崗位職責
 
1.?全面負責公司產品質量管理工作，制定并完善質量管理制度、流程和標準，確保產品質量符合國家相關法規(guī)、行業(yè)標準以及公司內部要求。
2.?組織建立質量檢驗體系，合理安排原材料檢驗、過程檢驗及成品檢驗工作，對檢驗數據進行分析和總結，及時發(fā)現質量問題并提出改進措施。
3.?主導質量問題的調查與處理，針對生產過程中出現的質量異常，組織相關部門進行原因分析，制定糾正和預防措施，并跟蹤驗證措施的有效性，防止問題重復發(fā)生。
4.?負責質量團隊的建設與管理，包括人員招聘、培訓、績效考核等工作，提升團隊成員的專業(yè)技能和質量意識，打造高效的質量管理團隊。
5.?與生產、研發(fā)、采購等部門密切協(xié)作，參與新產品開發(fā)的質量策劃，從質量角度提供專業(yè)建議，確保新產品順利量產并滿足質量要求。
6.?收集、整理和分析客戶反饋的質量信息，及時將客戶需求轉化為內部質量改進目標，推動產品質量和客戶滿意度的持續(xù)提升。
7.?定期向管理層匯報質量工作狀況，包括質量目標達成情況、質量成本分析、質量改進項目進展等，為公司決策提供數據支持。
 
任職要求
 
1.?學歷要求：大專及以上學歷，質量管理、機械制造、化工、電子等相關專業(yè)優(yōu)先。
2.?工作經驗：具有5年以上質量管理工作經驗，其中至少2年擔任品質主管或相關管理崗位工作經驗，有鈑金制造行業(yè)工作背景者優(yōu)先。
3.?專業(yè)技能：熟悉ISO 9001等質量管理體系標準，具備豐富的質量控制、質量改進和質量分析經驗，熟練運用QC七大手法、FMEA、SPC等質量管理工具；了解相關行業(yè)的生產工藝和質量檢測技術。
4.?管理能力：具備優(yōu)秀的團隊管理和領導能力，能夠有效組織和協(xié)調跨部門工作；具備良好的溝通能力和問題解決能力，能夠與不同層級的人員進行高效溝通，并妥善處理各類質量問題和矛盾。
5.?個人素質：工作嚴謹細致，責任心強，具有較強的執(zhí)行力和抗壓能力；具備創(chuàng)新意識和持續(xù)改進的精神，能夠積極推動質量管理體系的優(yōu)化和完善。