職位描述：

紙巾廠招聘
車間流水線作業(yè)，站崗
工作時(shí)間,10小時(shí)，中午包餐，夜班另有補(bǔ)貼，無住宿
集體計(jì)件+保底計(jì)時(shí)，過試用期可以買社保
環(huán)境干凈，工作簡單，有師傅帶

可電話聯(lián)系
可直接過來面試

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)審核企業(yè)里發(fā)生的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，包括銷售業(yè)務(wù)、采購業(yè)務(wù)、生產(chǎn)領(lǐng)料、倉庫銷售出貨、人員報(bào)銷、款項(xiàng)暫支與歸還等經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)單據(jù)進(jìn)行審核；
2、負(fù)責(zé)核算企業(yè)里的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)；
3、負(fù)責(zé)保證企業(yè)里的資產(chǎn)安全。對現(xiàn)金、銀行存款、采購的原材料、生產(chǎn)產(chǎn)品、庫存商品、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)等企業(yè)資產(chǎn)進(jìn)行財(cái)務(wù)核算，定期清產(chǎn)和盤點(diǎn)；
4、負(fù)責(zé)稅收籌劃。熟悉國家制定的相關(guān)財(cái)稅政策，并且利用稅收優(yōu)惠政策，幫助企業(yè)做好稅收籌劃工作，減輕企業(yè)稅收負(fù)擔(dān)；
5、負(fù)責(zé)每月每季度每年按時(shí)向稅務(wù)局進(jìn)行納稅申報(bào)，向其他部門提交各種報(bào)表；
6、負(fù)責(zé)對企業(yè)的資金流向進(jìn)行分析，合理利用安排資金，向上層給出建議；
7、負(fù)責(zé)對企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，并做出財(cái)務(wù)分析報(bào)告。分析數(shù)據(jù)背后顯示的公司經(jīng)營過程中存在的問題，幫助企業(yè)做出符合經(jīng)營發(fā)展的準(zhǔn)確決策；
8、負(fù)責(zé)對企業(yè)里其他部門進(jìn)行財(cái)稅知識相關(guān)的培訓(xùn)。

任職要求：
1、30歲以上
2、有先關(guān)資質(zhì)或工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、能熟練使用word、excel等辦公軟件
4、薪資面議


電話與微信同步

職位描述：

1. 數(shù)據(jù)收集與整理
日常數(shù)據(jù)錄入：負(fù)責(zé)將各種財(cái)務(wù)憑證、發(fā)票、合同等原始憑證輸入到財(cái)務(wù)系統(tǒng)中。
數(shù)據(jù)核對：定期核對賬目，確保錄入的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤，并與實(shí)際業(yè)務(wù)相符。
資料歸檔：妥善保存各類財(cái)務(wù)文件和記錄，便于日后查詢和審計(jì)。
2. 報(bào)表編制
編制財(cái)務(wù)報(bào)表：根據(jù)公司要求和會計(jì)準(zhǔn)則，定期編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等財(cái)務(wù)報(bào)表。
生成統(tǒng)計(jì)報(bào)告：制作各種財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)報(bào)告，如銷售統(tǒng)計(jì)、成本分析、費(fèi)用預(yù)算執(zhí)行情況等，為管理層提供決策依據(jù)。
3. 數(shù)據(jù)分析
財(cái)務(wù)分析：通過數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)中的異常情況，提出改進(jìn)建議，幫助優(yōu)化公司財(cái)務(wù)管理。
預(yù)算控制：協(xié)助制定年度預(yù)算，跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況，分析差異原因，提供調(diào)整建議。
4. 審核與監(jiān)督
內(nèi)部審核：參與公司內(nèi)部財(cái)務(wù)審核工作，檢查各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。
外部對接：配合外部審計(jì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行年度審計(jì)，提供所需的財(cái)務(wù)資料和解釋說明。
5. 溝通協(xié)調(diào)
跨部門協(xié)作：與其他部門（如采購、銷售、人力資源等）密切合作，獲取必要的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，



1. 工作經(jīng)驗(yàn)
相關(guān)經(jīng)驗(yàn)：有1-3年財(cái)務(wù)或統(tǒng)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。對于應(yīng)屆畢業(yè)生，部分公司可能提供實(shí)習(xí)或培訓(xùn)機(jī)會。

2. 個人素質(zhì)
細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)：財(cái)務(wù)工作需要高度的準(zhǔn)確性，任何疏忽都可能導(dǎo)致重大錯誤。
責(zé)任心強(qiáng)：確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的安全性和保密性，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
溝通能力：良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與其他部門有效合作。
學(xué)習(xí)能力：愿意不斷學(xué)習(xí)新的財(cái)務(wù)知識和技術(shù)，適應(yīng)行業(yè)變化。
6. 其他要求
法律意識：嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，維護(hù)公司的合法權(quán)益。
團(tuán)隊(duì)合作精神：具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠融入集體工作環(huán)境。