深圳ERP技術(shù)/開發(fā)應(yīng)用工資待遇
深圳ERP技術(shù)/開發(fā)應(yīng)用工資水平一般一個月多少錢?其中39.42%的崗位拿5K-8K/月。
數(shù)據(jù)來源:深圳ERP技術(shù)/開發(fā)應(yīng)用薪酬查詢數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析得出,可能因統(tǒng)計算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。
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月薪趨勢(平均)
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月薪區(qū)間分布
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學(xué)歷要求
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學(xué)歷等級年齡分布
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經(jīng)驗要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯

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城市平均薪資
數(shù)據(jù)來源:為智通直聘招聘市場數(shù)據(jù)的總和分析值,僅供參考
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ERP工程師
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)采購,倉儲,生產(chǎn),銷售,財務(wù)等業(yè)務(wù)流程的導(dǎo)入以及系統(tǒng)流程優(yōu)化解決方案;
2、負(fù)責(zé)對ERP項目實施過程進(jìn)行監(jiān)督管理;
3、負(fù)責(zé)公司ERP系統(tǒng)的日常運行管理、計劃管理、數(shù)據(jù)分析、異常情況分析,執(zhí)行并監(jiān)控系統(tǒng)的運行;
4、 系統(tǒng)各功能模塊上線前的使用培訓(xùn)講解;
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他IT工作;
任職要求:
1、計算機及其相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;
2、有鼎捷易助ERP系統(tǒng)實施三年以上經(jīng)驗;
3、有一定的編程功底經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉SQL使用,有一定的數(shù)據(jù)挖掘分析力;
4、熟悉制造型企業(yè)生產(chǎn)流程,有制造行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
5、有較強的問題分析能力和溝通能力,有較強責(zé)任心和團隊協(xié)作能力。
工作地點
廣東省深圳市龍崗區(qū)坪地街道年豐社區(qū)新豐路三號
一鍵掃碼
隨時溝通
7-10K
深圳-龍崗區(qū)
大專
3年
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ERP工程師
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)軟硬件正常運行及維護(hù)文檔。
2、負(fù)責(zé)支持ERP運行的網(wǎng)絡(luò)維護(hù)。
3、負(fù)責(zé)ERP數(shù)據(jù)備份。
4、負(fù)責(zé)ERP數(shù)據(jù)月末結(jié)賬及期初數(shù)據(jù)整合。
5、負(fù)責(zé)所有ERP操作員的增加及權(quán)限設(shè)置。
6、負(fù)責(zé)解決ERP運行中出現(xiàn)的問題。
7、負(fù)責(zé)ERP客戶訂單維護(hù)。
8、負(fù)責(zé)ERP未結(jié)訂單統(tǒng)計與核對。
9、負(fù)責(zé)ERP采購客戶數(shù)據(jù)更新。
10、負(fù)責(zé)ERP批處理執(zhí)行及差異核對。
11、負(fù)責(zé)ERP數(shù)據(jù)物料編碼批量整理。
任職要求:
1、熟練使用用友系統(tǒng)與金蝶系統(tǒng);
2、計算機及相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,2年以上系統(tǒng)管理員經(jīng)驗;
3、有很強溝通及解決問題能力,具有強烈的工作責(zé)任心。
工作地點
廣東省深圳市龍華區(qū)觀瀾街道庫坑社區(qū)泗黎路硅谷動力射頻科技園A1棟B面3樓
一鍵掃碼
隨時溝通
7-8K
深圳-龍華區(qū)
大專
3年
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