東莞工資待遇
東莞工資水平一般一個月多少錢？其中58.72%的崗位拿5K-8K/月。
數(shù)據(jù)來源:東莞薪酬查詢數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析得出，可能因統(tǒng)計算法等因素出現(xiàn)偏差，僅供參考。
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月薪趨勢（平均）
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月薪區(qū)間分布
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學歷要求
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學歷等級年齡分布
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經(jīng)驗要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯
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城市平均薪資
數(shù)據(jù)來源：為智通直聘招聘市場數(shù)據(jù)的總和分析值，僅供參考
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臺干煮飯阿姨/保姆
1.30-48歲，身體健康，愛干凈，講究衛(wèi)生，為人誠懇，做事勤快認真負責。
2.每日3餐，每天3-4人用餐，周末休息。
3.宿舍的衛(wèi)生及一層辦公室的衛(wèi)生。
4.有阿姨/保姆工作經(jīng)驗優(yōu)先。
工作地點
廣東省東莞市企石鎮(zhèn)東山村永發(fā)工業(yè)區(qū)東山大道132號
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3.5-4K
東莞-企石鎮(zhèn)
初中及以下
不限
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人資主管
職位要求：
1、熟悉人力資源六大模塊，擅長培訓、招聘模塊；
2、具有很強的激勵、溝通、團隊領(lǐng)導能力，責任心、事業(yè)心強，具備良好的管理能力和決策能力
3、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力;
4、具有高度的敬業(yè)精神及工作激情，能接受高強度的工作，工作態(tài)度積極樂觀；
5、熟練操作OFFICE辦公軟件、硬件；
6、認同公司企業(yè)文化；
工作內(nèi)容：
1、全面主持公司人員招聘及人才引進工作，通過有效的渠道與方式，保證企業(yè)所需各類人才及時到位；
2、全面主持、制定公司全年培訓規(guī)劃，保證公司“學習型”組織的全面建立，并監(jiān)督、檢查各部門的培訓計劃是否保質(zhì)保量的執(zhí)行到位；
3、負責公司整體文化建設，力求公司呈現(xiàn)出和諧、奮進、融洽的整體氛圍；及時解決公司管理過程中的重大勞資糾紛及人力資源問題。
工作地點
廣東省東莞市橋頭鎮(zhèn)田頭角嶺嚇路31號
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7-9K
東莞-橋頭鎮(zhèn)
大專
3年
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駐廠老師
任職要求：
1.大專及以上，年齡20-35歲，人力資源管理、心理學、社會工作、教育學、駕使證等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2.擅長跨部門協(xié)調(diào)，能妥善處理工廠、學校、學生間的復雜問題。
3.適應工廠環(huán)境及彈性工作時間，能應對高強度突發(fā)狀況。
4.具備學生群體服務意識，耐心細致，擅長心理疏導。
崗位內(nèi)容：
1.長期駐守合作工廠，全程跟進實習生的工作與生活狀態(tài)，及時解決實習期間遇到的勞資糾紛、工作適應、生活保障等問題。
2. 協(xié)調(diào)工廠、學校、學生三方關(guān)系，確保實習流程順暢，維護企業(yè)、學校與學生權(quán)益。
3.快速響應實習生訴求（如薪資結(jié)算、崗位調(diào)整、工傷處理等），提供專業(yè)解決方案并跟進落實。
4.關(guān)注實習生心理狀態(tài)，提供情緒疏導與適應性指導，降低流失率。
福利待遇：
廠內(nèi)包吃住，培訓試用期一個月，底薪2000元/月；轉(zhuǎn)證后底薪（大專）4000元/月&（本科）4200元/月+社保+提成；月綜合工資：8000左右
工作地址：廣東范圍內(nèi)
工作地點
廣東省東莞市麻涌鎮(zhèn)教育路新世紀江畔灣
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7.5-8.5K
東莞-麻涌鎮(zhèn)
大專
不限
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司機
崗位職責：
1、負責公司的商務接待用車；
2、負責公司車輛保養(yǎng)、維修和清潔工作；
3、協(xié)助處理公司車輛保險、索賠、年檢辦理；
4、協(xié)助處理日常行政事務工作。
任職條件：
1、年齡25-40歲，持C1以上駕照，3年以上實際駕駛經(jīng)驗，熟悉珠三角路線；
2、無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強的安全意識；
