東莞?jìng)}庫(kù)經(jīng)理/主管工資待遇
東莞?jìng)}庫(kù)經(jīng)理/主管工資水平一般一個(gè)月多少錢?其中67.73%的崗位拿5K-8K/月。
數(shù)據(jù)來(lái)源:東莞?jìng)}庫(kù)經(jīng)理/主管薪酬查詢數(shù)據(jù)來(lái)源于智通直聘企業(yè)公開(kāi)發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析得出,可能因統(tǒng)計(jì)算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。
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月薪趨勢(shì)(平均)
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月薪區(qū)間分布
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學(xué)歷要求
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學(xué)歷等級(jí)年齡分布
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經(jīng)驗(yàn)要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯

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城市平均薪資
數(shù)據(jù)來(lái)源:為智通直聘招聘市場(chǎng)數(shù)據(jù)的總和分析值,僅供參考
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倉(cāng)庫(kù)主管
職位類別:倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理/主管
一、工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)包裝組和倉(cāng)庫(kù)全盤(pán)工作;
2.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的入庫(kù)、配送、合理存放、位置分區(qū)及其它日常工作安排;
3.負(fù)責(zé)包裝組和倉(cāng)庫(kù)的工作籌劃與進(jìn)度安排,合理調(diào)配人力資源;
4.制作和修訂倉(cāng)庫(kù)的工作流程和管理制度;
5.每月定期對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),隨時(shí)掌握倉(cāng)庫(kù)的庫(kù)存情況;
6.完成上級(jí)安排的其它工作。
二、任職要求
1.高中或中專以上學(xué)歷;
2.兩年以上倉(cāng)庫(kù)主管工作經(jīng)驗(yàn);
3.辦公軟件使用熟練;
4.溝通、執(zhí)行能力較強(qiáng)。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市長(zhǎng)安鎮(zhèn)海怡路9號(hào)
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6-7K
東莞-長(zhǎng)安鎮(zhèn)
大專
3年
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倉(cāng)庫(kù)主管
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)貨物的整理/移動(dòng)/擺放及先進(jìn)先出的確認(rèn);
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品(或原材料及輔材)入庫(kù)、岀庫(kù)數(shù)據(jù)的確認(rèn)、ERP數(shù)據(jù)的錄入及確認(rèn);
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品(原材料及輔材)入岀庫(kù)后存卡的數(shù)據(jù)更新;
4、負(fù)責(zé)備貨作業(yè)(含尾數(shù)的合箱,尾數(shù)的清點(diǎn)作業(yè));
5、負(fù)責(zé)原材料(含出口貨物)裝卸作業(yè);
6、負(fù)責(zé)異常品的対應(yīng)(退倉(cāng)品及客戶退貨品的対應(yīng));
7、負(fù)責(zé)每月度在庫(kù)品盤(pán)點(diǎn)作業(yè),盤(pán)點(diǎn)差異原因分析及改善對(duì)策;
8、負(fù)責(zé)日清月結(jié),憑單下賬,不跨月記賬,做到賬、物、卡一致;
9、負(fù)責(zé)定期做好盤(pán)點(diǎn)工作,負(fù)責(zé)妥善保管好原始憑證,賬本以及各類文件;
10、負(fù)責(zé)做好防火、防盜、防爆工作并保持庫(kù)內(nèi)清潔、整齊、空氣流通,防止存貨變質(zhì)。
