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職位描述：

崗位職責：
1、負責生產運營管理，負責與其他部門的溝通聯系；
2、組織生產計劃的制定.實施，協調解決生產計劃實施過程中可能出現的問題，監督生產管理工作，確保生產的有效運行，保證產品的按時交付；
3、負責工廠生產運作的優化，改進生產流程，嚴格控制產品質量；執行產品的生產工藝管理和工藝改進工作，持續降低生產成本；
4、負責對生產車間的生產經營活動進行管理，優化生產資源配置，完成生產經營目標；
5、負責生產過程按工藝規程操作，確保產品質量處于受控狀態；
6、負責部門生產成本管理，確保按照公司規定標準控制成本；
7、負責部門設備管理，確保設備處于最佳狀態運行，提高設備利用率；
8、負責部門的安全管理與現場管理，完成現場管理與安全管理目標。
任職要求：
1、35-48歲，專科及以上學歷，有機械廠生產管理經驗、工商管理及相關專業。體系運作較強有經營成本意識，有日企、臺企、上市企業工作經驗者優先。
2、8年以上工作經驗，具有5年以上機械設備制造管理工作經驗
3、熟悉生產部門運作和流程，擅長生產控制及現場管理，精通生產制造的各個環節；
4、熟悉生產成本控制，統籌運作，熟悉ISO9001、14001質量保證體系；
5、具備優秀的組織、領導及規劃能力；有強烈的責任心、事業心，具備獨立解決問題的能力及很強的抗壓能力；
6、具備良好的職業素養及較好的領導力及感染力；
7、對精益生產及現場管理比較熟練，能獨立開發課題課件培養下屬。
8、對人力成本管理及設備管理比較熟悉。

職位描述：

崗位職責：
1.熟悉注塑工藝知識及相關標準；精通塑膠成型技術，精通塑膠模具結構，有模具設計與開發工作經驗。
2.帶領團隊開展生產作業，確保產品按時交付；
3.合理控制生產成本，降低不良率；
4.有效組織人員實施改善活動，提高產品質量和客戶滿意度；
5.完善產品品質控制體系，優化工作流程，減少質量問題的發生；
6.負責編制有關注塑技術文件資料；
7.負責對下屬人員進行管理和指導，提高其專業技能；
8.做好上級領導交辦的其它臨時性工作任務。
任職要求：
1、高中及以上學歷，年齡35~45歲。
2、精通塑膠成型技術，了解各種塑膠原材料；精通塑膠模具結構，有模具設計與開發工作經驗。
3、具有在300人以上注塑成型規模的企業，負責整個運營管理副總或總經理崗位5年以上工作經驗。
4、頭腦靈活，能快速解決問題。

職位描述：

【誠聘：運營總監：1名，薪資30-40K+獎金，具體面議，坐標東莞】
任職要求： 
1、統招本科學歷優佳，優秀者統招大專也可，年齡38-46歲左右，具有擔任運營總監/運營副總/生產總監/生產副總/副總經理等職位。 
2、熟悉耳機行業（降噪TWS耳機、運動耳機、頭戴藍牙耳機等），五年以上耳機行業工作經驗，具有高端耳機/中高端耳機行業經歷更佳。 
3、統籌管理PMC，生產，品質，工程，采購，倉庫，人事。協調研發、銷售、財務部門。具有豐富的運營管理經驗，具有組裝裝配管理經驗。 
4、具有團隊建設，團隊管理，建立流程化，標準化，績效考核，企業文化的經驗，具有良好的管理思維，有格局。 
5、熟悉精益生產，降本增效，擅于解決生產異常問題，品質提升。
6、具有量小單多的管理模式經驗，量小（幾百個幾十個），單多（幾十上百單），反應速度快，走高端路線，耳機賣幾千都有（軍工系例）。完全大企業的不合適。

