東莞IT項(xiàng)目經(jīng)理/主管工資待遇
東莞IT項(xiàng)目經(jīng)理/主管工資水平一般一個月多少錢?其中38.82%的崗位拿10K-15K/月。
數(shù)據(jù)來源:東莞IT項(xiàng)目經(jīng)理/主管薪酬查詢數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析得出,可能因統(tǒng)計(jì)算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。
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月薪趨勢(平均)
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月薪區(qū)間分布
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學(xué)歷要求
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學(xué)歷等級年齡分布
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經(jīng)驗(yàn)要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯

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城市平均薪資
數(shù)據(jù)來源:為智通直聘招聘市場數(shù)據(jù)的總和分析值,僅供參考
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項(xiàng)目經(jīng)理
崗位職責(zé)及要求:
1、電子及工程類相關(guān)專業(yè)大專,3年以上弱電工程管理經(jīng)驗(yàn),能出差。
2.熟悉樓宇自控、安防、綜合布線、背景音樂等相關(guān)智能化知識,熟悉弱電工程工地及施工程序
3、能獨(dú)立承擔(dān)或主持各類弱電項(xiàng)目的設(shè)計(jì);
4、具有豐富的建筑弱電工程設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟悉各弱電系統(tǒng)組成;
5、熟練使用CAD及其它工程設(shè)計(jì)相關(guān)軟件,熟練使用word excel ppt等通用軟件;
6、熟悉本專業(yè)各項(xiàng)規(guī)范、規(guī)程,了解本專業(yè)最新發(fā)展動態(tài);
7、敬業(yè)踏實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),有良好的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神
8、能組織協(xié)調(diào)工程施工,具有良好的溝通能力,分析解決問題能力強(qiáng)
9、能進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)、安防、樓宇等智能化工程設(shè)計(jì)、預(yù)算和施工管理
任職資格:
1、45歲以下、大專及以上學(xué)歷;
2、具有2年以上弱電工程設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
3、會CAD、懂看現(xiàn)場、會做設(shè)備清單。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市南城區(qū)南城碧桂園1803室
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12-15K
東莞-南城區(qū)
大專
3年
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IT經(jīng)理
主要職責(zé):
1. 管理和維護(hù)公司的IT基礎(chǔ)設(shè)施,包括硬件、軟件和網(wǎng)絡(luò)資源;
2. 精通金蝶ERP系統(tǒng)(金蝶云星空),確保系統(tǒng)的正常運(yùn)行并優(yōu)化業(yè)務(wù)流程;
3. 負(fù)責(zé)公司信息化建設(shè)項(xiàng)目的規(guī)劃、實(shí)施和管理;
4. 指導(dǎo)和監(jiān)督IT團(tuán)隊(duì)成員,確保團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作;
5. 與業(yè)務(wù)部門合作,了解業(yè)務(wù)需求,提供相應(yīng)的技術(shù)支持和解決方案;
6. 負(fù)責(zé)IT項(xiàng)目的預(yù)算管理,包括成本控制和資源分配;
7. 確保數(shù)據(jù)安全和遵守相關(guān)法律法規(guī);
8. 跟進(jìn)最新的IT技術(shù)和趨勢,為公司提供創(chuàng)新的技術(shù)解決方案。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)、信息技術(shù)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2. 至少5年以上的IT管理經(jīng)驗(yàn),有在企業(yè)級ERP系統(tǒng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 精通金蝶ERP系統(tǒng)(金蝶云星空),具有豐富的系統(tǒng)配置、維護(hù)和優(yōu)化經(jīng)驗(yàn);
4. 熟悉常用的二次開發(fā)工作,能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行系統(tǒng)定制和開發(fā);
5. 對公司信息化建設(shè)有深入的理解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
6. 強(qiáng)大的項(xiàng)目管理能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;