任職要求:
1、
2、
3、
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市石排鎮(zhèn)石排石崇橫路5號(hào)永帥廠
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7-8.5K
東莞-石排鎮(zhèn)
不限
3年
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資材部經(jīng)理
資材管理部經(jīng)理崗位職責(zé)
1、統(tǒng)籌安排本部門(mén)的具體工作。
規(guī)劃本部門(mén)人員工作職責(zé)、擬定部門(mén)工作流程和規(guī)章制度,并督查其效果,確保部門(mén)工作的系統(tǒng)運(yùn)作。
3、組織生產(chǎn)、研發(fā)、品控人員對(duì)供應(yīng)商品質(zhì)、價(jià)格、交期、配合度進(jìn)行評(píng)審和考核,并從中評(píng)定合格供應(yīng)商。
4、掌握公司使用的原材料、輔料、工(治)具、儀器、設(shè)備的市場(chǎng)價(jià)格波動(dòng)情況,降低采購(gòu)成本。
5、通過(guò)不同渠道,收集與本公司有關(guān)的采購(gòu)信息。
管理和維護(hù)本公司與合格供應(yīng)商友好合作關(guān)系。
6、妥善處理本部門(mén)與相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)工作,使其部門(mén)之間的工作有序進(jìn)行
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市石碣鎮(zhèn)慶豐西路8號(hào)3號(hào)樓
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7-9K
東莞-石碣鎮(zhèn)
高中
3年
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倉(cāng)儲(chǔ)主管
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)人員管理、工作調(diào)配及工作績(jī)效的評(píng)估;
2、負(fù)責(zé)收發(fā)存物料的準(zhǔn)確、及時(shí),保證帳實(shí)相符;
崗位要求:
1、會(huì)開(kāi)柴油叉車,有叉車證,三年以上中大型制造業(yè)倉(cāng)庫(kù)主管管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、精通倉(cāng)儲(chǔ)管理,根據(jù)物料特性,場(chǎng)地特點(diǎn),生產(chǎn)特性進(jìn)行因地制宜的規(guī)劃與管控;
3、熟練使用ERP系統(tǒng)
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市厚街鎮(zhèn)東莞市厚街鎮(zhèn)赤嶺工業(yè)區(qū)二環(huán)路6號(hào)
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8-9K
東莞-厚街鎮(zhèn)
高中
3年
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倉(cāng)庫(kù)主管
1. 倉(cāng)庫(kù)日常管理
庫(kù)存管理:確保庫(kù)存準(zhǔn)確性,定期盤(pán)點(diǎn),避免貨物短缺或積壓。
貨物收發(fā):監(jiān)督貨物的接收、存儲(chǔ)和發(fā)放流程,確保及時(shí)、準(zhǔn)確。
倉(cāng)庫(kù)布局優(yōu)化:合理規(guī)劃倉(cāng)庫(kù)空間,提高存儲(chǔ)效率和作業(yè)流暢性。
2. 團(tuán)隊(duì)管理
人員調(diào)度:安排倉(cāng)庫(kù)員工的工作任務(wù),確保分工合理。
培訓(xùn)與指導(dǎo):對(duì)新員工進(jìn)行培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)整體技能和工作效率。
績(jī)效評(píng)估:定期考核員工表現(xiàn),提出改進(jìn)建議或獎(jiǎng)勵(lì)措施。
3. 安全管理
設(shè)備維護(hù):確保叉車、貨架等設(shè)備正常運(yùn)行,定期檢查維護(hù)。
安全規(guī)范:制定并執(zhí)行安全操作規(guī)程,預(yù)防工傷和貨物損壞。
應(yīng)急處理:處理突發(fā)情況,如火災(zāi)、貨物損壞等,減少損失。
4. 數(shù)據(jù)與報(bào)告
記錄管理:維護(hù)庫(kù)存、出入庫(kù)等記錄,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。
報(bào)表生成:定期向上級(jí)匯報(bào)庫(kù)存狀態(tài)、工作效率等關(guān)鍵指標(biāo)。
5. 跨部門(mén)協(xié)作
