東莞部長/領班工資待遇
東莞部長/領班工資水平一般一個月多少錢？其中52.74%的崗位拿5K-8K/月。
數據來源:東莞部長/領班薪酬查詢數據來源于智通直聘企業公開發布的招聘信息統計分析得出，可能因統計算法等因素出現偏差，僅供參考。
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月薪趨勢（平均）
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月薪區間分布
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學歷要求
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學歷等級年齡分布
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經驗要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯
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城市平均薪資
數據來源：為智通直聘招聘市場數據的總和分析值，僅供參考
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收銀主管
1、制定收銀員排班計劃，確保收銀崗位人力充足且分工合理。
2、組織新員工入職培訓，內容包括收銀系統操作、現金管理規范、客戶服務標準等。
3、定期開展業務考核與技能提升培訓，例如快速點鈔、異常交易處理等實操演練。
4、監督收銀全流程執行，包括班前現金盤點、班中結賬核對、班后賬務匯總。
5、每日審核收銀員繳款單，核對現金、支票、電子支付等渠道的款項一致性。定期與財務部門對賬，提交收銀日報、周報及月報，確保賬目清晰可追溯。
6、跟進系統升級與故障處理，例如收銀軟件異常、網絡斷聯等技術問題。
7、匯總收銀數據，分析高峰時段客流量、客單價、支付方式占比等運營指標。
任職要求：
熟練操作主流收銀系統
- 掌握現金管理、稅務票據開具等財務基礎知識
- 具備基礎數據分析能力，能使用 Excel 處理報表
管理能力 - 具備團隊統籌經驗，可協調 10 人以上收銀團隊
- 擅長流程優化，能識別收銀環節的效率瓶頸
- 具備突發事件的決策能力，如大額退款審批
職業素養 - 高度的責任心與保密意識（涉及營收數據）
- 較強的溝通能力，可與顧客、財務、IT 部門高效協作
- 嚴謹的工作作風，能杜絕收銀漏洞
工作地點
廣東省東莞市橋頭鎮橋東路南二街二巷2號105室
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隨時溝通
4.5-5.5K
東莞-橋頭鎮
高中
3年
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保潔領班
崗位職責：
1、接受保潔主管的督導，按照清潔工作程序帶領團隊完成當日清潔任務。
2、合理安排員工分工，重點處理當班清潔難點區域，確保責任區清潔無死角，并記錄每日保潔工作情況。
3、檢查本班員工出勤及精神狀態，查明缺勤原因并采取補救措施，合理調配人員以保證當日工作順利完成，并及時向上級匯報相關情況。
任職要求：
1、具備良好的組織協調能力，能夠合理安排工作任務。
2、有較強的責任心和執行力，能夠有效督導團隊完成清潔目標。
3、具備基本的溝通能力，能及時反饋工作中的問題并提出解決方案。
工作地點
廣東省東莞市寮步鎮香市路景泰·香都購物城東南側約270米良平社區香市路萬潤財富中心1棟406號
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隨時溝通
4-4.5K
東莞-寮步鎮
不限
1年
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注塑領班
要求：6年以上注塑調機經驗，溝通能力良好，有一定的安排能力，能吃苦。
崗位要求：
1、五年以上注塑領班管理、調機經驗；
2、精通海天、佳明注塑機的調試及基本維護保養（有機械手經驗者優先）。
3、熟懂工程塑料的特性及汽配模具結構，會簡單的模具維修及保養；
4、懂現場5S管理，能處理當班管理和技術上的各種問題，品質意識強；
工作地點
廣東省東莞市塘廈鎮廣東省東莞市塘廈鎮麒麟嶺路45號5棟101室
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9.5-12K
東莞-塘廈鎮
不限
5年
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樓面主管
任職要求：1、20-35歲，身體健康，形象良好，要有2年以上主管經驗；
2、具備良好的溝通能力及服務意識、執行能力強、能夠熱情、耐心地對待顧客；
3、要有較強的抗壓能力，能夠保持工作效率；
4、有團隊合作精神，能夠與同事寫作完成工作任務，遵守餐廳制度，責任心強；
5、能夠完成上級領導安排的其他任務。
工作地點
廣東省東莞市松山湖新城路松山湖萬象匯5樓L537號
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隨時溝通
