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東莞酒店管理工資待遇
東莞酒店管理工資水平一般一個(gè)月多少錢(qián)?其中46.09%的崗位拿5K-8K/月。
數(shù)據(jù)來(lái)源:東莞酒店管理薪酬查詢數(shù)據(jù)來(lái)源于智通直聘企業(yè)公開(kāi)發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析得出,可能因統(tǒng)計(jì)算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。
11月平均月薪
¥7125
數(shù)據(jù)來(lái)源:為智通直聘招聘市場(chǎng)數(shù)據(jù)的總和分析值,僅供參考
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  • 中餐餐廳主管

    中餐餐廳主管3-6K

    東莞-石碣鎮(zhèn)

    高中

    1年

    1.服從餐廳經(jīng)理的督導(dǎo),并監(jiān)督領(lǐng)班工作,指導(dǎo)餐廳日常工作,編制餐廳排班表,分派組織工作任務(wù),對(duì)其所轄員工進(jìn)行檢測(cè)、評(píng)估、培訓(xùn)。
    2. 每餐巡視檢查餐廳營(yíng)業(yè)區(qū)域,督導(dǎo)員工做好餐前準(zhǔn)備、餐廳衛(wèi)生、鋪臺(tái)、檢查餐廳所需物品是否齊全,使用規(guī)范,保證餐廳服務(wù)的正常開(kāi)展。
    3. 每餐開(kāi)餐前開(kāi)好班前會(huì),檢查員工儀容儀表、個(gè)人衛(wèi)生,并督導(dǎo)員工按照開(kāi)餐服務(wù)程序和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),處理特殊情況。 
    4. 安排客人定餐、定座和宴會(huì)預(yù)定落實(shí)。親自參加以對(duì)貴賓樓、VIP客人的服務(wù),處理客人投訴。
    5. 協(xié)調(diào)與廚房的關(guān)系,了解當(dāng)日缺菜,不斷解決問(wèn)題,提高服務(wù)效率與質(zhì)量。積極協(xié)同其他部門(mén)工作。
    6. 負(fù)責(zé)對(duì)餐廳物品、飲料商品、餐具、布草領(lǐng)用配備的日常管理,定期盤(pán)點(diǎn)。
    7. 員工在工作生活上遇到困難或工作情緒不對(duì)時(shí),要主動(dòng)找其談話,幫其想辦法解決。
    8. 對(duì)待工作不循私情,監(jiān)督檢查餐廳安全,正常營(yíng)業(yè)狀況,每日做出主管工作日志。

    工作地點(diǎn)

    廣東省東莞市石碣鎮(zhèn)東莞石碣沙腰碼頭

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    3-6K
    東莞-石碣鎮(zhèn) 高中 1年
    檀香島樂(lè)活生態(tài)農(nóng)場(chǎng)
    農(nóng)/林/牧/漁 1-100人
  • 酒店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

    酒店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理8-10K

    東莞-黃江鎮(zhèn)

    大專

    1年

    崗位職責(zé):
    - 負(fù)責(zé)云南、西藏酒店日常運(yùn)營(yíng)管理,確保各項(xiàng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和運(yùn)營(yíng)流程高效執(zhí)行;
    - 協(xié)調(diào)各部門(mén)工作,提升客戶滿意度與員工工作效率;
    - 制定并實(shí)施酒店運(yùn)營(yíng)計(jì)劃
    
    【任職要求】
    - 至少2年以上酒店或民宿運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);
    - 具備良好的溝通協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)管理能力;
    
    備注:工作地點(diǎn)在東莞,能接受出差

    工作地點(diǎn)

    廣東省東莞市黃江鎮(zhèn)田心村元崗三街7號(hào) 深邁特科技有限公司

    一鍵掃碼
    隨時(shí)溝通

    8-10K
    東莞-黃江鎮(zhèn) 大專 1年
    深邁特
    貿(mào)易/進(jìn)出口 1-100人
  • 菜品主管

    菜品主管12-15K

    東莞-東城區(qū)