與其他部門(mén)溝通:與采購(gòu)、物流、銷售等部門(mén)協(xié)調(diào),確保供應(yīng)鏈順暢。
問(wèn)題解決:及時(shí)反饋并解決倉(cāng)儲(chǔ)相關(guān)的問(wèn)題,如延遲發(fā)貨、庫(kù)存差異等
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市長(zhǎng)安鎮(zhèn)長(zhǎng)安鎮(zhèn)廣東省東莞市長(zhǎng)安鎮(zhèn)烏沙興中路23號(hào)1號(hào)樓501室
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7-9K
東莞-長(zhǎng)安鎮(zhèn)
高中
不限
-
倉(cāng)庫(kù)主管
1、大專或以上學(xué)歷,有2年以上倉(cāng)庫(kù)主管經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉ERP系統(tǒng),從事機(jī)械行業(yè);
3、能吃苦耐勞,無(wú)不良嗜好。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市長(zhǎng)安鎮(zhèn)廣東省東莞市濱海灣新區(qū)華海路2號(hào)歐菲光電影像產(chǎn)業(yè)科研中心1棟501室
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8-10K
東莞-長(zhǎng)安鎮(zhèn)
大專
2年
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倉(cāng)庫(kù)組長(zhǎng)
職位類別: 倉(cāng)庫(kù)管理員
崗位職責(zé):
1、協(xié)助倉(cāng)庫(kù)主管做好倉(cāng)庫(kù)貨物的整理/移動(dòng)/擺放及先進(jìn)先出的確認(rèn); 2、協(xié)助倉(cāng)庫(kù)主管做好產(chǎn)品(或原材料及輔材)入庫(kù)、岀庫(kù)數(shù)據(jù)的確認(rèn)、ERP數(shù)據(jù)的確認(rèn);
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品(原材料及輔材)入岀庫(kù)后存卡的數(shù)據(jù)更新,做到賬、物、卡一致;;
3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)倉(cāng)務(wù)人員備貨作業(yè)(含尾數(shù)的合箱,尾數(shù)的清點(diǎn)作業(yè));
4、負(fù)責(zé)每月度在庫(kù)品盤(pán)點(diǎn)作業(yè),盤(pán)點(diǎn)差異原因分析及改善對(duì)策;
5、負(fù)責(zé)日清月結(jié),憑單下賬,不跨月記賬,做到賬、物、卡一致;
6、協(xié)助PMC經(jīng)理定期做好盤(pán)點(diǎn)工作;
7、負(fù)責(zé)做好防火、防雨水、防損工作并保持庫(kù)內(nèi)清潔、整齊。
任職要求:
1、1年以上倉(cāng)庫(kù)組長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn),或者3年以上倉(cāng)管工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)入賬管理,進(jìn)銷存管理,了解ERP系統(tǒng);
3、有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)精神。
查看更多 年齡要求: 不限 語(yǔ)言要求: 不限 所屬部門(mén): 生產(chǎn)部
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市中堂鎮(zhèn)中堂鎮(zhèn)北王路173號(hào)A2棟
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6.5-7.5K
東莞-中堂鎮(zhèn)
大專
2年
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倉(cāng)庫(kù)主管
職責(zé)描述:
1、統(tǒng)籌倉(cāng)庫(kù)管理工作,確保物資管理符合標(biāo)準(zhǔn)要求。
2、完善倉(cāng)庫(kù)相關(guān)管理制度,持續(xù)提升倉(cāng)庫(kù)管理水平。
3、根據(jù)業(yè)務(wù)需求組織并帶領(lǐng)電子料倉(cāng)庫(kù)團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)確高效的完成收、發(fā)貨、備料等相關(guān)工作。
4、每日組織班組會(huì)議,對(duì)倉(cāng)庫(kù)問(wèn)題進(jìn)行披露和復(fù)盤(pán),杜絕低級(jí)問(wèn)題及重復(fù)發(fā)生問(wèn)題。
5、執(zhí)行電子料倉(cāng)庫(kù)循環(huán)盤(pán)點(diǎn)制度,確保物資庫(kù)存數(shù)量準(zhǔn)確。
