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東莞部長/領(lǐng)班工資待遇
東莞部長/領(lǐng)班工資水平一般一個月多少錢?其中52.74%的崗位拿5K-8K/月。
數(shù)據(jù)來源:東莞部長/領(lǐng)班薪酬查詢數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析得出,可能因統(tǒng)計算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。
4月平均月薪
¥5750
數(shù)據(jù)來源:為智通直聘招聘市場數(shù)據(jù)的總和分析值,僅供參考
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  • 保潔領(lǐng)班

    保潔領(lǐng)班4-4.5K

    東莞-寮步鎮(zhèn)

    不限

    1年

    崗位職責(zé):
    1、接受保潔主管的督導(dǎo),按照清潔工作程序帶領(lǐng)團隊完成當(dāng)日清潔任務(wù)。
    2、合理安排員工分工,重點處理當(dāng)班清潔難點區(qū)域,確保責(zé)任區(qū)清潔無死角,并記錄每日保潔工作情況。
    3、檢查本班員工出勤及精神狀態(tài),查明缺勤原因并采取補救措施,合理調(diào)配人員以保證當(dāng)日工作順利完成,并及時向上級匯報相關(guān)情況。
    
    任職要求:
    1、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,能夠合理安排工作任務(wù)。
    2、有較強的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠有效督導(dǎo)團隊完成清潔目標(biāo)。
    3、具備基本的溝通能力,能及時反饋工作中的問題并提出解決方案。

    工作地點

    廣東省東莞市寮步鎮(zhèn)香市路景泰·香都購物城東南側(cè)約270米良平社區(qū)香市路萬潤財富中心1棟406號

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    4-4.5K
    東莞-寮步鎮(zhèn) 不限 1年
    萬潤廣場
    物業(yè)管理 1-100人
  • 保潔領(lǐng)班

    保潔領(lǐng)班3.2-3.5K

    東莞-常平鎮(zhèn)

    不限

    1年

    1、負(fù)責(zé)廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生工作安排。
    2、負(fù)責(zé)保潔員管理。
    3、月休4天,包吃包?。ㄋ娰M自理)

    工作地點

    廣東省東莞市常平鎮(zhèn)永大電子廠

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    3.2-3.5K
    東莞-常平鎮(zhèn) 不限 1年
    廣東東順物業(yè)管理有限公司
    外包服務(wù) 1-100人
  • 收銀主管

    收銀主管4.5-5.5K

    東莞-橋頭鎮(zhèn)

    高中

    3年

    1、制定收銀員排班計劃,確保收銀崗位人力充足且分工合理。
    2、組織新員工入職培訓(xùn),內(nèi)容包括收銀系統(tǒng)操作、現(xiàn)金管理規(guī)范、客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等。
    3、定期開展業(yè)務(wù)考核與技能提升培訓(xùn),例如快速點鈔、異常交易處理等實操演練。
    4、監(jiān)督收銀全流程執(zhí)行,包括班前現(xiàn)金盤點、班中結(jié)賬核對、班后賬務(wù)匯總。
    5、每日審核收銀員繳款單,核對現(xiàn)金、支票、電子支付等渠道的款項一致性。定期與財務(wù)部門對賬,提交收銀日報、周報及月報,確保賬目清晰可追溯。
    6、跟進(jìn)系統(tǒng)升級與故障處理,例如收銀軟件異常、網(wǎng)絡(luò)斷聯(lián)等技術(shù)問題。
    7、匯總收銀數(shù)據(jù),分析高峰時段客流量、客單價、支付方式占比等運營指標(biāo)。
    
    任職要求:
    熟練操作主流收銀系統(tǒng)
    - 掌握現(xiàn)金管理、稅務(wù)票據(jù)開具等財務(wù)基礎(chǔ)知識
    - 具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力,能使用 Excel 處理報表
    管理能力	- 具備團隊統(tǒng)籌經(jīng)驗,可協(xié)調(diào) 10 人以上收銀團隊
    - 擅長流程優(yōu)化,能識別收銀環(huán)節(jié)的效率瓶頸
    - 具備突發(fā)事件的決策能力,如大額退款審批
    職業(yè)素養(yǎng)	- 高度的責(zé)任心與保密意識(涉及營收數(shù)據(jù))
    - 較強的溝通能力,可與顧客、財務(wù)、IT 部門高效協(xié)作
    - 嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),能杜絕收銀漏洞

    工作地點

    廣東省東莞市橋頭鎮(zhèn)橋東路南二街二巷2號105室

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    4.5-5.5K
    東莞-橋頭鎮(zhèn) 高中 3年
    星河商業(yè)
    批發(fā)/零售 100-200人
  • 餐飲前廳經(jīng)理

    餐飲前廳經(jīng)理8-15K

    東莞-厚街鎮(zhèn)

    高中

    3年

    餐飲前廳經(jīng)理     火鍋店經(jīng)理   餐飲店長  火鍋經(jīng)理    火鍋店長 
    
    任職要求:在餐飲行業(yè),同等崗位3年以上工作經(jīng)驗就可以了     
    必須是在餐飲行業(yè)3-5經(jīng)驗,形象得體,  年齡25一40,會電腦操作
    
    崗位職責(zé):負(fù)責(zé)前廳的全面管理工作 
    
    有意向者請直接電話溝通,謝謝!
    有意向者請直接電話溝通,謝謝!
    有意向者請直接電話溝通,謝謝!
    