3、具有一定的服務意識，懂商務接待禮儀；
4、為人踏實、老實忠厚，保密意識強、責任心強。
工作地點
廣東省東莞市企石鎮(zhèn)上洞村第二工業(yè)區(qū)227號
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5-6K
東莞-企石鎮(zhèn)
不限
3年
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考勤文員
1、負責員工每月考勤、薪資基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計和核算
2、負責請假、出差等管理
3、負責制作報表、整理數(shù)據(jù)等人力資源數(shù)據(jù)分析
4、主管臨時交代的其他事項
任職要求
1、全日制大專及以上學歷，或有2年以上工作經(jīng)驗可放寬至中專學歷
2、能熟練使用Excel等辦公軟件
3、做事細心、理解能力強、有良好的溝通及表達能力
工作地點
廣東省東莞市石排鎮(zhèn)東莞市石排鎮(zhèn)12號路與生態(tài)園大道交叉口東220米（歌爾工業(yè)園
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4-6K
東莞-石排鎮(zhèn)
大專
2年
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人事助理
任職要求：
1、有招聘\考勤\培訓\相關(guān)1 年以上工作經(jīng)驗
2、工作責任制,有責任心;
3、有大型電子企業(yè)人資行政相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、年齡在20-35歲。
工作地點
廣東省東莞市清溪鎮(zhèn)清溪鎮(zhèn)清樟路清溪段67號1號樓
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5-6.5K
東莞-清溪鎮(zhèn)
大專
1年
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招聘專員
1、 獨立負責日常招聘工作，根據(jù)公司各部門招聘需求，分析并確認所需求崗位，匯總招聘需求， 制定招聘計劃并完成各崗位的招聘任務；
2.收集各部門招聘需求，及時整理新增及補員相關(guān)信息，實施、監(jiān)督和管理招聘團隊工作的整體開展；與各部門溝通,更好的理解崗位信息,篩選合適人才;
3、招聘渠道管理和維護, 并實時擴展新的招聘渠道，善于與各部門溝通,更好的理解崗位信息,篩選合適人才;
4、對招聘渠道各項數(shù)據(jù)分析、過程管理、宣傳策劃及資料制作等；
5、協(xié)助處理員工爭議、勞資糾紛相關(guān)工作；
6、完成部門經(jīng)理及上級領(lǐng)導安排的其它工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷；
2、具有500人以上大型制造業(yè)三年及以上招聘管理工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、熟練運用各種招聘工具和甄選方法，包括前程無憂、BOSS直聘、智通招聘等；
4、掌握面試溝通技巧和人才識別能力，對基礎(chǔ)崗位、技術(shù)崗位和管理崗位相關(guān)技能熟練判別
5、了解五金行業(yè)及模具人才市場現(xiàn)狀，熟悉相關(guān)行業(yè)招聘渠道，適應高壓招聘任務；
6、良好的溝通表達能力和分析能力。
工作地點
廣東省東莞市常平鎮(zhèn)陳屋貝村委會旁（華源晟）
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6-8K
東莞-常平鎮(zhèn)
大專
3年
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人事行政專員
崗位職責：
1、負責公司人事行政模塊的具體工作執(zhí)行；
2、負責參與制定公司相關(guān)人力和行政管理制度并實施；
3、負責招聘、培訓、績效、薪酬、員工關(guān)系等工作的具體推進和落地；
4、負責調(diào)解、處理勞資糾紛,建立和諧的勞資關(guān)系；
任職要求：
1、人力資源管理、工商管理全日制本科等專業(yè)，具有5年以上工作經(jīng)驗，5年以上人事管理工作經(jīng)驗或者擔任過5年以上人事專員者優(yōu)先；
2、熟悉日常人事管理的業(yè)務流程，精通6S，具IATF、ISO等體系應對經(jīng)驗，熟后勤事務（保安、消防安全、食堂、宿舍、車輛）管理，
3、良好的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力，及辦公實操能力；
工作地點
廣東省東莞市黃江鎮(zhèn)明珠二路7號
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6-8K
東莞-黃江鎮(zhèn)
大專
5年
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人事文員
1.大專或以上學歷，英文流利；
2.熟悉員工入離職辦理流程和招聘，人事檔案處理；
3.辦公軟件熟練，字跡端正，具有良好的口語表達能力。
工作地點
廣東省東莞市塘廈鎮(zhèn)廣東省東莞市塘廈鎮(zhèn)平山188工業(yè)區(qū)先鋒路43號101室
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4-6K
東莞-塘廈鎮(zhèn)
大專
1年
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