職位描述：

一、任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)、信息技術(shù)類相關(guān)專業(yè)；
2.5 年以上MES 工作經(jīng)驗，有企業(yè)信息化建設(shè)經(jīng)驗；精通C#，熟悉Java
3.熟悉軟硬件及網(wǎng)絡(luò)管理，熟悉信息平臺的運(yùn)營和開發(fā)，有多個項目應(yīng)用或?qū)嶋H經(jīng)驗；
4.真有獨(dú)立工作的能力并具備較強(qiáng)的分析、判斷和解決向題的能力；
5.有良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神。

二、崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部MES 和業(yè)務(wù)系統(tǒng)的規(guī)劃、設(shè)計和建設(shè)工作，MES 部門團(tuán)隊搭建及管理；
2.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部MES 和業(yè)務(wù)系統(tǒng)的正常運(yùn)維管理，制定和優(yōu)化公司內(nèi)部的IT 管理流程和
規(guī)范；
3.負(fù)責(zé)公司需要引進(jìn)的IT 項目的需求調(diào)研和分析，根據(jù)項目需求完技術(shù)或產(chǎn)品方案的規(guī)劃
和設(shè)計，并制定具體的項目實施方案；
4.負(fù)責(zé)公司信息平合的實施優(yōu)化，根據(jù)業(yè)務(wù)需求對現(xiàn)有功能進(jìn)行調(diào)整及優(yōu)化；
5.根據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展，制訂IT 戰(zhàn)略規(guī)劃，推動公司信息化建設(shè)，就信息化建設(shè)向公司
提供專業(yè)的咨詢、建議和規(guī)劃方案，實現(xiàn)管理、業(yè)務(wù)與信息化的有機(jī)融合；
6.主導(dǎo)重大項目的立項與實施，包括信息項目（公司內(nèi)部MES、ERP、OA、PDM、CRM
等)的立項、選型或研發(fā)、實施、運(yùn)維、升級等管理工作，制定信息系統(tǒng)各環(huán)節(jié)的管理制度；
7.組織信息化項目合作伙伴選擇及合同簽訂；
8.負(fù)責(zé)公司的整體信息要全性，編制和完善公司數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)及信息保密制度，制定信息系統(tǒng)
安全及災(zāi)難恢復(fù)的政策和程序，并監(jiān)督公司及分公司的信息系統(tǒng)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的保護(hù)保養(yǎng)，
確保公司信息系統(tǒng)安全、高效、穩(wěn)定運(yùn)行；
9.信息化流程與制度規(guī)劃、梳理優(yōu)化，協(xié)調(diào)部門內(nèi)外部信息的及時的溝通，有效溝通業(yè)務(wù)、
職能部門，提供IT 技術(shù)服務(wù)支持；
10.新信息技術(shù)的研究與引進(jìn)、現(xiàn)有信息技術(shù)的持續(xù)應(yīng)用優(yōu)化、信息化技術(shù)應(yīng)用的培訓(xùn)推
廣等。

職位描述：

任職要求：
1.大專以上學(xué)歷，機(jī)械、自動化、管理類專業(yè)；
2.十年以上塑膠行業(yè)工作經(jīng)驗，五年以上注塑車間管理工作經(jīng)驗，精通塑膠生產(chǎn)管理；
3. 精通注塑、噴涂、絲印、裝配等塑膠制品工藝流程；
4.豐富的生產(chǎn)異常處理經(jīng)驗，品質(zhì)管控經(jīng)驗，按計劃達(dá)成交期能力強(qiáng)；
5.能夠獨(dú)立調(diào)機(jī)、試模、模具故障檢測判斷、設(shè)備及模具簡單故障排除，懂得機(jī)械手操作；
6.較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、培訓(xùn)下屬的能力、現(xiàn)場控制與管理能力；
7.踏實勤懇、吃苦耐勞，良好的溝通，協(xié)調(diào)和組織能力。
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)依據(jù)公司的生產(chǎn)計劃對本部門的工作做出統(tǒng)籌安排，按計劃保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)；
2. 負(fù)責(zé)主持注塑部日常工作，對人、機(jī)、料、法、環(huán)進(jìn)行管理，不斷提升品質(zhì)，降低成本；
3. 負(fù)責(zé)依據(jù)公司的整理目標(biāo)，制定注塑部業(yè)績目標(biāo)，并制定實施計劃與方案；
4. 負(fù)責(zé)注塑部現(xiàn)場7S工作，確保安全生產(chǎn)；
5. 負(fù)責(zé)主持部門例會，并檢查會議決議的實施情況；            
6.  負(fù)責(zé)注塑部的技術(shù)改造、升級、創(chuàng)新，確保達(dá)到同行業(yè)較高水平；
7.  負(fù)責(zé)確認(rèn)新產(chǎn)品導(dǎo)入前注塑件設(shè)計的合理性、可量產(chǎn)性；                                                            
8.  負(fù)責(zé)公司管理制度和企業(yè)文化的推進(jìn)和執(zhí)行；
9.  負(fù)責(zé)對下屬人員進(jìn)行培訓(xùn)，不斷提高下屬的工作能力；
10. 負(fù)責(zé)對下屬的工作績效進(jìn)行考核，并對達(dá)不到考核要求的下屬提出處置方案；
11. 負(fù)責(zé)完成上級交辦的其它任務(wù)。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.制程技術(shù)的分析&改善；
2.舊產(chǎn)品工藝改良，降本增效，自動化導(dǎo)入；
3.產(chǎn)品工裝夾具的設(shè)計；
4.工廠布置規(guī)劃及車間Layout；
5. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品導(dǎo)入(NPI)所有相關(guān)工作；
6.負(fù)責(zé)新舊產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)工時建立/維護(hù)；
任職要求：
1. 有消費(fèi)3C數(shù)據(jù)線/DC耳機(jī)線IE工作經(jīng)驗5年以上；
2. 對費(fèi)3C數(shù)據(jù)線/DC耳機(jī)線產(chǎn)品結(jié)構(gòu)/生產(chǎn)工藝熟悉，了解一定的協(xié)會標(biāo)準(zhǔn)與UL法規(guī)；
3. 有參與過精益生產(chǎn)，精益六西格瑪培訓(xùn)/活動且有取得相關(guān)成績；
4.熟悉掌握IE，精益生產(chǎn)，精益六西格瑪相關(guān)理論知識，且有一定的項目管理經(jīng)驗；
5.具有扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識，較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和改善能力，較強(qiáng)的溝通及組織協(xié)調(diào)能力。