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東莞{正/副}總裁/總經理/CEO工資待遇
東莞{正/副}總裁/總經理/CEO工資水平一般一個月多少錢?其中79.88%的崗位拿15K以上/月。
數據來源:東莞{正/副}總裁/總經理/CEO薪酬查詢數據來源于智通直聘企業公開發布的招聘信息統計分析得出,可能因統計算法等因素出現偏差,僅供參考。
6月平均月薪
¥38750
數據來源:為智通直聘招聘市場數據的總和分析值,僅供參考
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  • 膜材膠水配方副總

    膜材膠水配方副總45-50K

    東莞-橫瀝鎮

    本科

    5年

    工作內容:
    1. 負責新型膠水的配方設計與優化,開展原材料篩選、配比調試和性能測試工作。                                                                                                                   2. 統籌管理膠水研發項目,涵蓋從立項、執行到結題的全流程,把控項目進度、成本與質量。
    3. 帶領研發團隊攻克膠水研發過程中的技術難題,如提特殊關鍵性能。                                                                                                                                             4. 負責研發團隊的日常管理,包括人員招聘、培訓、績效考核與職業發展規劃。
    5. 推動團隊內部的技術交流與知識共享,營造創新研發氛圍,提升團隊整體實力。
    6.對專利布局及撰寫,申請,發表。
    7. 管理和維護與高校、科研機構的合作關系,引入外部技術資源,開展產學研合作。
    
    任職要求:
    1.本科,或碩士以上學歷 ;(化學工程、高分子材料、應用化學) 。                                                                                                                                          2. 8年以上膠水研發經驗,5年以上團隊管理經驗,熟悉丙烯酸膠、環氧樹脂膠、UV聚氨酯膠等3類膠水的配方設計。                                                                                                                                                                        3. 能獨立完成從配方研發到量產轉化的全流程工作。 
    4. 具備新材料、新技術的研究開發能力,掌握分子結構設計與性能調控方法;                                                                      
    5. 熟練使用紅外光譜(FTIR)、熱重分析(TGA)、差示掃描量熱儀(DSC)等分析儀器解決技術問題。
    6. 具備良好的項目管理能力,能帶領團隊完成研發任務,按時交付并控制成本。
    7. 擁有良好的跨部門溝通能力,能與生產、銷售、質檢等部門高效協作
    8.具備良好的知識管理能力,能建立技術檔案庫,推動團隊知識共享與經驗沉淀。

    工作地點

    廣東省東莞市橫瀝鎮東環路4號

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    45-50K
    東莞-橫瀝鎮 本科 5年
    東莞市光志光電
    生產/制造/加工 200-500人
  • 集團副經理(兼高實經理)

    集團副經理(兼高實經理)面議

    東莞-高埗鎮

    本科

    10年

    崗位職責:
    1、主要協助集團經理統籌做好集團公司項目開發、投資運營管理等工作;
    2、兼任高埗實業發展有限公司法定代表人,負責主持公司經營管理工作。
    崗位要求:
    1、經濟、金融、投資、財務、商業管理、項目管理等相關專業;
    2、45周歲以下,本科及以上;學士及以上;
    3、有10年以上政府、央企、地方國企或集團企業相關工作經驗,其中至少2年擔任中高層管理職位,熟悉企業運作流程和層級管理。
    4、精通國資監管體系,對地方產業發展趨勢有深刻洞察;具備投資管理、產業運營、大型基建項目等操盤經驗,資源整合能力強;能獨立審閱財務報表,分析企業盈利能力、現金流健康度及負債結構。
    5、若符合上述3、4點要求,但專業不符合的,可先發送個人資料,由招聘工作領導小組進行甄別,條件優秀的可適當放寬報名條件。
    年薪:《高埗控股集團工作人員管理制度(試行)》的薪酬待遇標準執行
    報名方法
    線上報名。本次招聘實行線上報名,應聘人員登錄http://zlbm.ikaowu.com/exam/1369進行報名,填寫《報名登記表》。在報名前,應聘人員應仔細閱讀本公告,確保報名信息真實、準確、完整,并對其負完全責任。