7. 出色的溝通技巧和解決問題的能力。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市大朗鎮(zhèn)富升路531號典威技術(shù)股份有限公司
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13-25K
東莞-大朗鎮(zhèn)
本科
5年
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IT主管
崗位職責(zé):
1、推動公司信息化建設(shè);完成部門制定的年度系統(tǒng)建設(shè)目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)公司信息系統(tǒng)平臺應(yīng)用規(guī)劃、運(yùn)行和安全管理。
3、參與到業(yè)務(wù)部門的流程制定中,結(jié)合信息系統(tǒng)技術(shù)能力,協(xié)同推
進(jìn)業(yè)務(wù)流程在信息系統(tǒng)中落地。
4、負(fù)責(zé)重要項(xiàng)目(ERP/MES/OA等)的導(dǎo)入,從立項(xiàng)可行性分析到實(shí)
施到驗(yàn)收報告的全過程管理。
5、新舊系統(tǒng)的二次開發(fā)和內(nèi)部需求開發(fā)管理。
任職要求
1、有MES開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉C#語言;
2、5年以上制造企業(yè)信息化或流程變革建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)分析能力,能通過對出現(xiàn)的問題或產(chǎn)生的信息進(jìn)
行分析,清晰梳理信息化應(yīng)用情況;
4、精通離散型制造的ERP、PLM、0A、MES等系統(tǒng)業(yè)務(wù),具
有大型信息化項(xiàng)目管理及系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市萬江區(qū)嚴(yán)屋創(chuàng)新路9號
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13-18K
東莞-萬江區(qū)
大專
5年
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軟件實(shí)施經(jīng)理
【崗位職責(zé)】
- 負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)的實(shí)施規(guī)劃、項(xiàng)目管理和協(xié)調(diào)工作,確保項(xiàng)目按時按質(zhì)完成;
- 領(lǐng)導(dǎo)和管理實(shí)施團(tuán)隊(duì),包括需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、編碼開發(fā)、測試和部署等階段;
- 協(xié)調(diào)與客戶溝通,了解客戶需求,并制定滿足客戶需求的解決方案;
- 跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度,監(jiān)控項(xiàng)目風(fēng)險,及時調(diào)整項(xiàng)目計(jì)劃以應(yīng)對突發(fā)問題;
- 為項(xiàng)目成員提供培訓(xùn)和技術(shù)支持,提高團(tuán)隊(duì)整體技術(shù)水平和項(xiàng)目實(shí)施能力。
【任職要求】
- 具有3年以上ERP實(shí)施部門團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉ERP系統(tǒng)的架構(gòu)和功能;
- 熟悉項(xiàng)目管理流程,具備良好的計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)能力;
- 具備優(yōu)秀的溝通技巧,能夠與客戶、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員和其他相關(guān)方有效溝通;
- 具備良好的問題解決能力和決策能力,能夠在壓力下保持冷靜和高效的工作狀態(tài);
- 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同完成項(xiàng)目目標(biāo)。
福利待遇:
1、工作時間:周一到周五8:30-18:00,周末雙休;
2、按國家規(guī)定購買社保,提供餐補(bǔ);
3、假期安排:國家法定節(jié)假日(元旦、五一、國慶、春節(jié)等)為有薪假期;入職每滿1年,享受年休假福利;
4、每年度固定加薪一次,對表現(xiàn)優(yōu)異者不定期調(diào)薪;另設(shè)有項(xiàng)目獎金;
5、娛樂活動:公司不定期組織不定期下午茶、集體聚餐、聚會、體育運(yùn)動、定期開展拓展訓(xùn)練、旅游等團(tuán)隊(duì)活動;
6、節(jié)日福利:員工生日有禮物或紅包,且傳統(tǒng)節(jié)假日發(fā)放相關(guān)福利品或紅包;
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市南城區(qū)南城天安A1棟615室
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10-18K
東莞-南城區(qū)
大專
應(yīng)屆畢業(yè)生
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項(xiàng)目經(jīng)理
崗位職責(zé):
主要負(fù)責(zé)監(jiān)管工地的施工、工人的安排、材料的核算、質(zhì)量的把控以及工地突發(fā)事件的處理和匯報。
崗位要求:
1、有較強(qiáng)的管理能力以及施工方面的管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟練使用各種辦公設(shè)備及相應(yīng)的辦公軟件;
3、三年以上制冷公司工程管理經(jīng)驗(yàn);
4、了解施工、材料、、預(yù)算、設(shè)計(jì)等;
5、大專以上學(xué)歷,有制冷工程書資質(zhì)優(yōu)先考慮!
