各項日常工作。
3、監督現場作業人員的安全規范操作。
4、監督現場裝卸作業進度。
5、巡查堆場安全情況，強化堆場管理。
6、掌握生產信息，督促優質、高效完成生產作業計劃。
7、負責各類特殊箱體的記錄并監督、檢查其處理情況。
8、協調配合好各部門的工作關系。
2、工作時間：12小時、2班到；
3、公司包吃住，月休4天；

職位描述：

崗位要求：
1、熟悉車輛及司機的技術狀況，熟悉調度工作的各個環節，掌握工作程序；
2、根據需求及時約車、包車、定車，跟進車輛及時到位；
3、及時了解出車狀況，車輛的動態狀況，發現問題要及時上報和溝通；
4、機動靈活，準確無誤的進行調配車輛，提高車輛周轉率；
5、熟悉珠三角及嘉興線路；
任職要求：
1、持C1駕駛證以上；
2、熟悉電腦操作，有從事車輛調度工作經驗優先；
3、有較強的服務意識和執行力
4、會開叉車；
薪資待遇：
1、薪資7000-9000元/月
2、月休4天，晚上偶然加班
3、員工福利好，定期團建，聚餐
上班地址：東莞厚街

職位描述：

崗位職責：
1、依據計劃部下達的生產指令，分解生產計劃；
2、跟進各工序任務派發情況及生產進度，確保工序銜接有序；
3、輸出生產報表，并跟進報表中的問題閉環結案；
任職資格：
1、大專以上學歷，3年以上PMC工作經驗；
2、熟練使用office辦公軟件，數字觀念強；
3、適應加班，溝通協調能力強。

職位描述：

崗位職責 
1、負責公司運輸的調度和安排 ，確保運輸過程的順利進行，優化運輸流程，提升運輸效率，降低運輸成本。
2、負責打印裝車配送需要的各種單據，協助處理司機跟騎手裝車過程中的異常情況，對接好司機和騎手與倉庫的異常問題處理（破損、少件、多件），維持裝車時現場秩序。
3、負責收集和分析調度數據，及時了解客戶需求，提供優質服務支持。
4、負責同城配送，城際運輸以及場內自有三輪車輛的調度與安排。
5、負責監控車輛運行狀態，確保調度計劃的順利執行。在突發情況下，調整高度計劃，確保業務的連續性與穩定性。
6、負責自有車輛司機，合作車輛司機及自有三輪車隊騎手的管理與考核。
7、領導安排的其他工作任務。
崗位要求
1、3年以上三方物流相關工作經驗，熟練使用電腦辦公軟件及運輸管理系統。
2、較強的溝通能力及應變能力，高度負責細心，能承受較大壓力。
3、有車輛調度及人員管理經驗（具備專業市場調度經驗優先考慮），熟悉珠三角線路。
4、熟悉物流運輸管理，交通法規等知識，對路線、車型、體積、噸位同樣熟悉。
5、高中及上以文化。

職位描述：

崗位職責：
1、負責生產計劃的制定；
2、負責按生產計劃分解物料，做出物料需求計劃；
3、負責根據物料需求和物料的庫存狀況，制定物料申購計劃；
4、負責跟催材料到貨進展，確保物料準時到貨，異常情況及時調整進度計劃；
5、負責跟進不合格物料的退貨與補貨；
6、負責原材料控制與分析；
7、負責庫存呆料統計分析與上報，并提出處理建議；
8、負責定期監控原材料庫存狀況，提出改善方案，持續降低庫存；
9、負責配合財務部、資材、生產、業務進行公司整體盤點工作。

任職要求：
1、中專以上學歷，專業不限；
2、工作積極，責任心強；
3、能熟練運用office辦公軟件；
4、一年以上工作經驗，有用友ERP系統操作者優先；

職位描述：

崗位職責：
1、負責生產計劃的制定；
2、負責按生產計劃分解物料，做出物料需求計劃；
3、負責根據物料需求和物料的庫存狀況，制定物料申購計劃；
4、負責跟催材料到貨進展，確保物料準時到貨，異常情況及時調整進度計劃；
5、負責跟進不合格物料的退貨與補貨；
6、負責原材料控制與分析；
7、負責庫存呆料統計分析與上報，并提出處理建議；
8、負責定期監控原材料庫存狀況，提出改善方案，持續降低庫存；
9、負責配合財務部、資材、生產、業務進行公司整體盤點工作。

任職要求：
1、中專以上學歷，專業不限；
2、工作積極，責任心強；
3、能熟練運用office辦公軟件；
4、一年以上工作經驗，有用友ERP系統操作者優先；

職位描述：

本公司跟品牌物流平臺已簽訂戰略合作協議，提供長期穩定貨源，跟每一位正式上崗司機簽定服務協議（其個別物流上班可購買社保）。
職位要求：
1、要有C1駕駛證以上，并駕駛熟練。
2、主動性強，工作態度積極，熱愛服務行業工作；
3、有較強的事業心，勇于面對挑戰；
4、良心的溝通和表達能力；
5、較好的團隊協作精神和客戶服務意識