    工作地點

    廣東省東莞市厚街鎮(zhèn)家具大道292-1號廣東省東莞市厚街鎮(zhèn)家具大道292號之一601室

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    8-15K
    東莞-厚街鎮(zhèn) 高中 3年
    東莞市牛晟鮮牛肉火鍋餐飲有限公司
    貿(mào)易/進(jìn)出口 1-100人
  • 注塑領(lǐng)班

    注塑領(lǐng)班7-8K

    東莞-長安鎮(zhèn)

    大專

    不限

    工作職責(zé):1、配合PMC部設(shè)定的生產(chǎn)計劃,組織、落實各生產(chǎn)工序?qū)嵤┍拒囬g周生產(chǎn)計劃,確保按時完成生產(chǎn)計劃。2、嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)作業(yè),監(jiān)督員工完全按照各項作業(yè)指導(dǎo)書標(biāo)準(zhǔn)化操作。3、按照規(guī)范進(jìn)行生產(chǎn)現(xiàn)場的6S管理,及時糾正不符合項,對不合理的設(shè)置提出意見和改進(jìn)建議。4、做好現(xiàn)場管理工作及“6S”管理的各項基礎(chǔ)工作,保持生產(chǎn)環(huán)境整潔、安全,以符合公司“6S”現(xiàn)場要求標(biāo)準(zhǔn),協(xié)調(diào)各工序生產(chǎn)順序與配合,使各工序按生產(chǎn)計劃運行,保證生產(chǎn)流程正常運轉(zhuǎn)。5、組織落實公司會議管理制度(如:各班組員工早會、周例會、公司部門級協(xié)調(diào)會以及公司其它需要參加的會議)。6、配合公司發(fā)展及工作需要對員工進(jìn)行制度及文化宣導(dǎo),確保良好的生產(chǎn)進(jìn)度、產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)效率、生產(chǎn)成本控制、訂單收尾、盤點等事項的宣導(dǎo)和執(zhí)行工作。7、負(fù)責(zé)組織落實公司物料管理規(guī)定,嚴(yán)格控制物料損耗率,降低生產(chǎn)成本。8、負(fù)責(zé)組織開展精準(zhǔn)生產(chǎn),精簡人員,優(yōu)化生產(chǎn)人機配置及生產(chǎn)計劃,提升生產(chǎn)效率。10、解決注塑產(chǎn)品常見成型問題,對產(chǎn)品進(jìn)行分析和改善,對注塑過程中出現(xiàn)的復(fù)雜性工程調(diào)機問題進(jìn)行改進(jìn)和提高。11、組建新注塑團隊,培訓(xùn)技術(shù)人員調(diào)較注塑機技術(shù)。職位要求:

    工作地點

    廣東省東莞市長安鎮(zhèn)長安長青南路1號8棟1407室01室

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    隨時溝通

    7-8K
    東莞-長安鎮(zhèn) 大專 不限
    東莞市富英家居用品有限公司
    批發(fā)/零售 1-100人
  • 樓面部長

    樓面部長面議

    東莞-大朗鎮(zhèn)

    高中

    不限

    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)火鍋店日常運營管理工作,確保服務(wù)質(zhì)量達(dá)標(biāo)
    2、監(jiān)督員工工作表現(xiàn),提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)
    3、處理顧客投訴和突發(fā)狀況,維護(hù)店鋪聲譽
    4、制定并執(zhí)行店鋪營銷計劃,提升營業(yè)額
    5、管理庫存,控制成本,減少浪費
    6、保持店鋪環(huán)境衛(wèi)生,符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)
    7、協(xié)調(diào)前后臺工作,確保服務(wù)流程順暢
    8、收集顧客反饋,持續(xù)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量
    
    任職要求:
    1、高中及以上學(xué)歷,餐飲管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮
    2、具備2年以上餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗,有火鍋店管理經(jīng)驗者優(yōu)先
    3、熟悉餐飲服務(wù)流程和食品安全規(guī)范
    4、良好的溝通能力和團隊管理能力
    5、能夠適應(yīng)輪班工作制,包括節(jié)假日值班
    6、具備較強的服務(wù)意識和責(zé)任心
    7、熟練使用常用辦公軟件進(jìn)行日常管理
    8、具有良好的抗壓能力和問題解決能力
    9、注重細(xì)節(jié),能夠發(fā)現(xiàn)并改善運營中的問題
    10、持有有效的健康證明,符合餐飲從業(yè)要求

