杭州彩虹物業管理有限公司是一家實行獨立核算、自主經營、自負盈虧、具有獨立法人資格和物業管理的專業物業公司，企業注冊資金300萬元。目前在管項目有彩虹城、水晶城、西溪風情等面積總計180的多萬平方米，高檔住宅、聯排別墅等高檔物業智能化管理、設施設備管理。<br>杭州彩虹物業管理有限公司擁有一批優秀的物業管理專業人才，并建立了一套科學、完善的物業管理服務體系。聘請了廣東奧園集團的廣州奧林匹克物業投資有限公司作為彩虹城項目的物業顧問。強強聯合，相互輝映，共同搭建高品質協作航母，創杭城物業管理特色品牌。高品質物業將作為企業發展過程中的重要積淀，傾力而為，建立科學完善的服務與管理體系，更好地展示杭城本土化物業管理企業的豐富內涵與管理優勢，同時充分利用杭州濱江樓盤“彩虹城”的綜合實力和物業公司自身的軍事化管理模式做好項目的全面延展服務，提供穩定的風險承擔保障；博采國內外知名物管之長，體現彩虹物業管理的務實與順暢，獲得相應的投資回報與信譽回報。<br>公司管理模式戰略：兼容并蓄，建立科學高效、以人為本的現代專業化、市場化管理模式。我公司統合各界面，引入全國先進的物業管理理念，在質量、環境、職業安全體系的國際標準規范中實際操作，有效地將項目建設的主題精神、國際物管模板優勢、杭州濱江區域商圈的經濟特色以及未來發展展望，融匯貫通為適合彩虹城、水晶城等在管項目良好運營的最佳個性管理模式。<br>公司人力資源戰略：堅持人員選聘市場化、使用科學化、激勵高效化、獎懲規范化的立體式管理，形成良好的工作氛圍，注重培養員工的紀律性與忠誠度。以市場競爭和持續務實為主導，在公司內部擇優選任管理人員，對專業服務項目，實行社會專業分包，降低管理的責任風險和技術成本。在人的因素愈益重要的現代物管過程中，我們將充分考慮和運用合適的人力資源管理戰略，為物管的順利開展打下堅實的基礎。<br>秉承“把彩虹的顏色賜給生活”的服務理念，彩虹物業公司業主服務中心開通 “大管家服務熱線”，隨時聽取業主/住戶的投訴、建議與服務要求。我們堅信：為推崇“酒店式、人性化”物業管理模式而制訂的常規與特約服務，能真正照顧到業主/住戶生活的方方面面、點點滴滴；定期舉辦的社區文化活動，豐富多彩、老少皆宜，是創造優良社區環境、融洽家庭成員、左鄰右舍和諧關系的橋梁。<br>公司全體成員將團結一致，銳意創新，使“彩虹物業管理模式”盡快成為全國同行業的一面旗幟，使小區內業主/住戶享受到更深層次，具有高附加值的服務。