惠州DQA/設(shè)計(jì)質(zhì)量保證工資待遇
惠州DQA/設(shè)計(jì)質(zhì)量保證工資水平一般一個(gè)月多少錢(qián)？其中39.02%的崗位拿10K-15K/月。
數(shù)據(jù)來(lái)源:惠州DQA/設(shè)計(jì)質(zhì)量保證薪酬查詢數(shù)據(jù)來(lái)源于智通直聘企業(yè)公開(kāi)發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析得出，可能因統(tǒng)計(jì)算法等因素出現(xiàn)偏差，僅供參考。
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月薪趨勢(shì)（平均）
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月薪區(qū)間分布
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學(xué)歷要求
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學(xué)歷等級(jí)年齡分布
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經(jīng)驗(yàn)要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯
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城市平均薪資
數(shù)據(jù)來(lái)源：為智通直聘招聘市場(chǎng)數(shù)據(jù)的總和分析值，僅供參考
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品質(zhì)工程師DQE
1、大專或以上文化程度；
2、熟悉注塑、噴涂、電鍍、絲印、鐳雕及裝配工藝，
3、主導(dǎo)并推動(dòng)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、各項(xiàng)驗(yàn)證測(cè)試/測(cè)量（P1/EVT/DVT/PVT）、試產(chǎn)質(zhì)量控制準(zhǔn)備工作、缺陷分析 (FA)
4、協(xié)調(diào)IQC，IPQC，F(xiàn)QC，OQC，測(cè)量工程師資源確保NPI順利進(jìn)行和完成
5、熟悉ISO9001體系及各類品質(zhì)管理手法；
6、制定和實(shí)施產(chǎn)品質(zhì)量計(jì)劃 PQP，SIP，PFMEA，計(jì)劃中要確定產(chǎn)品和重要組件級(jí)別的各種質(zhì)量指標(biāo)、優(yōu)先級(jí)，以及產(chǎn)品外觀要求
7、熟悉客戶投訴處理流程，和客戶建立品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)。
8、能順暢對(duì)接下游客戶，標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，客訴溝通
9、產(chǎn)品良率推動(dòng)改善
10、有3年或以上塑膠廠品管團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
工作地點(diǎn)
廣東省惠州市博羅縣石灣鎮(zhèn)中崗村蘇屋小組二十五米大道張屋氹
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隨時(shí)溝通
8-13K
惠州-博羅縣
大專
3年
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DQE
1、熱愛(ài)3C制造行業(yè)；
2、 有復(fù)合板材電池蓋、攝像頭裝飾圈類開(kāi)發(fā)過(guò)程質(zhì)量控制經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、熟悉DOE驗(yàn)證，能夠熟練運(yùn)用產(chǎn)品過(guò)程的試驗(yàn)設(shè)計(jì)來(lái)達(dá)到關(guān)鍵因子或重點(diǎn)過(guò)程的識(shí)別及控制；
4、熟悉產(chǎn)品過(guò)程開(kāi)發(fā)，能獨(dú)立完成產(chǎn)品在開(kāi)發(fā)過(guò)程中的能力測(cè)量，以及質(zhì)量提升方案與措施；
5、主要涉及工藝轉(zhuǎn)印、印刷、熱壓成型、玻纖、OMR貼合等；
6、會(huì)使用相關(guān)質(zhì)量工具的應(yīng)用，如SPC、MSA等。
（能力突出者，薪資面試）
工作地點(diǎn)
廣東省惠州市博羅縣惠州威博精密科技有限公司
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12-20K
惠州-博羅縣
大專
2年
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DQE工程師(J10572)
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品前期質(zhì)量控制與策劃,在整個(gè)APQP階段,對(duì)新產(chǎn)品的樣件制作、試模、試產(chǎn)過(guò)程（EVT、DVT、PVT）中存在的所有質(zhì)量問(wèn)題與潛在風(fēng)險(xiǎn)挖掘出來(lái)并推動(dòng)Team解決；
2.針對(duì)新產(chǎn)品的導(dǎo)入，配合研發(fā)部研討制定產(chǎn)品控制計(jì)劃、產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格監(jiān)視與管控新產(chǎn)品與工藝過(guò)程中的變更；
3.根據(jù)客戶提供的信息與特殊特性要求,配合測(cè)試工程師制訂可靠性測(cè)試大綱,及可行性驗(yàn)證報(bào)告；