    工作地點

    廣東省東莞市高埗鎮綠化路之一

    一鍵掃碼
    隨時溝通

    面議
    東莞-高埗鎮 本科 10年
    東莞市高埗實業發展有限公司
    建筑工程檢測 1-100人
  • 副總經理

    副總經理面議

    東莞-常平鎮

    本科

    不限

    副總經理崗位職責
    1.協助制定企業的年度戰略規劃、年度工作計劃,制定企業的經營目標;
    2.在授權范圍內處理企業的日常事務和對重大問題做出決策;
    3.為公司提供經營決策分析和支持;
    4.審定企業的經營管理制度,如有必要則提出修改完善意見;
    5.負責進行企業各部門之間的溝通協調工作,以保證各部門之間的工作能順利進行;
    6.處理外部銷售關系,為企業樹立良好形象;
    7.此副總職位定位于營銷副總,必須有全面的營銷推廣經驗。
     
    副總經理應具備的能力
    1.熟悉國家相關法律法規政策;
    2.具備先進的企業管理知識,具備市場營銷、以及行政人力等相關知識;
    3.具有出色的領導管理能力;
    4.具備良好的溝通協調能力;
    5.具備良好的談判能力及公關能力;
    6.具備良好的應急能力,能及時處理企業突發事件;
    7.具有敏銳的市場洞察力,具備策劃組織能力;
    8.良好的職業道德素質。
    
    副總經理任職條件
    1.本科以上學歷(第一學歷必須是985或211大學畢業,此為硬性條件,如未達到,勿投簡歷),市場營銷、銷售管理、企業管理等專業畢業,男女不限
    2.10年以上工作經驗,在中型規模公司擔任過8年以上銷售總監及以上職位的工作經驗。
    3.熟悉快消品行業的管理經驗優先;
    4.年齡在35-45之間
    條件優秀,能力強,待遇總經理面議

    工作地點

    廣東省東莞市常平鎮大京九農副產品中心批發市場

    一鍵掃碼
    隨時溝通

    面議
    東莞-常平鎮 本科 不限
    洪茂春糧食
    批發/零售 100-200人
  • 副總經理

    副總經理12-20K

    東莞-橫瀝鎮

    本科

    3年

    主要協助總經理處理相關事宜,
    任職要求:
    1、普通話標準,口齒清楚,優秀的語言表達能力和溝通能力;
    2、能吃苦耐勞,工作認真仔細,有責任心,有高端客戶服務經驗者優先;
    3、熟練使用常用辦公軟件;
    4、良好的職業道德,高度的工作主動性和責任感;
    5、善于溝通,有良好的團隊精神及強烈的銷售創富欲望
    6、協助總經理處理日常事務及協調各部門工作;
    7、負責產品開發,工藝調整;
    8、參與會議安排并撰寫會議紀要;
    9、維護客戶關系,提供優質的客戶服務支持;
    10、協助制定和優化工作流程,提升整體效率;
    11、負責對外聯絡及溝通協調工作;
    12、完成其他臨時指派的工作任務;
    
    任職要求:
    1、大專及以上學歷,專業不限;
    2、普通話標準,具備優秀的語言表達和溝通能力;
    3、熟練使用常用辦公軟件;
    4、工作認真仔細,責任心強,能承受一定工作壓力;
    5、有高端家具廠客戶服務經驗者優先考慮;
    6、具備良好的職業道德和團隊合作精神;
    7、高度的工作主動性和責任感;
    8、英語流利,能夠進行商務溝通;

