招聘初中高級(jí)跟單，初級(jí)5-7k，中級(jí)7-9k，高級(jí)10-12k
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司老客戶的業(yè)務(wù)跟進(jìn)，并主動(dòng)進(jìn)行各季度款式推廣并協(xié)助客戶進(jìn)行新品開發(fā)；
2、能夠準(zhǔn)確無(wú)誤的傳遞客戶的標(biāo)準(zhǔn)程序、業(yè)務(wù)規(guī)則和要求;及時(shí)準(zhǔn)確的與工廠進(jìn)行業(yè)務(wù)對(duì)接；
3、及時(shí)跟進(jìn)樣板進(jìn)度和大貨訂單的生產(chǎn)進(jìn)度和各工序時(shí)間節(jié)點(diǎn)的控制；
5、確保客戶的需求都能夠有效地溝通和理解，確保樣板符合客戶需求，成本在客戶要求的范圍內(nèi)；
6、與客戶和工廠保持良好的關(guān)系，以確保產(chǎn)品在生產(chǎn)過程和交付的及時(shí)性；
7、協(xié)助供應(yīng)鏈部門確保每個(gè)客戶交付的訂單在規(guī)定的交付期內(nèi)能夠保質(zhì)保量完成；

招聘要求：
1、英文聽說讀寫流利，英語(yǔ)四級(jí)或六級(jí)優(yōu)先；
2、優(yōu)秀的人際交往、組織協(xié)調(diào)和溝通能力；
3、有毛衫服裝貿(mào)易經(jīng)驗(yàn)，熟悉毛衫服裝生產(chǎn)工藝流程優(yōu)先錄用；

發(fā)展前景：
1、專業(yè)和管理序列雙通道晉升、富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資體系及年度薪資機(jī)制；2、健康關(guān)懷：滿3年，購(gòu)買價(jià)值100萬(wàn)醫(yī)療保險(xiǎn)，滿5年績(jī)效平均在2分以上，購(gòu)買1萬(wàn)商業(yè)保險(xiǎn)；
3、獎(jiǎng)勵(lì)與補(bǔ)貼：業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)、業(yè)績(jī)突破獎(jiǎng)勵(lì)、年底績(jī)效獎(jiǎng)金、父母感恩獎(jiǎng)勵(lì)、5年特別關(guān)懷禮品；                                                                         
4、禮品禮金：結(jié)婚禮金、生育禮金、春節(jié)禮包、傳統(tǒng)節(jié)日福利；                5、帶薪假期：培訓(xùn)假、帶薪年假、特殊休假（婚、產(chǎn)、喪、病、哺乳、陪護(hù)）等；                                                                                                    
6、培養(yǎng)成長(zhǎng)：入職培訓(xùn)、內(nèi)/外部技能培訓(xùn)、購(gòu)書福利；
7、員工活動(dòng)：年度員工旅游、開工旅游、年中總結(jié)旅游、部門團(tuán)建、員工生日會(huì)、季度活動(dòng)；