崗位職責(zé)：
1、負責(zé)審核企業(yè)里發(fā)生的各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)，包括銷售業(yè)務(wù)、采購業(yè)務(wù)、生產(chǎn)領(lǐng)料、倉庫銷售出貨、人員報銷、款項暫支與歸還等經(jīng)濟業(yè)務(wù)單據(jù)進行審核；
2、負責(zé)核算企業(yè)里的各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)；
3、負責(zé)保證企業(yè)里的資產(chǎn)安全。對現(xiàn)金、銀行存款、采購的原材料、生產(chǎn)產(chǎn)品、庫存商品、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)等企業(yè)資產(chǎn)進行財務(wù)核算，定期清產(chǎn)和盤點；
4、負責(zé)稅收籌劃。熟悉國家制定的相關(guān)財稅政策，并且利用稅收優(yōu)惠政策，幫助企業(yè)做好稅收籌劃工作，減輕企業(yè)稅收負擔(dān)；
5、負責(zé)每月每季度每年按時向稅務(wù)局進行納稅申報，向其他部門提交各種報表；
6、負責(zé)對企業(yè)的資金流向進行分析，合理利用安排資金，向上層給出建議；
7、負責(zé)對企業(yè)的財務(wù)報表進行數(shù)據(jù)分析，并做出財務(wù)分析報告。分析數(shù)據(jù)背后顯示的公司經(jīng)營過程中存在的問題，幫助企業(yè)做出符合經(jīng)營發(fā)展的準確決策；
8、負責(zé)對企業(yè)里其他部門進行財稅知識相關(guān)的培訓(xùn)。
9、負責(zé)各種項目的推進，如專精特薪、國家小巨人

任職要求：
1、對很強的數(shù)據(jù)觀念，工作嚴謹
2、負責(zé)公司財務(wù)制度和日常財務(wù)工作的管理及監(jiān)督，各部門之間的財務(wù)管理的協(xié)調(diào)工作。