    工作地點

    廣東省東莞市橫瀝鎮橫瀝鎮東長路恒泉工業園3號門

    一鍵掃碼
    隨時溝通

    12-20K
    東莞-橫瀝鎮 本科 3年
    利昂智能家居用品
    家具制造 100-200人
  • 運營副總

    運營副總20-30K

    東莞-謝崗鎮

    大專

    10年

    崗位職責:
    1、協助董事長推動公司整體運營工作、全面負責生產系統全面運作;
    2、達成公司經營計劃和管理目標的落實。
    
    任職資格:
    1、大專以上文化程度,理工科類優先考慮;
    2、需要對CNC、壓鑄、刀削領域熟悉,懂其工藝,熟其流程;
    3、本崗位要求技術能力和管理能力并重,單純懂管理,略懂技術并不合適;
    4、至少有5年以上知名同行企業高級管理工作經驗優先,近三年在500人以上同行企業任職同崗位經驗;
    5、如對MES、ERP熟悉,為加分項。
    6、性格自信、大方即可。

    工作地點

    廣東省東莞市謝崗鎮廣東/東莞 嘉創力顧卓精密總部項目

    一鍵掃碼
    隨時溝通

    20-30K
    東莞-謝崗鎮 大專 10年
    顧卓精密組件
    生產/制造/加工 200-500人
  • 總經理

    總經理40-50K

    東莞-萬江區

    本科

    6年

    1、機械、管理或相關領域的本科及以上學歷,具備豐富的機械零部件加工行業或相關行業的從業經驗。
    2、具備出色的戰略規劃和執行能力,能夠制定并推動實施公司的發展戰略。
       -精通機械零部件加工行業的市場情況和技術發展趨勢,了解行業內的主要競爭對手和市場動態。
       - 具備豐富的團隊管理和領導經驗,能夠激勵和帶領團隊實現業務目標。
       - 熟悉現代企業管理理念和工具,能夠熟練運用SAP或類似的管理系統。
    3、良好的英語聽說讀寫能力,能夠與國際客戶進行順暢的溝通和合作。
    4、具備國際化視野和跨文化溝通能力,能夠適應海外市場的業務需求和文化環境。
    5.具備高度的責任心和敬業精神,能夠承受高強度的工作壓力,具有良好的溝通協調能力和決策能力。
    
    

    工作地點

    廣東省東莞市萬江區光輝大道18號

    一鍵掃碼
    隨時溝通

    40-50K
    東莞-萬江區 本科 6年
    普華精密
    鋼鐵/有色金屬冶煉及加工 200-500人
  • 副總經理

    副總經理30-60K

    東莞-東城區

    大專

    不限

    崗位職責
    1. 制定戰略規劃與經營計劃,推動落地執行;
    2. 統籌各部門,優化流程,降本增效;
    3. 分析市場,拓展客戶,提升市場占有率;
    4. 建設高效團隊,營造企業文化;
    5. 維護多方合作關系,把控財務風險。
    
    任職要求
    1. 30-45歲,3年以上外企或上市公司總經理經驗,電子制造業務經驗優先;
    2. 大專及以上學歷,電子、管理等相關專業優先;
    3. 具備戰略決策、市場洞察及團隊管理能力;
    4. 抗壓能力強,誠信正直,職業操守良好;
    5. 穩定性強,在上家公司連續工作滿5年者優先考慮。
    
