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崗位要求：
1、年齡28~35歲， 全日制大專以上學歷；
2、3年以上同等職務實戰工作經驗，人事行政模塊都能勝任；
3、有社會責任審廠經驗優先；
工作內容：
1.公司日常行政管理的運作。
2.全面統籌管理公司人事行政工作，依據工作計劃執行并實施。
3.協助領導對接各項行政事務落地執行；
4.建立完整的培訓體系，推動落實培訓計劃，對培訓效果進行評估，提高人才質量。
5.完成上級領導交代的其他事項。

任職要求：
1.年齡28-35歲，大專以上學歷，人力資源管理專業優先
2.經驗要求：5年以上人力資源及行政經驗，3年以上管理經驗
3.崗位要求：熟悉人力資源六大模塊，擅長招聘，培訓（會制作課件），熟悉《勞動法》《合同法》等法規政策。
4.能力要求：具備培養下屬的能力，有溝通協調能力，問題解決能力，組織計劃能力，團隊領導能力。
5.其它要求：認同公司企業文化，原則性及保密意識強，具有全局觀，團隊合作精神，誠信正直，注重細節。

工作地點

廣東省東莞市鳳崗鎮東莞市鳳崗鎮宏盈一橫路1號3號樓

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工作職責：
1、組織制定行政部工作發展規劃和年度預算；
2、優化行政工作制度建設；
3、統籌廠區全面行政后勤服務、保障與管理工作
4、做好廠區行政費用管控
5、負責廠區對外關系
6、其他日常行政管理工作
任職要求：
1、本科以上學歷，3年以上行政經理工作經驗；
2、有大型工廠類綜合全面行政管理經驗，包括但不限于后勤服務，安全保障，公共資源管理等。
3、為人干練果敢，做事有魄力，有擔當，善于破冰，抗壓能力強，應變能力強，服務意識強。
4、有較強團隊管理經驗，組織能力和團隊建設能力。
5、有一定協調能力和對外交往能力。
6、熟悉企業管理和接待服務，掌握相關法規和行政專業知識。

工作地點

廣東省東莞市常平鎮廣東省東莞市常平鎮環常北路697

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