職位職責：
1.工作穩定，收入穩定，無車公司配車。
2，司機要求18-45周歲，身體健康，吃苦耐勞。

工作時間：
1,白班（自己裝卸）：
早上6：00和下午14.：00起貨，可多次出車，起步價240元，每增加一個配送點加30元，按照實際倉庫調度員安排路線為準，早點送完倉庫固定貨源，剩下時間可以自由安排，賺外快或者其他貨源平臺接單。
2,夜班（不用裝卸）：
下午18.00前到達指定點，按照實際倉庫調度員安排路線為準.
起步價230元/趟，每10公里加40元，每天2-3趟，可多次出車，多勞多得
3，每月出勤25天，獎勵300元，每月純收入可達12000以上。
4，裝貨點：麻涌，中堂，洪梅，道滘，望牛墩，高埗，石碣。
卸貨點：東莞全城。
5,每月15號或30號前結算運費
6,符合條件的司機，先交面試資料，司機可以先跟車體驗，再正式入職。

職位描述：

本公司跟品牌物流平臺已簽訂戰略合作協議，提供長期穩定貨源，跟每一位正式上崗司機簽定服務協議（其個別物流上班可購買社保）。
職位要求：
1、要有C1駕駛證以上，并駕駛熟練。
2、主動性強，工作態度積極，熱愛服務行業工作；
3、有較強的事業心，勇于面對挑戰；
4、良心的溝通和表達能力；
5、較好的團隊協作精神和客戶服務意識

職位職責：
1.工作穩定，收入穩定，無車公司配車。
2，司機要求18-45周歲，身體健康，吃苦耐勞。

工作時間：
1,白班（自己裝卸）：
早上6：00和下午14.：00起貨，可多次出車，起步價240元，每增加一個配送點加30元，按照實際倉庫調度員安排路線為準，早點送完倉庫固定貨源，剩下時間可以自由安排，賺外快或者其他貨源平臺接單。
2,夜班（不用裝卸）：
下午18.00前到達指定點，按照實際倉庫調度員安排路線為準.
起步價230元/趟，每10公里加40元，每天2-3趟，可多次出車，多勞多得
3，每月出勤25天，獎勵300元，每月純收入可達12000以上。
4，裝貨點：麻涌，中堂，洪梅，道滘，望牛墩，高埗，石碣。
卸貨點：東莞全城。
5,每月15號或30號前結算運費
6,符合條件的司機，先交面試資料，司機可以先跟車體驗，再正式入職。

職位描述：

職位類別：PMC/物控員 計劃員/調度員 
1:男女不限，有2年以上的規劃工作經驗，懂物料計劃、申請控制。
2.主要工作內容：對客戶產品的交貨進行跟蹤。包括采購進度，生產進度，貨物報關，裝運等。
3.根據生產訂單情況，安排生產計劃。 根據訂單計劃，跟進物料，保證生產有序進行。 
4.及時回復客戶交貨時間。
5.需使用英文回復客戶郵件

 福利： 
1、公司購買五險；
2、提供標準宿舍（空調，獨立陽臺，洗手間）；
3、完善的假期組合：帶薪年假、國家法定假期； 
4、豐富多彩的員工活動：員工聚餐、節日晚會、旅游活動、優秀員工表彰等等。

職位描述：

職位類別：機動車司機/駕駛
1、B牌以上，近期一直開貨車，有貨車駕駛經驗，無事故，無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強的安全意識；對珠三角路況熟悉，東莞路線熟悉，開車技術熟練；
2、服從公司領導、開單調度員安排，配合倉管員，開車送貨/退貨，收貨及單據保管；
3、能吃苦耐勞，卸貨，裝貨（送大米、食用油食品，一定要扛，不能接受扛貨扛大米的，請勿投?。。。?4、貨運司機，公司提供車輛，過橋費、油費及時報銷；
5、為人正直、誠實忠厚，責任心強；
6、年齡30~45歲（46歲以下）身體健康，勤勞細心，執行力強；
7、3500+提成，多勞多得，包食宿，有休息、有社保、有法定假期等福利；
8、服從接受臨時上級領導安排工作。
9、工作時間正常咨詢，午休、下班時間勿擾（可以信息留言），謝謝合作！