    薪資待遇:根據面試者工作經驗和綜合能力面議,提供行業具有競爭力的薪酬待遇。

    工作地點

    廣東省東莞市東城區萬德電子制品公司-北門

    一鍵掃碼
    隨時溝通

    30-60K
    東莞-東城區 大專 不限
    萬德電子制品有限公司
    電子/半導體/集成電路 500-1000人
  • 副總經理

    副總經理20-30K

    東莞-大嶺山鎮

    本科

    8年

    1、企業管理或電子機械工程專業;
    2、8年以上大中型電子企業(USB3.1、蘋果MFi、高頻HDMI線、MHL、Type-C系列、Hub、Adapter、電子電線、電腦配線、高檔AV線、網絡線等產品……)經營管理經驗;
    3、 具備擬定公司經營方針/策略并協助指導各部門達成營運績效的能力;
    4、 具備優秀的異常問題/風險應變措施判定與解決的能力;
    5、 熟悉電子業的安規標準以及相關體系(IS09001,ISO14001,QC080000…)的運作;
    6、 具備優秀的內外溝通能力,準確傳達總經理的指令并做進度追蹤回報;
    7、 協助總經理處理日常事務,具備優秀的交際能力。
    8、 最好具備英文能力、業務開發管理能力(非必要條件)。
    必須具備同行業或電子行業管理經驗。

    工作地點

    廣東省東莞市大嶺山鎮矮嶺冚村向東工業區縱隊路42號

    一鍵掃碼
    隨時溝通

    20-30K
    東莞-大嶺山鎮 本科 8年
    洪業祥
    電子/半導體/集成電路 200-500人
  • 運營總監

    運營總監15-30K

    東莞-石排鎮

    大專

    10年

    職位描述:
    主要崗位職責:
    1.運營管理效能提升:
    1)全面負責公司日常運營管理工作,重點關注并持續提升質量、交期、成本等核心運營指標的表現。
    2)確保生產運營流程高效、順暢,資源優化配置。
    2.管理專項規劃與執行:
    1)擬定公司年度內部管理改善專項計劃(如流程優化、效率提升、降本增效等)。
    2)主導專項計劃的推進與落地實施,確保達成既定目標(生產計劃達成率、關鍵客戶月度績效評價等級、質量合格率等)。
    3.經營數據分析與決策支持:
    1)主持月度經營分析會議,深入統計、分析、總結公司各項經營數據及管理數據。
    2)將基礎數據有效轉化為可落地的管理洞察和改善措施,為管理層決策提供堅實依據。
    3)負責經營分析報告的編制與匯報。
    4.團隊建設與內部管理優化:
    1)公司團隊建設,打造高績效管理團隊。
    2)規范和完善內部管理體系、制度與流程。
    3)重點負責中層管理人才培養與發展,提升核心人才保有率。
    5.跨部門協調與會議管理:
    1)召集并主持部門長管理人員的管理例會、專題會議及述職會議。
    2)檢查、督促和協調各部門的工作進展,確保公司整體目標協同一致。
    3)總結工作、聽取匯報,推動問題解決和決策執行。
    
    任職資格要求:
    1.學歷與專業:?大專及以上學歷,企業管理或模塑相關專業背景優先。
    2.工作經驗:
    1)10年以上中大型模塑行業制造企業管理經驗。
    2)3-5年以上全面負責企業運營管理及核心業務模塊管理經驗,尤其是生產管理、品質管理、項目管理。
    3.知識與技能:
    1)精通模塑一體化企業的業務模式、生產流程和運營管理。
    2)掌握現代企業管理理論,在運營管理、項目管理、人力資源管理、生產管理、品質管理等方面有扎實功底。
    3)對精密模具技術理解與應用支持,包括模具的設計原理、加工工藝、進度管理及關鍵技術挑戰與發展趨勢。
    4)出色的數據敏感度和分析能力,能將數據轉化為管理行動。
    5)卓越的跨部門溝通協調能力、會議主持與引導能力。
    6)優秀的領導力、團隊建設與人才培養能力。
    7)強大的計劃、組織、執行與解決問題能力。
    8)良好的職業操守、高度的責任感和抗壓能力。
    我們提供:
    1)具有競爭力的薪酬福利(具體面議)及完善的激勵體系(含股權激勵機會)。
    2)廣闊的職業發展平臺,集團式發展模式,直接參與公司核心決策。

    工作地點

    廣東省東莞市石排鎮下沙第三工業區中龍路8號

    一鍵掃碼
    隨時溝通

    15-30K
    東莞-石排鎮 大專 10年
    華博精密
    生產/制造/加工 200-500人
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