東莞ERP技術(shù)/開發(fā)應(yīng)用工資待遇
東莞ERP技術(shù)/開發(fā)應(yīng)用工資水平一般一個月多少錢?其中39.43%的崗位拿5K-8K/月。
數(shù)據(jù)來源:東莞ERP技術(shù)/開發(fā)應(yīng)用薪酬查詢數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析得出,可能因統(tǒng)計算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。
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月薪趨勢(平均)
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月薪區(qū)間分布
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學(xué)歷要求
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學(xué)歷等級年齡分布
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經(jīng)驗要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯

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城市平均薪資
數(shù)據(jù)來源:為智通直聘招聘市場數(shù)據(jù)的總和分析值,僅供參考
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ERP工程師
任職要求
1、有本崗位工作5年以上工作經(jīng)驗。
2、熟悉主流ERP系統(tǒng),精通sql 、熟練JS、熟悉方天ERP、熟悉OA如表單制作,流程邏輯開發(fā)
3、具備業(yè)務(wù)流程分析能力。
4、良好的跨部門溝通能力。
5、計算機(jī)/信息管理/財務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
工作地點
廣東省東莞市清溪鎮(zhèn)東莞市鴻德醫(yī)用塑料制品有限公司
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8-15K
東莞-清溪鎮(zhèn)
大專
5年
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ERP專員
崗位職責(zé)
1.?負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)各模塊的日常操作執(zhí)行與電腦IT技術(shù)的維護(hù)工作,保障電腦及ERP系統(tǒng)穩(wěn)定運行。
2.?為公司各部門操作人員提供ERP系統(tǒng)相關(guān)的培訓(xùn)、操作指導(dǎo),并跟蹤使用情況,確保其熟練掌握系統(tǒng)功能。
3.?制定系統(tǒng)操作規(guī)范及管理制度,引導(dǎo)用戶規(guī)范使用系統(tǒng),降低因操作失誤導(dǎo)致的系統(tǒng)故障風(fēng)險。
4.?作為公司與軟件公司的對接接口,收集、整理各部門用戶提出的系統(tǒng)需求,及時處理用戶反饋的故障問題并給予應(yīng)答。
5.?定期對ERP系統(tǒng)進(jìn)行全面檢查,主動發(fā)現(xiàn)并解決系統(tǒng)運行過程中存在的問題,優(yōu)化系統(tǒng)運行效率。
6.?參與系統(tǒng)新增功能的需求分析,協(xié)助完成功能測試及上線前準(zhǔn)備工作,推動系統(tǒng)功能持續(xù)完善。
任職要求
1.?教育背景:大專及以上學(xué)歷,計算機(jī)、財務(wù)、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.?行業(yè)經(jīng)驗:了解生產(chǎn)企業(yè)管理流程,有塑膠玩具行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.?技能要求:熟練操作Office辦公軟件,尤其擅長Excel數(shù)據(jù)處理與分析。
4.?工作經(jīng)驗:具備1年及以上ERP系統(tǒng)實施、運維或售后服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗;熟悉萬達(dá)寶ERP系統(tǒng)者優(yōu)先錄用。
5.?個人素養(yǎng):具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、問題解決能力及責(zé)任心,工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)。
工作地點
廣東省東莞市橋頭鎮(zhèn)禾坑村禾石路第二工業(yè)區(qū)9號
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7-10K
東莞-橋頭鎮(zhèn)
大專
2年
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ERP工程師
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,計算機(jī)、財務(wù)、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、了解生產(chǎn)企業(yè)管理流程,有塑膠玩具行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、熟練操作Office辦公軟件,尤其擅長Excel數(shù)據(jù)處理與分析。
4、具備1年及以上ERP系統(tǒng)實施、運維或售后服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗;熟悉萬達(dá)寶ERP系統(tǒng)者優(yōu)先錄用。
