東莞生產組長/拉長工資待遇
東莞生產組長/拉長工資水平一般一個月多少錢？其中79.03%的崗位拿5K-8K/月。
數(shù)據(jù)來源:東莞生產組長/拉長薪酬查詢數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析得出，可能因統(tǒng)計算法等因素出現(xiàn)偏差，僅供參考。
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月薪趨勢（平均）
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月薪區(qū)間分布
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學歷要求
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學歷等級年齡分布
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經驗要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯
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城市平均薪資
數(shù)據(jù)來源：為智通直聘招聘市場數(shù)據(jù)的總和分析值，僅供參考
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生產組長
崗位職責：
1、安排生產計劃，合理安排生產人員，處理日常工作中發(fā)生異常問題
2、對車間有關于生產、品質、安全、衛(wèi)生、人員等方面的管理及跟進
3、監(jiān)督生產過程按標準的操作方法執(zhí)行,提高人員效率和產品品質
4、組織新員工、新產品、新崗位的培訓，確保作業(yè)人員技能達到崗位需求
5、負責管理直屬生產線的物料收發(fā)與退貨事項
任職要求：
1、高中及以上學歷，塑膠模具行業(yè)3年以上相關工作經驗
2、具備生產現(xiàn)場管理經驗，有組裝或UV打印工作經驗優(yōu)先
3、熟悉塑膠產品品質標準、產品加工過程、流水線人員編排
4、了解ISO體系管理及運作要求具有團隊意識和協(xié)作精神，良好的溝通能力，敏銳的創(chuàng)新意識和清晰的邏輯思維
薪酬福利：
1、免費食宿、4人宿舍，宿舍設施完善；
2、享受國家規(guī)定的節(jié)假日，并有相應的節(jié)日禮品及禮金發(fā)放；
3、按照國家規(guī)定，為員工繳納五險一金。
工作地點
廣東省東莞市大朗鎮(zhèn)佛子凹工業(yè)一路2號
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7-9K
東莞-大朗鎮(zhèn)
高中
不限
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數(shù)據(jù)線生產拉長
崗位職責：
1、負責生產車間班組的生產與管理；
2、對班組成員進行生產操作工藝、質量控制方面的技能培訓；
3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進行操作；
4、根據(jù)生產計劃安排生產，按時完成每班的產量指標。
任職要求：
1、年齡40歲以下，學歷初中或以上；
2、同崗位2年或以上的產線管理經驗，有管理團隊的經驗管
3、必須有數(shù)據(jù)線系列產品的生產管理經驗優(yōu)先考慮
4、工作認真，及時反饋，對工作有積極進取的心理。
5、熟悉 UEB3.0、3.1 系列產品的生產工藝
有意向請主動聯(lián)系哦
工作地點
廣東省東莞市厚街鎮(zhèn)廣東省東莞市厚街鎮(zhèn)厚街東溪東路38號501室
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6.5-8.5K
東莞-厚街鎮(zhèn)
不限
應屆畢業(yè)生
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生產包裝組長
崗位職責：
1. 負責五金展示用品包裝組的日常管理和協(xié)調工作，確保生產計劃的順利實施；
2. 組織和協(xié)調包裝組的生產工作，確保生產進度和質量的達成；
3. 負責包裝組的員工培訓和管理，提高員工的技能和工作效率；
4. 負責包裝組的設備維護和保養(yǎng)，確保設備的正常運轉；
5. 負責包裝組的生產成本控制和優(yōu)化，提高生產效益。
任職要求：
1.有五金、家具廠、展示柜行業(yè)包裝組長管理經驗優(yōu)先；
2.熟悉包裝組的生產流程和操作規(guī)范；
2. 具備團隊管理經驗，能夠有效地組織和協(xié)調團隊工作；
3. 具有較強的溝通能力和協(xié)調能力，能夠與各部門進行有效的溝通和協(xié)調
4、35歲以下。
工作地點
廣東省東莞市橋頭鎮(zhèn)大洲社區(qū)第二工業(yè)區(qū)2號
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6-8K
東莞-橋頭鎮(zhèn)
高中
2年
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生產領班
崗位職責：(我司以臺面工作為主即非流水線作業(yè)）
1、負責產品生產的質量管理與進度控制；
2、優(yōu)化生產工藝，管理物料消耗并進行成本管控；
3、持續(xù)改進生產環(huán)境，提升整體效率；
4、制定并執(zhí)行生產計劃，合理調度資源；
5、組織員工培訓，分配人員，提高團隊管理水平；
6、安排設備維護保養(yǎng)，推動設備改進；
7、確保生產管理工作有序開展，高效溝通協(xié)調；
8、優(yōu)化工作方法與流程，提高工作效率；
任職要求：
1、兩年以上制造行業(yè)管理工作經驗；