6、與生產(chǎn)、質(zhì)量等部門(mén)密切溝通協(xié)作,保證生產(chǎn)物資及時(shí)、準(zhǔn)確供應(yīng)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷;
2、3年以上電子料倉(cāng)庫(kù)統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn);
3、精通電子物料存儲(chǔ)要求;
4、熟練操作SAP、WMS系統(tǒng);
5、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作及跨部門(mén)溝通能力。
公司基本福利待遇:
1、下午茶豐富;辦公小零食常備;還有不定期的小型活動(dòng)(只要你有想吃的,想玩的都可以提出來(lái),條件允許的情況下我們會(huì)盡量滿足你的小愿望)
2、節(jié)日假期: 享有法定節(jié)假日、超長(zhǎng)年假、產(chǎn)假等;
3、文化活動(dòng): 不定期組織員工團(tuán)建(每月&季度聚餐)
4、公司氛圍: 這里盛行著寬松且自主的工作風(fēng)氣,擁有充分的自由去探索、創(chuàng)新;
5、辦公環(huán)境: 公司提供住宿及車輛派送,為您免去通勤奔波之苦,讓每日出行都暢行無(wú)阻。
6、學(xué)習(xí)成長(zhǎng):活躍員工文化生活,拓展員工知識(shí)層面,營(yíng)造服務(wù)于員工的學(xué)習(xí)文化氛圍。
7、其他福利:按照平時(shí)表現(xiàn)及考核,公司有年終獎(jiǎng)發(fā)放。
此崗位要外派泰國(guó)分公司,不接受請(qǐng)勿投遞!
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市橫瀝鎮(zhèn)半仙山鑫永盛高新電子產(chǎn)業(yè)園D1棟
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面議
東莞-橫瀝鎮(zhèn)
大專
不限
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成品倉(cāng)主管
崗位職責(zé):
1、日常管理:全面負(fù)責(zé)成品倉(cāng)儲(chǔ)組日常工作的安排及管理,做好倉(cāng)儲(chǔ)組人員工作協(xié)調(diào)。
2、培訓(xùn)考核:負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)各崗位新入職員工的培訓(xùn)和每月員工績(jī)效考核。
3、單據(jù)審核:審核日常進(jìn)出單據(jù)及數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性的審核。
4、現(xiàn)場(chǎng)管理:維持倉(cāng)儲(chǔ)現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律,倉(cāng)儲(chǔ)區(qū)域5S維護(hù)與監(jiān)督,不良成品與呆滯成品處理。
5、成品管理:做好倉(cāng)儲(chǔ)物料的收、管、發(fā)工作,月底盤(pán)點(diǎn)工作的組織和監(jiān)督完成。
要求:
學(xué)歷大專以上,現(xiàn)在物流專業(yè)優(yōu)先,具有成品倉(cāng)管理、物流管理經(jīng)驗(yàn)3-5年人員優(yōu)先。
1. 做事嚴(yán)謹(jǐn),對(duì)賬務(wù)數(shù)據(jù)、物流費(fèi)用敏感,具有強(qiáng)烈的責(zé)任感。
2. 敢于擔(dān)當(dāng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
3. 有良好的溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行、分析判斷能力,原則性強(qiáng)。
4. 經(jīng)過(guò)公司級(jí)﹑部門(mén)級(jí)﹑崗位級(jí)三級(jí)培訓(xùn)合格。
5.認(rèn)同“公司的企業(yè)文化”,能融入企業(yè)。
6.熟悉物流運(yùn)輸管理、生產(chǎn)管理系統(tǒng)和MES操作,賬務(wù)思路清晰。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市樟木頭鎮(zhèn)海悟路1號(hào)
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隨時(shí)溝通
5-10K
東莞-樟木頭鎮(zhèn)
大專
3年
版權(quán)聲明:東莞?jìng)}庫(kù)經(jīng)理/主管工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開(kāi)發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析并發(fā)布,保留所有權(quán)利,任何網(wǎng)站或個(gè)人使用必須給出來(lái)源并附上鏈接。