職位描述：

崗位職責：
1.根據生產和銷售預測，制定生產計劃、排產，進度跟蹤協調、異常反饋處理機制；
2.制定物料需求計劃，采購計劃，安全庫存計劃的設定及監督，并根據庫存狀況和采購交期等因素進行調整及更新；
3.負責追蹤物料的進度，每日發出《欠料報告》給相關部門并跟進.跟蹤供應商績效指標，包括交貨準時率、質量合格率等，及時進行反饋和改進；
4.下達生產任務，對生產部生產進度狀況進行跟蹤；
5.負責組織每月實物盤點工作，對生產部生產損耗物料進行管控，確保庫存準確性和安全性；
6.根據每月盤點結果列出《滯料清單》及《報廢清單》，按批復意見作相應的處理；
7.根據物料需求計劃和庫存目標，制定合理的庫存策略，防止過高過低的庫存，及時預警并采取相應措施。
8.解決生產進度不達標的問題，確保生產計劃的順利執行，參與提高生產效率和改善產品質量的行動計劃與實施。

任職要求：
1、大專以上學歷，電腦操作熟練，熟練使用 ERP 系統，熟悉訂單流程；
2、熟悉生產制造管理體系、精通生產計劃和物料管控知識，能夠主導并支配生產計劃；
3、具有良好的溝通能力、協調能力，具有一定的數理分析能力和判斷力；
4、性格沉穩，適應力強，工作負責，5年以上PMC工作經驗，有車燈行業經驗優先；

職位描述：

1.有一年以上機械設備廠計劃員/調度員工作經驗，能熟悉ERP系統。
2.能夠獨立編制生產計劃，跟催生產進度。
3.有強烈的責任心。
4.善于溝通，習慣于書面溝通。

職位描述：

崗位職責：
1、負責物流訂單的配送統籌與實施，確保訂單日清，優先處理斷水客戶配送。
2、落實合作司機的培訓、配送安排及收入均衡管理工作。
3、管理客戶服務，包括客戶反饋、投訴及各類信息的回復與處理。
4、管控異常配送費用，統計相關數據并優化成本。
5、培訓新司機，指導臺賬簽署、送貨單填寫、貨物擺放及退貨操作。
6、負責凱東源訂單的配載、配送過程及結果管理。
7、管理客戶歸還桶回收及公司資產保管工作。
8、辦理合作司機油卡及油費請款、充值相關事務。
9、完成公司交辦的其他工作任務。

任職要求：
1、具備忠誠、勤奮、好學、責任心強及耐心細致的品質。
2、具有較強的協調和組織能力。
3、高中及以上學歷，二年以上相關工作經驗。
4、學習能力和應變能力強。

職位描述：

主要工作內容：裝貨現場監督司機按甲方要求停放車輛、協調配合
現場工作人員處理裝卸貨、實時處理異常情況等相關事宜。
應聘條件：高中以上學歷，18-40歲，能吃苦耐勞，隨時待命，服從公司安排
此崗位是兼職月結工，工作地址:利元亨產業園2期-2號門
廣東省惠州市惠城區群樂路

職位描述：

崗位職責：
1、收集各運輸項目當天貨物運輸信息，整理和安排車輛提貨時間，制定運輸計劃；
2、根據運輸計劃的時間和貨量噸數，聯系安排車輛提貨和運輸；
3、在承運商進行提貨操作時，確保貨物能夠及時、準確和保質地完成提貨，按時進行發車；
4、跟進貨物運輸卸貨進度；
5、完成上級領導交辦的臨時任務。

任職要求:
1. 高中以上學歷，年齡25-35歲;
2. 有采購、跟單、客服、調度工作經驗者優先考慮;
3. 具備較強的統籌、分析、溝通和協調能力;
4.吃苦耐勞，具有一定的抗壓能力。

職位描述：

要求有一定的電腦基礎，安排發貨裝車，打單等工作

職位描述：

薪資：
基本工資2700元 (底薪2200元+餐補350元+住房津貼150元) +績效900元+夜班津貼15元/班次+高溫補貼 (6~10月按實際發放) +加班費，綜合到手5500-8000元;

要求及職責:
1、18-40歲，持有效身份證，身體健康，穩定踏實做事:
2、倉庫管理員不限經驗，完成如發貨、上架、盤點、收貨、點料等日常工作;

福利待遇:
1、入職滿1年后享有5天年假;
2、入職滿1年以上可申請學歷提升，公司報銷部分學費，
3、享有國家法定節假日，每月15日準時發薪，
4、大部分站點上下班有免費班車接送，
5、工作app上自行打上下班卡，方便快捷。

職位描述：

薪資：
基本工資2700元 (底薪2200元+餐補350元+住房津貼150元) +績效900元+夜班津貼15元/班次+高溫補貼 (6~10月按實際發放) +加班費，綜合到手5500-8000元;

要求及職責:
1、18-40歲，持有效身份證，身體健康，穩定踏實做事:
2、倉庫管理員不限經驗，完成如發貨、上架、盤點、收貨、點料等日常工作;

福利待遇:
1、入職滿1年后享有5天年假;
2、入職滿1年以上可申請學歷提升，公司報銷部分學費，
3、享有國家法定節假日，每月15日準時發薪，
4、大部分站點上下班有免費班車接送，
5、工作app上自行打上下班卡，方便快捷。