崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)的貫徹落實(shí)，公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的運(yùn)行維護(hù)；
2、負(fù)責(zé)公司各種品質(zhì)制度的制訂、實(shí)施、監(jiān)督檢查，根據(jù)公司發(fā)展的實(shí)際情況，適時(shí)修改、完善各項(xiàng)品質(zhì)規(guī)章制度；
3、品質(zhì)活動(dòng)的執(zhí)行與推動(dòng)；主導(dǎo)公司品質(zhì)會(huì)議，推動(dòng)品質(zhì)改善活動(dòng)；
4、負(fù)責(zé)來料、制程、成品標(biāo)準(zhǔn)化檢驗(yàn)的推動(dòng)；
5、主導(dǎo)公司品質(zhì)異常的仲裁與處理，組織不合格品處理的跟蹤及驗(yàn)證工作；不合格預(yù)防和糾正措施的制定與督導(dǎo)執(zhí)行；
6、品質(zhì)信息的收集、倡導(dǎo)、回復(fù)，品質(zhì)成本的分析控制；
7、負(fù)責(zé)全員品質(zhì)的推行，對各部門工作進(jìn)行內(nèi)部質(zhì)量稽核；
8、組織對供應(yīng)商來料品質(zhì)狀況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，參與對新供應(yīng)商的評定及合格供應(yīng)商的稽核工作；對供應(yīng)商的評估，供應(yīng)商質(zhì)量輔導(dǎo)。
9、督促員工工作紀(jì)律、工作質(zhì)量，負(fù)責(zé)所屬員工績效評估及考核；定期與下屬各成員檢討工作進(jìn)度，工作目標(biāo)達(dá)成情況，及時(shí)糾正工作中的不足之處，并給予指導(dǎo)；
任職要求：
1、熟悉五金沖壓，鈑金、噴涂工藝和機(jī)箱組裝產(chǎn)品制造企業(yè)生產(chǎn)流程、安全生產(chǎn)工作規(guī)范和企業(yè)管理體系；
2、熟悉產(chǎn)品主要性能要求和工藝制造過程；
3、熟悉質(zhì)量管理知識、質(zhì)量工程技術(shù)、ISO9001、ISO14001等管理體系相關(guān)知識，能獨(dú)立建立、維護(hù)體系有效的運(yùn)行；
4、熟悉生產(chǎn)過程中產(chǎn)品質(zhì)量控制方法和手段；
5、熟悉測量系統(tǒng)及各種品質(zhì)檢驗(yàn)方法；                                                                                                                  6、具備良好的溝通能力，能領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)內(nèi)外部客戶對應(yīng)，達(dá)成質(zhì)量目標(biāo)；
7、具備良好的編制品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)與品質(zhì)分析報(bào)告的能力；                                                                                                          8、具有豐富的客戶驗(yàn)廠經(jīng)驗(yàn)和內(nèi)部稽核經(jīng)驗(yàn)；                                                                                                        
9、熟悉質(zhì)量成本、質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析與QCC改進(jìn)方法；
10、熟練操作電腦及各類OFFICE軟件的應(yīng)用。