4.7-6K
東莞-松山湖
中專
2年
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樓面領班
任職要求：1、20-35歲，身體健康，形象良好，要有2年以上主管經驗；
2、具備良好的溝通能力及服務意識、執行能力強、能夠熱情、耐心地對待顧客；
3、要有較強的抗壓能力，能夠保持工作效率；
4、有團隊合作精神，能夠與同事寫作完成工作任務，遵守餐廳制度，責任心強；
5、能夠完成上級領導安排的其他任務。
工作地點
廣東省東莞市松山湖新城路松山湖萬象匯5樓L537號
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隨時溝通
4.3-5.5K
東莞-松山湖
中專
不限
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樓面主管
餐廳樓面主管3人：1.要求20-40歲，2.中專以上學歷，有餐廳管理經驗2年以上者優先，3.善于與人溝通，語言表達能力強
工作地點
廣東省東莞市東城區東城街道東昇路33號廣東33小鎮21棟101-201號
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5-5.5K
東莞-東城區
中專
2年
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樓面部長
崗位職責：
1、負責食堂樓面的日常管理工作，確保就餐環境整潔有序；
2、調配樓面人員的工作安排，確保服務高效、到位；
3、處理顧客投訴及突發事件，維護良好的就餐秩序；
4、監督樓面衛生及服務質量，確保符合標準；
5、協助食堂其他部門的工作，確保整體運營順暢。
職位要求：
1、年齡50歲以下，持有餐飲健康證，持證上崗；
2、具備樓面管理或相關工作經驗，熟手優先；
3、有4D廚房或大型食堂工作經驗者優先；
4、具備食品安全知識，講究衛生，有職業道德；
5、脾氣好、人品好、三觀正，有團隊合作精神。
薪資待遇：
1、工資5000元+獎金（績效獎、工齡獎等）；
2、包吃包住，宿舍有空調WIFI，節假日福利等。
工作地點：
東莞清溪某大型工廠食堂
工作地點
廣東省東莞市清溪鎮上元路
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5-6K
東莞-清溪鎮
不限
不限
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啤機領班
崗位職責：
1、負責解決和改善生產過程中的工藝問題，保證產品質量；
2、負責注塑工藝相關文件的制定和改進；
3、負責新模具的試模，模具問題的提出和改善，日常生產模具的保養等；
4、負責注塑機臺及周邊設備的日常維護和保養并及時做好記錄，對作業人員進行指導和培訓，使其可以安全、正確的操作；
任職要求：
1、熟悉注塑工藝、調試、車間現場管理和人員培訓；
2、熟悉注塑機和周邊設備，調試技術過硬；
3、熟悉各種常用塑膠原料特性，了解雙色注塑工藝；
4、初中以上學歷（能力強者可適當放寬），3年以上現場工作經驗，能獨立處理注塑等問題；
5、較強的表達能力和溝通能力，抗壓能力強；
工作地點
廣東省東莞市清溪鎮清溪蓮塘路67號之一
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7-9K
東莞-清溪鎮
不限
不限
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樓面部長
工作職責:
1、負責班前會議。了解員工的出勤狀況，檢查員工的儀容儀表，布置當天的工作任務，并根據主管編排的工作崗位安排服務員上崗。
2、區域檢查。負責檢查所管區域的臺、凳、椅及臺面配備的擺設，確保所需用品用具充足，檢查電器設備和燈光是否正常。
3、衛生管理。督促員工保持衛生，進行整體衛生檢查，清理衛生死角，并對不合格之處進行整改。
4、餐具及用品管理。負責檢查餐具及用品用具的數量，安排清潔衛生，檢查汁、醬等物品的收發情況，并做好補充工作。
5、菜品及供應了解。向出品部了解當天的供應品種，了解沽清品種和需要促銷的出品。
員工管理。安撫服務員的工作情緒，處理服務員之間和工作中出現的問題，并及時向主管反映。
6、服務監督。檢查服務員的工作和服務程序，督促員工的服務態度、工作成效、儀容儀表、工作紀律、服務規范等，發現問題及時解決和指正，并向上級匯報。
收市工作。逐步進行收市工作，清點小費、餐牌、餐具、用品用具等，并督促做好衛生工作。
工作記錄。做好當天的工作記錄，并在班后會總結工作情況，對所發生的有關問題和事件進行評講和指正。
7、安全檢查。進行收市后的安全檢查，注意火災隱患，關閉所有燈光并鎖好家私柜和門窗。
8、完成上級領導交待的其他臨時性的工作
任職要求:
1、年齡在40歲以下.有1-3年同等職位工作經驗
2、服務心態好,有領導能力,團隊意識強
3、有客戶資源者優先
工作地點
廣東省東莞市厚街鎮厚街汀山廣場路2號雅朵酒店
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隨時溝通
5-6K
東莞-厚街鎮
高中
1年
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