中國激光事業新平臺<br>武漢光福生物醫學工程有限公司誠聘<br>武漢光福生物醫學工程有限公司是注冊于武漢東湖高新技術開發區的高新技術企業，與華中科技大學合作組建，是武漢國家光電實驗室的激光醫療器械產業轉化基地。公司將以激光生物醫學工程為龍頭，重點開發、生產高檔的固體激光醫療設備。公司立足自主知識產權的光電子醫療設備研發與生產，并以高技術優勢的系列化產品參與市場競爭。<br>公司弘揚“光澤生命，福益社會”的企業信念，致力打造光谷激光醫學工程產業新旗艦，成為中國光電子醫療產業的領跑者，為民族激光醫學生物產業抒寫新輝煌。公司誠招賢才，與有志之士攜手共創美好明天！特誠聘以下職位：<br> 一、質檢員（qc） 1名    <br>1、熟悉國家最新行業法律法規并積極予以實施，負責原材料的檢驗、過程產品、關鍵工序的檢驗和最終產品的檢驗工作；<br>2、負責監視和測量裝置的控制與維護、監視和測量裝置的周期檢定工作；<br>3、負責本公司標識和可追溯性的管理、協助產品的型式檢驗工作；<br>4、負責對本公司出現的不合格品的控制、檢驗規范和相關企業標準的完善與驗證；<br>5、負責與質檢工作相關的質量記錄、維護與保存工作。<br><br>二、機械工程師  1名    性別：男女不限<br>1、負責產品開發過程中機械設計及相關產品造型的初步設計方案制定工作；<br>2、負責產品外包裝設計：有豐富制造工藝方面的知識和經驗、了解基本制造過程（注塑、板金加工、金屬鑄造、金屬機床切削加工）對設計的要求和限制；<br>3、熟悉常用工程材料的特性與加工方法；熟悉 質量管理體系要求；<br>4、熟悉醫療器械行業相關的法律法規、達到國家標準及行業標準要求；<br>5、機械設計相關專業，23-35歲之間，有三年以上工作經驗，考慮。<br><br>三、電氣工程師  1名    <br>1、負責產品開發過程中的電氣設計和改進，完善產品電氣工藝工作；<br>2、具有處理產品生產過程中出現的技術問題的經驗；<br>3、電氣自動化相關專業、25-45歲之間；從事電氣產品開發工作3-5年；有激光電源設計工作經驗優先考慮；<br>4、熟悉使用繪圖軟件繪制電氣圖、熟悉醫用電氣產品的設計要求；<br>5、熟悉醫療器械行業相關的法律法規、國家標準及行業標準要求；<br>6、具有較強的配合意識和溝通能力。<br><br>四、質量管理專員（qa）1名    性別：男女不限<br>1、熟悉 質量管理體系要求和注冊流程，能根據國家、行業標準，起草企業標準，并制定相關的檢驗規程；負責公司內部審核工作的實施；<br>2、有較強的溝通能力，能協助主管上級進行質量體系的建立、完善和維持有效運行，文件的管理、控制、糾正及預防措施的控制與實施；<br>3、負責產品質量信息的數據統計、分析和考核，并提出改善產品質量的措施和意見；<br>4、負責管理本公司質量管理體系相關文件、制定文件編號和規則；<br>5、制定質量管理培訓計劃,開展全面的質量管理教育活動。定期組織檢驗員、管理人員、業務人員、操作員等不同崗位人員進行質量教育培訓、強化質量管理知識、提高公司全員質量管理水平。<br>五、辦公室行政文員（1 名） <br>1、具備2年以上助理或秘書工作經驗，良好的文字、口頭表達能力和綜合素質；<br>2、具備標準流利的普通話和書面表達能力、英語日常對話能力，有醫藥行業工作經驗者優先；<br>六、市場招商經理（5名） 性別：男女不限<br>1、負責市場大區經銷商銷售指標的完成，制定市場大區工作計劃并負責落實；<br>2、負責對所屬區域的經銷商考查、選擇、報批及簽定合同；協調經銷商的供貨工作；<br>3、對經銷商產品的展示、銷售、售后服務進行指導和協調；<br>4、負責所屬業務員的管理；協調處理部門內外疑難問題，和客戶建立良好的合作關系；完成公司領導臨時交辦的其它工作;<br>5、3年以上醫療器械或藥品行業招商工作經驗，熟悉醫藥行業市場行情，具備良好的客戶關系管理能力；熟悉商業運作流程；有較強的組織、協調溝通能力；有市場關系資源者優先，能力突出者可放寬條件。<br>七、臨床學術專員（1名）   <br>1、負責公司日常學術推廣活動；保持相關產品部門的良好溝通；參與產品推廣活動，制定全年學術參展計劃，負責產品技術宣傳方面資料的整理;<br>2、保證公司產品在醫院內的合理應用，完成公司制定的銷售指標;<br>3、向醫生傳遞正確的產品使用信息，及時反饋醫院使用本公司產品的相關信息;<br>4、負責組織相關產品的宣傳及醫療器械訂貨會等銷售活動;<br>5、公司產品在區域內其他宣傳推廣活動的組織與實施;<br>6、維護各區域內的各產業間的商業通路;配合主管執行公司銷售政策，完成銷售指標;<br>7、制定全年各大區學術推廣計劃，及時呈報工作總結;<br>8、嚴守公司秘密、圓滿完成公司領導臨時交辦的其它工作。<br>八、銷售管理部主管（1名） 性別：男女不限<br>1、具有醫學或藥學專業背景、2年以上激光醫療行業營銷經驗，計算機運用熟練，良好的溝通能力，具有市場計劃、物流、售后管理經驗者優先考慮；<br>2、有敏銳的洞察力，有創新思維，有團隊合作精神。<br>九、質量管理副部長/主管（3名）（質量管理1人，生物、生化檢定各1人）：大專以上學歷，藥學、檢驗、生物或相關專業；從事醫療器械或藥品質量管理、藥品檢驗工作兩年以上，熟悉藥品的生物學、化學檢驗方法、藥品生產關鍵控制點；熟悉gmp、藥品質量管理、相關藥事法規.<br>十、辦公室行政主管（1名） <br>1、負責公司會議紀要及相關文件的撰寫、發放和文件的檔案管理；<br>2、負責對公司各部門督辦工作，公司辦公會重要決議的具體執行；公司重要文件的完成落實；<br>3、協助辦公室主任做好其它工作；<br>4、年齡28-35 歲、大學中文、新聞、教育相關專業畢業、扎實的文字功底，良好的書面及口頭表達能力。2 年以上中型企業辦公室行政工作經驗、悟性高，隨簡歷附作品者優先考慮。