威絲曼——中國時尚毛衫設計第一股。股票代碼：。 威絲曼29年來專注于時尚毛衫的研發設計服務。 威絲曼是國家高新技術企業，國內唯一的 “中國時尚毛衫研發基地”，是目前國內“一站式設計服務”綜合實力最強的企業。 威絲曼是ZARA、O"STIN、 VERO MODA 、ONLY、SELECTED、JACK&JONES、E-LAND、卡賓等國內外知名品牌時尚毛衫的“一站式設計服務”戰略供應商。 威絲曼先后引進了對資本運作有較好經驗的九鼎投資、天星資本、新鼎榮盛、茂樹投資、國富潤本投資成為股東。 上海證券、申萬宏源證券、恒泰證券、興業證券、廣州證券、九州證券等6家券商參與威絲曼的第一輪做市。 海通證券投行部主導的項目，按IPO的標準，規范性高。同時，威絲曼將保持較快的持續增長速度。 未來，威絲曼將以現有時尚毛衫“一站式設計服務”業務為基礎，通過收購兼并、參股等方式與符合公司發展戰略的協同企業進行整合，實現公司的持續發展。 威絲曼將借助資本平臺，將其打造成為市值超100億的公司。 　　 工作時間：大小周，每天8小時工作制。 公司福利 之“家"文化 1、公司為員工購買社保； 2、公司提供食宿（宿舍內配空調、熱水器等),并給予一定的補助； 3、享有年假、婚假、產假、陪護假、病假等法定假期； 4、公司實行互助機制，設立企業內部愛心基金，為家庭困難員工提供支援，年為公司員工及社會公益機構捐助共30萬元； 5、公司設有集體戶口，符合珠海入戶政策人員經批準后可辦理入戶公司戶口； 6、公司每季度為25%考核為A級的員工提供額外的糧油、購物券、咖啡廳消費券等福利； 7、公司為A級別員工設有節日福利、特別福利機制（子女入大學補貼、健身卡、旅游補貼、生日禮金、婚禮賀金、住房補貼、健康體檢補貼、購書補貼、學習培訓機會等，每人享有元/年）。 公司福利 之“學校"文化 1、公司員工管理實行導師制，入職員工均有指定輔導老師指導其工作，并對指導老師進行考評獎懲； 2、文化健全，內刊豐富多彩，并為投稿員工提供稿費，元每篇； 3、每個月進行的培訓機制（入職培訓、專業技能培訓）及豐富多彩的企業文化活動（團隊游戲、戶外拓展等）； 4、報讀EMBA及同等課程費用報銷機制。 公司福利 之“事業"文化 公司為員工提供廣闊的事業發展及晉升空間，創造良好的”公平、公正、公開“的競爭機制，如