5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、問題解決能力及責(zé)任心,工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)。
崗位職責(zé):
1、?負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)各模塊的日常操作執(zhí)行與維護(hù)工作,保障系統(tǒng)穩(wěn)定運行。
2、為公司各部門操作人員提供ERP系統(tǒng)相關(guān)的培訓(xùn)、操作指導(dǎo),并跟蹤使用情況,確保其熟練掌握系統(tǒng)功能。
3、制定系統(tǒng)操作規(guī)范及管理制度,引導(dǎo)用戶規(guī)范使用系統(tǒng),降低因操作失誤導(dǎo)致的系統(tǒng)故障風(fēng)險。
4、作為公司與軟件公司的對接接口,收集、整理各部門用戶提出的系統(tǒng)需求,及時處理用戶反饋的故障問題并給予應(yīng)答。
5、定期對ERP系統(tǒng)進(jìn)行全面檢查,主動發(fā)現(xiàn)并解決系統(tǒng)運行過程中存在的問題,優(yōu)化系統(tǒng)運行效率。
6、參與系統(tǒng)新增功能的需求分析,協(xié)助完成功能測試及上線前準(zhǔn)備工作,推動系統(tǒng)功能持續(xù)完善。
【工作地點:大部分在越南】
工作地點
廣東省東莞市橋頭鎮(zhèn)東莞市橋頭鎮(zhèn)橋頭橋東路南六街7號
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面議
東莞-橋頭鎮(zhèn)
大專
不限
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軟硬件信息技術(shù)工程師
1.系統(tǒng)開發(fā)與維護(hù):設(shè)計及開發(fā)軟件系統(tǒng),包括新功能板塊開發(fā)及現(xiàn)有系統(tǒng)優(yōu)化。
確保系統(tǒng)穩(wěn)定及安全性,進(jìn)行日常運維及故障排除。
2.技術(shù)實現(xiàn)與協(xié)作:編寫高質(zhì)量代碼,多種編程語言及框架,如JAVA HTML5 CSS3 JS等
參與各管理項目階段,需求分析邏輯運用系統(tǒng)實現(xiàn)數(shù)據(jù)化管理
3.用戶支持及文檔管理
編寫維護(hù)技術(shù)文檔,記錄技術(shù)設(shè)計及開發(fā)過程
4持續(xù)性優(yōu)化軟件及安全管理:進(jìn)行定制化開發(fā)及功能擴(kuò)展,制定開發(fā)方案,計劃實施。
5.自主開發(fā)滿足公司管理需求軟件及報表
6.制定軟件開發(fā)階段工作計劃,協(xié)調(diào)開發(fā),測試工作,保證項目進(jìn)度及質(zhì)量
7.熟練制造業(yè)ERP、MES、OA、SRM系統(tǒng)平臺功能及使用,解答疑難問題
8.據(jù)公司信息化發(fā)展需求及業(yè)務(wù)流程,各系統(tǒng)搭建數(shù)據(jù)并聯(lián)動。
10.精通軟件開發(fā)搭建工作經(jīng)驗并軟硬件管理
11.能自主開發(fā)MES系統(tǒng)、釘釘、OA辦公、簡道云等系統(tǒng)流程搭建
12.負(fù)責(zé)軟件產(chǎn)品架構(gòu)設(shè)計、功能模塊設(shè)計,數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)設(shè)計及核心代碼開發(fā)
工作地點
廣東省東莞市清溪鎮(zhèn)東風(fēng)路84號
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隨時溝通
12-15K
東莞-清溪鎮(zhèn)
不限
不限
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ERP IT工程師
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)的實施、部署和優(yōu)化,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行并支持企業(yè)業(yè)務(wù)流程
2、參與ERP系統(tǒng)的選型和需求分析,根據(jù)企業(yè)業(yè)務(wù)流程制定實施計劃
3、負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)的安裝、配置和定制開發(fā),確保系統(tǒng)符合業(yè)務(wù)需求
4、協(xié)調(diào)跨部門資源,推進(jìn)系統(tǒng)上線,包括數(shù)據(jù)遷移、測試和用戶培訓(xùn)
5、監(jiān)控ERP系統(tǒng)的運行狀態(tài),及時處理系統(tǒng)故障,保障系統(tǒng)穩(wěn)定性
6、響應(yīng)用戶日常操作咨詢,提供技術(shù)支持,解決使用過程中的問題
7、定期進(jìn)行系統(tǒng)備份和日志分析,防范數(shù)據(jù)安全風(fēng)險
8、跟蹤業(yè)務(wù)發(fā)展需求,對ERP系統(tǒng)功能進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整,提升系統(tǒng)與業(yè)務(wù)的適配性
9、評估系統(tǒng)性能,識別瓶頸并進(jìn)行優(yōu)化,如數(shù)據(jù)庫優(yōu)化和流程簡化
10、參與ERP系統(tǒng)的版本升級和補丁更新,確保系統(tǒng)功能迭代和技術(shù)兼容性
11、與業(yè)務(wù)部門溝通,理解其對ERP系統(tǒng)的需求,推動需求轉(zhuǎn)化為系統(tǒng)解決方案
12、編寫系統(tǒng)操作手冊、配置文檔和故障處理指南,確保知識傳遞和留存
13、配合外部供應(yīng)商,協(xié)調(diào)解決技術(shù)難題
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,計算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮
