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職位描述：

"1.行使對(duì)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過(guò)程中管理權(quán)限，并承擔(dān)執(zhí)行公司規(guī)章制度，管理規(guī)程及工作指令的責(zé)任； 
2.嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，管理規(guī)程和認(rèn)真履行工作職責(zé)；
3.負(fù)責(zé)擬定本部門質(zhì)量目標(biāo)(含HSF目標(biāo))、工作計(jì)劃并組織實(shí)施、檢查、監(jiān)督控制及考核；
4.負(fù)責(zé)定期對(duì)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過(guò)程中存在的問(wèn)題點(diǎn)并加以原因分析且提出改善對(duì)策和建議，為公司決策層提供專題分析報(bào)告或綜合分析資料；
5.負(fù)責(zé)所有產(chǎn)品訂單的評(píng)審（含客戶HSF要求評(píng)審），評(píng)估整體綜合生產(chǎn)能力，作好生產(chǎn)統(tǒng)籌和部門間的溝通協(xié)調(diào)工作；
6.根據(jù)訂單的內(nèi)容的要求，制定物料需求計(jì)劃和生產(chǎn)計(jì)劃，確保產(chǎn)品訂單的按確認(rèn)時(shí)間交付；
7.負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)計(jì)劃的安排和進(jìn)度進(jìn)行跟蹤以及對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成狀況的作統(tǒng)計(jì)分析；
8.負(fù)責(zé)原材料和輔料消耗定額控制和請(qǐng)購(gòu)，控制生產(chǎn)損耗和工單完結(jié)狀況的統(tǒng)計(jì)控制管理工作；
9.負(fù)責(zé)做好物料進(jìn)出存合理性評(píng)估及呆滯物料的組織處理，確保賬物卡一致性；
10.負(fù)責(zé)對(duì)物料、半成品、成品庫(kù)存的合理性及生產(chǎn)工單的關(guān)結(jié)狀況進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和提報(bào)；并做好月度盤點(diǎn)報(bào)表及月度成品進(jìn)銷存狀況的統(tǒng)計(jì)。
11.負(fù)責(zé)做好PMC和倉(cāng)庫(kù)的工作協(xié)調(diào)和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的提供；
13.協(xié)助配合研發(fā)、工程、生產(chǎn)做好新物料驗(yàn)證和新產(chǎn)品的試制工作； 
崗位要求：
1.年齡25-38歲，高中以上學(xué)歷；                                                    2.3年以上電源產(chǎn)品同崗位管理經(jīng)驗(yàn)，熟練使用辦公軟件,ERP，倉(cāng)庫(kù)管理系統(tǒng)； 3.懂PMC排程規(guī)劃及物料管理及控制。