職位描述：

全面負責毛絨車間的生產運營管理，通過合理規劃、組織協調與嚴格監督，確保毛絨產品高效、高質量生產，達成各項生產指標，同時保障車間的安全、環保與團隊穩定發展。
三、工作職責（范圍）
1	生產計劃與調度：依據訂單需求和銷售預測制定生產計劃，合理安排人力、物力，確保生產任務按時完成；實時監控生產進度，靈活應對訂單變更、設備故障等突發狀況，及時調整生產計劃。
2	人員管理：負責車間人員的招聘、培訓、考核與激勵，提升團隊整體素質與工作效率；合理分配工作任務，明確各崗位工作職責，處理員工工作中的問題與矛盾。
3	質量管理：建立并完善質量管理體系，嚴格把控原材料、生產過程及成品質量，降低次品率；分析質量問題產生原因，制定并實施改進措施，持續提升產品質量。
4	設備維護：制定設備維護保養計劃，監督設備日常維護工作，確保設備正常運行；及時處理設備故障，合理安排設備更新與改造，提高設備生產效率。
5	成本控制：優化生產流程，合理控制原材料、能源消耗，降低生產成本；嚴格把控各項費用支出，定期進行成本核算與分析，提出成本控制措施。
6	安全與5S管理：建立并落實安全生產制度，加強員工安全培訓，預防安全事故發生；推行5S管理，保持車間整潔、有序，提升工作環境質量 。
四：工作績效標準
1	生產任務完成率：根據生產計劃，考核實際完成的產量與計劃產量的比例，目標值通常不低于95%。
2	產品合格率：通過質量檢測，統計合格產品數量占總產品數量的比例，毛絨產品合格率一般需達到98%以上。
3	成本控制：核算實際生產成本與預算成本的偏差率，控制在±5%以內視為達標。
4	設備故障率：統計設備故障停機時間占總生產時間的比例，一般要求控制在3%以下。
5	安全事故發生率：確保全年無重大安全事故，一般安全事故發生率控制在0.5%以下。
五：工作權限
1	員工考核權
2	生產決策權
3	生產過程把控和監督權
4	物資采購建議權和調配權
5	緊急情況處置權
六：工作條件
1	可使用設備: 配備電腦車間各種設備、工具；
2	可使用信息：公司制度、文件,使用生產管理系統監控生產流程；
3	工作環境：辦公室、打樣車間；
七：職業規劃
1	發展方向：負責毛絨車間的生產管理工作，參與公司戰略規劃制定，熟練掌握車間各項生產管理流程，優化生產效率與產品質量，降低生產成本，提升團隊整體執行力，引入先進生產管理理念與技術。
2	可晉升職位：向生產總監、運營副總經理等高層管理崗位發展，全面負責公司生產運營工作，推動公司業務拓展與創新發展。
3	可調換崗位：
八：任職資格
性別	不限	年齡	45歲以下	語言	不限	
教育背景及培訓	1、學歷: 大專（含）以上；
2、專業：毛絨玩具，玩具其它相關專業；
3、培訓：接受過毛絨玩具制作知識培訓。
所需的專業知識和技能	1、知識：熟悉毛絨產品生產工藝與流程；掌握生產管理、質量管理、成本管理、設備管理等相關知識；了解安全生產法規、環保政策等法律法規知識；
2、技能： 熟練使用辦公軟件和生產管理軟件；具備良好的數據分析能力，能夠通過數據發現問題并提出解決方案；擁有出色的溝通協調與團隊管理能力，有效管理和激勵團隊；具備較強的問題解決能力，能夠迅速應對生產中的各種突發問題 。
工作經驗	在毛絨玩具行業或者類似制造領域，具備同崗位以上5-8年及以上相關工作經驗。
其他要求	1、	身體健康，綜合素質高，不斷學習管理知識、生產技術和行業動態，具備創新思維；
2、了解毛絨玩具行業發展趨勢和市場需求，熟悉生產工藝和特點，能夠運用科學的方式對車間進行運營管理；
3、	具備生產計劃和組織能力，能夠有序進行團隊的協調和合作，及時應對和解決突發問題 。