2、具備優(yōu)秀的抗壓能力、溝通能力和執(zhí)行力；
3、熟悉人、機、料、法、環(huán)的管理體系，并有實際操作經驗；
4、了解電子行業(yè)生產流程及品質管控方法；
5、具有較強的成本意識，能優(yōu)化生產效率和提高產品良率；
6、有電子線圈、繞線、電感、高頻變壓器或無線充電領域經驗者優(yōu)先；
7、品行端正，職業(yè)操守良好，積極向上；
備注：能力稍弱者可應聘助理拉長、多能工、物料員或品質相關崗位；
工作地點
廣東省東莞市長安鎮(zhèn)西安路182號1棟2樓
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6-8K
東莞-長安鎮(zhèn)
高中
2年
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生產組長
招配件組組長拉長，45
1、從事過電子廠半成品或成品線領班工作經驗；
2、負責所屬線別的人，機，料，法，環(huán)的管理；
3、傳達與執(zhí)行部門主管的交辦事項；
4、對所屬線別人員進行早會召開、培訓、人員考核；
5、能快速對應異常的處理、分析、跟進結果；
6、有效利用各種資源，保質保量完成出貨計劃；
7、 溝通、抗壓能力強；
工作地點
廣東省東莞市茶山鎮(zhèn)月湖路莞民投松湖信息產業(yè)園10棟4樓廣東省東莞市茶山鎮(zhèn)對塘花嶺一路6號之一10號樓402室
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7-8K
東莞-茶山鎮(zhèn)
中專
2年
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生產組長
1、有二年以上電子工廠裝配生產經驗，熟悉流水線生產工作流程。
2、有較強數(shù)字概念、品質意識和組織、溝通、協(xié)調及培訓員工的能力。學習與適用能力強。
3、責任心強，勤奮踏實，有生產安排、品質異常處理、現(xiàn)場6S、人員管理實際經驗。
4、有步進電機生產經驗的優(yōu)先考慮。
5、包吃住，購買社保、長白班，能適應加班，工資面議。
工作地點
廣東省東莞市橫瀝鎮(zhèn)長田路16號長田工業(yè)園1棟
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6.5-7.5K
東莞-橫瀝鎮(zhèn)
高中
1年
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生產組長
崗位職責：
1、安排車間人力、物力執(zhí)行生產計劃，保持保量完成生產任務；
2、監(jiān)督生產過程，生產異常糾正措施、預防措施的實施和檢查；
3、評估生產負荷，合理控制生產進度，提高生產效率；
4、負責員工培訓、績效考核；
5、現(xiàn)場5S管理、安全管理等工作；
任職要求：
1、2年以上連接器廠經驗，或USB、TYPE-C廠家一年以上生產管理經驗；
2、良好的工作素養(yǎng)，良好的分析判斷能力、執(zhí)行力及溝通能力。
工作地點
廣東省東莞市大嶺山鎮(zhèn)矮嶺冚村沿河東路50號
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5-7K
東莞-大嶺山鎮(zhèn)
高中
2年
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線長
崗位職責：
1、按照工作安排完成生產任務，確保產品質量
2、遵守公司規(guī)章制度，服從工作安排
3、適應兩班倒工作制度，保證工作效率
任職要求：
1、具備吃苦耐勞的精神，責任心強，能夠承受一定的工作壓力
2、有良好的溝通能力，團隊合作意識和執(zhí)行力
3、具有較強的學習能力，具備基本的設備操作能力，有飲料行業(yè)相關工作經驗者優(yōu)先考慮
4、能夠適應倒班工作安排
5、身體健康，無傳染性疾病
6、具備基本的質量安全、生產安全意識
7、能夠按時完成工作任務并保證質量
8、具備基本的電腦操作能力
工作地點
廣東省東莞市大朗鎮(zhèn)水平村荔鄉(xiāng)西路66號
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隨時溝通
5.5-6.5K
東莞-大朗鎮(zhèn)
高中
3年
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生產線長
職位要求：
1、 擁有良好的溝通能力和團隊協(xié)調能力；擁有領導力及執(zhí)行力，有責任心；
2、并能夠獨立勝任工作，可以承擔一定的壓力；了解技能要求，具備基本的工序改善和現(xiàn)場管理能力；
3、在同類電子公司任生產線長超過半年以上工作經驗。
4、有絲印工作經驗者優(yōu)先。
主要職責：
1、管理所轄產線生產，合理調配員工的崗位，保證完成生產計劃；
2、生產異常及時上報，并了解異常基礎數(shù)據(jù)；
3、培訓員工崗位技能，多技能工的實施及相關重要崗位人員儲備；
4、 安全生產并監(jiān)督員工工藝操作及車間紀律；
5、產線日常管理并實施5S活動; 帶領員工實施改善；
6、監(jiān)督本產線的績效實施，帶領團隊人員參與車間改善活動；
7、產線物料控制，保證物料的準確性；
8、 執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度；
9、針對各部門的特有工藝要求實施現(xiàn)場管理，并有效執(zhí)行。
工作地點
廣東省東莞市長安鎮(zhèn)復興路26號
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7-9K
東莞-長安鎮(zhèn)
中專
2年
版權聲明：東莞生產組長/拉長工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析并發(fā)布，保留所有權利，任何網(wǎng)站或個人使用必須給出來源并附上鏈接。
