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東莞行政經理/主管工資待遇
東莞行政經理/主管工資水平一般一個月多少錢?其中54.2%的崗位拿5K-8K/月。
數據來源:東莞行政經理/主管薪酬查詢數據來源于智通直聘企業公開發布的招聘信息統計分析得出,可能因統計算法等因素出現偏差,僅供參考。
6月平均月薪
¥8950
數據來源:為智通直聘招聘市場數據的總和分析值,僅供參考
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  • 行政主管

    行政主管7-9K

    東莞-大朗鎮

    大專

    3年

    崗位職責:
    1.負責人事行政的全面工作,包括人員招聘、錄用、培訓、指導、考核和監督管理,以及同當地行政部門的對接;
    2.執行公司用工制度、日常人事管理制度、薪資制度、人事檔案管理制度、績效管理制度、培訓體系等規章制度、實施細則和人力資源工作流程,并組織實施,監督、協調、檢查執行情況;
    3.根據公司的整體發展戰略規劃,組織擬訂和優化崗位職責以及定員定編方案,對公司組織架構設計和人員調配提出合理改進方案;
    4.制定公司員工的培訓計劃,審定、監督根據公司發展需要安排的培訓課程;
    5.配合各部門各職系人員發展體系的建立,做好人員發展的日常管理工作;
    6.組織完成公司領導交辦的其它工作。
    任職要求:
    1.懂人力資源六大模塊,熟悉網絡招聘流程和面試技巧;
    2.工作細致、認真、有責任心,較強的文字撰寫能力,較強的溝通協調以及語言表達能力;
    3.具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及解決問題的能力,有親和力,較強的責任感與敬業精神;
    4.有后勤管理,車輛管理,紀律管理,活動管理等相關行政工作經驗;
    5.熟悉國家相關法律法規,人力資源管理理論基礎扎實

    工作地點

    廣東省東莞市大朗鎮勢為科技有限公司

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    7-9K
    東莞-大朗鎮 大專 3年
    東莞市勢為科技有限公司
    生產/制造/加工 100-200人
  • 行政主管

    行政主管6-8K

    東莞-大朗鎮

    大專

    3年

    任職要求:25-35歲,人力資源管理/行政管理相關專業,大專及以上學歷,3年以上同等崗位工作經驗,本科應屆生亦可,熟悉工廠人/事管理,熟悉勞動合同、社會保險等相關法律法規政策及流程,較強的人際事物處理能力。

    工作地點

    廣東省東莞市大朗鎮象山工業城嘉源中路39號

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    6-8K
    東莞-大朗鎮 大專 3年
    萬濠精密儀器
    儀器儀表 200-500人
  • 行政主管

    行政主管8-10K

    東莞-黃江鎮

    大專

    2年

    1、全面領導并管理行政部工作,提升團隊成員的專業能力;
    2、較強的責任心和敬業精神
    3、較強的溝通能力和組織和協調能力
    4、主動性強,有較強的問題解決能力。
    5、組織和策劃團隊活動及各類會議接待。

    工作地點

    廣東省東莞市黃江鎮富康大廈13樓

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    8-10K
    東莞-黃江鎮 大專 2年
    中國平安人壽保險股份有限公司黃江營銷服務部
    保險 1000-2000人
  • 工廠行政主管

    工廠行政主管8-10K

    東莞-望牛墩鎮

    大專

    3年

    一、具體職責  
    1、生產計劃協調:會議安排、進度跟蹤文檔管理、跨部門溝通對接  
    2、廠區行政保障:辦公物資調度、設備維護協調、6S管理監督  
    3、制度落地執行:協助生產規章制度的修訂、員工考勤與檔案優化  
    4、采購、 銷售資料體系維護:合同歸檔、訂單臺賬、客戶數據庫更新 ,應收應付數據統計
    5、行政體系優化:流程簡化、成本管控
    6、 應急事務處理:跨部門資源調配、突發事件協調  
    
    二、要求
    1、大專以上學歷,年齡25-35歲。
    2、3年以上行政管理工作經驗,有生產型/銷售型企業背景優先  
    3、精通ERP、PPT、Excel、word、等辦公軟件,具備基礎數據分析能力  
    4、身心健康,具備良好的溝通能力、組織能力及文字表達能力。 
    

    工作地點

    廣東省東莞市望牛墩鎮五涌村望洪公路左側

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    8-10K
    東莞-望牛墩鎮 大專 3年
    嘉豪磁性制品
    電子/半導體/集成電路 100-200人
  • 行政經理

    行政經理7-10K

    東莞-常平鎮

    大專

    3年

    工作職責:
    1、組織制定行政部工作發展規劃和年度預算;
    2、優化行政工作制度建設;
    3、統籌廠區全面行政后勤服務、保障與管理工作
    4、做好廠區行政費用管控
    5、負責廠區對外關系
    6、其他日常行政管理工作
    任職要求:
    1、本科以上學歷,3年以上行政經理工作經驗;
    2、有大型工廠類綜合全面行政管理經驗,包括但不限于后勤服務,安全保障,公共資源管理等。
    3、為人干練果敢,做事有魄力,有擔當,善于破冰,抗壓能力強,應變能力強,服務意識強。
    4、有較強團隊管理經驗,組織能力和團隊建設能力。
    5、有一定協調能力和對外交往能力。
    6、熟悉企業管理和接待服務,掌握相關法規和行政專業知識。