2、具備良好的文檔編寫能力和溝通協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的工作推動力及抗壓能力
3、熟悉ERP系統(tǒng)實施流程,具有實際項目經(jīng)驗者優(yōu)先
4、掌握數(shù)據(jù)庫管理及優(yōu)化技術(shù),能夠進(jìn)行性能調(diào)優(yōu)
5、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力,能快速定位和解決系統(tǒng)問題
6、了解企業(yè)業(yè)務(wù)流程,能夠?qū)I(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為技術(shù)解決方案
7、具備團(tuán)隊合作精神,能夠高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源
8、有責(zé)任心,注重細(xì)節(jié),能夠在高壓環(huán)境下保持工作效率
9、具備良好的學(xué)習(xí)能力,能夠快速掌握新技術(shù)和新工具
10、具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識,能夠積極響應(yīng)用戶需求
工作地點
廣東省東莞市厚街鎮(zhèn)汀山廣場路3號
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隨時溝通
5-7K
東莞-厚街鎮(zhèn)
大專
5年
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金蝶系統(tǒng)技術(shù)專員
金蝶系統(tǒng)管理員
1.金蝶系統(tǒng)的導(dǎo)入和推動;
2.根據(jù)公司需求制定各模塊操作流程,監(jiān)督流程的正確運轉(zhuǎn),及時解決出現(xiàn)的問題,不斷改進(jìn)和優(yōu)化;
3.負(fù)責(zé)培訓(xùn)系統(tǒng)操作,所有操作員的增加及權(quán)限設(shè)置,協(xié)助解決系統(tǒng)運行中出現(xiàn)的問題;
4.金蝶ERP系統(tǒng)維護(hù),管理,運作等全部工作;
5.熟練各辦公軟件;
入職即買六險;每年健康體檢;提供餐補和房補;
節(jié)假日禮品;環(huán)境舒適,咖啡機(jī)供應(yīng)等;
不定期團(tuán)體活動:例如春游、聚餐、K歌等;
年終獎、績效獎、團(tuán)隊獎、年終分紅;
工作地點
廣東省東莞市厚街鎮(zhèn)金漢大廈
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5-8K·13薪
東莞-厚街鎮(zhèn)
不限
2年
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ERP技術(shù)開發(fā)
職位描述:
1.具備豐富的軟件工程知識,有良好的項目規(guī)劃、需求分析、進(jìn)度控制管理能力,并有實際開發(fā)經(jīng)驗;
2.專科以上學(xué)歷,計算機(jī)及其機(jī)關(guān)專業(yè)畢業(yè);
3.精通一種程序設(shè)計工具,精通數(shù)據(jù)庫(如SQL Server等);以及SQL語言,至少獨立完成過一個管理系統(tǒng)的開發(fā);
4.精通易飛9.0軟件的操作流程及內(nèi)部結(jié)構(gòu);
5.UNI-APP軟件開發(fā);
6.帆軟軟件開發(fā)。
崗位職責(zé):
1.參與公司項目的設(shè)計、開發(fā)與維護(hù);
2.獨立完成模塊開發(fā)工作的能力;
3.較好的溝通能力,能積極應(yīng)對工作及良好的團(tuán)隊合作精神;
4.可以接收優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。
工作地點
廣東省東莞市虎門鎮(zhèn)東彩精密
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隨時溝通
8-10K
東莞-虎門鎮(zhèn)
大專
2年
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ERP專員
1. 金蝶ERP 或 用友ERP精通。2. 根據(jù)產(chǎn)品類型,懂得科學(xué)編排物料編碼。3. 擅于溝通,與軟件開發(fā)商共同維護(hù)好軟件運用。4. ERP用戶的培訓(xùn)與指導(dǎo)。5. 男女不限,性格外向,溫柔,
工作地點
廣東省東莞市常平鎮(zhèn)元江元村上樹下路8號
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隨時溝通
5-7K
東莞-常平鎮(zhèn)
大專
3年
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BOM工程師
工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于發(fā)現(xiàn)問題,對數(shù)字較為敏感;
有兩年以上ERP BOM編制(包括BOM輸入、修正、維護(hù))經(jīng)驗,對易飛ERP系統(tǒng)熟悉,熟
悉音響、功放機(jī)及電子產(chǎn)品
熟悉物料編碼規(guī)則,有兩年以上物料編碼經(jīng)驗
良好的溝通能力與組織能力;
工作地點
廣東省東莞市寮步鎮(zhèn)泉塘管理區(qū)曲嶺一路35號
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隨時溝通
6-7K
東莞-寮步鎮(zhèn)
大專
2年
版權(quán)聲明:東莞ERP技術(shù)/開發(fā)應(yīng)用工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析并發(fā)布,保留所有權(quán)利,任何網(wǎng)站或個人使用必須給出來源并附上鏈接。