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市萬江區(qū)廣東冰雪制冷科技有限公司
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8-16W/年
東莞-萬江區(qū)
大專
3年
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IT課長
負(fù)責(zé)IT課年度預(yù)算與統(tǒng)籌,有企業(yè)IT信息化建設(shè)統(tǒng)籌建設(shè)能力,有機(jī)房規(guī)劃與建設(shè)能力;有數(shù)字化工廠建設(shè)有落地經(jīng)驗(yàn),有MES上線的經(jīng)驗(yàn);對用戶提出的SAP系統(tǒng)新需求進(jìn)行調(diào)研分析、業(yè)務(wù)梳理,并針對醫(yī)藥行業(yè)特點(diǎn)提出基于系統(tǒng)的解決方案并實(shí)現(xiàn)需求落地——包括用戶需求收集,根據(jù)需求提供系統(tǒng)解決方案、藍(lán)圖設(shè)計(jì)、系統(tǒng)落地、測試和上線支持;負(fù)責(zé)SAP系統(tǒng)的相關(guān)配置與開發(fā)工作:根據(jù)用戶需求可以完成系統(tǒng)相關(guān)模塊配置變更,并經(jīng)業(yè)務(wù)部門和IT經(jīng)理批準(zhǔn)后進(jìn)行系統(tǒng)變更或SAP ABAP 程序開發(fā). 負(fù)責(zé)SAP 各模塊與其他系統(tǒng)的接口方案設(shè)計(jì)及實(shí)施;為了保證SAP用戶正常使用系統(tǒng),快速受理SAP用戶問題請求,對所有問題和解決方案進(jìn)行記錄,并盡快進(jìn)行相關(guān)處理。負(fù)責(zé)受理SAP用戶及其權(quán)限變更申請,定期進(jìn)行用戶權(quán)限的審計(jì);負(fù)責(zé)SAP程序開發(fā)文檔的編寫、收集和更新,負(fù)責(zé)編寫相關(guān)的SAP用戶培訓(xùn)文檔,負(fù)責(zé)指導(dǎo)關(guān)鍵用戶進(jìn)行用戶手冊的編寫和更新;為了提高SAP用戶操作能力,根據(jù)SAP系統(tǒng)維護(hù)能力和項(xiàng)目安排,定期為SAP用戶提供操作及新技術(shù)的培訓(xùn)。
任職要求:
本科學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或信息系統(tǒng)相關(guān)專業(yè);
具有三年以上SAP咨詢和項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
熟練地掌握SAP系統(tǒng)各模塊的系統(tǒng)配置和流程;
具備SAP系統(tǒng)開發(fā)能力和相關(guān)技能;
熟練使用辦公軟件,良好的英文聽說讀寫能力
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市寮步鎮(zhèn)廣東省東莞市祥新街69號
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隨時溝通
15-22K
東莞-寮步鎮(zhèn)
本科
應(yīng)屆畢業(yè)生
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IT主管
崗位職責(zé):
1、推動公司信息化建設(shè);完成部門制定的年度系統(tǒng)建設(shè)目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)公司信息系統(tǒng)平臺應(yīng)用規(guī)劃、運(yùn)行和安全管理。
3、參與到業(yè)務(wù)部門的流程制定中,結(jié)合信息系統(tǒng)技術(shù)能力,協(xié)同推進(jìn)業(yè)務(wù)流程在信息系統(tǒng)中落地。
4、負(fù)責(zé)重要項(xiàng)目(ERP/MES/OA 等)的導(dǎo)入,從立項(xiàng)可行性分析到實(shí)施到驗(yàn)收報告的全過程管理。
5、團(tuán)隊(duì)管理和項(xiàng)目成員管理,包括不限于培訓(xùn)、計(jì)劃、監(jiān)督和激勵等。
6、新舊系統(tǒng)的二次開發(fā)和內(nèi)部需求開發(fā)管理。
任職要求:
本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),5年以上制造企業(yè)信息化或流程變革建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)。