    工作地點

    廣東省東莞市大朗鎮(zhèn)大朗鎮(zhèn)巷頭社區(qū)富康路229號紡織交易廣場1號樓

    一鍵掃碼
    隨時溝通

    面議
    東莞-大朗鎮(zhèn) 高中 不限
    慕大農(nóng)業(yè)科技
    批發(fā)/零售 1-100人
  • 超市文員

    超市文員4-5K

    東莞-橋頭鎮(zhèn)

    中專

    1年

    1、負(fù)責(zé)超市日常文檔的整理、歸檔與管理,確保資料完整與有序;
    2、處理顧客咨詢,提供準(zhǔn)確的信息和服務(wù),維護(hù)良好的顧客關(guān)系;
    3、協(xié)助完成商品進(jìn)貨、庫存管理及銷售數(shù)據(jù)的記錄與分析;
    4、參與促銷活動的資料準(zhǔn)備及現(xiàn)場支持工作;
    5、完成上級交辦的其他行政事務(wù)。
    
    任職要求:
    1、熟練操作辦公軟件,如Word、Excel等;
    2、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠耐心解答顧客疑問;
    3、工作細(xì)致認(rèn)真,有較強的責(zé)任心和團隊合作精神;
    4、有零售行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
    5、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備一定的抗壓能力。

    工作地點

    廣東省東莞市橋頭鎮(zhèn)橋東路南二街二巷2號105室

    一鍵掃碼
    隨時溝通

    4-5K
    東莞-橋頭鎮(zhèn) 中專 1年
    星河商業(yè)
    批發(fā)/零售 100-200人
  • 沖床領(lǐng)班

    沖床領(lǐng)班6-7K

    東莞-常平鎮(zhèn)

    不限

    應(yīng)屆畢業(yè)生

    任職資格
    1.有吸塑廠沖床領(lǐng)班經(jīng)驗一年以上。
    2.僵得沖床設(shè)備維護(hù),調(diào)刀技術(shù)熟練,確保沖床正常使用和維護(hù)。
    3.能有效溝通,確保生產(chǎn)任務(wù)能夠按時、按質(zhì)、按量完成。能合理安排、協(xié)調(diào)人員。
    4.有品質(zhì)管理意識和能力,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。
    工作職責(zé)
    1.負(fù)責(zé)管理和協(xié)調(diào)沖床組人員,確保生產(chǎn)過程順利進(jìn)行,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)
    2.日報表的填寫
    3.每日設(shè)備維護(hù),刀模檢查,沖床區(qū)域的衛(wèi)生安排,監(jiān)督

    工作地點

    廣東省東莞市常平鎮(zhèn)寶力支路東莞市常平東方之星幼兒園(上坑二橫路)北側(cè)約220米13樓

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    隨時溝通

    6-7K
    東莞-常平鎮(zhèn) 不限 應(yīng)屆畢業(yè)生
    東莞博誠科技有限公司
    電子/半導(dǎo)體/集成電路 200-500人
  • 注塑部部長

    注塑部部長15-25K

    東莞-清溪鎮(zhèn)

    不限

    3年

    具有相機、打印機、復(fù)印件、汽車配件等高精密度注塑技術(shù)的使用,有5年以上的注塑部門管理經(jīng)驗者。崗位職責(zé):
    1.考核和安排所屬下級員工的工作;對直接下屬人員調(diào)配、獎懲的建議權(quán)。
    2.建立健全合理的組織架構(gòu)及部門內(nèi)部各項規(guī)章制度;完善管理,合理配置資源和調(diào)配勞動力。
    3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)組織和調(diào)度工作,協(xié)調(diào)課內(nèi)事務(wù);保質(zhì)保量,按時完成生產(chǎn)任務(wù)。
    4.控制影響產(chǎn)品質(zhì)量的各類因素,降低不良品損失和材料損耗。
    5.協(xié)助和落實生產(chǎn)&工藝改善、技術(shù)革新的計劃和措施,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量、持續(xù)改善。
    6.產(chǎn)品達(dá)標(biāo)情況分析和改善,提高產(chǎn)品直通率和產(chǎn)品合格率。
    7.配合有關(guān)部門組織應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備,提高生產(chǎn)效率。
    8.負(fù)責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)制造費用、質(zhì)量成本的統(tǒng)計、核算和分析;按時提交各類生產(chǎn)報表和統(tǒng)計數(shù)據(jù)持續(xù)完善生產(chǎn)現(xiàn)場的管理;實行6S管理,嚴(yán)格管控工藝衛(wèi)生紀(jì)律,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制;不斷提升產(chǎn)品品質(zhì),以達(dá)精益生產(chǎn),完成上級主管交辦的其他工作。
    9.具有執(zhí)行力.責(zé)任感和抗壓能力。

    工作地點

    廣東省東莞市清溪鎮(zhèn)東莞市清溪浮崗老圍村中心巷23號

    一鍵掃碼
    隨時溝通

    15-25K
    東莞-清溪鎮(zhèn) 不限 3年
    力銘
    橡膠/塑料制品 200-500人
版權(quán)聲明:東莞部長/領(lǐng)班工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析并發(fā)布,保留所有權(quán)利,任何網(wǎng)站或個人使用必須給出來源并附上鏈接。