    中專

    10年

    崗位職責(zé):
    1. 有接待老板圍餐經(jīng)驗(yàn),有研發(fā)菜系功底 , 理論知識(shí)較強(qiáng)。
    2. 對(duì)菜系比較深入了解。有自主研發(fā)食堂 特色菜 江湖菜 菜品,炒菜功底8年以上。
    3.對(duì)菜品有獨(dú)特的見(jiàn)解和較高的理論知識(shí)。能掌控食材的特屬性。了解食材品種分類和屬性。
    4.大小鍋菜精通,湘川粵菜精通;食堂現(xiàn)場(chǎng)能獨(dú)擋一面。有多年現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)。
    5.懂電腦操作,word, excel   PPT等數(shù)據(jù)。
    6. 遵循食品安全規(guī)范,確保所有菜品的安全可食用;
    7. 與團(tuán)隊(duì)成員合作,確保  運(yùn)營(yíng)部 出品部  高效 運(yùn)作;
    8. 持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化菜品,提升顧客的就餐體驗(yàn)。
    任職要求:
    1. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事有效溝通;
    2. 對(duì)烹飪有熱情,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效;
    3. 熟悉廚房操作流程,有責(zé)任心,能夠確保菜品質(zhì)量;
    4. 能夠遵守工作場(chǎng)所的衛(wèi)生和安全規(guī)定;
    5. 愿意接受新技能的學(xué)習(xí),不斷提升個(gè)人烹飪水平;
    6.有研發(fā)新菜能力,菜品熟練撐握全面;

    工作地點(diǎn)

    廣東省東莞市東城區(qū)茶上工業(yè)大道9號(hào)

    一鍵掃碼
    隨時(shí)溝通

    12-15K
    東莞-東城區(qū) 中專 10年
    百川紙品
    印刷/包裝/造紙 100-200人
  • 出品部主管

    出品部主管12-15K

    東莞-東城區(qū)

    不限

    不限

    崗位職責(zé):
    1. 有接待老板圍餐經(jīng)驗(yàn),有研發(fā)菜系功底 , 理論知識(shí)較強(qiáng)。
    2. 對(duì)菜系比較深入了解。有自主研發(fā)食堂 特色菜 江湖菜 菜品,炒菜功底8年以上。
    3.對(duì)菜品有獨(dú)特的見(jiàn)解和較高的理論知識(shí)。能掌控食材的特屬性。了解食材品種分類和屬性。
    4.大小鍋菜精通,湘川粵菜精通;食堂現(xiàn)場(chǎng)能獨(dú)擋一面。有多年現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)。
    5.懂電腦操作,word, excel   PPT等數(shù)據(jù)。
    6. 遵循食品安全規(guī)范,確保所有菜品的安全可食用;
    7. 與團(tuán)隊(duì)成員合作,確保  運(yùn)營(yíng)部 出品部  高效 運(yùn)作;
    8. 持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化菜品,提升顧客的就餐體驗(yàn)。
    任職要求:
    1. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事有效溝通;
    2. 對(duì)烹飪有熱情,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效;
    3. 熟悉廚房操作流程,有責(zé)任心,能夠確保菜品質(zhì)量;
    4. 能夠遵守工作場(chǎng)所的衛(wèi)生和安全規(guī)定;
    5. 愿意接受新技能的學(xué)習(xí),不斷提升個(gè)人烹飪水平;
    6.有研發(fā)新菜能力,菜品熟練撐握全面;

    工作地點(diǎn)

    廣東省東莞市東城區(qū)茶上工業(yè)大道9號(hào)

    一鍵掃碼
    隨時(shí)溝通

    12-15K
    東莞-東城區(qū) 不限 不限
    百川紙品
    印刷/包裝/造紙 100-200人
版權(quán)聲明:東莞酒店管理工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開(kāi)發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析并發(fā)布,保留所有權(quán)利,任何網(wǎng)站或個(gè)人使用必須給出來(lái)源并附上鏈接。