4.追蹤改善完成時(shí)效性，改善后驗(yàn)證及效果判定確認(rèn)；
5.及時(shí)總結(jié)與更新lesson?learn資料；
任職資格
1.年齡、性別：25-40歲，男女不限；
2.學(xué)歷、職稱：大專以上學(xué)歷；
3.工作經(jīng)歷：具有至少3年以上3C電子產(chǎn)品開(kāi)發(fā)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，具有耳機(jī)、唱機(jī)、音響類制造DQE工作經(jīng)驗(yàn)以及英語(yǔ)熟練者優(yōu)先；熟悉結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，模具，電路， 聲以學(xué)及藍(lán)牙音頻軟件；工作邏輯性、判斷能力、質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)強(qiáng)，善于溝通協(xié)作；
4.熟悉TS16949、ISO9001、QC080000及ISO14001體系，熟練運(yùn)用QC七大手法、8D等品質(zhì)工具，?熟MSA、SPC、FMEA、APQP/CP、PPAP。熟悉HSF知識(shí)及技能要求。
5.品德：誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、公正、嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)。
工作地點(diǎn)
廣東省惠州市仲愷區(qū)惠州市仲愷高新區(qū)潼湖鎮(zhèn)三和大道南側(cè)群益智能制造產(chǎn)業(yè)園D-1棟
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12-15K
惠州-仲愷區(qū)
大專
3年
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DQE設(shè)計(jì)質(zhì)量工程師
崗位職責(zé)要求：
1.設(shè)計(jì)階段的評(píng)估與改進(jìn)。對(duì)新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)進(jìn)行評(píng)估，分析潛在的質(zhì)量問(wèn)題，并提出解決方案。
2.質(zhì)量控制措施的指導(dǎo)與實(shí)施。指導(dǎo)設(shè)計(jì)師和工程師在設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)過(guò)程中采取質(zhì)量控制措施，并確保這些措施得到有效實(shí)施。
制定與執(zhí)行測(cè)試計(jì)劃。確保新產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求，制定和實(shí)施測(cè)試計(jì)劃。
3.與供應(yīng)商和生產(chǎn)部門(mén)的合作。確保新產(chǎn)品制造過(guò)程中的質(zhì)量控制措施得到執(zhí)行，與供應(yīng)商和生產(chǎn)部門(mén)合作，共同提升產(chǎn)品質(zhì)量。
4.質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的審核與監(jiān)督。負(fù)責(zé)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的制修訂，檢驗(yàn)方法及檢驗(yàn)工具的研究，確保檢驗(yàn)的有效性。
5.質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)與異常問(wèn)題的處理。負(fù)責(zé)品質(zhì)異常的判定，組織分析、改善方案的確定，效果驗(yàn)證，確保產(chǎn)品問(wèn)題得到有效解決。
6.質(zhì)量管理體系的維護(hù)。負(fù)責(zé)公司、事業(yè)部標(biāo)準(zhǔn)化方面的活動(dòng)開(kāi)展，如2D圖紙審核、標(biāo)準(zhǔn)化的培訓(xùn)與監(jiān)督等。
7.新產(chǎn)品導(dǎo)入的支持。協(xié)助NPI（New Product Introduction，新產(chǎn)品導(dǎo)入）和制造QE（Quality Engineer，質(zhì)量工程師）完成新產(chǎn)品導(dǎo)入，確保品質(zhì)方面要求明確。
8.持續(xù)改進(jìn)與問(wèn)題解決。持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)流程和工作方法，確保產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程、文件、記錄的完整性和符合性。
9.市場(chǎng)與客戶反饋的收集與分析。負(fù)責(zé)處理與產(chǎn)品設(shè)計(jì)相關(guān)的市場(chǎng)、客戶投訴，確保問(wèn)題及時(shí)解決。
任職要求：
1、有同崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2、大專以上學(xué)歷。
公司入職當(dāng)月繳納社保，有帶薪年假+生日福利+季度福利+年終獎(jiǎng)金等福利。
工作地點(diǎn)
廣東省惠州市博羅縣博羅縣羅陽(yáng)街道義和云步管理區(qū)廣汕路邊
一鍵掃碼
隨時(shí)溝通
9-12K
惠州-博羅縣
大專
2年
版權(quán)聲明：惠州DQA/設(shè)計(jì)質(zhì)量保證工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開(kāi)發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析并發(fā)布，保留所有權(quán)利，任何網(wǎng)站或個(gè)人使用必須給出來(lái)源并附上鏈接。