    工作地點

    廣東省東莞市常平鎮廣東省東莞市常平鎮環常北路697

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    隨時溝通

    7-10K
    東莞-常平鎮 大專 3年
    東莞市艾惠優品日用品有限公司
    橡膠/塑料制品 100-200人
  • 行政主管

    行政主管7-9K

    東莞-鳳崗鎮

    大專

    5年

    崗位要求:
    1、年齡28~35歲, 全日制大專以上學歷;
    2、3年以上同等職務實戰工作經驗,人事行政模塊都能勝任;
    3、有社會責任審廠經驗優先;
    工作內容:
    1.公司日常行政管理的運作。
    2.全面統籌管理公司人事行政工作,依據工作計劃執行并實施。
    3.協助領導對接各項行政事務落地執行;
    4.建立完整的培訓體系,推動落實培訓計劃,對培訓效果進行評估,提高人才質量。
    5.完成上級領導交代的其他事項。
    
    任職要求:
    1.年齡28-35歲,大專以上學歷,人力資源管理專業優先
    2.經驗要求:5年以上人力資源及行政經驗,3年以上管理經驗
    3.崗位要求:熟悉人力資源六大模塊,擅長招聘,培訓(會制作課件),熟悉《勞動法》《合同法》等法規政策。
    4.能力要求:具備培養下屬的能力,有溝通協調能力,問題解決能力,組織計劃能力,團隊領導能力。
    5.其它要求:認同公司企業文化,原則性及保密意識強,具有全局觀,團隊合作精神,誠信正直,注重細節。
    

    工作地點

    廣東省東莞市鳳崗鎮東莞市鳳崗鎮宏盈一橫路1號3號樓

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    7-9K
    東莞-鳳崗鎮 大專 5年
    海德威爾
    生產/制造/加工 100-200人
  • 人力行政主管

    人力行政主管8-10K

    東莞-橋頭鎮

    大專

    5年

    崗位要求:
    1、負責公司人才儲備、引進,及員工關系、薪酬、績效、培訓、企業文化等事務的統籌規劃管理。
    2、制定和完善人力資源及行政管理相應規章制度和流程,并確保落地實施。
    3、搭建公司培訓體系、籌建和管理內部講師隊伍、完善人才梯度建設,并協助各部門培訓的組織和開展;
    4、負責建立和發展公司企業文化,豐富員工活動,持續改進員工關系管理。
    5、負責公司行政管理工作,包括5S辦公環境管理、各類需行政采購物料的統籌、固定資產管理等后勤保障工作,及項目申報、對外公共事務跟進等。
    6、具備良好的統籌管理及協調執行能力,能及時應對其它突發事件處理和上級交辦的工作事宜。

    工作地點

    廣東省東莞市橋頭鎮石水口銀湖工業區45號3號樓601室

    一鍵掃碼
    隨時溝通

    8-10K
    東莞-橋頭鎮 大專 5年
    訊好
    電子/半導體/集成電路 500-1000人
  • 行政人事主管

    行政人事主管6.5-8.5K

    東莞-大嶺山鎮

    大專

    5年

    招聘要求:
    1、大專以上學歷,人力資源、工商管理及相關專業;
    2、對人力資源管理至少2個模塊比較熟悉,特別是招聘管理工作;
    3、對人事行政管理體系及工作實務,實際落地比較專業;
    4、較好的溝通協調能力,做事認真負責,有責任心。
    5、有體系管理思維,和較好的感染力。

    工作地點

    廣東省東莞市大嶺山鎮大嶺山鎮厚大路大嶺山段18號1棟

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    6.5-8.5K
    東莞-大嶺山鎮 大專 5年
    能以信公司
    生產/制造/加工 200-500人
  • 行政文員

    行政文員5-9K·13薪

    東莞-厚街鎮

    中專

    2年

    崗位職責:
    1、制定并執行行政策略:根據組織的整體目標和策略,制定行政管理的長期和短期規劃,確保行政工作符合組織的戰略方向,并監督其實施。
    2、優化行政管理流程:負責審查、改進和優化現有的行政管理流程,提高行政工作的效率和質量,降低運營成本。
    3、日常辦公管理:管理辦公設施、設備、用品的采購、維護和使用,確保辦公環境的整潔、安全和舒適。同時,負責處理日常行政事務,如文件處理、檔案管理、會議安排等。
    4、人力資源管理支持:協助人力資源部門完成招聘、入職、離職等流程,管理員工考勤、假期申請等人事事務,并參與員工培訓和團建活動,提升員工滿意度和歸屬感。
    5、預算管理:制定并監控行政預算,合理分配資源,確保行政支出在預算范圍內,并定期進行成本分析和節約措施的實施。
    政策與制度執行:確保公司政策、規章制度在行政領域的有效執行,維護組織的紀律和秩序。
    6、內外部溝通與協調:作為組織與內外部利益相關者之間的橋梁,負責與其他部門、上級管理層、供應商、合作伙伴等進行有效的溝通和協調,解決工作中的問題和沖突。
    7、團隊管理與培養:負責行政團隊的組建、培訓、激勵和績效評估,提升團隊的整體素質和工作能力,營造積極向上的工作氛圍。
    
    任職資格:
    1、熟練使用辦公軟件(word、excel、ppt等)
    2、有行政人事工作經驗2年及以上
    
    入職即買六險;每年健康體檢;提供餐補和房補;
    節假日禮品;環境舒適,咖啡機供應等;
    帶薪年假;不定期團體活動:例如春游、聚餐、K歌等;
    年終獎、績效獎、團隊獎、年終分紅;
    							
    

    工作地點

    廣東省東莞市厚街鎮金漢大廈

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    5-9K·13薪
    東莞-厚街鎮 中專 2年
    東莞市永薪鞋材有限公司
    服裝/紡織/皮革制造及加工 1-100人
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