1、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)分析能力,能通過對出現(xiàn)的問題或產(chǎn)生的信息進(jìn)行分析,清晰梳理信息化應(yīng)用情況;
2、精通離散型制造的 ERP 、 PLM 、 OA 、 MES 等系統(tǒng)業(yè)務(wù),具有大型信息化項(xiàng)目管理及系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉主流數(shù)據(jù)庫等技術(shù)平臺運(yùn)維和數(shù)據(jù)庫語言;熟悉主流的軟件開發(fā)方法和語言;
4、具有較好的服務(wù)意識、快速學(xué)習(xí)能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市寮步鎮(zhèn)東莞市泰亞電子科技有限公司
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10-20K·13薪
東莞-寮步鎮(zhèn)
本科
5年
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項(xiàng)目經(jīng)理
1. 具備優(yōu)秀的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),從事電子產(chǎn)品的項(xiàng)目管理至少5年以上經(jīng)驗(yàn); 理工科背景優(yōu)先
2. 熟悉新產(chǎn)品的開發(fā)流程,熟悉充電器或燈類產(chǎn)品的制造流程優(yōu)先;
3. CET-6 優(yōu)先,熟練的英語聽、說、寫能力,能進(jìn)行順暢的口語溝通;
4. 具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力,領(lǐng)導(dǎo)力和解決問題的能力;
5. 邏輯思維能力強(qiáng),做事有擔(dān)當(dāng),勇于接受挑戰(zhàn);
6. 服從公司的管理和安排,能適應(yīng)國外出差。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市塘廈鎮(zhèn)四村楊梅苑工業(yè)區(qū)21號。
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隨時溝通
15-25K
東莞-塘廈鎮(zhèn)
本科
3年
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it項(xiàng)目主管
崗位職責(zé):
1、為客戶提供系統(tǒng)集成網(wǎng)絡(luò)解決方案;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求的承接與確認(rèn),制定工作計(jì)劃、項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃、人員配置計(jì)劃、工作分解結(jié)構(gòu)、成本計(jì)劃等;
3、負(fù)責(zé)推進(jìn)行業(yè)客戶合作項(xiàng)目交付(線上&線下項(xiàng)目),有效控制范圍、質(zhì)量、時間和成本,確保客戶滿意度;
4、深刻理解客戶需求,擅長引導(dǎo)客戶,能夠通過客戶溝通把控項(xiàng)目進(jìn)程,切實(shí)解決客戶問題;
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目驗(yàn)收工作,項(xiàng)目結(jié)束時,進(jìn)行結(jié)項(xiàng)工作,整理各種相關(guān)文檔,輸出客戶滿意的結(jié)案報告。
任職要求:
1、學(xué)歷不限,年齡不限,會使用PS、CAD,熟練使用office,有項(xiàng)目統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具備較強(qiáng)的項(xiàng)目管理、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力,有較強(qiáng)的分析、解決問題的能力及團(tuán)隊(duì)精神;
3、工作積極主動,責(zé)任心強(qiáng),執(zhí)行力中,并能承受較大的抗壓能力。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市清溪鎮(zhèn)石田路39號107室
一鍵掃碼
隨時溝通
8-12K
東莞-清溪鎮(zhèn)
大專
3年
版權(quán)聲明:東莞IT項(xiàng)目經(jīng)理/主管工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析并發(fā)布,保留所有權(quán)利,任何網(wǎng)站或個人使用必須給出來源并附上鏈接。